2021年某机关党员组织生活会五个方面对照检查材料和区委第二巡察组巡察反馈问题整改专题领导对照检查材料合编文档格式.docx
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存在为学习而学习的倾向,结合工作实际不深,活学活用、学以致用不够,没充分从习总书记新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法,用新思想解决问题、指导工作还有差距,一定程度存在着学用脱节的现象。
三是学以致用效果不明显。
对习总书记新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会还不到位,没有真正做到学思用的贯通、知信行的统一,导致自己运用新思想指导实践和推动工作的能力不足、办法不多、效果不佳。
(二)在坚持和加强党的全面领导方面。
组织观念有待增强。
执行“三会一课”等组织生活制度自我要求不严格,机关支部组织的活动经常找客观理由躲避参加;
支部集中学习时满足于人到场、笔记记标题、内容是什么,过后不思量。
(三)在坚定贯彻新发展理念方面。
始终保持奋发进取的精神状态,对市委市政府的决策部署能够做到态度坚决、行动迅速、全面落实,也能按程序按要求及时汇报工作情况和进展。
特别是在近两年经济形势下行的大背景下,带领全体人员积极应对复杂形势,主动思考对策措施,外资保持良好的发展态势,外贸进出口增速创下近年新高,外经继续领先全省同类县市。
但是近几年上级对XX工作要求越来越严、下达的考核指标越来越高,在面临重点指标考核压力的情况下,更多的注重指标完成,对指标完成的质量效益关注不够,导致完成水平参差不齐。
在工作落实层面,对当前我市面临的新情况新问题、经济发展的新形势新要求认识还不深刻,还需要更加自觉地运用新思想指导实践,推动以知促行、知行合一。
(四)在管党治党政治责任落实方面。
我作为支部书记,切实落实全面从严治党各项任务,让党支部实实在在地担负起教育党员、管理党员、监督党员作用,但在具体工作中,还存在对制度重视不够,制度建立完善不健全、不及时,制度落实有差距;
对个别党员的日常要求不够严格,导致支部成员和全体党员在日常工作中发挥模范引领作用不够明显的问题。
(五)在落实意识形态工作责任制方面。
落实意识形态工作,领导责任不到位,主体责任意识不强,未按要求研究意识形态工作,导致工作上出现了不足之处。
长清大学城、山东大学、山东建筑大学周边都发现了“团契”、私设聚会点现象;
山东大学齐鲁软件园新疆籍学生留学埃及期间接受“圣战”培训并学习制爆技术,回流山东大学继续上学时被公安部门抓获。
这都是由于落实意识形态工作,领导责任不到位所造成的。
二、产生问题的原因分析:
从深层次分析存在上述问题的原因,根源在于以下四个方面:
(一)理论学习不够系统。
在政治理论学习上存在着一定的片面性,缺乏对政治理论和经济理论的系统研究和深刻理解。
对于习总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思路新战略的学习贯彻还存在不深不透的情况,没有真正做到补精神之钙、固思想之本、培为政之元。
(二)提升政治自觉不够积极主动。
在全面从严治党方面,经常以**等反面典型为鉴,不断反思近年来党员领导干部违纪违法对政治生态的严重破坏。
但在深入研究如何从源头上更好地预防腐败方面做得还不够。
在大是大非面前做到坚持原则,遵守党风廉政建设的各项规定,但存在以工作忙、事情多为理由,放松了党性锻炼的主动性和自觉性,在认识上、行为上有所松懈。
(三)在严守政治纪律和政治规矩方面态度不够坚决。
纪律是执行路线的保证,由于对党的组织纪律和政治规矩的重要性认识不足,政治敏锐性和政治鉴别力还有待提高,遵守政治纪律和政治规矩态度不够坚决,大局观念和长远发展意识有待加强。
在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定,不够到位,执行各项规章制度不够严格,没有严格按照一名优秀党员领导干部的标准来规范自己的生活和工作。
对个别党员同志组织纪律松弛、规矩意识淡薄的现象没有及时进行批评教育。
三、今后努力方向和整改措施
下一步,总的要认真学习贯彻落实XXX等一系列重要会议精神,围绕“XXX”战略目标,认真践行“形象好、协调好、服务好、心态好”“知行合一,行稳致远”的要求,围绕提升履职尽责本事和工作水平,争做“XXX”,更有成效、更高水平地推进办公室工作,助推全县经济社会更好更快发展。
1、进一步强化宗旨意识。
牢固树立宗旨意识,不断强化服务观念,切实发挥好办公室“三服务”重要职能。
坚持围绕中心、服务大局,主动把工作放到更高层次来考量,拉高标杆、划定底线,确保不出事、不误事、不惹事,进一步发挥综合协调、参谋助手、督促检查和后勤保障“四大职能”;
充分发挥身在兵位、胸为帅谋的作用,改善调研方式,开展一线调研,掌握第一手资料,构成谋划改革发展的新成果;
充分发挥办公室落实县委决策部署的带头作用,坚持眼睛向下、服务下沉,扎实履行好“XX”职责,做到时间有保证,无论是到联系村实地走访,还是经过电话与村民沟通,坚持经常化、日常化,用更多的时间与群众结对子、交朋友;
做到成效有保证,立足于“XX”工作任务,切实发挥主观能动性,多沟通、多协调,多为群众干实事好事,树立办公室的良好形象。
2、进一步强化职责担当。
岗位就是职责,作风就是形象。
牢固树立“功成不必在我”的观念,脚踏实地,真抓实干,雷厉风行,善作善成。
培养敢于担当的精神,坚持高调做事、低调做人,抓工作、做事情要么不抓,抓就抓好,要么不干,干就干出成绩。
坚持解放思想、实事求是、与时俱进,紧紧围绕县委部署要求,以敢抓善抢的锐气,攻坚克难的勇气,大力推进学习方式、工作理论、工作手段和工作机制的创新,不断总结新经验、提出新思路、拿出新举措、到达新境界。
坚持抓好每一项工作,落实好每一件事情,努力创造经得实践、群众检验的业绩。
坚持从岗位着眼,从小事做起,从自我做起,无论办文、办会、办事,一丝不苟,严谨细致,案无积卷,事可是夜,精益求精,久久为功。
进一步改善工作方式方法,加强支部内部交流沟通,搞好思想引导、心理关怀、精神激励,切实增强干部职工的事业心、职责感和团体荣誉感,引导他们多学习、多奉献、多吃苦,努力打牢成长提高的基础。
3、进一步加强作风建设。
着力经过大讨论活动,提升思想境界,推动作风转变,提振全体干部精气神,夯实干好工作的作风基础。
大力弘扬爱岗敬业作风,以“五会”干部为行动标杆,做到干一行、爱一行、精一行,尽职尽责干好本职工作。
大力弘扬严谨细致作风,严格标准要求,对每一项工作精益求精。
大力弘扬团结协作作风,增强团队意识和团结协作精神,各尽其职、各负其责,相互支持、相互补台,切实增强整体合力。
大力弘扬求真务实作风,集中查摆、整改思想上和工作中存在的突出问题,使全体党员干部得到精神上的升华、思想上的飞跃,为建设“五型”表率机关注入强劲动力。
4、进一步强化自我约束。
王岐山同志强调,党员干部需对自身监督必须更加严格,执行纪律必须更加刚性。
强化自我监督意识,把党规党章党纪作为自身梦想信念的定向标,努力做到信念如铁、意志似钢、立场坚定、永不迷航。
切实做到不正之风不染,不清之事不为,不法之利不谋。
经常检点自我的言行,自觉从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,守住党员的政治生命线,守住正确人生的道德底线,守住做人、处事、用权、交友的法律底线,增强拒腐防变的职责感和紧迫感,真正做到自重、自省、自警、自励,任何时候经得起任何考验,时刻坚持党员的先进性和纯洁性。
2021年某区委第二巡察组巡察反馈问题整改专题生活会领导班子对照检查材料5840字文
按照区委巡察工作领导小组工作部署,区委第二巡察组从2月10日至3月10日,进驻我局开展了为期1个月的常规巡察,向我局共反馈了四个方面的14个问题。
为认真落实区委第二巡察组反馈意见和整改要求,区城管执法局党组领导班子举一反三,深挖细查,聚焦巡察发现的问题,认真组织学习研讨,广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,着力查摆了自身存在的问题,深刻剖析了问题产生的原因,明确提出了今后的努力方向和整改措施。
下面我代表区城管执法局党组班子就巡察反馈存在问题、原因和整改措施,作深刻剖析,不妥之处,还望各位领导批评指正。
一、查找出的主要问题
(一)党的领导弱化方面。
一是政治站位不高,学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不全面、不深入、不具体,主要表现在:
局党组对学习习总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神有安排,有部署,但重视不够,要求不高,学习跑马观花,流于形式,2020年11月6日的党组会上传达了十九大报告,未组织班子成员专题研读十九大报告原文,仅对报告内容进行摘要式传达,2020年5月31日的党组会上组织学习了习总书记来川视察重要讲话精神,由于会议时间紧,未组织班子成员进行探讨,对具体内容、内涵和要求没有深入剖析、解读。
二是政治意识不强,贯彻落实上级工作要求和决策部署不力,主要表现在:
责任担当意识不强,破解难题勇气不足,按照市区有关要求,?
应在201X年7月底前完成数字化城管中心建设,至今仍未完成;
对市上非正规垃圾点的治理、建筑立面整治推进不坚决,被动应付,工作滞后;
贯彻落实区委2号文件不到位,区委《关于印发<两轮巡察发现共性问题专项整治工作方案>的通知》下发后,局党组未高度重视,因工作繁忙,仅采用班子成员传阅的方式组织学习,未及时召开党组会进行专题研究,未结合自身实际制定整改措施,共性问题仍然存在;
扶贫工作不扎实,帮扶情况掌握不全面,督促检查不到位,帮扶责任人工作作风不扎实,帮扶措施不具体,开展帮扶工作不认真;
临危处理突发事件能力不足,危机意识不强,具体操作不熟悉,在大正沟农贸市场被淹事件中,我局相关领导和工作人员未及时到达现场处理,工作推进被动。
三是对档案管理工作重视不够,由一名临聘人员负责档案管理工作,没有建立完善、科学的管理机制,管理不规范,收档不及时,整理不统一,党建、党风廉政建设、工程项目等资料缺失较多,不能提供完整的档案资料以便巡察组进行全面性巡察。
(二)党的建设弱化方面。
一是对党建工作重视不够,抓得不严,主要表现在:
重业务轻党建,没有牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,对党建工作专题研究较少,年初无计划、年终无总结;
党组中心组专题学习流于形式,没有研究制定针对性的中心组年度学习计划,习惯用党组会会前学习代替中心组学习。
二是民主集中制执行不到位,主要表现在:
党组会议事机制不健全,议事不规范,议题酝酿不成熟、不充分,“三重一大”执行不到位,一些涉及到的重大人事、资金情况的事务,仅是采用工作会或者几位相关领导坐谈就进行商定,2020年3月违规组织机关职工外出考察学习未经党组会研究听取党组成员的意见。
三是党建工作存在薄弱环节,主要表现在:
对支部的建设重视不够,抓得不严,机关党支部未按期换届,换届选举时有表决权的实到会人数未达到要求,2020年5月,原支部书记调离后,新任支部书记未经相关程序产
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