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选举权申请书
选举权申请书
篇一:
社团换届选举申请书
申请书
xx学社xxx
过去的一年在领导老师的关怀指导下,经过全体成员共同努力,取得了令人欣慰的成绩和别人的认可。
而回顾自己走过的道路,有迷惘有奋进,有泪水有欢笑。
终有成长,倍感欣慰。
在此向曾经关心和帮助我的老师和学长以及各位朋友表示由衷地感谢!
社团的事业是每个社员的事业,能为培养我了的xx社出力,实现社团理想,是一件很幸运的事。
随着工作和学习的不断深入,我的思想发生了转变,感觉到应该对自己提出更高的目标和要求,特此对竞选社团xxxx提出申请。
我怀着谨慎而真诚的态度去珍惜和争取,希望并相信能拥有这个机会。
一.自我介绍
我很高兴来到这个社团。
我很清楚自己知识有限,但我更清楚我有着不甘落后的精神和不断学习、不断提高的愿望。
我拥有自己年轻和执着的做事热情,我相信我会做的更好!
我需要一个机会,一个展示自己、锻炼自己的机会。
再苦再累,我都愿意一试。
所以在以后的工作中我会继续严格要求自己,也希望在工作上大家能监督我帮助我。
二,工作精神
决定要做的事,就坚决要把它做好;
克服一切困难,利用和创造有利条件,认真负责到底;
做事情之前告诉自己先做好安排;
只要不断去思考去探索,任何问题都会有解决办法的。
三、志趣爱好
在工作和学习之余,一直以来坚持发展自己的兴趣爱好。
除文学方面以外,有体育运动、书法、篆刻、音乐,速记法等。
一方面是为了使生活快乐充实,放松心情,更好地去做事。
另一方面也希望多少给大家带来一些快乐吧。
四社团贡献
就任于xx,主要从事……..,还有…等活动。
比如社团的介绍,社团的最新活动情况,活动预报,研究性社团的新成果,取得奖励。
对社团知名度很有提高,特别是大一新生,一般就新生才看看那些校内刊物,见到你们社团名字的次数多了,自然认为你们是大社团,是活跃的社团,是好社团。
做好每一次活动前的等前期重要工作,及时并很好地完成。
五会计发展前景
会计作为一种商业语言,在经贸交往中起着不可替代的作用,在我国具有良好的就业前景。
适应中国外向型经济迅速发展的形势,本专业力旨在为国家培养一批既懂中国会计,又懂国际会计惯例的会计人才。
为企事业单位、政府机关、会计师事务所培养具
有良好思想素质和职业道德水平、基础扎实和具有较强业务能力、有较强外语水平和具有创造品质的会会计与财务管理的专门人才。
目前在我们国家的的会计专业的就业前景可以概括为一下几点:
一.内资企业:
需求量大,待遇、发展欠佳。
职业状况:
这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向。
很多中小国内企业特别是民营企业,对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”,而不是具有财务管理和分析能力的专业人才,而且,此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。
因此,在创业初期,他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。
到公司做大,财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时,才会招聘“外人”记记帐。
薪资情况:
新人月薪绝大部分集中在1500元左右。
二.外企:
待遇好,学得专业。
职业状况:
大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。
更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。
工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。
后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。
财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课,它更贴进实际工作,也更适用。
薪资情况:
新员工的合理月薪在3000元以上,绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金。
三.事务所:
小所和外资大所的云泥之别。
职业状况:
所有的事务所工作都有一个特点,那就是:
累!
区别在于很多小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多……外资事务所例如普华永道则待遇要好的多,但从某种方面来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用,男人当做牲口用”,加班更是家常便饭,著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。
但在事务所确实能学到很多东西,即使是小所,因为人手的问题,对于一个审计项目,你必须从头跟到尾,包括和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力。
大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。
现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社会投资渠道的增多和保障制度的改革,理财咨询服务必将走进更多城市白领的生活。
此类人才的需求增长点应在社会投资理财咨询服务机构薪资水平:
银行个人理财咨询师的待遇因区域不同而有差异,但最少也应该在月薪2000元以上。
随着经验的增长,收入也必将随之增长。
人才的需求更为突出。
注册会计师专业方向十分注重专业能力、综合素质和国际视野的培养,其毕业学生在就业时,已成为各大企业和金融证券机构竞相争抢的对象。
因此,会计学社建立这样一个交流的平台,吸引更多的有志之士的到来。
六、个人认识
有近一年的社团干事工作经历,和校系上各位老师相互了解。
期间石慧楠,钟玉林等学长悉心指导,使自己的计算机技能,文字材料整理等相应能力有了很大的提高。
在交往中对学生会和社联以及学校其他各部门有一些了解;
参与xxxx的创建及发展,体验到社团建设之初的不易,对社团的各项工作的想法有过实践;
在会计学社,新闻、编辑、管理等各方面的能力有了进一步的提高。
熟悉办公室及其它基本的工作,对社团有较全面的了解。
和同学们有较多的接触,并形成了真诚的友谊。
同时对于自己的缺点和不足之处,我一定会虚心接受批评和指正,认真改正不足之处,在实践中不断磨练,开阔胸襟,用实际行动去证明自己。
在以上的生活和工作当中,自己不断思考和总结,逐渐形成了对大通社基本的工作思路,偏颇之处,恳请老师斧正。
1.搞好基本文化知识学习
结合工作和生活实际对自己的学习任务提前进行安排。
保障基本的学习时间,提高学习效率,保证各项学习目标顺利实现。
2.重视广大社员思想动态
定期交流,深入了解社员思想动态,针对生活当中遇到的各类问题及时给予积极引导;在各类活动之前做好思想动员;尊重社员权利,注重积极性的调动。
3.提高各部通力协作能力
注重各位负责人之间的相互交流,对各类问题发扬民主,充分协商;加强对办公室和外联部等工作的重视程度,着力解决一些疑难问题,保障其它各项基本工作顺利进行。
4.制定完整学期计划安排
集思广益,结合实际,共同制定出学期或学年社团计划,并且实付诸实施。
5.加强社团精神文化建设
精神文化是一个社团的灵魂。
对会计学社长期以来形成的优良传统进行提取总结并继承发展;完善社徽设计,确定能反映社团良好精神风貌的社歌;在活动中培养相互之间的团结和协作精神。
6.完善各项工作规章制度
创新方法,注重实效,进一步完善各项具体的规章制度。
对编辑、值班、交稿、会议及其他集体活动等提出合理的要求,使各项工作进一步规范;建立有效的激励机制。
7.积极探索社刊创办工作
制定出办刊宗旨,合理定位;形成撰稿、编辑、发行等体制;长远规划,循序渐进。
争取各项有利条件,克服困难,最终形成有自己特色的发展道路。
8.拓宽社员学习锻炼平台
优化办公室值班学习环境;记者和编辑在做好自身工作的同时,对通讯员的锻炼认真引导;切实开辟社刊锻炼平台;开发对外交流推荐途径,对有价值的新闻和文艺类作品争取在更高的媒体平台上发表。
虽然从根本上来说自己的能力还是有限的,但我愿意尽我所能,不断学习。
有慈爱的师长,有团结的集体,相信天道酬勤,有付出定会有收获。
如果有幸得到各位老师和学长以及同学们的信任与认可,我将和大家一起迅速找准自己的位置,紧密团结,尽快进入角色,认真履行职责!
同时我也在内心端正自己的态度,以平常之心态来对待。
师长的教导和生活的经历已使我渐渐明白什么才是真正的收获。
正如白岩松所说,人生不是竞技,不必把撞线当成最大的光荣。
我们每一个人,都不过是和自己赛跑,重要的是做一个有梦想的人,去享受青春追梦的快乐!
篇二:
申请书
申请书
尊敬的校领导:
我是本院的一名学生,因为热爱校园生活,热爱学生活动,希望通过组织社团为我校的学生社团活动发展贡献自己一份微薄之力,也想更好的为在校热爱电子竞技的同学服务并在此过程中锻炼自己的综合素质。
于是向校学生递交此社团申请书。
启发:
校园是学术的天堂,因为她的博爱,给了我们在校学生无拘无束的生活,和自由发展的空间。
学院是通向社会的最后一个驿站,毕业后我们就要真正踏上自力更生的人生之路。
而单纯的大学生活无法教会我们更多的社会生存技能,所以当代学生急需要一个锻炼成长,为适应社会需求完善自我提高自己的平台,从而使自己的能力发展符合社会上用人单位的要求,为我们大学生踏上人生道路之前提供一次充电学习的机会。
只有积极的人生态度才会有积极地人生;才有幸福的生活;才能享受生活的乐趣。
所以我认为大学有必要培养一些兴趣爱好和好的习惯,为以后进入社会后的发展做准备。
于是我发现有很多学校为此成立了很多学生社团,他们个具体色,为丰富我们的学习生活做出了很多贡献,同时因为有校学生会的大力支持和严格管理,使我们学校的社团活动得以顺利开展和蓬勃发展,也使得我们对社会的认识更加完善,提高了自身的能力,我深深地被社团活动的魅力所吸引。
于是我经过认真而周密思考,在和几位志同道合的同学商议之后,我们决定一起把我们自己的社团活动搞起来。
所以我们决心成立电子竞技社。
社团简介
我们社团叫电子竞技社。
筹备成立时间是20XX年,社团筹备组织人暂时有14软件丁宇峰。
我们一心为丰富校园文化生活,为热爱电竞的同学提供学习和展现自我的机会,同时锻炼自己,提升自我。
社团成立的初衷
当今社会电子竞技的发展已经在不断进行,人们也对它有这新的认识。
而不在是一群不学无术的小孩子,在沉溺在虚拟的游戏世界中了。
20XX年电子竞技成为中国体育总局承认的第99个正式体育项目。
20XX国家体育总局决定成立一支由17人组成的电子竞技国家队,出战第四届亚洲室内和武道运动会同年美国移民局承认英雄联盟为体育项目,选手申请美国签证将被看待为职业体育运动员。
电子竞技固然是文化产业的一部分,如果做得好,必然会有丰厚的产值。
但刨除利益纠葛,社会尊重或呵护电子竞技成长的最根本原因是,我们推崇并尊重每一个让个体出彩的机会,哪怕你学习不好、不善与人相处,但电子竞技可能就是造就你出彩人生的机会之一。
三、社团的宗旨
积极进取,团结协作,精益求精。
四、社团的精神
一切皆有可能!
人的潜力是可以无限挖掘的,不断挑战,不断超越,不断突破!
只要有恒心,有毅力,坚持不懈,没有不可能只要去做。
互相交流,互相激励,互相提高,众人拾柴火焰高。
所有人的思想,不断碰撞,就能不断擦出灵感的火花!
永不言弃,发奋图强!
五、社团结构组成
监事部,秘书处,宣传部,外联部,财务部,对外交流部。
社团费用来源
1.外联收入
2.会员会费
3.参加校外的比赛的奖金
七、社团活动的开展
我们的活动宗旨是全心全意为学生服务,培养会员电竞方面的兴趣,以提高会员自身素质,提高会员个人能力,培养会员团结协作的意识,服务回报学校社会为最终目的。
我和同伴们成立这个社团,虽然组织经验少,个人能力有限,但我相信,在我校团委、校学生会的支持帮助下,在我们协会筹备人员不懈的努力下,我们的动创协会一定会很快成立并发展起来,我们有理由相信,随着我们吉他社的成立,我们学校的社团活动定会得到新的发展。
我愿以我百倍的热情和激情,努力管理好社团,服务好会员(具体活动见社团章程)。
望给予批准,此申请书如有不足之处还望老师、学长给予帮助指正!
万分感谢!
此致敬礼
申请人:
14丁宇峰
社团章程
第一章总则
1.本社团的名称:
LdKK电子竞技社(老大酷酷)
2.本社团的性质:
自愿组成,非营利性社会组织
3.本社团的宗旨:
积极进取,团结协作,精益求精。
4.本社团是接受校团委和校学生会的监督管理,接受南方学院团委的指导。
第二章权利与义务
1.社团干部以学习为首,热爱社团,责任心强,具备一定的球技和常识,有一定的组织和管理能力,为广大悠悠球爱好者服务。
2.对悠悠球感兴趣的同学均可报名参加协会。
3.社团会员必须恪守协会宗旨,支持协会工作,维护协会利益,遵守社团有关规定。
4.本社团的选举权、被选举权和表决权;
5参加本社团的活动;
6.社团会员应积极参加协会组织的各项活动,不准无故迟到,早退,甚至不参加协会组织的活动。
无故不参加活动视为自动退会,不再享有会员的权利和义务。
严重违反协会规定的给予惩处直至开除出会。
第三章社团活动内容
1.为提高同学的身体素质,共同切磋球技,开展形式多样的活动。
2.活动的集体内容、时间和地点,社长及社团理事会依具体情况而做安排。
3.经费来源于会员上缴的会员费,经费用于协会开展活动。
经费开支定期以公开形式向会员报告,并上报社团部。
、
4.本社团资产,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
第四章社团管理制度
1.本社团的最高权力机构是会员大会,会员大会的职权是:
(一)制定和修改章程;
(二)选举和罢免社团执行机构;
(三)审议社团执行机构的工作报告和财务报告;
(四)决定终止事宜;
(五)决定其他重大事宜。
2.会员大会须有2/3以上的会员(或会员代表)出席方能召开。
3.社团执行机构的职权是:
(一)执行会员大会的决议;
(二)筹备召开会员;
(三)向会员大会报告工作和财务状况;
(四)决定会员的吸收和除名;
(五)决定社团下属各部门主要负责人的聘任;
(六)领导本社团各机构开展工作;
(七)制定内部管理制度;
(八)决定其他重大事项。
4.本社团社长、副社长、各部门负责人任期一年。
本社团会长不兼任其他学生社团的主要负责人。
5.本社团社长行使下列职权:
(一)召集和主持执行机构会议;
(二)检查会员大会(或会员代表大会)、社团执行机构决议的落实情况;
(三)代表本社团签署有关重要文件;
6.副会长(副社长)行使以下职权:
(一)主持办事机构开展日常工作,组织实施年度工作计划;
(二)协调各分枝机构、代表机构、实体机构开展工作;
(三)协助社长处理其他日常事务。
第五章终止程序及终止后的财产处理
1.本社团完成宗旨或自行解散或由之分立、合并等原因需要注销的,由社团执行机构提出。
2.本社团终止动议须经会员大会表决通过,并报指导单位审查同意。
3.本社团终止前,须在院团委组织下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。
清算期间,不开展清算以外的活动。
4.本社团经院团委办理注销登记手续后既为终止。
5.本社团终止后的剩余财产,在团委的监督下,按照南京林业大学的有关规定处理
第六章部门设置
(一)技术部1.社团活动时负责对会员的技术进行辅导。
2.积极主动学习技术,加强自己的技术。
(二)组织宣传部:
1.组织会员参加社团活动。
2.对干部进行评比考核,负责监督各个部的工作。
3.安排会员活动中的分工。
4.宣传社团的活动内容,负责张贴海报。
(三)秘书部:
1.办理社团人员离、退手续,并做好相应记录。
2.筹备社团联合会例会及各种社团会议,做好相应会议记录和考勤记录。
3.做好社团文件、档案的管理工作。
4.负责记录会员的基本情况。
第七章附则1.社团每学年工作、计划及工作总结和经费开支定期上报社团委存案。
2.本章程有未尽事宜,由社团会长提出修改、补充意见,报社团部论定。
3.本章程自社团成立之日起生效。
20XX年10月12日
篇三:
换届选举申请报告和选举结果报告
关于举行xx小学基层工会换届选举的报告
中国教育工会xx市委员会:
xx小学基层工会第一届委员会于20XX年11月换届选举产生,至今将满三年。
根据《中国工会章程》有关规定,应举行换届选举。
经xx小学基层工会委员会讨论、学校党支部同意,决定于20XX年11月19日召开xxx小学基层工会第二届会员代表大会,进行换届选举。
选举产生第二届xx小学基层工会委员会委员7人(委员候选人8人),经审委员会委员3人(委员候选人3人),拟推荐xxx同志为工会主席候选人。
敬请批示。
谢谢!
中国教育工会xxx小学委员会
20XX年10月8日
xxx小学教育工会第二届委员会选举结果的报告xxx市教育工会:
根据市教育工会《关于xxx小学教育工会换届选举报告的批复》,xxx小学第一届一次代表大会于20XX年11月19日召开。
xxx小学工会委员会、经审委员会委员候选人建议名单,由xxx小学教育工会第一届委员会提出,经校党总支研究,并报市教育工会原则同意,经大会主席团审议,交全体代表反复酝酿讨论,主席团汇总各代表团意见,确定候选人名单,提交大会选举。
第二届xxx小学基层工会委员会选举采用无记名直接差额的办法进行,经审委员会选举采用等额选举的办法进行。
大会应到代表97名,实际参加选举97人。
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