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10、负责保管好所有出入库原始凭证,及时传递相关部门单据,确保存货可追溯性。
11、每月进行一次盘存,配合领导开展不定期盘存或抽样盘存,确保帐实相符。
12、负责实行存货分区管理,产成品、半成品、不合格品、原材料、辅材要标识清楚,分区清晰,吊牌规范合理。
严禁存货混装、混放。
13、每日打扫仓库,整理堆放货物,保持仓库卫生清洁。
14、对仓库安全负责,每日下班前必须关闭水电开关,检查消防设施是否正常就位,检查门窗是否锁好,有无安全隐患,发现问题应及时向仓库主管回报。
15、因工作调动或其他原因调离岗位应按规定编制移交清册,办好交接手续。
16、完成领导交办的其他事宜。
保管员岗位职责
(二)
一、保管员必须管理好仓库物资和帐目,严格物资进出库手续。
物品进出库必须过秤、点数、验收,开入库单(入库单不得虚开,包括补菜单),做到帐目相符。
对不合格物品有权拒收。
二、做好月终盘点和结帐工作,配合出纳、会计、各承包负责人及时结出餐厅当月帐目,做到日清月结。
三、库存物资妥善保管,做好收、支、晒、封、贮、藏等各项工作。
()做好七防(防毒、防火、防鼠、防虫、防窃、防潮、防霉)工作,保持库房清洁卫生。
物资摆放整齐。
各类食品先进先用,防止变质。
四、遵守劳动纪律,按时上下班,不准擅离岗位。
遵纪守法,廉洁奉公,办事公道。
五、库内不存放个人或其它单位的物品。
六、经常保持通风,防止食品受潮发霉。
七、向供应商索取生产厂家营业执照、卫生许可证复印件和产品合格证、质检证等有关供货资料。
八、食品库房不准放入其它杂物及危险物品。
九、各类物品悬挂标志卡,标明进货日期、保质期,品名、产地、厂址。
保管员岗位职责(三)
1、在部长领导下,负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作。
2、提出仓库管理运行及维护改造计划、支出预算计划,在批准后贯彻执行。
3、严格执行公司仓库保管制度及其细则规定,防止收发货物差错出现。
入库要及时登帐,手续检验不合要求不准入库;
出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。
4、负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作,发现事故隐患及时上报,对意外事件及时处置。
5、合理安排物料在仓库内的存放次序,按物料种类、规格、等级分区堆码,不得混和乱堆,保持库区的整洁。
6、负责将物料的存贮环境调节到最适条件,经常关注温度、湿度、通风、鼠害、虫害、腐蚀等因素,并采取相应措施。
7、负责定期对仓库物料盘点清仓,做到帐、物、卡三者相符,协助物料主管做好盘点、盘亏的处理及调帐工作。
8、负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作,及时编制相关的统计报表,逐步应用计算机管理仓库工作。
9、做到以公司利益为重,爱护公司财产,不得监守自盗。
10、完成采购部部长临时交办的其他任务。
保护举报人和证人制度流程1
保护举报人和证人制度
1.0目的
为加强对举报人和证人的保护,鼓励职员、客户等依法举报和作证,更好地查处违法违纪行为,根据《达飞集团反腐条例》)等规定,结合本公司实际,
制定本办法。
4.4我司职员、客户或者其他组织作证,应当以书面形式,尽可能提供书证、物证原件或复印件,也可以作口供笔录经证人签字确认。
作证单位(人)应使用真实姓名、单位和地址,并提供联系方式,以便确认。
4.5在办案过程中,有关人员(含涉案人员)主动向调查(办案)组举报或者作证,监察部门应予鼓励和保护。
监察部门认为必要时,可以依法提请公安机关采取相应措施防止举报人或者证人身份暴露。
5.0保护工作要求
6.0污点证人保护与豁免
6.1自身有污点的职员或客户,为减轻或免除自身的责任,与监察部门合作,指证他人的违纪违法事实的。
监察部门应当予以保护或者对其豁免追责。
6.2有如下情况的,监察部门在调查过程中,经报请集团董事长批准,可适
用污点证人保护与豁免:
7.2举报人或证人故意捏造事实、伪造证据、隐瞒真相、出具伪证诬告陷害他人的,或者以举报或作证为名制造事端,干扰监察部门或者其他部门正常工作的,依照有关规定追究其责任。
7.3纪检监察人员违法行使职权,或者举报人、证人违法行使权利义务,侵犯公民、法人或者其他组织的合法权益,造成损害的,应当依法赔偿。
7.4监察部门对于歧视、刁难、压制或打击报复举报人及其亲属的行为,应当采取措施及时制止;
对举报人及其亲属受到错误处理或造成人身伤害、名誉财产损失的,应在职权范围内纠正或建议有关部门予以纠正;
造成严重后果的,要查明有关人员的责任,依纪依法给予处分;
涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。
8.0附加说明
本文件为基准性文件;
本文件由监察部起草,并负责解释和归口管理。
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