中医临床三基医院管理分册历年真题精选文档格式.docx
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18周岁|55周岁
[单项选择题]6、
医院招聘员工主要应重视员工的()
A.第一印象
B.业务素质
C.心理素质
D.表达能力
E.综合素质
E
[单项选择题]7、
股份制医院不包括()
A.股份有限医院
B.有限责任医院
C.私立医院
D.合资医院
E.集体所有制医院
[多项选择题]8、
护理质量管理的基本原则包括()
A.以患者为中心的原则
B.系统化方法原则
C.全员参与原则
D.过程方法原则
E.持续改进原则
A,B,C,D,E
[单项选择题]9、
下列哪项不是医院的管理制度()
A.规划
B.程序
C.条例
D.制度
E.院训
[填空题]10、
医疗机构的门诊病历的保存期不得少于____年;
住院病历的保存期不得少于____年。
15|30
[单项选择题]11、
医院领导班子的首要职能是()
A.制订规划
B.科学决策
C.制订规章
D.指挥协调
[单项选择题]12、
物价指数通常以百分数表示,下列哪项表示计算期物价比基期上升()
A.大于90%
B.大于100%
C.小于90%
D.小于100%
E.等于100%
B
[多项选择题]13、
常见的护理人员培训形式有()
A.脱产培训
B.函授培训
C.在职培训
D.岗前培训
E.护理管理人员的培训
A,C,D,E
[单项选择题]14、
医院文化具有层次性,具体来说分为()
A.物质层、行为层、制度层、道德层
B.物质层、行为层、形象层、精神层
C.物质层、理念层、制度层、精神层
D.道德层、行为层、制度层、伦理层
E.物质层、行为层、制度层、精神层
[填空题]15、
医师应当使用经国家有关部门批准使用的药品、消毒药剂和医疗器械。
除正当诊断治疗外,不得使用______、_______、_______和______。
麻醉药品|医疗用毒性药品|精神药品|放射性药品
[单项选择题]16、
下面说法不正确的是()
A.医学是一门实践性很强的学科
B.医学是社会性很强的学科
C.医院培训干扰因素较多
D.医院是知识密集型单位
E.医院人员的专业构成不复杂
[单项选择题]17、
世界各国医疗保险形式中不包括的是()
A.企业医疗保险
B.商业医疗保险
C.社会医疗保险
D.国家医疗保险
E.储蓄医疗保险
[多项选择题]18、
组织创新的内容包括()
A.制度创新
B.技术创新
C.市场创新
D.管理创新
E.文化创新
[单项选择题]19、
现代医院经营管理的发展趋势要求医院要强化的服务理念是()
A.以疾病为中心
B.以医疗为中心
C.以患者为中心
D.以人为中心
E.以提高医疗技术为中心
[单项选择题]20、
医师定期考核时对考核不合格的医师,卫生行政部门可以责令其暂停执业活动的时间是()
A.1个月
B.2个月
C.3~6个月
D.1年
E.3年
C
[单项选择题]21、
构成领导效能的要素不正确的是()
A.领导目标
B.领导效果
C.领导的主观条件
D.领导的客观条件
E.领导的人格魅力
[单项选择题]22、
按照国家药品顺加销售政策规定,中成药加成率为()
A.10%
B.20%
C.15%
D.30%
E.25%
[多项选择题]23、
护理人员配置中应遵循的原则有()
A.公平原则
B.科学配置原则
C.成本效率原则
D.结构合理原则
E.个人岗位对应原则
B,C,D,E
[单项选择题]24、
医院精神是决定医院性质、面貌和发展的根本属性,这一根本属性就是()
A.医院伦理
B.医院道德
C.医院制度
D.医院哲学
E.医院价值观
[单项选择题]25、
发生或发现放射事故的单位和个人,必须尽快向卫生行政部门、公安机关报告,时间最迟不得超过多少小时()
A.1
B.2
C.3
D.4
E.5
[多项选择题]26、
确定医院人力资源管理近期目标时,应坚持以下几个原则()
A.关键性与全面性相结合的原则
B.可行性和挑战性相结合的原则
C.明确、具体、量化的原则
D.相互联系、相互制约的原则
E.动态性原则
A,B,C
[单项选择题]27、
医疗市场的特殊性不包括的是()
A.竞争的不完全性
B.行业主体的特殊性
C.医疗服务新产品的特殊性
D.医疗需求的弱性
E.医疗需求的刚性
[填空题]28、
护理质量缺陷
护理质量缺陷:
由于各种原因导致的一切不符合护理质量标准的现象和结果,并使患者产生不满意或给患者造成损害,分为患者不满意、医疗纠纷和医疗事故3种。
[单项选择题]29、
中医药文化价值理念是我国传统优秀文化中智慧、知识和道德在中医药学中的集中体现,反映着中医药学的()
A.经营理念
B.基本特征
C.管理模式
D.发展战略
E.改革方向
[单项选择题]30、
医师在执业活动中,有下列行为之一的,由县级以上人民政府卫生行政部门给予警告或责令暂停执业活动的时间是()
A.6个月以下
B.6个月以上
C.3个月以下
D.3个月以上6个月以下
E.6个月以上1年以下
[多项选择题]31、
医院人力资源现状调查的方法有()
A.全面调查
B.抽样调查
C.典型调查
D.重点调查
E.随机调查
[单项选择题]32、
医疗服务价格定价的基本原则不包括()
A.社会效益优先原则
B.经济效益优先原则
C.保障基本医疗服务原则
D.合理补偿原则
E.市场调节与宏观调控相结合原则
[填空题]33、
系统
系统:
是指由若干相互联系、相互作用的要素组成的,在一定的环境中具有特定功能的有机整体。
[单项选择题]34、
医院形象中最直接、最活跃、最具有决定意义的因素是()
A.硬件建设
B.医疗技术
C.医院员工
D.精神文明
E.标志系统
[单项选择题]35、
血站对献血者每次采集血液量一般为多少毫升?
最多不得超过多少毫升()
A.100200
B.150250
C.200350
D.200300
E.200400
[多项选择题]36、
对医院人力资源管理的内部环境有()
A.医院文化
B.经济环境
C.服务对象
D.经营条件
E.社会环境
A,D
[单项选择题]37、
我国医院开展全成本核算的工作开始于20世纪()
A.80年代初
B.80年代末
C.90年代初
D.90年代中
E.90年代末
[填空题]38、
人力资源
人力资源:
又称劳动资源,是依附于个体的经济资源,用以反映人所拥有的劳动能力,对组织的效益和发展具有积极作用的劳动能力总和。
[单项选择题]39、
医院文化的灵魂和核心是()
A.精神文化
B.物质文化
C.行为文化
D.制度文化
E.管理文化
[单项选择题]40、
执业医师因受刑事处罚,自刑罚执行完毕之日起至申请注册之日止不满几年的不予注册()
A.半年
B.1年
C.2年
D.3年
E.4年
[多项选择题]41、
人力资源群体互补内容主要包括有()
A.年龄互补
B.性别互补
C.知识互补
D.能力互补
E.气质互补
[多项选择题]42、
医院财务的职能是()
A.筹资职能
B.分配职能
C.控制职能
D.核算职熊
E.监督职能
A,B,E
[填空题]43、
患者不满意
患者不满意:
患者感知服务结果小于期望的恰当服务且超出容忍区所形成的一种心理状态。
[多项选择题]44、
医院视觉形象的主要内容有()
A.基本标志类
B.用品标志类
C.指示标志类
D.环境建筑类
E.品牌形象类
A,B,C,D
[多项选择题]45、
医师在执业活动中,有下列行为之一的,由县级以上人民政府卫生行政部门给予警告或责令暂停6个月以上1年以下执业活动()
A.违反卫生行政规章制度或技术操作规范,造成严重后果的
B.由于不负责任延误急危患者的抢救和诊治,造成严重后果的
C.造成医疗责任事故的
D.未经亲自诊查、调查,签署诊断、治疗、流行病学等证明文件或有关出生、死亡等证明文件的
E.隐匿、伪造或擅自销毁医学文书及有关资料的
[多项选择题]46、
医院人力资源预测原则有()
A.系统性原则
B.整体性原则
C.有序性原则
D.动态性原则
E.适应性原则
[多项选择题]47、
医疗保健价格指数(MCPD)由以下哪些内容组成()
A.医疗保健商品
B.药品
C.健康保险
D.医疗服务
E.医疗保健服务
A,E
[填空题]48、
整体护理
整体护理:
护理人员在进行护理活动时要以人的功能为整体,提供包括生理、心理、社会、精神、文化等方面的全面帮助和照顾。
[多项选择题]49、
医院理念形象是指()
A.医院精神
B.管理战略
C.领导作风
D.经营理念
E.价值取向
A,B,D,E
[多项选择题]50、
医疗保健机构应当为孕产妇提供的医疗保健服务为()
A.为孕产妇建立保健手册(卡),定期进行产前检查
B.为孕产妇提供卫生、营养、心理等方面的医学指导与咨询
C.对高危孕妇进行重点监护、随访和医疗保健服务
D.为孕产妇提供安全分娩技术服务
E.定期进行产后访视,指导产妇科学喂养婴儿
[填空题]51、
领导者素质
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