员工生日会方案Word文档下载推荐.docx
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四、活动场地
公司多媒体会议室
五、活动对象
1、当月生日的员工;
2、邀请公司领导参加;
3、有文艺特长者带节目提前报到参加。
六、活动程序安排
1、准备工作,准备生日贺卡、布置活动现场
A、综合部统计当月生日员工名单,准备好生日贺卡,请同事、领导写上祝福并签名;
B、邀请寿星员工参加活动,同时请领导及有文艺特长的同事参加;
C、提前购买好活动所需物品;
D、做好活动现场布置,如外出就餐需提前订位。
2、活动内容安排:
A、主持人开场;
B、领导或主持人寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;
C、赠送有领导、同事签名的生日贺卡;
D、寿星代表发表生日感言,并分享人生中最有意义的一件事;
E、联欢活动环节:
活动形式每期具体策划,内容主要有:
互动娱乐游戏、卡拉OK比赛、节目表演、交谊舞会、DIY活动或其它户外活动等,每期设置一些小礼物,奖励给参与表演或游戏获胜的员工;
F、唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕;
G、合影留念;
H、生日会结束,清理场地。
七、费用预算:
目前公司在职人数为122人,预计年底人数为130人(包括辞职补充),按100元/人的标准,预算费用为13000元,(费用视实际参加人数,由各分支分滩),每期费用视活动形式不同可灵活安排,但年度总费用控制在总预算金额范围内。
具体费用预算见下表:
序号
列支项目
数量
单位
单价
金额
备注
1
生日蛋糕
24
个
150
3600
按总人数130人计算,平均每期生日员工约11人,加上受邀及组织人员,每期活动参加人数约15人。
2
活动费(视活动形式,如聚餐、食品、场地布置)
人均费用40元
7200
3
生日贺卡
130
张
3.33
400
4
活动小礼品
每期设15份
180
份
10
1800
合计:
壹万叁仟元整
八、公司关怀
综合部每月进行组织,因路途原因分公司员工无法参加生日会的,综合部会将生日祝福贺卡及100元的礼物快递至员工手中,挑选礼物的原则是:
贴近需求、制造惊喜。
九、此方案自3月份开始执行;
3月份生日会时邀请1季度生日员工全部参加。
综合部
二〇一六年三月四日
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