安全生产先进工作者申报表主要事迹范本.docx
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安全生产先进工作者申报表主要事迹范本
篇一:
《安全生产先进个人事迹材料》
安全生产先进个人事迹材料所指的一般都是在安全生产岗位的个人的事迹材料,首先这个个人必须得敬业爱岗,还有就是注意安全第一,这样要怎么写才好呢?
以下有三篇安全生产先进个人事迹材料,供大家参考。
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安全生产先进个人事迹材料一
张连营同志,男,现任万达特变电气公司车间主任兼任安全员,张连营同志认真工作,做为一名安全员,深知安全生产的重要性,在生产工作中,他牢记岗位职责,推进企业安全生产工作,自张连营同志任职以来,特变电气公司三年来未出现重大安全生产事故。
一、安全生产重要意义。
在企业的社会生产活动中,安全就是形象、安全就是发展、安全就是需要、安全就是效益的观念正在被职工广泛接纳,被企业高度重视。
如何坚持正确的引导教育,增强广大职工对安全生产的自愿、自需、自求意识,提高全员安全意识,是一个很值得探究的问题。
张连营同志凭借多年的工作经验,感到解决这个问题就要以安全文化为切入点,他在公司积极营造安全文化氛围,为公司形成了正确良好的舆论导向,引导和提高了广大职工安全生产意识,树立了企业安全生产新形象。
在实际工作中,张连营同志是从树立以人为本的理念入手,切实抓好广大职工的思想、行为、技能等方面。
使广大职工在思想认识上深入贯彻落实科学发展观,以改革创新精神加强公司的建设,增强公司的创造力、凝聚力和战斗力。
2010年,在张连营同志的建议下,公司全面推行安全管理工作,结合实际工作靠制度管人,按程序办事按照四化、五精要求完成工作任务,做为基层生产一线的安全员,张连营同志在工作中结合本单位实际,不论是遵守规章制度、业务学习、技术培训、按章操作和标准化作业中都做出表率,切实起到共产党员的先锋模范作用。
二、安全思想教育宣传员。
张连营同志深入推进安全文化建设,利用各种形式在公司广泛开展安全宣传教育,不断增强和提高职工的安全生产意识。
张连营同志首先把安全第一,预防为主的安全生产方针宣传到位、落实到位,他把上级制定的安全目标措施执行到位。
在安全意识培训方面,张连营同志坚持不懈地进行安全文化理念引导和塑造,使保安全成为广大员工的共同追求与岗位的自觉实践,营造良好的安全文化氛围,形成了人人替安全着想,人人对安全负责、人人为安全努力的局面。
再通过对员工相关安全知识多层次、多形式的安全教育、培训地长期进行,目的是促进员工的安全意识和综合技能的提高。
为了做好宣传教育工作,张连营同志积极熟悉本岗位的安全知识,从思想、行为上有效预防三违现象,减少事故的发生。
加强安全文化宣传和企业思想政治工作。
因为这些文化和思想都是以人为本,都是以尊重人、理解人、关心人、激励人为共同的出发点,力求在最大限度地调动职工的积极性和主动性。
另外,他开好班前会,从而加强安全思想教育,通过这些方式,张连营同志成功的对当班人员进行了班前安全确认和班前安全教育、现场作业安全提醒,有效的促进公司日常的安全生产工作。
张连营同志在职工中进行安全理念的宣灌、渗透,充当一名义务的安全宣传员。
他通过理念的灌输,让大家知道1、安全是一种观念。
观念决定行动,观念指导行动。
没有安全观念的人就没有安全忧患意识,就会遭受事故的袭击。
2、安全是一种态度。
态度影响安全,态度促进安全,有的人对安全态度不端正,心存侥幸,忽视安全制度,认为没有那么严重,事故不会发生,对安全生产监管部门的整改要求,态度消极,
能拖则拖,能敷衍则敷衍。
要知道,一个小小的差错就是巨大的隐患,一个小小的疏忽,就能让生命处于险境。
只有始终灌输安全第一的思想,做到严、勤、细、实,严格按安全规程办事,对安全生产的每一个环节都检查到位,不漏过一个疑点,不放过一个死角,不疏忽一个细节,才可以消除安全隐患,避免事故的发生。
3、安全是一种责任。
这种责任源自于父母不厌其烦的唠叨,源自于妻儿深情的期盼,源自于领导再三的叮嘱,源自于同事友情的提醒,源自于企业的发展与兴旺。
有了这个责任才能认真地做好每一项工作,才能不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,才能真正的理解责任重于泰山的深刻内涵。
三、要当一名安全生产管理的监督员。
张连营同志在安全管理中突出三化,管理制度,没有规矩,不成方圆。
生产过程中,张连营同志在严格落实公司安全管理制度的前提下,对各工种、各环节根据公司的工作特点,制定出符合公司生产实际的安全生产管理制度,建立安全生产岗位责任制,做到责任到人,明确分工。
行为规范化,工作现场要把无人身事故,无行车事故双零的目标作为安全生产工作的标准。
但是,张连营同志发现在实际工作中经常有人抱着侥幸心理,习惯性违章的现象时有发生。
张连营同志认为只有坚持不懈地规范员工操作行为,让他们在生产环节中自觉养成按规章、按标准程序操作的良好行为习惯。
安全工作重在管理监督到位,这是确保安全生产的重要环节。
做为一名安全员要根据生产的需求及生产过程中,及时发现和消除隐患,及时纠正和查处违章,在认真干好本职工作的同时,积极参与安全生产管理和现场的安全监督,实现安全监督由事后监督向事前监督、过程监督的转变。
张连营同志在加强对安全生产全方位监督管理,突出强调敢抓、敢管、敢考核。
对规章制度执行要严格,有一视同仁的奖罚,在单位里树立起正气。
做到遵规守纪,按章操作的模范,党员身边无违章,对本班组有违章的行为不隐瞒、不包庇,及时纠正现场违章,加大对工作现场的监督,进一步规范现场的安全管理,对违章作业决不姑息迁就,形成有效的生产安全监督机制,认真履行了自己的责任。
张连营同志常说,抓安全工作任重而道远,我们必须有充足心理准备,坚韧不拔去的应对今后的安全工作。
做为一名安全员,我要从现在做起、从我做起牢记安全职责,在平常的工作和生产中发挥示范岗、先锋模范作用,影响和带动身边的人,做出表率,使公司安全生产目标得以实现。
安全生产先进个人事迹材料二
男,43岁,1993年参加工作,至今已有十多年,在这么多年来实践工作中,他紧紧围绕矿逐年总体工作目标,全面贯彻党政各项方针、政策,结合本队工作实际,坚持机电为生产服务的原则,以推行6s管理为手段,加强设备检修力度,克服困难,创新管理,创新技术,不折不扣的完成好了各项安全生产任务。
就拿去年5月至今来说,先后共排查机电设备事故隐患132条,落实安全生产责任项76条,制止严重不规范行为19次,事故发生率较去年同期下降了9%~11%,为我队的安全高效生产做出了突出贡献。
一、注重自身修养,提升专业水平。
打铁先须自身硬。
自韩建平参加工作以来,就埋下头来,一心一意学技术,立志要干一行、精一行。
平时学习中,韩建平总是将理论学习与实际工作相结合,十几年来他认真研读了《矿山电工学》、《弱电管理》、《电钳维修》等教材,遇到不懂的地方,就随时记在本子上,实际工作中虚心向身边师傅请教。
由于学习方法得当,学习形式多样,他很快熟练掌握了各种电气设备的结构、性能和工作原理,成为了一名不可多得的尖子生。
二、强化安全管理,夯实安全基础。
安全是一切工作的重要前提。
他深知从事设备检修,方方面面的工作细节比较复杂,环节多,安全管理需要更加细致。
日常工作中,他严格要求分管工长各司其位,各负其责,既要做到
分工明确,又要做到相互协作。
一但发现问题隐患,立即采取有效措施进行整改,关键时刻就亲自操作,总是把最危险的工作留给自己。
此外,他还严格要求职工按岗位标准化作业标准作业,严把安全质量关,确保全工段职工安全无事故,从而促进了班组整体水平的不断提升。
特别是在去年,我队先后几次遇到过地质构造段等特殊困难的情况下,他身先士卒,带头苦干,带领检修班全体职工不畏艰难,发扬连续作战的精神,一上就是24小时,每月下来的出勤率总是在25个班以上,从而确保了所有设备的正常运行,实现了安全生产的正规循环。
三、合理组织用工,提高队伍素质。
他合理组织用工,以便做到人尽其才。
让工作积极主动、业务能力强、技术水平高的职工多挣,让工作不积极、业务能力差、技术水平低的职工少挣甚至不挣,技术工人的工资有的时候都能超过工长,切实体现了多劳多得和按效分配的原则。
通过这种机制,职工学技术、争先进的积极性得到了明显的提高,先后涌现出接管检修工杨军、电气检修工张新民等一批技术尖子。
他十分注重老工人的传、帮、带作用,在安排工作时,注意新老搭配,让老工人和新工人结对子,在工作中手把手地教,同时大胆地让新工人挑重担,将他们安排在重要的岗位上锻练,充分调动了新工人学技术的积极性、主动性。
每当一批新工人入队后,他就专门把学电气专业的挑选出来,直接安排在设备检修的工作岗位上,有针对性的加强培训和现场技术指导,使他们尽快地适应了岗位工作,缓解了近年来出现的电气检修工严重短缺的现状。
四、培育市场理念,搞好班组核算。
检修工段是材料配件消耗大户,为此,他经常强调职工要爱队如家、勤俭节约。
严格要求职工在作业过程中,能回收的必须回收,不能回收的必须说明情况,决不允许有浪费现象。
对于在回收工作中表现好的职工,他都按规定给予一定奖励;对不按规定回收的,一经发现,都要根据实际情况严格处罚,决不滥用职权。
在他的带领下,各个班组内形成了一种人人讲节约、个个有责任的良好的经营风气。
同时,为进一步搞好班组核算,他建议队里专门制作了回收物件存放箱,避免了诸如五小电器、坏拖滚、电缆勾等小型物件在运输过程中的丢失现象,保证了按量回收。
此外,他还要求职工在检修设备时必须做到认真、细致,及时把问题处理在最小程度,尽量避免大投入、大消耗,为降低全队成本指标的节约做出了积极贡献。
五、钻研业务技术,创新技术水平。
在工作实践中,他认真钻研业务技术,不断提高自身技术水平,积极为队里的技术改造出谋划策,为生产效率的不断提高做出了突出贡献。
一年多来,他先后参与开展了多项技术革新,促进了生产效率的提高。
他先后成功进行了120掘进机超前支护工业性试验,掘锚一体机工业性试验。
掘进面的临时支护一直困饶煤矿安全第一难题,他立足自身,改进了超前支护置换阀,油路冷却系统,实现了一割两排,三个循环6架棚的记录,为综掘临时支护进行了有益的探索。
他还改进了掘锚机电液控制水路系统,掘进机升降油缸液压阀及管路,掘进机装煤系统,革新了掘锚操作工艺,首次使用了加长钻杆,加长了搅拌器,特殊钢带、快速螺母等工艺,有效的促进了生产效率的提高。
六、推行6s管理,提升管理水平。
当前公司、全矿上下正在大力开展企业文化创建活动,他深知这项工作带来的益处,在日常的工作中,他严格按照6s考评细则约束职工,规范职工的作业行为,要求职工干标准活、干放心活。
{安全生产先进工作者申报表主要事迹范本}.
安全生产先进个人事迹材料三
***,男,30岁,现任采矿厂技术质量室主任。
{安全生产先进工作者申报表主要事迹范本}.
在2013年的本职工作中,认真落实党和国家的安全生产工作政策、法律法规以及各项规章制度,同时认真落实公司的各项安全工作制度及要求,树立了牢固的安全生产意识,确立安全工作重在落实的工作思路。
在企业的社会生产活动中,安全就是形象、安全就是发展、安全就是需要、安全就是效益的观念正在被职工广泛接纳,被企业高度重视。
坚持正确的引导教育,增强广大职工对安全生产的自愿、自需、自求意识,提高全员安全意识。
一是热爱本职工作,认真履行岗位职责,模范遵守现场安全生产法规和各项安全工作要求。
作为采矿厂技术质量室负责人,对现场的安全行为规范遵守和安全生产要求执行均起到表率作用,在本职工作岗位上,带头和带领部门人员认真落实党和国家的安全生产工作政策、法律法规以及各项规章制度,同时认真落实公司的各项安全工作布置及要求,坚持技术指导生产、技术服务于生产的理念,严格按照安全管理体系职责分工和程序要求开展现场的安全技术管理工作。
二是始终把安全工作摆在工程技术管理的重要位置,强化安全责任,狠抓安全落实。
能熟练掌握行业标准和规范,并督促部门人员认真学习掌握、在工程管理中严格执行。
严把设计审核关口,坚持不安全不设计不生产的原则。
要求部门人员在进行施工设计或施工方案编制前,要深入现场了解工程位置地质情况、辅助系统情况以及其它影响工程施工的各项因素,认真分析收集到的信息,根据国家和行业规范标准要求,做出安全合理的施工设计或编制出安全合理的施工方案。
按照公司设计审批相关要求,手续齐全,坚持无审批设计不允许施工的原则。
严格按要求进行安全技术交底,坚持无设计安全技术交底不允许施工的原则。
要求在进行安全技术交底时要全面、详细。
严格要求施工过程控制,坚持不安全不生产原则。
带头和带领部门人员树立技术指导生产、技术服务于生产的理念,深入现场。
认真参与开展安全文明施工管理例行检查和专项检查,督促施工人员对检查中发现的问题认真落实整改,并进行复检关闭。
要求部门人员对工程施工中的高空作业、爆破作业等危险性较大的施工过程要加强施工过程控制,确保施工安全。
篇二:
《安全先进个人申报材料》
安全生产先进个人汇报材料
Xxx现任电解xxx分厂安全员。
2015年在分厂领导的正确领导下,能坚决贯彻执行党和国家安全生产方针、政策。
紧紧围绕分厂安全生产的工作目标,认真贯彻落实安全工作会议精神,牢固树立“以人为本、安全发展”的理念,坚持以科学发展观为指导,以“安全第一、预防为主、综合治理”为方针,确保了安全工作持续稳定,圆满完成了各项工作任务。
做好一名安全员是我现行本员工作的追求目标,自2015年肩负电解xxxx分厂安全员这个重任以来,在安全生产管理中,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在现行岗位上任职4年来,严格按照年初制定的工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全生产管理,认真完成领导交代的各项任务,同时继续学习安全管理知识,虚心请教,全方面的完善自己,使自己更好的胜任安全管理工作,为广大员工提供安全健康的工作环境做出自己的一份努力,为电解xxxx分厂取得更大的辉煌做出自己应有的贡献。
企业成于安全,败于事故。
任何一起安全事故对企业都是一种不可挽回的损失,对个人、家庭更是造成无法弥补的伤痛,所以在这一年里,我能够认真履行监督职责。
我清楚地知道“违章”就是走向事故,就是伤害他人,甚至走向死
亡。
当一天安全员,就要让安全思想牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,让我们正确熟悉到安全不是一个人的题目,而是你中有我我中有你,是一个上下关联人人互保环环相扣的链,是一张错综复杂紧密相连的网。
决不搞形式上的安全,而是要追求内容上的真实。
一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,从而制约了安全生产的水平。
假如只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投进再大,付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全治理水平永远不能得到本质提升!
只有每个员工在逐日的工作中相互监视、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全的因素存在;杜绝事故隐患,从小事做起,点点滴滴汇集在一起,就能筑起安全大堤。
无危则安,无损则全。
安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。
安全生产是我们分厂治理的重点,是我们发展的根本保证,安全就是效益。
作为一名安全员,首先武装好自己,熟知各项安全规程制度,认真学习安全有关法律法规;其次,养成良好的安全操纵习惯,杜绝习惯违规,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三,勤于检查,及时发现整改事故隐患。
履行好安全员职责,做好总结,向上级多提合理化建议;一线员工是安全生产主力军,没有员工参与监视和治理,安
全生产很难搞好。
作为安全员,就更应该用一颗赤诚的心,维护员工的安全和健康,用完善的规章制度和周到的服务为他们营造一个良好的生产环境。
这样,我们的企业就能长盛不衰。
做一名合格、出色的安全员是我现行工作的追求目标,2015年在安全管理工作中虽然取得了一定成绩,但于领导要求还存有一定差距,新的一年里,我将严格按照上级领导的要求和指示精神,进一步狠抓安全管理,争取做一名优秀的安全员。
篇三:
《安全管理先进个人申报材料(表格、和事迹材料)》
嘉定区教育系统校园安全管理工作先进个人申报表
申报嘉定区教育系统校园安全管理工作先进个人刘建军事迹材料
刘建军同志自2008年担任桃苑小学安全管理员起,一直默默地奉献着,一边进行教学和管理少先队工作,一边分管学校安全工作,平时工作认真负责,细腻、到位,以身作则,认真执行区、镇上级布置的各项任务。
几年来,他勤劳的付出、扎实地工作,使安全工作方面业绩突出,多次受到上级领导的肯定和学校师生的支持,家长的拥护。
他常对教职工们说安全无小事,无简捷、侥幸可言,只有处处小心,警钟长鸣和扎实工作。
他配合学校制定并落实实施了安全管理的各项制度。
有效地保障了学校工作的开展,多年来,学校没有发生过重大安全事故。
2013年,他结合自己多年来的工作体会,写了《安全防范立足于服务意识和风险意识的增强》论文,在区教育系统调解论文选编上刊出。
他工作能力强,业务熟练,热心为学校和师生服务,出色完成上级交给的突击任务。
每学期一开学就组织教职工学习安全生产工作法律法规、规章制度及相关知识;同时与每个教职工签定《岗位安全责任书》。
督促每个人认真履行安全护导的工作职责,严格落实安全生产工作制度。
完成好《上海市校园安全管理手册》的工作,并做好警察到校开展上课、检查等工作,填写好《警校联系手册》等。
并与每位家长签定《安全承认书》,一式两份,一份存学校,另一份要求家长帖墙上,平时按照去做。
并把自己的电话留在上面。
这种做法,被同类学校纷纷效仿。
家长有事可以找他,他都会热情相助。
每学期总有一两次,晚上或休息天家长找不到孩子请刘老师帮助,刘老师就会联系班主任,调查这位同学平时与谁一起玩,通过刘老师掌握的每位家长电话,都会找很快到学生。
有时电话联系不上,与
家长一起出去寻找。
他认真做好安全常规管理工作,现在学校安全这块由他负责的4支队伍,发挥在重要的作用。
一是值日教师队伍,每天有6位教师护导课间学生休息;二是每天8位“安全小卫士”课间活动进行安全、卫生监督检查;三是男教师护校队,在早晚学生上学、放学、校内进行安全防护;四是家长志愿队,在学生上学、放学和有重大活动时到校进行防护、管理。
早上门口安全防范,课间安全护导巡视,放学安全护送,晚接学生的管理,他总是身先力行,多年如一日,刘老师每天早上6:
40前一定会出现在校门口(有部分家长上班早,6:
30起,就有学生陆续到校,这时候校园里老师都没有上班,为了防止意外和防止学生随便出校门,刘老师每天早早到校监护),或校园中。
安排管理值日教师、学生值日;公布栏上公布“安全小卫士”前一天的值日打分情况。
并与学校护校队和家长志愿者一起在门口监护。
课间也是经常在校园巡视,查看教师、学生值日情况。
放学后教师下班,他组织晚接的孩子到“学生之家”由值日老师和刘老师一同看护,(正常在教师下班4:
30后,会有50个左右孩子因为家长下班迟,而不能被接回),一般都要到5点以后,有的更晚,他直到最后一个孩子被家长接走,才下班回家。
遇到个别老师外出学习、或请假不能参加值日,刘老师总是自己顶上岗位,不让岗位缺人。
每周的安全演练,学生的安全教育,教师师德提高,杜绝体罚与变相体罚,学校用电安全、用气安全、食品安全,门卫管理、技防管理、校园周边管理等工作都是有条不紊的开展,做好记录。
每两周一次的教职工工作例会上,刘老师总是结合形势和学校安全情况,与同志们交流,提醒大家安全这根弦不能放松。
基础、常规工作和管理得到有关部门肯定,年检、
评估中也是成绩显著。
他积极参加市消防培训,取得资格证书。
为了更好地为学校、学生服务。
2010年后,教育局给学校改造了教室,增加了日光灯、电风扇。
给学校配备了多媒体、计算机等电器设备,他看到在使用电力过程中经常会出现小问题,就主动帮助维护等。
同时到市里自费学了电工,取得电工上岗操作证。
学校哪里没有电了,灯不亮了,多媒体设备不工作了,只要找刘老师,随叫随到,志愿为大家服务。
有时在每月的工作例会上给大家讲解用电知识,设备使用常识等。
刘老师还千方百计的想办法,杜绝孩子进网吧、游戏厅,成立了校外文明监督岗,每周一集中汇报。
班级家长QQ群等,对孩子进行监护,取得很好的效果。
总之,刘老师勤勤恳恳、任劳任怨的工作,甘于奉献、热心服务大家的精神,是大家的榜样,一直鼓舞着桃苑师生奋勇前进。
为学校连续几年取得嘉定区“办学先进单位”做出就较大的贡献。
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