新入职员工代表发言稿Word格式.docx
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和在座的人相比,我可能是学姐,甚至比我有多得多的工作经验。
但是我们7月份的新员工并没有因为是实习生或者缺乏工作经验而自卑,因为集团对我们实习生非常重视,愿意花时间精力培养我们成为公司未来的中坚力量。
刚进来的时候,周主席给我们上的一节沟通课给我留下了深刻的印象,他给我们讲了他成立小组的艰辛经历,让我们觉得很丰富,很精彩,但也确实值得学习。
周校长知道我们几乎都是没有毕业的大专生,所以他
为我们今后的学习指明了方向。
董事长说:
要想在建筑行业有所作为,必须要有证书。
证书不是我们说的五人证书那么简单,而是一个建筑工程师。
我们都知道取得建造师证是有一定条件的。
比如一级建造师必须本科毕业。
所以主席建议鼓励我们尽量考个本科证书,提升人生价值。
主席说。
获得本科证书,可以通过函授、本科自考、院校联动等方式获得。
拿到本科毕业证后,公司可以马上安排我们考一级建造师,到时候工资也不会两三千。
组长知道我们刚从学校出来,缺乏实践经验。
他们还专门安排工程部中层领导给我们专门培训,经常带我们去一线工地参观学习,让我们对工地和公司的管理模式有了更深的了解。
经过一个多月的培训学习,小组领导对我们的工作能力有了一个大致的了解,并根据大家的实际情况,分配到方城、榆林、百色、贺州、北流、梧州等一线施工现场。
组长没有因为我们发下工地而不理我们,但还是很关心我们的工作。
他们经常给我们的新员工打电话,关心我们,问我们在工地上有没有困难,需要公司的帮助。
此外,工程部的领导会亲自到施工现场拜访和指导我们小组安排的员工。
在中秋节的时候,公司专门安排人给每个分配的员工送中秋月饼,让我们感受到家的温暖。
同时,集团领导与现场业主保持密切联系,让我们在项目中充分发挥自己的作用。
不劳无获。
集团非常重视我们的福利。
每个新员工都有一个固定的评估期。
不要小看这个考核期。
我们应该利用这个评估期好好表现自己。
和我一起来的同事,现在是项目部的施工员。
他是一个非常努力的工人。
在项目中经常联系他。
他会告诉我,他白天和师傅一起学习,晚上自己看书。
2、3点,过了一个月,因为在项目部表现突出,赢得了项目老板的关注,目前工资已经达到3000元。
他和我们一样。
在项目中,他不仅拿到了更高的工资,还得到了老板和公司的重用,以后的发展就不用细说了。
"
梅花香来自苦寒,剑锋来自削尖."
作为新员工,我们要做好迎接公司机遇的准备,胸怀大志,脚踏实地,不断补充和学习,胜任自己的工作,与领导和同事共同进步。
相信只要我们真诚为公司服务,脚踏实地做事,我们的梦想就会实现!
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谢谢大家!
新入职员工代表发言稿2
尊敬的翁董事长、各位领导、各位同事:
大家下午好!
我是某某某部门的某某某。
很高兴能签约某某某某某某,同时,也非常荣幸获此机会代表各位新进员工与大家一起交流和学习。
此时此刻,我心潮澎湃,思绪万千,但我最想用三个词语来表达自己的心情:
兴奋、感激、责任。
兴奋的是二十载寒窗苦读,今朝雄鹰展翅。
从今日起,我们站在了一个崭新的历史起点,踏上了追逐梦想之路,谱写人生新篇章,我们这些让父母含辛茹苦养育二十余载的儿女们也终于可以用自己的劳动所得去孝敬他们了!
兴奋的同时,我的心中也充满了感激。
感激各位领导给予我们这样一个难得的历史机遇,感激各位领导对我们能力和素质的发现与肯定,感激各位领导在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这样的仪式,所以请允许我代表各位刚刚加入重庆国际信托和西南证券大家庭的新员工们,向以翁总为核心的各位领导表示衷心的感谢!
从宣讲会开始,经历面试、实习、拓展培训,到现在的签约,是您们一直陪伴在我们的身边,关心、支持和鼓励着我们,给我们以信心和勇气,使得我们能够勇往直前。
我们为此深深感动,这种感动是难以用言语表达的,我们希望在未来用自己的实际行动来感谢公司!
兴奋和感激之余,我感受最多的是责任。
众所周知,近年来,在公司领导的英明带领下,公司正处于快速发展的重要时期和腾飞阶段,这既让我们这些年轻人有了很大用武之地,同时也提出了更大的挑战,我们重托在身,公司领导对于我们寄予了厚望,明确提出希望我们能在未来的三至五年内成长为各部门的骨干,赋予了我们光荣的使命和任务。
同时,我们正面临着从学生向职业经理人的转变,无论是思维上还是行为上都需要180度的转变。
我们需要不断地学习,不断地领悟,悟出职业生涯规划的道路。
我们要敢想敢为,充分展现,在自己的岗位上努力做到极致,决不辜负公司领导的期望和重托!
今后,我们的言行举止、为人处事不再只是代表着个人,同时还代表着公司。
无论何时何地,我们都应牢记:
我们是重庆国际信托和西南证券大家庭中的一员。
我们一定齐心协力,团结一致,为公司更加美好辉煌的明天而奋斗!
谢谢大家!
新入职员工代表发言稿3
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
大家好!
我叫某某某,毕业于河南城建学院土木工程专业。
今天能作为中铁城建集团第一工程有限公司2021届新员工代表在这里发言,我深感荣幸。
在经历了十几年的寒窗苦读和重重的抉择后,我们大家最终走到了一起,如愿以偿地来到了我们梦寐以求的中铁城建集团第一工程有限公司。
在此,我谨代表全体在座的新员工向公司致以深深的谢意,感谢公司对我们的认可和信任,让我们这些来自不同地区却怀揣着共同梦想的年轻人,从此加入中铁城建集团第一工程有限公司这个大家庭!
感谢公司为我们大家提供了一个展示自我才华、实现人生价值的平台。
中铁城建集团第一工程有限公司系世界500强企业mdash;
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中国铁建的骨干成员单位,系建设部批准的房屋建筑工程施工总承包一级企业,并具有多项专业工程承包一级资质。
近年来,公司以“用心打造世纪精品,以诚铸就成功之路”为宗旨,先后承建了一大批精品工程。
公司先后获得鲁班奖、詹天佑奖、国家及省部以上优质工程奖50多项,国家以及省(部)级科技进步奖20多项,国家和省部级工法40多项,专利40多项。
多年来,在日益激烈的市场竞争中,公司始终坚持以人才为本,科学管理,并取得了巨大的成就。
优秀的企业必将有美好的未来,我们相信一公司的明天会更加美好。
公司接纳了我们,是对我们的信任,更是一种厚望。
谨此,我代表各位新学员深表决心:
我们将决不辜负公司及各位领导对我们的期望。
在新的岗位上,我们将以极大的热情投身到工作中去,谦虚谨慎,认真学习,勇于进取,努力工作,继承老一辈敢于创新和特别能吃苦,特别能战斗的的光荣传统,同公司的全体员工一道为公司的发展壮大贡献自己的力量!
最后,祝各位新学员工作顺利,祝公司事业蒸蒸日上,祝各位领导身体健康,万事如意!
谢谢大家
新入职员工代表发言稿4
尊敬的各位领导,各位同事:
有很多同事还不认识我,先自我介绍下。
我叫王某某,大家可以叫我小王。
今年26岁,毕业于成都理工大学,工商管理专业。
虽然年纪不大,但从事行政管理工作已有3年的经验。
很荣幸能够代表新员工站在这里发言,同时非常感谢各位领导和同事们对我的信任,再次谢谢大家!
作为一名新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。
为了能让自己尽早的进入工作状态和适应工作环境,我虚心求教,并及时发现问题和解决问题!
在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了她们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我能全身心地投入到实际工作当中!
在这个秋收冬藏的季节里,我看到了公司事业的蒸蒸日上,并为此感到十分自豪。
作为新员工,我对自己的未来充满信心!
我要认真掌握岗位技能,虚心学习别人长处,努力让自己迅速成长为一个思想进步、能力过硬符合公司要求的好员工!
我要精诚合作、互相帮助,为努力打造一个团结、和谐、朝气蓬勃、富有战斗力的团队做出贡献!
正所谓“学无止境”,公司给了我们发展的空间,给了我们展示能力的舞台;
而各位领导、同事又给了我们亲切的关怀,无微的照顾和殷切的希望。
我们更应该抓住每一次提高自身的机会,在各个方面严格要求自己,发掘潜力,定位目标,将自己的能力融入到公司的发展中去。
脚踏实地的工作,孜孜不倦的学习。
我坚信,在公司辉宏的发展中,我们新一代年轻人会越走越远!
最后衷心的祝愿各位,身体健康,工作顺利;
祝愿我们公司的明天会更加美好。
新入职员工代表发言稿5
各位领导,新同事们,朋友们,你们们好!
这天我们在那里隆重聚会,热烈欢迎各位新同事加盟我们某某某某器材这个大家庭,你们们将和我们一道携手并肩,同心同德共创我们某某某某器材完美的明天。
在此,我代表公司领导及全体员工对你们们的加盟表示热烈的欢迎!
对你们们的父母及家人表示亲切的问候和衷心的感谢!
感谢你们们对我们公司的支持和信任!
同志们,你们们当中有些是刚刚从校园毕业或将要毕业的学生,初入社会,经过慎重的选取,把人生的第一份工作和青春梦想交给了我们企业;
有的是在外地打拼多年,为了有一个更稳定的工作和生活环境,为了更好的照顾家庭和回报家乡,选取我们企业作为自己人生的新航标,开启自己人生的新航程;
有的是经过亲朋好友的推荐和介绍,并经过自己的认真比较,最终选取了献身我们这个企业大熔炉的有志之士。
谢谢你们们!
谢谢你们们对某某企业的信任!
同志们,我们这个企业建立于19某某,到此刻已经有22年的历程,所以说,我们公司有着悠久的灿烂的历史背景,有着深厚的企业文化底蕴,有着特有的企业优良传统,有着中国大多数民营企业的共性,同时也在建立着适合自己企业发展的特色文化及特色模式。
22年的历史,记载着22年的回忆;
22年的发展,承载着某某人22年的梦想;
22年的拼搏,铸就了某某企业22年的辉煌。
22年的发展,也有着太多的故事,也经历过太多的考验,我们有过20世
纪90年代的钢铁黄金时代,同时也经历了20世纪90年代的亚洲金融危机,更经历了21世纪初的世界金融风暴,后奥运的市场经济动荡及国家各种宏观政策调控,同时又面临着去年全球经济放缓、货币从紧、原材料价格上涨、人力资源成本增加、利润急剧下降等各种严峻考验。
宝剑峰从磨砺出,我们经历住了各种严酷的考验,同时,我还能够很自豪的告诉大家,我们去年仍以较前年翻番的佳绩步入到我们此刻的2021年。
我们企业的历史是值得骄傲的,而我们企业的明天更就应是:
由于你们们的加入会更加辉煌!
同志们,在你们们入职到某某企业的第一时间起,你们们在对某某企业就有个第一印象的同时,可你们们想过没有,同时,你们们也在给企业留下了第一印象,从你们们入职的第一天起,企业已经把一份某某白无瑕的答卷交到了你们们手里了,答卷的资料将是各种各样的:
是热情、用心、主动、勤奋、好学、敬业、忠诚,还是冷淡、消极、懒惰、抱怨、自满、自傲,答案的资料将是由你们们自己填写的。
“器大者声必闳,志大者意必远”机遇总是偏向于踏踏实实的工作者。
专家、高层管理,一律从工人做起,从一名普普通通的员工做起,从你们所从事的新工作、新岗位做起,进入公司一周以后,博士、硕士、学士,以及在公司外其他单位取得的地位均已不见,一切凭实际才干才能定位,凭业绩才能看潜力,凭效益才能看成绩。
这在公司已经深入人心,为绝大多数人所理解。
您就需要从基层做起,在基层工作中打好基础、展示才干。
公司永久不会提拔一个没有基层经验的人来做高级领导工作。
遵照循序渐进的原则,每一个环节、每一级台
阶对您的人生都有着巨大的好处。
切莫蹉跎岁月稠。
我相信,你们们所从事的每一份工作,对你们们的将来都将是一笔宝贵的财富!
“居位凭潜力,取酬凭业绩”这是某某企业建立以来就确定的,将来也必须要坚持和践行的基本信念和准则,所以我想说,期望你们们能从实际做起,从零开始,丢掉速成的幻想,学习日本人的踏踏实实的工作态度,德国人的一丝不苟的敬业精神。
您想提高效益、待遇,只有把精力集中在自己所从事的工作岗位上,逐渐积累您的工作经验,有系统、有分析、有创新,有建树的提出您的推荐和观点。
努力钻进去,要深入具体地分析实际状况,发现了个别环节的问题,应及时找到解决问题的办法,踏踏实实、一点一滴地去做,切忌哗众取宠,夸夸其谈。
才能充实你们的工作资料,提升你们的工作潜力,加快你们的工作节奏,提高你们的工作效率,创造出色的工作业绩。
有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。
某某企业会为大家带给一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你们有潜力,只要你们能为某某企业的发展做出贡献,只要你们为某某企业付出了长期的忠诚,那么,某某企业就必须会记住你们,必须会给你们所期望的薪资及荣誉!
我们公司将始终坚持以“事业留人、待遇留人、环境留人”为指导思想,将始终坚持以人为本的管理理念,把企业发展和员工待遇有效地结合起来,努力改变四种环境(公司环境、工作(岗位)环境、人际环境与外部市场环境),在提高经济效益的同时不断提高员工薪资和各项福利待遇,实现企业与员工的双赢发展战略。
我们某某企业将向普天之下有志之士打开一扇永不关掉的成功之门,我们期望更多的优秀人才加盟某某企业,共建某某企业。
同志们,不管你们们是职场新人,还是二次择业,从你们们选取我们某某某某器材那一刻起,你们们就对我们公司充满了期望,我们公司也对你们们充满了信心,充满了期盼。
你们们是我们企业的新鲜血液,是我们企业的新生力量,是我们企业的后起之秀,是我们企业的未来之星,是我们企业未来的期望。
我们企业的明天将寄托在你们们身上,你们们将担负起我们企业未来的盛衰重任及22年某某人的寄托!
我期望每一位新同事能尽快地融入某某企业公司,成为某某企业公司密不可分的一分子,同时也期望您在某某企业公司的工作能够胜任、愉快及满意。
愿你们们能像初升的太阳,朝气勃勃,血气方刚,以满腔的热忱撑起某某某某器材快速、和谐、持续发展的完美明天!
最后,我也热切地期望:
您因公司而自豪,公司因您更精彩!
新员工发言稿
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