戴尔卡耐基经典语录Word格式文档下载.docx
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●认真对待别人的姓名,等于是给他一个赞美,表示他给你的印象非常地深刻。
记住他人的姓名,让他觉得自己很重要。
●能让一个人发自内心的大笑,就表明你与他的友谊己经开始了。
愿意对你欢笑的人,或多或少,他是喜欢你的,至少不排斥你。
●不要错过任何一个做好事的机会,每天都思索一下它对你的意义。
你也许不能体会所有的意义,但至少,你帮助了别人,就是一种友好的表示,别人起码也会回报某种程度的友善。
●与人有约,表示你己经取得他人的一点信任,如果你不能守信,你就等于从对方那儿不告而泉—当然不是偷取他口袋里的钱财,而是盗取他的时间,一种他失去后永不能复得的东西,你也就失去了他对你的信任。
●人类最重要的特质,不是执行的能力,不是伟大的心智,不是仁慈,不是勇气,也不是幽默感,虽然这些都极为重要。
我个人认为,最重要的是交朋友的能力,说到其本质,其实也就是欣赏别人优点的能力。
●我们应该表现得谦逊,因为你我都是凡人,也许百年后,你我将完全被人遗忘。
生命太短促了,我们实在不堪以自己渺小的成就去惹人厌烦。
让我们多鼓励别人谈话吧!
●14.很多时候,我们只要一个眼神、一种声调或一个手势,就能告诉别人,他错了。
可是,告诉他错了,能获得他的称赞吗?
绝对不可能!
因为你的表现等于对他的知识、判断、荣誉给予了否定,这会激起他的恼怒,却不能令他改变心意。
你可以向他搬弄柏拉图的理性观点,或是不朽的康德,但是你无法改变他的意见,因为你己经伤害了他的感情和自尊。
●15.让我们记住与我们交谈的人吧,因为他对于他自己、他的需求以及他的问题比对我们及我们的问题兴趣大得多。
即使非洲因饥荒而死了百万人,也比不上他的牙痛来得重要,他脖子上的一个肉瘤也会比亚洲大地震更令他关切。
每一次你和别人开始谈话前,可以先想想这一点。
●想要让别人做事的办法只有一种。
你知道是什么吗?
是的,只有惟一的一种方法,那就是令他自己想要去做。
录
●当然,用一只左轮枪抵住别人的脑袋,也可以叫他交出钱财;
老板也可以用炒鱿鱼来威胁员工跟你合作,但是只在你看得见他们的时候;
一根皮鞭也可以任意差遣小孩。
虽然这些方法都可以奏效,但是这些强制手段只会引起更加强烈的反弹。
●让别人得到他想要的,是我们能令他自愿做事的惟一方法。
●为什么我们不用训练狗的常识来改变别人?
为什么不把皮鞭换成肉片呢?
为什么不用赞赏代替惩罚呢?
即使他的改进再微小,我们也应赞美,这样才能激励对方继续改进。
●要想让别人得到快乐,其实轻而易举。
只要对那些寂寞灰心者说几句真诚的赞赏就可以了。
也许你今天说的话到了明天就忘记了,但接收者却会珍视一生。
●如果你想要别人憎恨你,让他一辈子都记住你的坏,我们只需要对他说上几句尖刻的话,不管你说的话有没有道理。
●与人相处时,切记人并非都是理性的,我们所面对的是一位充满情绪与偏见的人,只有给他尊严与面子才能打动他的心。
●一旦你的婚姻发生了裂痕,试着这样做:
记下你配偶的一切优点,在优点的旁边列下你自觉较难相处的特点,进行一下比较,你可能会有很意外的发现。
●不要让恨意充满你的心。
与人发生磕碰时,不要害怕让步,因为,只有小人物总是坚持己见以维护尊严;
愿意主动伸出手与人言和坦承自己的错误,并提议重新开始的人,才称得上是气度宽宏的人。
●如果你能花上一天的时间对别人宽厚体恤,就一定可以继续做下去。
这样做对你没有任何损失,何不从现在就开始?
●暂时忘却自己,开始对别人感兴趣吧!
每天都去做一件能带给别人欢笑的事。
●在争执中,你只有避免争执才能得到最大的好处,因为逃避它如同避开蛇蝎或地震。
●很多争执只能使双方更坚持自己是对的。
●我们若已接受最坏的,就再没有什么损失。
●精神振作的商人,除了有小心谨慎的习惯之外,还得要有敏捷和不因循两种长处。
●朝着一定目标走去是“志”,一鼓作气中途绝不停止“气”,两者合起来就是“志气”。
一切事业的成败都取决于此。
●想交朋友,就要先为别人做些事——那些需要花时间体力、体贴、奉献才能做到的事。
●私有财产,财富的积累法则,竞争法则,所有这些都是人类经历的最高结果,是迄今为止社会结出最佳果实的土壤。
●凡不关心别人的人,必会在有生之年遭受重大的困难,并且大大的伤害到其他人.也就是这种人导致了人类的种种错误。
●关心他人与其他人际关系的原则是一样的,必须出于真诚.不仅付出关心的人应该这样,接受关心的人也应当如此。
●行为胜于言论,对人微笑就是向人表明:
"
我喜欢你,你使我快乐,我喜欢见到你"
。
●世上人人都在寻找快乐,但是只有一个确实有效的方法,那就是控制你的思想,快乐不在乎外界的情况,而是依靠内心的情况。
●行动好像是跟随感觉走的,其实不是如此,行动是与感觉平行的,我们能使直接受意志支配的行动有规律,也能间接的使不直接受意志制约的支配有规律。
●一种简单,明显,最重要的获得好感的方法,那就是记住他人的姓名,使他人感觉对于别人很重要。
●多数人记不住别人的姓名,只是因为他们没有下必要的功夫和精力去记忆,他们给自己找借口:
他们太忙。
●始终挑剔的人,甚至最激烈的批评者,都会在一个有忍耐和同情心的倾听者面前软化降服。
●如果希望成为一个善于谈话的人,那就先做一个致意倾听的人。
●如果你要使别人喜欢你,如果你想他人对你产生兴趣,你注意的一点是:
谈论别人感兴趣的事情。
●现实生活中有些人之所以会出现交际的障碍,就是因为他们不懂的忘记一个重要的原则:
让他人感到自己重要。
●人类本质里最深层的驱动力就是希望具有的重要性,你要别人怎么对待你,你就先怎样的对待别人。
●我的座右铭是:
第一是诚实,第二是勤勉,第三是专工作。
●一个不注意小事情的人,永远不会成就大事业。
录
●尽量在舒适的情况下工作。
记住,身体的紧张会制造肩痛和精神疲劳。
●在人生的道路上能谦让三分,即能天宽地阔,消除一切困难,解除一切纠葛。
●人生如舞台,如果你单单叙述一件事情,就无法打动人心。
●零星的时间,如果能敏捷地加以利用,可成为完整的时间。
所谓“积土成山”是也,失去一日甚易,欲得回已无途。
●“世俗有时间是金钱”这句话,所以窃取他人时间的小偷,当然该加以处罚,即使是那些愉快的好人,还是该如忌讳疾病地躲避他们。
●如果我们想交朋友,就要先为别人做些事——那些需要花时间、体力、体贴、奉献才能做到的事。
●一个人事业上的成功,只有15%是由于他的专业技术,另外的85%要依依耐人际关系、外世技巧。
软与硬是相对而言的。
专业的技术是硬本领,善于处理人际关系的交际本领则是软本领。
●当机会呈现在眼前时,若能牢牢掌握,十之八-九都可以获得成功而能克服偶发事件,并且替自己找寻机会的人,更可以百分之百的获得胜利。
●真正的读书使瞌睡者醒来,给未定目标者选择适当的目标。
正当的书籍指示人以正道,使其避免误入歧途。
●今天太宝贵,不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所消蚀。
把下巴抬高,使思想焕发出光彩,像春阳下跳跃的山泉。
抓住今天,它不再回来。
●你有信仰就年轻,疑惑就年老;
有自信就年轻,畏惧就年老;
有希望就年轻,绝望就年老;
岁月使你皮肤起皱,但是失去了热忱,就损伤了灵魂。
●要使别人喜欢你,首先你得改变对人的态度,把精神放得轻松一点,表情自然,笑容可掬,这样别人就会对你产生喜爱的感觉了
●凡不关心别人的人,必会在有生之年遭受重大的困难,并且大大的伤害到其他人.也就是这种人导致了人类的种种错误.
●一种简单明显但最重要的获得好感的方法,那就是记住他人的姓名,使他人感觉自己对于别人很重要。
多数人不记得姓名,只是因为他们没有下必要的功夫和精力去记忆,他们给自己找借口:
如果希望成为一个善于谈话的人,那就先做一个愿意倾听的人。
如果你要使别人喜欢你,如果你想他人对你产生兴趣,你注意的一点是:
●现实生活中有些人之所以会出现交际的障碍,就是因为他们不懂的一个重要的原则:
人类本质里最深层的驱动力就是希望具有重要性。
你要别人怎么对待你,你就先怎样对待别人。
●打动人心的最佳方式是跟他谈论他最珍贵的事物。
●如果一个人看清了自身的处境,知道哪些情况是必得承受,无可避免的,就得想法子让自己承受得愉快些,有意义些。
也就是说,你要支配情绪、控制情绪,不能让情绪支配、控制你,甚至摧毁你。
健康愉快的生活来自勇敢进取的生活态度,只会诅咒生活的人,永远不会尝到生活的乐趣。
●如果我们将忧虑的时间用来寻找解决问题的答案,那忧虑就会在我们智慧的光芒下消失。
●即使开始时怀有敌意的人,只要抱着真情和诚意去接触,就一定能换来好意。
●人际关系是人与人之间的沟通,是用现代方式表达出圣经中“欲人施于己者,必先施于人”的金科玉律。
●如果你把自己的思想隐藏起来,却想去了解对方的一切,那是办不到的。
●尊重别人所尊重的人,就是尊重他本人,因为这说明我们赞成他的判断,反之,尊重他的仇敌,则是轻视他。
●成功的人际关系在于你捕捉对方观点的能力;
还有,看一件事须兼顾你和对方的不同角度。
●能设身处地为他人着想,了解别人心里想些什么的人,永远不用担心未来。
●尽量去了解别人,而不要用责骂的方式;
尽量设身处地去想:
他们为什么要这样做。
这比起批评责怪要有益、有趣得多,而且让人心生同情、忍耐和仁慈。
●生活中大概有90%的事情是对的,只有10%才是错的.如果我们要得到快乐,我们所应该做的,就是把精力放在那90%正确的事情上,而不要理会那10%的错误。
●我们很少去想到我们已经拥有的,而总是想到我们所没有的,这正是世界上最大的悲剧,它所造成的痛苦可能比历史上所有的战争和疾病都要多。
●生活中应该有两个目标,首先,要得到你所希望得到的,然后,在得到它之后,要充分享受它,只有很少聪明的人才能做到第二步。
●批评不但不会改变事实,反而会招致愤恨。
●别人都有自己的想法与做法,努力去找出背后的原因,你就会拥有一把了解他的行为甚至个性的钥匙。
●试着站在别人的立场看问题,你就会更加了解他。
●始果你常常埋怨别人,那就试试这样来做;
专门找他的优点,每个人或多或少都有一些优点的。
●如果你有一个正确的思想,就可以使任何工作变得更有趣。
你的老板希望你更用心工作,对他才有好处。
但是,我们先不要去想老板的目的,只要想想我们自己对工作感兴趣,能够给我们带来什么帮助。
●不断地提醒自己,工作可使你享受双倍的人生乐趣,因为你的一半清醒的时间都在工作,如果你在工作中找不到乐趣,别的地方多半也找不。
常常想到投入工作会令你无心烦恼,做久了,还有可能会获晋升或加薪。
即使不能得到晋升或加薪,但有正确的想法才能将倦怠减至最低,帮助你好好享受休闲的时间。
●即使我们“假装”出对工作感兴趣的样子,就有可能使自己产生真正的兴趣,也有助于减少疲倦、紧张与忧虑。
●因批评而引起的羞忿,常常使雇员、亲人和朋友的情绪大为低落,并且对应该矫正的现实状况,一点好处也没有。
●天底下只有一种方法可以促使他人去做任何事——给他想要的东西。
●在你每天的生活之旅中,别忘了为人间留下一点赞美的温馨,这一点小火花会燃起友谊的火焰。
●爱默生说:
“我遇见的每一个人,或多或少是我的老师,因为我从他们身上学到了东西。
”
●为了成功地生活,少年人必须学习自立,铲除埋伏各处的障碍,家庭要教养他,使他具有为人所认可的独立人格。
●我们应该谦虚,因为你我都成就不了多少。
我们都只是过客,一世纪以后都会被完全遗忘。
●生命太短促,不能老谈自己微小的成就来叫人厌烦,且让我们鼓励别人多谈吧。
●如果你不能成为山巅上一棵挺拔的松树,
●永远不要对敌人心存报复,那样对自已的伤害将大过对别人的。
●不要指望别人感激你!
●寻求快乐的唯一途径,是不要期望他人感恩,付出是一种享受施与的快乐。
●生命太短暂不要为小事烦恼。
●当我们害怕被闪电击倒,怕所做的火车翻车时,想一想发生的概率,会把我们笑死。
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