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    推荐下载201X年保密培训计划范文模板 11页.docx

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    推荐下载201X年保密培训计划范文模板 11页.docx

    1、推荐下载201X年保密培训计划范文模板 11页本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!= 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! = 201X年保密培训计划篇一:201X保密教育培训计划201X保密教育培训计划第1篇:保密教育培训计划为落实合肥市六五普法期间保密法制宣传教育规划,逐步推进六五普法期间保密法制宣传工作各项任务的完成,根据20XX年市委保密委员会工作要点及合肥市20XX年度保密宣传培训计划的通知要求,特制定我委20XX年保密法制宣传培训计划。 一、组织开展保密法制宣传活动今年保密宣传活动以网站、简报、横幅等形式大力宣传信息安全

    2、保密主题;同时认真贯彻20XX年全市保密工作会议精神,以信息安全保密知识和定密工作基本知识教育为重点,深入开展形式多样的保密法制宣传活动,进一步增强广大涉密人员保密防范意识,提高保密技能,规范保密工作行为。 二、加强领导干部的保密法制宣传教育坚持把保密法律、法规和重要文件纳入党组中心组学习内容,把保密工作情况纳入党组民主生活会内容,采取集中教育和日常教育相结合的形式,切实提高领导干部的保密意识和责任意识。委主要领导和分管领导要经常利用各种不同层次的会议,强调保密工作的重要性,努力为单位保密普法教育创造和提供必要的条件,形成党组统一领导,党政齐抓共管,保密组织全面协调的保密法制宣传教育工作格局。

    3、 三、积极开展机关公务员的保密法制教育继续将保密法制教育纳入公务员上岗培训、任职培训内容。特别是在今年市直机关机构改革工作中,我委又是重点机构改革单位之一,保密法制教育尤显重要。我们要充分利用宣传栏、简报、学习会或专网等,开展对公务员的日常性保密法制教育,提高他们在具体业务工作中遵守、履行保密法律法规的自觉性。同时将保密法律法规及重要的保密文件纳入委机关公务员的学习内容,促使保密法制教育制度化、经常化,促使公务员学法、用法、执法,依法开展保密工作。要充分利用现代传媒手段和播放警示片等形式,开展生动直观、面向群众的保密法制宣传教育活动。继续开展保密工作学刊用刊活动,结合宣传重点和工作实际组织编写

    4、保密宣传资料,进一步丰富和优化保密法制教育形式,挖掘保密法制教育的深度和广度。 四、加强重点涉密人员的保密法制宣传教育结合我委实际情况对保密要害部位涉密岗位人员进行重点保密法制教育和培训,提高他们工作技能和保密防范水平;对专兼职保密工作人员,在积极参加本单位保密法制学习教育的基础上,要按照市保密局的要求和部署,有计划、有部署地安排他们参加上级统一组织的保密法制教育和保密执法资格、保密业务知识培训,提高他们依法管理保密事务的能力和水平。 五、强化对借调和聘用编外人员的保密法制教育按照谁使用、谁主管原则,我委及各直属单位要采取集中培训、观看保密教育片、口头谈话或以会代训等形式开展对借调和聘用编外人

    5、员的保密法制教育,不断强化他们的保密意识。第2篇:保密教育培训计划一、准备阶段按照省、市关于开展全市公务员保密教育培训工作计划的要求,紧密围绕全局的工作大局,组织开展一次全员的宣传教育。围绕保密安全工作,以防泄密、防火、防盗、防事故为重点,以提高干部职工安全防范意识为主要内容,开展形式多样的宣传教育活动,使干部职工自觉遵守国家相关法律法规和本单位的有关规章制度,增强法纪观念,树立安全意识,防止发生违法违纪、失泄密问题,切实提高全员的安全防范意识和自救能力。 二、实施阶段1、进一步抓好涉密人员管理。切实改进对涉密人员的教育管理,不断增强针对性。抓好保密形势、保密法纪教育、保密知识、保密技能教育,

    6、加大保密培训力度,组织全员积极参加市委组织部、市人社局、市保密局统一组织的保密教育培训、考试,考试成绩作为公务员任职、晋级、晋职的依据之一。无故不参加考试或考试不合格的,年度考核不得确定为优秀等次,克服麻痹思想,做到警钟长鸣。 2、进一步强化和完善办公计算机网络的管理。加强涉密网络的建设和管理,八月底之前完成我局安装物理隔离卡的工作。加强对各类涉密载体的管理,不仅要认真管好涉密纸质文件,而且要抓好涉密计算机、移动存储介质的使用管理。加强互联网信息发布的监管,对信息发布严格审查、严格把关,做到上网信息不涉密、涉密信息不上网,严防国家秘密信息通过互联网泄漏。 3、进一步抓好保密要害部门、部位管理。

    7、进一步建立健全管理制度,加强内部防范,落实岗位责任。保密要害部门、部位必须按照国家保密标准,配备保密技术防护设备,提高防护水平。三、检查验收阶段1、各处室、直属单位要开展安全自查,突出重点,消除隐患。2、组织统一检查,发现问题,及时整改,确保安全稳定。要对涉密保密要害部门的收发室、计算机房、档案库房、财务部门等场所进行认真细致地检查和清理整治。各处室、直属单位要严格按照市委组织部、市人社局有关要求,处理好工学关系,认真做好培训教育的组织实施和协调配合工作,确保我局开展公务员保密教育教训工作计划落到实处。局办公室将组织相关人员对各处室、直属单位的保密工作进行安全检查、考核。 第3篇:保密教育培训

    8、计划为了继续推进保密法制宣传教育工作的深入开展,进一步提高广大干部群众遵守保密法律、法规的自觉性,结合我村实际,特制定六五保密法制宣传教育规划。一、指导思想六五保密法制宣传教育工作的指导思想是:以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻党的XX大和XX届四中全会精神,紧紧围绕县委、县政府中心工作,联系新形势下不断变化发展的保密工作和各项业务工作实际,有针对性地开展保密法制宣传教育,努力提高广大干部群众遵守保密法律、法规的自觉性,使保密工作更好地为构建和谐和全面建设小康社会营造良好的法制环境,保障和促进我市政治、经济和社会各项事业全面健康发展。 二、工作目标六五保密法制宣

    9、传教育工作的主要目标是:服务党和国家工作大局,服务村中心工作,根据广大人民群众对保密法律知识的需求,巩固六五保密法制宣传教育成果,推进六五保密法制宣传教育各项工作的落实,通过深入扎实的保密宣传教育,切实增强广大干部群众特别是各级干部的保密意识,提高保密工作依法行政、依法管理的能力和水平,形成全社会自觉保守国家秘密的良好风尚。 三、工作原则六五保密法制宣传教育工作应坚持以下原则:围绕中心,服务大局。紧紧围绕我村中心工作,根据十二五目标,以科学发展观为统领,组织安排和落实好保密法制宣传教育的各项任务,为经济社会发展全局服务,为构建和谐服务,为我村保密工作的长远发展服务。突出重点,分类指导。要从实际

    10、出发,根据不同对象确定保密法制宣传教育的重点内容和教育方法,制定保密法制宣传教育年度计划,提高保密法制宣传教育的针对性和实效性。与时俱进,求实创新。要结合保密形势和保密法制建设的新进展、新成果,改进宣传教育的内容和方式,采取群众喜闻乐见的形式进行宣传教育。在运用行之有效的传统教育形式的同时,注重运用现代传媒手段,努力营造保密法制宣传教育良好氛围,增强宣传教育效果。 学以致用,学用并举。通过学法,在用法、规范执法行为上下工夫。通过保密法制宣传教育,推进依法定密、依法检查、依法管理的实践活动,加快保密管理法制化进程。四、主要任务和基本要求(一)、切实加强对领导干部的保密法制宣传教育(二)、切实加强

    11、对保密要害部门(部位)涉密人员的保密宣传教育1、增强计划性。要掌握本地区、本部门保密要害部门(部位)涉密人员的基本情况,按照四川省重点涉密人员教育管理办法的要求,制定具体的保密教育培训计划,有针对性地开展对本村涉密人员的教育和培训。 2、提高针对性。要充分发挥各部门各行业的作用,紧密联系行业特点和工作需要,进一步提高保密培训工作的针对性。军工科研生产单位对保密要害部门(部位)要进行全员保密教育和考核,使其明确保密要求,遵守保密规定,履行保密义务。要严格按照省委保密委员会、省人事厅、省国家保密局联合下发的关于对重点涉密人员进行保密培训实行持证上岗的通知(川密发5号)的要求,强化和规范对保密要害部

    12、门(部位)涉密人员岗位资格认证和持证上岗制度。 3、加强指导性。各级保密工作部门要加强对保密要害部门(部位)涉密人员保密教育培训工作的业务指导和监督检查,注意 总结 经验、树立典型,及时组织开展多种形式的交流和研讨活动。按照四川省保密教育培训办法,进一步规范保密教育的范围、教学内容、教学时间、师资认证、考试办法、登记制度、证书发放等,使保密教育更加规范化、制度化。 (三)切实加强对保密干部的保密法制宣传教育1、各级保密工作部门要认真抓好在职干部政治理论、政策水平、业务知识的学习和保密法律法规、规章制度的学习,通过有计划、有步骤和系统的保密法律法规、保密业务知识培训,不断提高业务工作能力、依法施

    13、教能力和行政执法水平。 2、六五期间,分期分批对各级专(兼)职保密干部集中轮训一遍,主要学习新修订的保密法及其实施办法,通过有计划、有步骤和系统的保密法律知识学习,进一步提高各级保密干部的综合业务能力和执法水平。3、开展保密工作理论研讨活动,积极组织论文评选,提高保密理论水平,推进保密法制建设步伐。(四)切实加强对广大干部群众的保密法制宣传教育1、大力开展群众性保密法制宣传教育,坚持保密法制教育与道德教育相结合、保密法制实践与道德实践相结合,认真研究和把握人们的思想和行为规范,发挥好对人们思想和行为的引导功能。2、创新教育形式。积极会同宣传、广电、新闻出版等有关部门,开展面向全社会的保密法制宣

    14、传,充分发挥报刊、广播电视、网络等大众传播媒体的作用,通过开办保密法制宣传栏目、举办保密宣传月等形式,在运用传统有效的宣传教育方式的同时,充分利用现代传媒优势,采取人民群众能够看得见、听得懂、记得住的表现形式,增强保密法制宣传教育的渗透力。 3、善于掌握和利用保密教育时机。在全国宣传月、宣传周、纪念日等时机,通过窃密、泄密案例,以案讲法,广泛开展保密法律咨询、知识竞赛、图片展览、法制讲座等经常性、群众性保密法制宣传教育活动,在全社会形成依法保守国家秘密的良好氛围。 五、工作步骤六五保密法制宣传教育规划从20XX年开始实施,201X年结束。共分三个阶段:(一)准备阶段(从现在开始到20XX年底)

    15、。 (二)实施阶段(20XX年初至年底)。 (三)检查验收阶段(201X年)。六、保障措施(一)加强领导。(二)主动争取领导和有关部门的支持。(三)组织好宣传教育大纲、教材的发行工作。(四)经费保障。第4篇:保密教育 培训计划 根据*公司关于深入开展六五普法教育的安排意见和*公司六五普法期间保密法制宣传教育规划的要求,为增强*化工厂广大干部职工的保密观念和保密防范意识:提高保密工作依法管理水平,推动保密法制宣传教育不断深入,使保密工作更好地为*化工厂的生产建设和改革 发展稳定服务,结合*化工厂的实际情况,制定本规划。一、指导思想以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻保密工作为改革开放和

    16、现代化建设服务的基本方针,紧密联系新形势下不断变化的保密工作实际,紧紧围绕公司十一五计划的实施,继续广泛深入地宣传、普及保密法律知识,统筹安排,精心组织,突出重点,因人施教,增强保密法制宣传教育的针对性,努力提高保密法制宣传教育的工作质量和效果,把保密法制宣传教育与保密工作的依法管理有机地结合在一起,进一步 提高全体干部职工的保密意识,为保密法制建设和*公司的改革发展稳定打下更加坚实的基础。二、工作目标通过六五保密法制宣传教育,进步巩固四五普法成果,为保密法律法规的实施和保密工作的开展,创造更加有利的群众基础、舆论环境和工作条件;进一步提高干部职工特别是两级领导干部、重点涉密人员的保密责任意识

    17、和保密法制观念,增强遵守执行保密法律法规的自觉性,使他们能够运用法律武器应对保密工作面临的新情况、新问题;通过开展依法治密实践和业务培训,进一步培养和造就一支具有较高思想政治素质、法律知识素质和专业技能的保密干部队伍,促进*化工厂保密工作法制化管理水下的提高,完善党委统一领导,党政齐抓共管,保密办组织协调,部门各负其责,涉密人员落实责任的保密工作管理体制,实现*化工厂保密工作,促进保安全、保效益、保发展的目标。 三、主要任务(一)认真学习宣传中央领导同志关于保密工作的重要指示,宣传依法治国、建设社会主义法制国家的基本方略,宣传保密工作为改革开放和现代化建设服务的基本方针,提高广大干部职工对保密

    18、工作的认识。 (二)继续深入学习宣传中央关于加强新形势下保密工作的决定、中华人民共和国保守国家秘密法、中华人民共和国保守国家秘密法实施办法、北京市实施(保密法)若干规定、刑法等与保密工作有关的法律的相关内容、石油、石化工业国家秘密及其密级具体范围的规定、中国石化集团公司保护商业秘密暂行规定、*公司有关与生产经营、科技进步、深化改革密切相关的保密制度,增强广大干部职工履行法律义务,遵守保密法律法规和企业保密规章制度,自觉维护企业合法权益的意识。 (三)坚持保密法制宣传教育和思想道德教育相结合,把保密法制宣传教育作为企业思想政治工作和精神文明建设的重要内容一起抓,增强保密法制宣传教育的成效。四、教

    19、育对象()认真抓好对领导干部的保密教育。1、要认真总结、推广在领导干部中开展保密法律法规知识教育的经验和做法,把保密法律法规的学习列入各级党委中心组学习内容;有计划地采取以会代训、聘请专家举办讲座、收看音像教育片等形式,提高干部对加强新形势下保密工作重要性的认识,增强自觉做好保密工作的责任感和紧迫感。2、按照保密责任是领导干部的法定责任,保密素质是领导干部必备素质的要求,组织、人事部门要抓好对领导干部任职前的保密教育,逐步把保密法律法规知识纳入党政领导干部公开招聘、竞争上岗的考试、考核范围,进一步落实党政领导干部保密工作责任制。 (二)继续抓好重点涉密人员的保密教育。要结合保密要害部门(部位)

    20、和重要涉密岗位工作人员的实际情况,按照保密工作与业务工作相结合的原则,制定保密教育培训计划,增强保密法制宣传教育的针对性、实效性,使保密教有做到经常化、制度化、规范化,逐步建立严格的上岗、在岗、离岗保密教育培训和考核制度,使涉密人员队伍做到新老衔接、进出有序、工作高效。要认真总结好的经验和行之有效的宣传办法,逐步形成对保密要害部门(部位)和重要涉密岗位工作人员进行保密法制宣传教育的模式。 (三)加强对专、兼职保密干部的保密业务培训。1、分层次地对专兼职保密干部进行业务培训,建立健全业务考核、培训和管理制度,逐步形成制度化、规范化。2、严格执行持证上岗制度。对未参加过岗位培训的专兼职保密干部,要

    21、积极创造学习条件,及时提供培训机会,使他们尽快熟悉本职工作,掌握业务技能。3、认真组织开展调查研究,加强对保密工作依法管理中出现的重点和突出问题的研究,以适应企业改革发展的需要。 篇二:201X年保密工作安排201X年保密工作安排按照省、市、县保密工作的安排部署,配合全县保密工作的开展,在县委、县政府的领导下,在县委保密委的指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻党的十六届五中、六中全会精神和县党代会人代会精神,贯彻落实各级保密部门有关保密工作的方针、政策法律法规和胡锦涛总书记关于加强保密工作的重要指示精神,围绕“11333” 发展战略目标,明确任务,

    22、抓住机遇,加快发展,强化职能,规范管理,突出重点,整体推进,以实现保密工作科学化,保密管理制度化,保密技术手段现代化和保密队伍专业化为目标,不断加快保密工作全面发展,为奋进跨越,构建和谐XX、小康XX提供有力保障。 一、加强领导,落实责任,做好新形势下的保密工作 要进一步强化我局的保密工作管理,以贯彻落实保密要害部门部位管理规定为重要内容,切实落实党政机关各项保密管理规定,落实领导干部保密工作责任制,领导干部带头自觉地执行和遵守保密工作方针政策和法规、规章。应该成立以局长任组长各股室负责人及办公室相关人员为成员的保密工作领导小组。 要进一步健全完善各项保密管理制度,加强内部防范,落实岗位责任制

    23、,完善人防、物防和技防措施。规范人员教育管理,深入探索涉密人员行之有效的管理措施二、以增强意识为先导,大力开展了安全保密教育,巩固思想防线要认真落实“*五”保密法制宣传教育规划。积极开展保密工作基础法规的学习、宣传和贯彻,健全安全保密制度体系。要认真贯彻执行安全保密法律、法规和相关规章制度,增强宣传教育的针对性、实效性和操作性。 三、加强保密技术装备配置,不断提高防护能力和管理水平,积极推进保密技术防范工作要认真实施保密技术“十一五”规划。我局今年的工作重点在档案室和微机管理等方面。1、应该按照涉密信息系统分级管理办法强化涉密计算机信息系统分级保护,严格执行国家技术标准和管理规范。2、要加强对

    24、计算机及其网络的管理,严格执行电子政务网、互联网上网信息保密审查制度。3、要进一步抓好涉密载体的保密管理。四、加快保密规则制度建设,建立健全保密规章制度 要以中华人民共和国保守国家秘密法、保密法实施办法等有关法律法规为依据,结合我局机关实际,建立和完善我局保密工作制度。 要进一步加强对定密工作的指导检查,规范定密工作程序,建立健全定密责任制,严格密级确定,密级变更和解密 工作,严格执行政务信息公开保密审查制度和国家秘密信息解密制度,逐步建立科学的定密管理机制。 五、做好保密管理工作,堵住失泄密渠道针对我局办公室和档案室等重点部位,应该加大监督检查力度,确保秘密文件信息的安全。对秘密载体的制作、

    25、使用、流转和销毁要进行严格管理。对上年度管理的国家秘密载体进行及时清退、归档和销毁。严格执行废旧文件资料集中统一销毁制度。应该加大涉密事件的查处力度,积极主动协调配合有关部门建立统一领导、协调一致、惩办有力的查处机制。要建立健全泄密案件举报受理、泄密预警、应急处置和泄密报告制度。应该加大泄密案件通报力度。充分发挥典型案件的警示教育作用。 XXXX年X月XX日篇三:201X年保密工作计划201X年保密工作计划为了进一步统一认识,强化管理,突出重点,也为了不断提高保密工作向法制化、规范化水平迈进,贺兰县总工会将在新的一年深入贯彻中国共产党中央关于加强新形势下保密工作的决定,按照文件要求,严格执行中

    26、华人民共和国国家保密法及中华人民共和国国家保密法实施办法,努力做好保密工作。 一、继续加大组织领导力度要充分认识保密工作的重要性,高度重视保密工作,继续把保密工作作为我会内部的一件大事来抓。坚持保密工作目标管理原则,按照目标管理考核内容进行任务分解并且落到实处,按要求纳入领导干部 民主生活 会和干部考核内容。认真执行保密工作领导责任制,坚持一把手亲自抓、分管领导具体管、办公室组织实施,部室有人管理的保密工作组织原则,有分工有协作,尽其职责。同时,把保密工作纳入科室目标任务重要内容,与其他目标同布置、同落实、同检查。充分发挥我会保密工作领导小组作用,加强保密工作的指导和管理检查。 二、健全保密工

    27、作制度保障进一步修订完善工会保密工作各项规章制度。重点抓好保密宣传教育、涉密人员培训、涉密信息发布审批、等项工作制度的健全和落实,抓好保密载体收发、登记、保管、清退、销毁等环节,堵塞各种失泄密漏洞,进一步完善工会各项规章制度和职责,建立健全档案管理各项规章制度和涉密人员岗位职责,充分发挥机关干部在保密工作中的重要作用。 三、再次强化保密工作职责认真贯彻落实保密岗位制,把保密工作与涉及国家机密的各个环节相结合,不断提高保密工作规范化管理水平。 一是要强化重点涉密人员管理。涉密人员重点抓好领导干部保密要害部门和保密要害部位工作人员的管理。坚持重点涉密人员持证上岗制度,完善涉密人员登记制度。加强对涉

    28、密公勤人员的管理,落实管理措施。 二是要严格文件收发、传阅程度,认真开展规范定密,做好国家秘密动态管理工作。三是要不断完善保密制度,根据形势发展需要和县保密局的新要求进一步健全保密制度,并不定期地进行严格检查,从制度上保证保密工作的贯彻落实。四是要加强涉密载体管理,认真做好涉密载体从制作到销毁各个环节的保密管理工作。五是要强化涉密信息分级保护,增强保密技术防范能力。严格执行上网信息审查制度和涉密信息分级制度,加强保密技术基础性建设,采取切实可行的保密技术措施,对计算机的管理要严格管理,实行专人维护。四、切实拓宽宣传教育渠道保密宣传教育是保密工作的一项基础性工作,也是一项长期而艰巨的任务。在新的

    29、一年内,高度重视并认真抓好工作落实,增强针对性、注重实效性;深入开展保密形势教育、保密法制宣传教育和保密技术支持教育;大力开展群众性宣传教育,不断提高工会干部职工保密观念,增强保密意识,自觉履行保密职责和义务。 1.要认真宣传贯彻保密法及保密实施办法等法律法规,及时组织学习中央有关保密工作文件和指示;2.要利用保密工作杂志、宣传资料及其他途径扩充保密工作的内容,特别是针对新形势下保密工作的具体情况,突出宣传教育的重点;3.要积极探索宣传教育的新形式,采取多种形式,多种措施,多种方法,特别是加强警示教育力度,继续把保密教育列入领导干部中心组学习内容,同时强化工会干部职工保密工作的宣传教育;4.要

    30、继续对在涉密岗位工作的同志进行经常性保密教育。五、强化重点工作保密管理今年,工会将在抓好保密法规宣传教育、目标责任落实以外,着力抓好涉密人员的保密工作,以确保保密工作万无一失。1.在审核文件时,严格对照保密等级对号入座确定秘级;认真搞好文件收发、传送和清退工作,对上级文件实行专人收发,严格上级文件特别是秘密以上文件的签收、传送制度,及时清收上级文件,避免丢失;对密码电报按规定做好核对、移交和销毁工作;对涉秘文件按要求做好立卷、归档等工作。 2.办公室要加强打印、复印文件资料的管理和监督检查。坚持对所进打字文印人员实行岗前保密培训;对秘密及以上文件资料实行专人打印,并将微机内存秘密级以上文件资料

    31、及时加密处理;上级秘密级文件不得对外复印,废旧涉密载体实行定点销毁。 3.工会干部要继续强化涉密计算机信息系统的保密管理,严格执行涉密计算机信息系统集成建设和应用中保密管理的有关法规和标准,按要求对涉密计算机信息系统实行分级管理和防护,加强涉密网络和涉密介质的保密管理。加强互联网管理,要坚持实行物理隔离,凡内外网同机运行的都必须安装隔离卡,微机内存秘密资料文件实行密码管理,杜绝他人随意调看;坚持上网信息审查审批制度,坚持“涉密信息不上网、上网信息不涉密”和谁上网谁负责的原则。 总之,201X年,我们将继续加大对保密工作的督查查力度,推动各项保密工作任务的落实。严格执行泄密 报告 制度,严肃查处泄密事件,认真自查,清除涉密隐患。认真做好年底保密工作的目标考核,认真完成好保密各项工作任务,切实增强工会职工的保密意识,及时消除泄密隐患,杜绝泄密事件发生。


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