学校领导班子民主生活会对照检查材料与月民主生活会个人对照检查材料Word格式文档下载.docx
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表现在纪律执行还不够彻底。
学院领导班子虽然能够严格履行党纪党规,坚持请示报告制度,但也存在一些问题一是贯彻落实中央决策部署和上级党组织的要求上存在不严密、不精细的问题,对课堂纪律没有做到全覆盖监管,学生管理中也存在宽松软的现象二是对教师政治理论学习制度约束不够,在具体执行时存在“面子思想”,执纪不严,纪律监督不到位
三是在请示汇报方面,缺少不定期以口头或书面形式向上级党委、分管联系校领导汇报请示,对上级安排部署的工作能够落实,但创造性工作开展不够。
三对党忠诚老实方面存在的问题。
批评与自我批评还不够。
领导班子成员之间在工作作风和工作方式上有沟通交流,但谈心谈话还不够,碍于“面子”在个人学习修养的方面自我批评的少。
四履职尽责方面存在的问题。
主要表现在担当作为还不够。
一是表现在对干部教育管理不到位二是教师思想政治教育上存在懈怠,教职工政治理论学习制度执行上有松懈存在“人情关”,不能用好反面案例进行教育警示三是对基层党支部建设关心不够四是对解决一些深层次、老大难、矛盾比较集中的问题缺乏抓铁有痕,踏石留印的韧劲和拼搏精神。
五纠正“四风”方面存在的问题。
主要表现在一线调研还不够深入。
交流形式单一,没有形成制度,其内容主要针对学院全局或整体上的工作以及个人工作学习中遇到的问题,而对师生群体个人的思想观念、内心想法、发展要求了解不多。
六严格执行廉洁自律准则方面存在的问题。
一是“一岗双责”工作落实仍有差距,在共管共识方面还需要共同履职尽责二是执纪监督有待进一步加强。
进一步完善内控制度、财务制度,学院纪委工作需围绕学院存在问题,发挥好纪委的监督执纪问责作用。
二、产生问题的原因分析
深入剖析领导班子存在的问题,原因是多方面的,究其根源,主要有以下几点
一理想信念教育缺失。
一是政治理论学习不够深入。
加强政治理论学习,是树立理想信念的基础,是坚定政治立场的前提。
领导班子对理论学习开展了学习,但抓学习的系统性和深入性不够,学习方式单一,“入脑入心”还不够二是对思想教育的认识还不够。
领导班子认为教职员工在党性修养、思想水平、群众观念、廉政纪律等方面都受到过良好的教育和严格的锻炼,因而放松了有组织、系统地教育、引导和党内政治生活锻炼,加强积极改造世界观、人生观、价值观方面不严。
二遵规守纪不够严格。
虽然学院领导班子始终在强调规矩意识和纪律观念,但在某些工作中,没有真正把规矩牢固树立起来,没有破除面子思想。
班子特别是书记在抓制度执行、严格执行纪律方面还不够,监督主体责任没有充分发挥,制度执行力不强,在职工管理方面存在失之于宽,失之于软的问题,导致教职工自我约束力不够,存在工作懈怠,效能不高等问题。
三党性修养有所减弱。
党性修养还不够强,宗旨意识有所淡化。
主要表现在全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。
虽然具有全心全意为人民服务的宗旨意识,但在具体工作中,群众观念相对淡薄,在基层调研中主动性不强,不够深入,对一线教职工的需求了解不够,与他们的谈心交流也少,缺乏真功夫。
四担当精神还需提升。
表现在攻坚克难上勇气还不够,工作深度还不够,工作做得还不够细致,在工作落实上过于强调结果,对过程缺乏有效的监督检查和制度约束,即在“实”字上没有下“真”功夫。
三、今后的努力方向和改进措施
针对存在的问题,学院领导班子将切实按照习近平总书记在中央政治局民主生活会上的讲话要求,深入对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育,坚定理想信念,进一步做到守纪律、讲规矩,以作风建设新成效谱写学院工作新篇章。
一深化政治理论学习。
深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,系统学习新修订的党章,学习习近平总书记系列重要讲话精神,不断增强“四个自信”,牢固树立“四个意识”,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央部署看起,坚定把好世界观、人生观、价值观这个“总开关”,始终在思想政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致
二强化理论武装,坚持个人学习与集体学习相结合,坚持理论学习与交流研讨相结合,以学促做,做到学习有记录,讨论有体会,切实将学习成果转化为实干思路,推动工作迈入新台阶
三严格党内生活。
进一步完善党内生活制度,坚持民主集中制,党政联系会制度。
实事求是开展经常性批评与自我批评,在沟通中凝聚共识,不断提高自我发现问题、解决问题的能力,交心谈心要形成制度,增加了解,增强信任,增进团结。
2019年1月民主生活会个人对照检查材料
按照中央和省委、市委《关于认真开好2018年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,围绕“强化创新理论武装,树牢„四个意识‟,坚定„四个自信‟,坚决做到„两个维护‟,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央和省委、市委决策部署落到实处”主题,近期,我认真研读了《习近平谈治国理政
第二卷》
《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等权威读本,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进一步树牢了“四个意识”,增强了“四个自信”,坚定了“两个维护”,打牢了开好这次年度民主生活会的思想基础。
同时,紧密结合工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀4个方面问题,进行了深刻的自我剖析,明确了今后努力方向和整改措施。
现将个人对照检查情况报告如下
一、存在的问题
一思想政治方面。
一是“学懂弄通做实”习近平新时代中国特色社会主义思想不够。
在一定程度上,存在以党委会传达学习代替理论学习中心组学习的问题。
对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,有的只是简单的通读,了解概念性东西,没有深刻理解背后的内涵,全面掌握这一科学理论的基本观点、理论体系,在学习理解上缺乏深度,在贯彻落实上不够彻底,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作不够。
二是落实意识形态责任制不到位。
对新时代意识形态领域斗争的严峻性、复杂性、隐蔽性认识不到位,虽然县委制定出台了相关文件规定,但对文件的具体执行落实亲自督导检查的较少。
个别乡镇存在着对宗教工作不敢管、不想管、不会管的现象,党员不得信仰宗教长效机制尚未建立。
三是学用结合不够紧密。
存在就理论学理论、不能及时融会贯通新知识的问题,缺乏掌握习近平新时代中国特色社会主义思想立场、观点、方法,用以指导解决改造客观世界和主观世界的实际问题的能力,特别是新旧动能转换、乡村振兴、城镇管理、现代服务业、党的统一战线理论政策方面,研究思考的不多,与实践实际结合的不够紧密。
二精神状态方面。
一是担当作为干劲不足。
工作方法上注重安排部署和调度结果的多,工作过程关注的不够,对有的工作缺乏直接督促检查,跟上一抓到底做得不够。
对形式主义、官僚主义新表现不能有效整治,揭短亮丑、通报曝光力度不够,部门主义、本位主义问题仍然存在。
二是开拓创新意识不够。
有时认为只要工作中坚持原则,遵照上级部署要就,不出差错,按部就班完成上级安排的任务就可以,锐意进取、永不懈怠的精神状态和敢闯敢干、一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分。
如在推进国家监察体制改革上,上级要求必须按照省市纪委部署制定方案、转隶人员、不能提前,就按部就班进行了,没有发挥推进改革的积极性和主动性。
三是在安排调度工作时,有时怕影响同志们感情,面对存在的问题,常认为把该说的话都说到就可以了,而不好板起脸来提出严格要求,在一定程度上影响了工作落实的效果。
三工作作风方面。
一是形式主义、官僚主义依然存在。
工作中会风文风不够简洁,一些会议限于一般性的安排,有时短会开成了长会。
深入基层虽然较多,但多是与干部交流谈心,较少与普通群众交流。
调查研究不够全面深入,通过调研来改进工作、创新方法的办法措施不多。
另外,虽然建立了党员干部联系党外代表人士机制,但日常与党外代表人士实际沟通交流少,听取的意见建议不够广泛。
二是对四风、八项规定抵制不力。
对实际工作中存在的一些“四风”现象、违反八项规定精神问题,没有起到很好的带头作用,特别是身边不良风气和违规问题,重视不够,发现有违反廉洁自律规定的,只是批评教育,没有严肃处理,纪律的震慑作用没有充分发挥,导致个别干部仍出现中午饮酒问题。
三是鼓励担当的氛围未全面形成。
街道急难险重的任务较多,棚户区改造、拆违治乱、环保整治、城市管理等工作中易出现矛盾性问题,只是让党员干部放手干,勇于担当,在符合政策的前提下出了事情由我负责,但对于他们的精神、物质激励等措施较少。
四为民情怀方面。
到重点扶贫乡镇调研多,到非重点扶贫乡镇少到扶贫任务重的贫困村多,到软弱涣散村少。
只是重视关注了个别因病、因灾、年老体弱致贫的群众,对其他贫困群众的关注度有所欠缺。
浮在机关多、走进基层少,真正到群众家中、田间地头调研得更少到镇到村到户调研不打招呼、直奔一线,“一竿子插到底”还未形成行动自觉和工作常态。
和群众面对面少,就了解不到带“露水珠”的一手资料,制定政策、做起决策来就缺少了依据。
有时部署工作多、一线督导少,致使一些部署出现了“虎头蛇尾”。
二、产生问题的原因对照中央和上级党委要求,综合各方面提出的批评意见建议,经认真分析,个人认为自身存在问题的根源,关键是理论学习、宗旨观念、思想教育等方面出了问题。
一理论武装还远远不够。
一是总是忙于工作事务,觉得没有时间学习,有时看不进去、深不下去,不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质,导致对政策理论的掌握理解肤浅,不深不透。
二是对党的最新理论成果学习不深入、不系统,理解把握的不够全面,在主观上放松了自己对政治理论学习的要求。
三是对党的重大理论与实践问题,有时候没有做到先学先用、真学真用。
在实践中,遇到一些困惑时难以从理论上找到依据,缺乏理论对实践的指导。
二党性锻炼有所松懈。
总觉得受党教育多年,有较高的政治觉悟,党性修养也会随着提升,不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈,有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。
党内政治生活坚持的不够好,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就会减弱,各种问题就会趁机滋生。
三宗旨观念不够牢固。
一是部署谋划工作中,没有牢固坚持以人民为中心的发展思想,有些工作听取群众意见不够,停留在下几次基层、与群众谈几次心、开几次座谈会层面上,没有真正和群众打成一片。
二是有时也调查了也研究了,但成果出来之后,因为推行困难多或推行成本大,没有及时付诸
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