年军人述职报告Word格式文档下载.docx
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在理论学习方面坚持做到了三个紧密联系:
一是紧密联系个人思想实际学。
我深知政治上的成熟来源于理论上的清醒的道理。
因此,每一次学习,都能紧紧地结合个人思想实际,进行对照检查,不断地修正自己的人生观和世界观,敢于自我否定,努力做到学一次就净化一次灵魂,升华一次思想;
不断地自我学习,自我总结,自我提高,从而实现学而有思,学而有获,学而有进;
越学越感到底子太薄了,fanen1524index.html知识更新的脚步太快了,从根本上解决了过去思想当中潜存的学的好不如干的好的肤浅认识。
二是紧密联系本职工作实际学。
任何一项工作成绩的取得,首先来源于认识的正确;
也只有把理论学习与工作实践结合起来,才能不断地提高自己认识问题、分析问题、解决问题的能力,把理论学习成果转化为工作实绩。
通过认真学习***在《庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话》《在与军队高级干部理论研讨班学员座谈时的讲话》和《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》,使自己对三个代表重要思想有了更加深刻的理解,深刻地体会到了对党负责、对工作负责、对个人负责和单位进步、工作进步、个人进步的一致性。
并注意把学习体会与工作实际结合起来,与其它党员干部一起交流,进行传帮带,对提高所在支部党员干部理论学习质量起到了一定的推动作用。
三是紧密联系部队建设实际学。
理论学习只作用主观世界,而不作用于改造客观世界,不作用于部队的建设和发展,这样的学习只能陷入学而论道,装点门面的泥潭。
基于这样的认识和思考,自己坚持把所学所思所得变成合理化建议或意见,合理地提出了针对地支队机关工作特点,加强机关正规化管理的建议,在支队首长的大力支持下,重新修订完善了《机关管理规定》,为推动机关正规化管理水平奉献了自己的才智。
通过理论学习,自己对事业有了更深的理解和思考,能够做到认真学习三个代表,积极宣传三个代表,自觉实践三个代表。
在实际工作和生活中坚持做到自重、自警、自省、自励,切实以事业为重,抛却已念,把自己融于集体之中,把一切融于事业之中。
二、按照当明白人的要求,坚持把业务建设摆在重要位置,在不断提高业务水平上下功夫,求提高工作实践使我深刻体会到:
各项工作在基层落实的好坏,关键在于机关的统筹和指导;
如果机关综合素质不高,基层全面建设,整体提高的目标就很难实现。
作为负责抓机关建设最一线的干部,自己深感岗位光荣,责任重大。
平时注意加强业务学习,坚持向书本学、向首长学、向同志们学、向实践学,以此来不断提高自身业务素质和工作能力,并带动身边的同志一道提高,共同进步。
一是注意把书本的变成自己的。
为了使自己具备与本职工作相适应的业务素质,进一步提高完成各项工作的综合能力,当部队建设的明白人,自己能够以较高的责任感、紧迫感和危机感来对待业务学习,从参谋业务到机关公文写作,从条令条例到各项规章制度,从机关工作保障到微机操作,都能够认真钻研,在熟知书本知识的基础上,力争做到吃透上情,了解下情,搞好结合,创造性地把工作落实好。
特别是在机关业务和指导基层的方法上,自己能积极向首长和机关有经验的同志请教,不懂就问,不会就学,通过反复学习和实践,使自身的综合素质和工作能力有了新的进步和提高。
二是注意把自己的变成大家的。
我总感到,自己是负有职责的干部,学习要先人一步,工作要主动一步,标准要高人一筹,自身要求要严人一等。
在协助xx长抓好日常工作落实的基础上,能够把提高机关干部和参谋人员的业务水平当作大事来抓,认真抓好各项学习制度落实,结合机关工作实际,依据机关年度学习计划,精心拟定每一期学习计划,根据机关不同阶段的工作实际,及时调整学习内容和时间,从各项准备到组织授课,每一个环节都要经过细致研究,一丝不苟。
针对所属人员业务能力偏低的实际情况,坚持每周组织一次函授学习,每月组织考评一次,注重搞好传帮带,耐心细致地讲解,手把手地教。
在支队首长的大力支持和业务部门的有力配合下,实现了共同进步,共同完善,共同提高,有力地推动了机关特别是本部门的业务建设,同时也为提高机关指导水平、基层整体建设水平尽了自己的一份心力。
三是注意把大家的变成好成果。
我总想,检验工作好坏不仅要看自己是不是尽了力,更主要的是要看实际工作落实成果,就是用终端效果检验工作成果。
平时在搞好调查研究的基础上,能够与同志们一道把所学所得的业务运用到部队建设的实践中去。
无论是在日常工作中,还是在完成各项临时任务过程中,自己始终坚持与同志们共同学习、共同研究,善于集中集体的智慧和力量,努力找准工作落实的结合点,积极探索最佳的工作方法。
由于注意研究和探索,善于把大家的变成好成果,不但保证年度军事工作各项任务顺利完成,也确保了参加总队军事干部分片汇操和应急小分队比武等各项临时性工作任务完成。
三、按照做实干家的要求,坚持把党的事业摆在突出位置,在努力争创一流业绩上下功夫,求发展一个人的能力有大小,但是,只要有强烈的事业心、责任感和使命感,有忘我的工作精神,真心诚意地热爱自己所从事的事业,就没有干不好的工作。
这一年当中,自己坚持以求实为本,以落实为责,脚踏实地,扎实工作,切实操主人心,做主人事,尽主人责。
始终带病坚持工作,从没有因为身体原因而影响工作,努力用自己的实际行动来回报组织的培养和官兵的厚爱。
平时,也很好地把自己对事业的深刻理解、对岗位的热爱转化为实际行动。
一是盯着问题做工作,不畏困难。
机关管理即是部队管理教育的重点,又是难点。
自己在支队党委、首长的支持下,大刀阔斧,大胆工作,坚持在机关立规矩、抓规矩、严纪律、正风气、树形象。
同其它负有职责的同志一道,对近三年来机关管理工作进行了全面总结,找出了制约机关管理水平提高的瓶颈问题,然后依据《支队机关管理规定》制订了检查考评细则,并汇同职能股一道每天必看、平时多转、每周检查讲评、通报,早来晚归,倾心尽力,为机关正规化管理水平再上一个新的平台,费了一番心思,做了一些工作,尽了一份责任。
二是坚持标准做工作,不怕反复。
在实际工作中,自己能够按照支队党委工作部署和xx长的指示认真抓好工作落实,只要是上级交办的工作,都能够做到尽最大努力去认真完成,不讲代价,坚持抓落实不走样,注重方法,搞好结合,既积极参与提合理化建议,又不以个人意愿代替首长意图,不搞随意性。
在xx长外出参加会议、学习和下部队指导工作期间,对于本部门的哪一项工作,自己都坚持工作标准,大到教育训练统筹,小到一个文件处理,都能坚持做到认真论证,细致推敲,有时一项工作反复思考,反复督促,反复检查,直到达到一定标准为此。
为了在规定的时限内完成工作任务,自己经常加班加点工作到深夜,有时胰腺疼痛难忍时就吃上一袋药继续坚持工作,任务不完成心里总是觉得不踏实。
为了保证工作落实效果,能够紧紧依靠集体的智慧解决问题,博采众长,充分调动和发挥所属人员的积极性和创造性,群策群力,优化决策,力求做得更细一些,更好一些。
三是保持公心做工作,不计得失。
每月和每季的安全纪律政绩奖评定是最受机关和基层干部关注的事情,在抓这项工作落实过程中,自己能够做到及时收集和掌握各种情况,按规定时限组织开展评定工作,敢于坚持原则,坚持做到不用感情代替原则,讲公理不讲面子,不怕得罪人,努力做到公平、公正、准确、合理,即使出现个别同志不理解的现象,自己也能够及时做好说明工作,勇担责任,不上交矛盾,不推诿责任,保证了此项工作的顺利完成。
在执行打三假任务中,自己能够做到有理、有节、有据,按规定和原则办事,顶住人情和私利,较好地完成了首长交给的工作任务,并树立了良好的形象。
今年支队工作多任务重,自己虽然按照工作分工主要负责机关管理工作,fanen1524index.html但是,我知道作为党员和受党培养教育十几年的干部,责任不仅在于只完成本职和所分管的工作,自己还应该多尽一份责任。
在实际工作中,坚持做到分工不分家,除了努力做好自己份内的工作外,只要领导交办的工作,无论在什么情况下,自己都能尽全力去完成好,从不讲任何代价,始终坚持把集体利益和工作放在第一位,牢固树立大局意识,不管是下部队检查指导工作,还是完成临时性工作任务,只要是组织需要,自己都会竭尽全力地去努力把工作做好,让组织和领导放心。
全年累计下基层56天。
回顾过去的工作,虽然取得了一些成绩,但是,距离一名党员的标准和上级的要求还有一定的差距,集中体现在三个差距上:
一是在理论学习上有差距。
主要存在学不细、学不深、学不透、不系统、理论与实践结合得不紧密等问题,在把理论学习成果转化为工作成果上,研究和探索的不够,效果不明显。
二是在工作方法上有差距。
主要是调查研究不够,在工作认真负责的同时,还存在凭经验办事、方法单一呆板等问题,所采取的工作方法还不完全是最佳方案和最佳途径,也没有完全达到最佳效果。
三是在理性思维上有差距。
主要是对部队建设特点规律的把握还达不到最佳状态,对实际工作过程中不断出现的新情况和新问题研究探讨的少,在研究新情况、解决新问题上还存在针对性和创造性不够强等问题。
这些问题自己有决心坚决克服和纠正。
在未来的岁月里,支队建设任重而道远,我将继续倾心于自己所热爱的事业,在支队党委的正确领导下,始终保持昂扬的精神状态,深入学习和实践三个代表重要思想,进一步增强政治意识;
认真履行职责,开拓进取,进一步增强责任意识,在工作深入落实中求发展;
进一步增强自律意识,说老实话,办老实事,做老实人,为部队建设做出应有的贡献。
附送:
年农业办公室工作总结
步增强创新力;
强化责任意识,落实责任分工,进一步增强执行力。
今年3人参加了科长班、网络宣传员、新闻信息培训,发表论文4篇。
二、存在的问题
1、人员少、力量不足,职责分工不清。
办公室工作经常大事小事交织、急事难事叠加,造成工作顾此失彼,一些急需处理的事情,没有及时处理,有些该办好的事情只求过得去。
2、参谋助手作用发挥得不够好。
因为忙于日常事务,办公室人员下基层了解各科室业务情况不多,对全局把握不够,没有为领导的决策提供有参考价值的意见和建议,助手和参谋作用发挥不够好。
3、有时有老好人、怕得罪人的思想。
一些制度监督落实得不够好。
4、人员素质需进一步提升。
办公室人员应该在办文、办会、办事上都是行家里手。
但是目前办公室人员在处理、协调事务,公文写作上的能力有所欠缺,一定程度上适应不了办公室繁杂的日常工作。
三、下年打算201X年,办公室将以继续围绕院中心工作,以提高综合协调能力为重点,以保证各项工作顺利开展为目标,进一步强化责任,通力协作,为完成全年目标任务提供坚强保障。
着力抓好六项工作。
一是抓好综合协调工作。
多在化解矛盾、促进和谐、提高效率方面上下功夫。
积极争取领导和其他科室的理解和支持。
二是不断提高“三办”能力。
吃透吃准国家、省市农业发展新形势、新要求,不断提高综合文字写作水平,扎实做好公文处理工作。
三是加强政务信息和新闻宣传工作。
加强与新闻单位的联系,多渠道宣传我院的农业科技服务经济发展的做法与成效,不断提高我院的社会形象和地位。
抓好向市委市政府报送政务信息工作,争取市委市政府对农业科技工作的支持。
四是做好文明单位申报工作。
进一步完善文明创建工作资料,积极开展各类文明创建主题活动,为申报省级园林单位和省级文明单位做好准备。
五是制定年度规划工作。
围绕大局,关注时事,起草制定我院的“十三五”工作规划。
六是促进农业科技工作全面发展。
积极与人社局沟通,坚持把科研研发系统与农业推广系统工作同推进、同部署、同落实,做到“两条腿走路”。
七是完善各项工作制度。
做好院各项制度的修订完善和落实工作。
八是尽职尽责,以大局为重,努力做好日常工作,确保不发生任何失误。
九是加强自身建设,不断提高综合素质,树立良好的窗口形象。
新的一年即将到来,办公室将在院党委班子的正确领导下,和全院职工一道,努力奉献,大胆工作,真抓实干、干出成效,以优质高效的服务确保各项决策的贯彻和落实,为我院的和谐稳定发展做出积极贡献。
篇三:
201X年度农业办工作总结**镇201X年度农业办工作总结一年来,我们农业办紧紧围绕镇党委、镇政府的各项工作目标,在各涉农部门的共同努力下,出色地完成了党委、政府布臵的农业、农村工作任务。
现总结如下:
一、以农业增效为目标,调整、优化农业生产结构,增强农业发展后劲。
一是按照坚持稳定面积,保证粮食总产;
坚持面向市场,扩种经济作物;
坚持依靠科技,推广优良品种的三个原则。
压粮扩经,连片集中,规模种植,增加效益。
以邱岭螃蟹生产基地为中心向四周辐射发展,面积已达到500亩,形成了一定的规模效益,带动了全镇的农业产业结构的调整。
在西官河沿线别洼、小埝、复兴3个村,成片造林606亩,占完成任务的121%,有效地带动了全镇的林业发展。
二是加强农田水利基本建设,改善农业生产条件。
今年以来,我镇为加强别洼圩区改造,组织了7千多名劳力,挖土28万方,疏峻支龙渠8条。
镇财政投入10万元,新建农用桥涵36座。
三是加快科技推广步伐,提高农业科技含量。
在全镇推广稻、麦、油优良品种,良种覆盖率100%,良种统供率达95%以上。
加强农业科技服务,加大农业技术的推广和应用力度。
农业一条线人员不定期举办培训班20余期,受培训达4000余人,及时解决了农业生产中遇到的各种疑难问题。
四是合理利用农村资源,加大沼气建设,优化农业生态环境。
年内,全镇共建成沼气池55只,占完成任务的110%。
二、以农民增收为目标,重点发展农村特色经济,创新农业发展模式。
一是充分利用政策倾斜和南北扶持的契机,积极实施走出去战略,有计划地组织鼓励劳动力外出务工,今年以来,我镇共实现转移劳动力9000人次,占完成任务的106%营造了劳动力转移、转业的良好氛围,从而有效地实现了农民增收的良好途径。
二是发展规模养殖,年内共发展100头以上生猪养殖户5户,201X只以上家禽养殖户5户。
完成了年初的工作任务。
三、以农村稳定为目标,完善涉农体系,夯实农村经营管理工作基础。
一是完善涉农信访网络。
建立涉农信访制度,严肃纪律,认真负责。
以镇信访办为牵头单位,镇农经站建立完善涉农信访网络,及时反馈信访动态。
村会计及农经站人员,及时调查,如实汇报,把问题最早地解决在基层,解决在萌芽状态。
年内未发生越级上访,集体上访或其他严重事件。
二是稳定和完善农村土地家庭承包制度。
今年在县委县政府的领导下,全镇开展了土地承包经营权换发补发工作。
在工作中我们坚持做到四到位,即:
宣传到位,各村悬挂横幅2-3条,张贴标语80-100条,利用广播等大张旗鼓搞好宣传工作。
统计到位,做到内容填写齐全,承包面积、实际面积、四至填写清楚。
签字到位,做到户户签字,一户不漏。
发放到位,在规定时间内发放到农户。
全镇应发证6740户,共发证6589户,占应发证的98%。
手续签订完备,台帐建立齐全,各项资料全部归档,发证工作全部结束,未发生突出的土地承包纠纷。
三是严格执行农民负担监督管理制度。
4月份将农民负担监督卡在全部发放到户,发放6740本,到户率达100%。
卡内收费符合农村税费改革的政策要求(内含一事一议筹资、筹劳),无擅自增加项目,提高标准现象。
四是积极做好农业保险试点工作,减少农民因灾致贫、因灾返贫现象的发生。
东胡集作为全市10家农业保险试点乡镇,201X年全镇三麦保险2469
5.12亩,水稻保险21680亩,按照市、县有关要求积极做好保费收缴、建立台帐等相关工作。
由于三麦受到冬害影响,造成39
6.5亩减产达90%以上,水稻受病虫危害、台风影响和
9.16龙卷风袭击,造成885
4.8亩水稻减产90%以上,甚至绝收。
农经站同志积极上报灾情,配合相关部门组织抗灾自救,并密切配合市、县农工部、农业局、华保公司等单位的专家实地调查核实,逐地逐块丈量,直至群众签字认可。
目前正积极做好灾情补偿金的发放和下一阶段保费缴纳等相关工作。
在已经过去的201X年,我们农业办的各项工作虽然取得了一些成绩,但离党委政府的要求还有很大差距,201X年我们将以镇党委、镇政府制定的总体工作为目标,求真务实,开拓创新,争取明年更进一步。
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