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    包装车间工人年终精编工作总结Word文档下载推荐.docx

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    包装车间工人年终精编工作总结Word文档下载推荐.docx

    1、员工的积极性明显提高。工作中我们非常注重相互之间 的交流,使整个团队阿凝聚成一个整体。1、严抓产品质量产品的质量作为生产的后道工序,是把住质量的最后一 道关卡,有异常及时通知修理车间及分厂检验,避免更多的 不良品从我们手中流向客户2、 现场的5s,持续改善车间是我们每天的工作环境,我们有义务有责任保持车 间的整洁、干净。但是我们还是有一些细节被忽略,我有不 可推卸的责任, 没有真正做到让每一个员工意识到 5s 的重要 性。3、 安全生产 包装车间会接触到一些油漆和稀料,所以安全培训是不可免的,对与新员工会详细讲解,工作中也时常督导。也会 以发生在我们身边的一些安全事故个例时刻为大家敲响警 钟。

    2、安全在我心中二、工作中的不足 尽管在短短一年的时间里,我部门做了大量具体工作, 取得了小小的成绩,但深知距离工作要求还存在差距。1、严把质量关 车间在生产过程中各班组对自己的产品负有主人翁的责任感,对产品的质量有高度的认识。本着对消费者负责和 对公司利益负责的精神,严格按生产工艺要求严格把好质量 关,不管是谁都要为自己所包装的成品负责,配合检验员层 层把关,有效的杜绝不合格的产品流入下道工序,保证了产 品质量,降低了生产成本,提高了产品的市场竞争力。2、为人处事方面工作中难免与不同的人接触,往往会引起一些不必要的 误会与争吵,沟通时候没有注意自己说话的语气而引发一些 小冲突。我要自我检讨同时进

    3、自我改善。3、执行力方面工作当中,上级下达的命令有时没能很好的完成,还为 此找理由,我知道结果达不到上级领导的要求,就是我们不 够努力,在今后的工作中我会更加努力将上级下达的工作落 实到位。4、质量方面到目前为止我们仍然不定时的会接到客户的投诉,这是 我们人员的问题, 在人员的标准化作业上还有待改善, 因此, 在今后的工作当中我会加强监督,更进一步的提高员工的责 任心。三、今后的努力方向1、加强 5s 的管理,认真落实到个人。2、加强自我改善,努力学习专业知识和相关知识。3、认真落实上级下达的每一项工作任务。4、严抓生产线的纪律以及产品的质量。 今后我们会积极响应公司的号召,努力完成车间安排的

    4、 各项任务,高度重视每一个工作细节,圆满完成车间交予的 每一个工作任务, 在自己的业务范围内扎实工作、 锐意进取, 为公司的发展做出新的、更大的贡献。篇二:回顾已经过去的 20XX 的一年里,车间在厂领导班子、 公司领导的正确领导下,紧紧围绕生产为中心,克服人员紧 张、管理困难等诸多不利因素, 不断强化车间基础管理工作, 狠抓落实,经过全体职工的共同努力,车间的综合管理工作有了进一步的提高。在新的一年里,我们必须保持在 202021 年已经取得的 业绩,使各方面工作能得到进一步完善,在执行 xx 年生产 计划过程中,很多方面反映出车间管理需要进一步加强。现 将一年来的工作总结如下:一、人员管理

    5、,生产安排,成本控制1、人员管理:对车间制定的管理制度进行了认真的梳 理。并在此基础上协助人事部门完成了车间的定员工作,明 确了各岗位的要求、职责,健全了各级管理组织体系以及各 项工作的管理规章制度。通过健全科学全面规范的管理制 度,使车间的各项工作更加完善。2、生产安排:每月能够按时按量的完成公司及相关部 门所下达的各项生产任务,及全年件包装车间完成生产总量 xxxx 件。3、成本控制:生产材料重复筛选与利用,车间安排了 将每天产生的利用材当天进行了分类和清理,结合投单计划 的需求进行每天及时消耗,真正做到了有小绝不用大的原 则,使生产报废率有了明显的下降。二、加强教育培训,提高职工综合素质

    6、 车间在全新的组织架构下开展工作,对车间的安全教 育、业务培训工作提出了更高要求。涵盖了车间质量管理、 安全生产、消防知识、公司管理体系等方方面面的内容。并 结合车间实际,有组织、有步骤地开展了车间培训工作。1、消防知识、安全生产培训车间组织全体职工通过工作例会进行了安全知识培训, 通过培训活动的开展,进一步增强了机组人员的安全生产意 识和安全消防知识。通过组织培训的形式,使车间全体职工 牢固树立了 “安全第一 ”的意识,为今后车间的安全管理工作 打下了坚实的基础。2、加强内退返岗职工的培训今年有大部分员工是新进员工,厂领导高度重视,采取 了由车间主任牵头,老员工带新员工,具体负责的方式,对

    7、新员工的工作业务技能、安全生产知识等进行实际岗位操作 培训。在一个月的培训里,新员工对待工作积极负责,认真向学习上岗操作技能,已经能胜任车间安排的岗位工作。3、质量知识培训 质量是企业的生命,车间将产品质量作为车间最为重要 的管理工作来抓。为了使机组人员的质量意识得到进一步提 高,有效保证车间产品质量,车间组织生产管理员、职工在 开展 “质量安全 ”培训向参会人员阐明了质量安全的必要性和 重要性,要求车间全体员工,特别是机台人员要严格按照车 间制定的质量方面的要求和质控方法对产品质量进行严格 控制,使车间的质量管理水平再上一个台阶。三、加强车间产品质量管理工作,确保品牌生产质量 为确保车间正常

    8、运行,确保保质保量地完成生产计划, 车间确定了一切工作围绕 “提质、降耗、增效 ”的工作方针, 质量管理工作主要做了:1、车间做了质量管理和质控方法方面的管理规定,并 对品牌质量标准做了宣贯。2、产品质量只有依靠全员质量管理才能得到有效保证, 车间通过强制管理制度和组织学习加强全员在线产品质都是质检员 ”得以逐步落实。3、实行质量缺陷分析整改制度和限期整改制度,通过 对质量缺陷的分析不断查找生产过程中质量控制存在的不 足,提出整改措施,有效促进了全员质量管理。通过以上方面的工作,车间顺利完成了生产任务,质量 指标达到考核要求。四、加强车间安全管理工作,强化职工安全意识根据 “安全第一、预防为主

    9、 ”的安全方针,为了搞好车间 安全工作,组织学习了各项安全规章管理制度,层层分解到 各岗位,并且购买了意外伤害险。一年来,车间始终把安全生产工作作为重点工作。车间 确定了专职的人员对车间的安全工作进行管理,并完成了车 间环境因素、危险源的识别工作;组织人员定期对车间安全 消防设施进行检查,发现问题及时整改。同时,车间不断加 强对设备安全操作的监督检查工作。通过以上工作的开展,职工的安全意识、操作技能、自 我防护意识和能力普遍提高和增强。五、加强车间基础管理工作,积极完成上级布置的各项 工作任务(一)做好车间思想教育工作。1、加强班子团结,不断增强广大职工凝聚力,车间班 子成员之间能够做到心往一

    10、处想,劲往一处使,真正做到思 想上统一,步调上一致,工作中互相配合,真正发挥了班子 的领头带动作用,为圆满完成各项工作任务打下了坚实基 础。2、按照要求制定了车间学习培训计划。营造以班组长 带头,全员共进的学习平台,实现员工综合素质的提高。发 挥班组长执行制挖潜增效、指标提升、合理化建议方面的示 范作用,班组长真正做到了苦脏累险冲在前,工作业绩争一 流。(二)加强班组管理,提高车间管理水平加强班组管理。在日常的工作中,车间领导定期组织管 理人员召开工作例会,及时掌握班组中存在的实际困难和问 题,对一些班组中存在的好做法向其他班组中进行推广,从 而提高班组的整体水平。六、工作中的不足与工作计划(

    11、一)工作中的不足1、与精细化管理还需要进一步严抓。2、应该继续提高自己的企业管理能力,以便于能更好 的开展工作。3、成本节约方面还需进一步的发掘与控制。4、产品质量方面还需进一步提高。(二)工作计划1、继续深入学习贯彻公司的各项方针政策和工作要求, 努力完成好公司领导交给的各项工作任务,加强自身思想建 设,积极为员工起模范带头作用。2、做好安全生产应急预案措施。3、进一步加大成本节约与控制的力度。4、严控质量关,确保产品合格率。5、认真做好 xx 的安全生产的部署工作。6、做好员工思想教育工作,提高员工生产技能。7、加强车间现场管理。以上就是车间 202021 年的工作总结,车间的各项管理 工作取得成绩的同时也存在一定的不足,车间将在以后的工 作中,逐步改善,带领职工共同把车间的各项工作做好,为 公司的又好又快发展奠定坚实的基础。


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