事业单位工会工作总结范文word范文 12页Word格式.docx
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事业单位工会工作总结范文word范文 12页Word格式.docx
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为切实维护公司职工的合法权益,公司工会把为职工办好事、办实事作为履行维护职能的一项重要工作,要求各分工会、兼职工会主席当好困难职工的知情人、落实人。
201X年全年,工会通过送温暖等形式开展系列关爱活动,工会把关爱职工及家属、营造和谐大家庭作为一件大事来抓,切实解决好职工最关心问题。
针对流域特点,经常性开展职工慰问座谈,加强了公司与职工家庭之间的沟通和交流,对促进
公司安全运营和家庭和谐起到了积极的推动作用。
工会通过送温暖等形式,对10名困难职工、3名生病住院的职工进行慰问,发放慰问金8100元。
公司专兼职工会干部以关心员工生活,为职工谋福利为已任,努力为员工排忧解难,做到既维护公司的整体利益,又维护了员工的具体利益。
公司坚持每年一次妇检和员工两年一次体检制度,并建立完善的职工健康档案。
三、积极开展劳动竞赛,促进安全生产
今年xx日,机组检查性大修期间,为充分引导好、调动好、发挥好广大干部员工的积极性,激励奉献精神、弘扬拼搏精神,促进科学管理,提高检修质量,保质保量按期完成大修工作任务,开创xx公司安全生产和经营管理工作的崭新局面。
公司工会组织开展了以“保安全、保质量、控工期、控费用”为主题的大修劳动竞赛活动,大力推进了大修进度,提前11天完成大修任务,为公司完成全年经营目标做出积极贡献。
公司按照xx公司工会统一安排部署,为充分凝聚广大职工的聪明才智,在全公司开展“xxx”职工合理化建议征集活动。
广大干部员工围绕公司的生产、经营、服务、建设和管理等方面的内容为公司发展出谋献策,目前共到合理化建议55条。
四、积极开展工会活动,提升职工队伍凝聚力
针对公司移民单位特点,且点多面广,基础条件差、道路交通困难,公司各电站现场管理困难较大,职工现场业余文化生活相对枯燥,公司范围内集中组织开展文体活动难度又较大。
我们针对流域电站实际情况,以发电部分工会和维护部分工会为主,着重开展以电站为单元的文体活动,因地制宜组织篮球、羽毛球、棋牌、拔河、登山活动等文体活动,广大干部员工在繁忙工作之余参加丰富多彩的文体活动既丰富了大家的业余文化生活,同时也增进了同事之间的感情,凝聚了职工队伍,促进和谐发展。
传统佳节期间,公司工会主席都会亲自安排现场慰问活动,并于广大干部员工在现场共度佳节。
今年以来,共组织开展了迎新春慰问活动、“三八”节庆祝活动、“共建和谐、同庆五一”文体活动、“弘爱国正气,促和谐发展”共庆端午活动、“庆中秋、迎国庆”文体活动等大型工会活动,充分发挥了工会的桥梁和纽带作用,增强企业的向心力。
五、提高员工综合素质,凸显教育职能
围绕公司中心工作,促进公司和谐发展,充分调动广大员工主观能动性,公司工会结合形势任务教育宣贯和二星级发电企业创建,大力开展职工思想政治工作,经常性到生产第一线了解职工的工作和生活情况,及时向公司党委反映职工的思想动态和存在的问题,并结合流域特色,创新职工思想政治工作方式方法,起到了很好的。
公司工会十分重视工会干部的培训工作,加强工会干部的培训和学习,不断提高工会干部的业务素质。
同时,派出工会干部参加xx公司举办的工会干部培训班,提高了工会干部的业务技术水平和综合能力。
回顾一年来,xx公司工会虽然做了大量工作,但仍存在诸多不足,主要有:
工会组织管理工作还需健全和完善;
各分工会主席全部都是兼职,日常工作繁重,造成分工会工作开展不规范,台帐记录欠缺;
职工之家、工人先锋号、作业前安全“三查”等工作需进一步深化;
针对移民单位,如何开展好职工关怀行动还需进一步探索等。
201X年是公司扭亏增盈的关键年,xx公司工会有决心克服和弥补工作中的不足,发扬好的做法,改进和探索流域电站工会工作新方法,切实履行工会组织的四项基本职能,充分发挥工会组织密切联系职工群众的优势,努力推动公司稳定快速发展。
一是加强工会自身建设。
建立健全各种管理制度,规范工作程序。
二是多形式地加强工会专兼职干部的学习培训,提高工会干部队伍的综合素质,更好地为工会工作服务,建立一支思想文化素质高的工会干部队伍。
三是更为深入细致地做好员工的思想工作,关心员工生活,热情为员工服务,并在各站建立职工之家。
篇二:
医院工会工作总结范文
今年上半年,院工会在院党委和上级工会领导下,以党的xx届6中全会精神和“xxxx”重要思想为指导,加强工会自身建设,围绕医院中心工作,服务医院大局,强化与时俱进和锐意创新意识,切实履行工会四项社会职能,较好地完成了各项工作任务。
现将院工会201X年上半年工作总结如下:
一、维护职工合法权益,积极参与医院民主监督、民主管理工作
1、积极参与医院民主管理。
1月25日组织召开了第三届第二次职工代表大会。
院党政领导、职工代表、列席代表近200人参加了这次大会。
省直机关工会常务副主任朱敏同志应邀到会。
与会代表积极参政议政,认真听取审议院长工作报告,财务工作报告,讨论医院改革发展的重大措施、规划,为医院的改革、发展、稳定献计献策,提出了50多条提案。
这些提案水平高,涉及面广,有较高的价值,反映了我院职工积极参加医院民主监督民主管理的愿望。
院工会提案委员会及时整理并积极督促落实情况,努力做到条条有处理,件件有落实。
2、与院行政签订了《集体合同》。
为了适应医院发展的需要,依法建立和谐稳定的劳动关系,维护职工和医院的合法权利,规范双方的行为,合作共事,共谋发展。
根据《劳动法》、工会法、集体合同等有关法规精神,多次广泛征求各方及职工代表的意见,反复修改,对职工聘用与培训,劳动报酬,工作时间,休息休假,保险福利,劳动安全卫生等内容进行规范,并经院工会代表职工与院行政平等协商,签订了《贵州省人民医院集体合同》。
这项集体合同为全省事业单位首家签订。
二、扎实开展创建“职工之家”活动,取得明显成效
去年开展建设职工之家活动以来,全院工会干部积极参与,扎实工作,精心准备,做了大量的工作。
通过“建家”活动的开展,开创了工会工作新局面,提升了工作工作的整体水平,规范了管理,增强了工会干部和职工的凝聚力。
今年5月9日完成建家验收,被省直机关授予“先进职工之家”称号。
省直机关工会检查评议结果:
1、党政领导班子重视,党政工齐抓,成绩突出,建家工作面貌一新。
2、行政大力支持,各项工作出色,单位经济效益好。
3、院工会一班人事业心强,踏实工作,成绩突出。
特别是新一届班子。
4、职工群众发动起来参与积极创建工作,取得很大成绩。
5、职工对工会干部信赖,认可度高。
和谐好。
7月3日,省总工会组织教卫系统党委书记到我院验收参观,给予较高的评价,认为省医党政领导高度重视建家工作,主题鲜明,成效突出。
这次验收我院荣获总分98分,为全省最高分,被省总工会授予“贵州省模范职工之家”荣誉称号。
对此,章迪成副主席说:
“没有想到省医作为事业单位,工会工作做得这样好,没有想到单位领导这样重视,没有想到取得这样大的成效。
说明医院党委高度重
视工会工作,行政大力支持,工会创建工作做得扎实,资料非常齐全,真实。
”他代表总工会向省医的领导及广大职工表示感谢!
三、关注弱势群体,把关爱困难职工作为工会的大事来抓
1.构建帮困救助体系,做好困难职工的送温暖工作。
年初,图书馆职工毛艳霞进行肾移植手术,巨额的医疗费用使毛艳霞经济出现危机。
为帮助该职工度过难关,院工会积极组织全院职工捐款,共募捐到爱心捐款25000余元,为她解决了燃眉之急。
另内科有一护士家中失火,家庭财产烧毁严重,院工会及时救助1000元钱,解决部分急用之需。
春节期间看望慰问了部分困难职工。
2.搞好“五必访”工作。
凡职工生病住院、去逝、过生日时,院党政领导、院工会以及相关职能处室都会主动关心、主动探视慰问。
四、维护职工的精神文化合法权益,推进职工的素质工程建设,做好个人工作总结报告
积极开展丰富多彩的活动,努力营造科学、文明、健康的医院环境,满足职工不断增长的精神文化需求。
1.今年春节期间组织职工合唱比赛,参赛职工近1000人,堪称省医“三最”即规模最大、人数最多、水平最高的一次全员合唱比赛。
春节期间还举行了“迎新春”游艺会。
2.在“三、八”期间,组织了女职工拔河比赛,跳绳比赛和掷飞镖比赛以及融趣味性、知识性、竞争性为一体的各类游艺活动。
3.组织代表队,参加201X年贵阳医学院运动会,并取得了较好的成绩。
这些活动的开展,极大地丰富了职工群众的精神文化生活,使他们在紧张的工作之余,锻炼了身体、陶冶了情操,增强了职工的集体荣誉感和凝聚力。
4.积极协助党委开展“学先进、树新风”活动。
通过演讲比赛、座谈会、报纸等形式,树立职工身边的先进典型,使职工学有方向,赶有目标,促进了职工综合素质的提高。
如近期开展的向全国先进工作者蔡运昌同志学习的活动就得到医院各处科(室)的响应,收到了良好的效果。
5.成立省医“车迷协会”,参加杉木河漂流节。
五、加强工会干部培训,做好下半年工作计划,组织工会主席和专职干部学习,提高了业务水平。
六、加快职工文化场地建设。
在院党政和各职能处室的大力支持下,原培训中心五楼的职工活动室已经装修一新,购置的高级音响,组合健身器材,跑步机,乒乓球台等,使职工有了锻炼休闲的场所。
篇三:
工会年终总结集锦
XX局工会XX年度工作总结
201X年,我局机关工会在局党组的正确领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观为指导,认真学习贯彻党的十七大精神,按照党建带工建的要求,充分发挥工会的桥梁和纽带作用,积极抓好职工队伍建设,努力推进单位民主管理、民主监督,切实维护全体职工的合法权益,活跃职工的文体活动,关心职工生活,帮助职工解决实际困难,为创建和谐团队发挥了积极的作用。
现将本年度工作总结如下:
一、建立健全基层组织,不断完善自身制度建设
随着我市国土体制的不断完善,职工队伍也在不断壮大,现有职工164人,长期聘用职工16人。
国土资源管理含盖全市国土资源的规划,执法监管和合理利用,实现“双保”的目标任务对国土系统的广大职工来讲,这是新形势下的一项艰巨而又繁重的任务。
近年来,国土资源管理事业的不断发展,更显现出服务经济建设中的重要作用。
为此,局工会以群众组织建设为保障,以服务经济建设为工作着力点,围绕全局工作中心,充分发挥工会组织作用,努力完成全局的目标任务。
为此,今年上半年为加强各国土分局、各事业单位的群众基层组织建设,根据《工会法》有关章程,向市直机关工会专题报告要求建立七个工会小组,以便加强对职工的管理,更好地开展工会小组活动。
目前,通过职工民主选举,已成立迎江、大观等分局工会小组。
其次,为认真贯彻全总十五届四中全会精神,为推进机关工会工作,完善自身制度建设,机关工会结合国土资源管理工作实际,经过委员们的认真讨论,在原有机关工会章程的基础上,修改、完善,制定了机关工会职责,工会委员工作职责,工会小组长职责,工会会议和走访制度等多项制度,并发至各分局工会小组参照执行,进一步规范工会工作程序。
在局党组织的重视和支持下,机关工会工作有了进一步提高,职工的凝聚力也在不断地增强。
每年初,机关工会制定工作计划和活动安排,主动把工会工作融入到全局工作之中。
二、加强政治理论学习,发挥工会自我教育功能。
工会委员基本上都是兼职的,为使委员熟悉党的方针政策,熟悉机关工会工作,我们除了利用工会委员会上学习上级工会传达有关文件精神外,以创先争优活动为契机,积极配合机关党组织加强对职工的政治理论学习和国土新政的学习。
为更好地发挥各工会委员的个人作用,今年,推荐工会委员参加了市总工会举办的宣传报道培训班,工会业务知识培训班和考察。
通过各种学习途径,工会委员的自我综合素质同有了提高,工作责任感有了增强。
同时根据我局部门较多,基层站所面广的工作特点,组织全系统职工开展职业道德教育培训,学习《工会法》、《土地法》、《城市房地产管理法》等有关法律法规,并通过座谈来进一步增强工作责任感和事业心,开创了各层面职工敬业爱岗、乐于奉献的新局面。
根据工会的安排,我们在全系统职工中开展了“读一本好书”的教育学习活动,向青年职工发放《弟子规》重拾伦理道德传统。
组织学习《安庆市行政机关及其工作人员损害经济发展环境行为处理暂行规定》,组织职工参与《我参与、我承诺、我奉献》的创先争优活动。
通过活动从正面培养职工正确的生活、工作态度,树立正确的人生观、价值观和世界观,树立超越平凡的积极风气。
开展一些实实在在的活动,努力营造和形成一种关心和爱护职工的氛围,使全系统职工在自学、讨论、相互交流的过程中,共同学习,共同进步。
三、发挥桥梁纽带和作用,积极推进职工队伍建设
工会组织是职工参与团队管理的桥梁,是单位联系职工的重要纽带。
为此,工会按照局党组织的要求,一是把工会工作重点放在改进工作作风和提高工作效率上,尤其是对服务窗口。
二是把基点放在维护工会职能的履行上。
三是把目标定在职工的培育上,不断充实创建的内容,使机关两个文明建设同步提高,使我局的各项工作得以顺利贯彻执行。
其次,工会通过与职工的谈心心活动,及时了解职工的思想动态,积极做好思想维稳工作,并配合局党组织做好宣传教育工作。
四、立足岗位开展竞赛,在经济建设发展中展新姿
一年来,工会积极围绕国土资源管理工作,落实教育培训职能,组织劳动竞赛。
按照市总工会、市直工会文件精神,在局服务窗口开展了文明容窗口、文明行业的评比活动。
这些活动的开展不仅有利于青年职工业务水平的提高,还有利于促进系统职工的服务水平和效能的提高。
目前大部份职工都认识到劳动竞赛是提高业务水平和发现人才的很好方式,既促进了提高业务技能的积极性,也提高了自身素质和能力,是创建优秀、学习型团队的基础。
在今年市总工会组织的劳动服务技能竞赛中,土地登记处曹焰根同志被市总工会命名为“劳动竞赛铜质奖章”。
五、拓展廉政建设平台,开展丰富多彩的职工文体活动
今年,在国土局廉政文化建设中,我局开展了一系列丰富多彩的文体活动,充分调动了广大职工的积极性和参与性。
年初,为响应开展全民健身运动,组织40多人参加市“和风宜人杯”职工长跑,获优秀组织奖。
利用新春之际举办科干培训班,组织开展了全市国土系统科干乒乓球比赛。
共有六支队伍分获一、二、三等奖,并借助体育场馆开展有益身心健康的体育活动;
在文娱方面,选送3名女职工参加市总工会举办的安庆市“和风宜人杯”女职工普通话比赛,并获优秀奖;
编排舞蹈“遇上你是我的缘”参加了市妇联纪念国际妇女节100周年和市直机关纪念“三八”国际劳动节表彰大会的演出;
9月,组队参加了安庆市首届“和风宜人”杯职工全健排舞比赛,荣获三等奖。
这些活动的开展不仅从多个侧面展示了我局职工的多才多艺,还有效地引导了职工积极参加文体活动的热情,既有利于广大职工的身心健康,又在全局上下营造了和谐、健康、活泼、向上的良好氛围。
六、关心职工群众生活,积极开展扶贫济困活动
把关心职工生活,为大家办好事,办实事当成一项经常性的重要工作来抓,具体体现在工会组织,是困难职工的“第一知情人、第一帮扶人、第一责任人”。
对生活上有困难的职工,工会及时伸出援助之手,给予一定的经济补助。
对因病住院的职工,工会干部都会代表组织慰问,到医院探望,使职工感受到了组织的关怀。
每逢职工生育,工会领导都赠送一份礼物,并亲自表示祝贺,使职工切实感到集体的关怀和温暖,增强了队伍的凝聚力。
每逢退休干部职工过生日,工会都能及时地将生日蛋糕送到家中,并祝老同志健康长寿。
扶贫济困是中华民族的优良传统,是实现和谐社会的一项重要举措。
今年,工会会同局党组积极开展各种形式的送温暖、献爱心活动,大力推进困难职工帮扶工作,并建立了局机关困难职工档案信息,提高救助标准,以真情赢得局职工对工会的信任。
如:
相继对迎江分局二名职工因意外火灾和车祸带来的不幸遭遇伸出援助之手,积极组织捐款,使他们的精神和生活及时得到安抚和救助。
与此同时,还通过市总、市直机关工会社会献爱心渠道,争取到慰问金201X多元;
向青海玉树、甘肃舟曲,本市7.13洪涝灾害组织职工捐款2万余元。
这些活动的开展培养了广大职工热心社会公益事业,奉献社会的良好道德情操。
七、认真做好计划生育工作
计划生育是我国的一项基本国策。
我局工会积极配合湖心社居委做好计划生育的宣传和管理工作,把计划生育政策宣传到每一个职工和家庭,并按照上级计生部门的要求认真细致地建立女职工计生档案,组织育龄妇女妇检、与单位所在地的社居委签订计生责任书。
多年来我局女职工包括聘用女临时工,没发生一起违反计划生育政策的现象,多次得到上级的表扬。
总结一年来的工作,在发挥工会作用,履行工会职能方面做出了一定的成绩,但是实事求是地讲,我们的工作还存在着许多不足,在民主评议、民主监督方面还没有做到经常化、制度化,在组织引导职工开展健康有益的群体活动方面还不够深入普及,在职工思想教育,职工业务技能培训方面还有一些不到位的地方。
为此,我们在明年要着重做好以下几个方面的工作:
1、积极发挥工会的职能作用,使工会真正成为职工“有事好找、有难好帮、有权好维”
的娘家。
继续大力推进民主管理工作,做到经常化、制度化。
2、加强工会组织的自身建设,提高工会干部的政策理论水平和工作能力。
3、积极参与各项改革和文化建设工作,协助党政部门做好宣传教育工作。
4、紧紧围绕国土资源管理这个中心开展工作,积极配合,主动服务。
5、因地制宜地开展普及性的职工文体活动,搞好职工之家的建设。
6、积极为职工办好事,办实事,不断增强职工的凝聚力。
在新的一年里,我们将更加努力,以党的十七届五中全会精神、三个代表“重要思想和科学发展观为指导,以全总十五届四全会精神,实行“两个普遍”,不断总结经验、不断解决新问题,不断探索和创新,把工会工作开展得更加活跃、更有特色,最大限度地调动和发挥广大会员的积极性和创造性,努力构建模范职工之家。
**科工会小组年终总结
**年以来,在医院领导和上级工会的正确领导下,在其他工会小组的支持与配合下,我科工会小组紧紧围绕**发展目标,配合创建**的实施,保护职工的正当权益,积极参与医院组织的各项活动,增强科室凝聚力和战斗力。
一、认真学习《工会法》,维护职工合法权益
在医院总工会的带领下,认真学习《工会法》,完善职工的法律知识,使用法律的武器来保护自己。
并积极参加**职工代表大会,为维护职工的合法权益,为医院的发展献计献策。
二、积极参加医院开展的各项活动,丰富职工的生活
积极参加医院开展的各项活动,丰富职工的生活,并在羽毛球混双比赛中,我科**取得*等奖的好成绩。
响应医院总工会的号召,为职工减压,在科室闲暇时间组织职工进行春游、秋游,使科室更加团结,使大家得以放松。
这些活动既强健了职工的身心健康,又强化了职工集体团结战斗的凝聚力,丰富了职工的业余文化生活,提高了职工的整体素质。
三、关心职工生活,维护员工切身利益,增强科室凝聚力。
关心职工生活,努力为员工排忧解难,既维护科室的整体利益,又维护员工的具体利益。
凡职工及直系家属生病、住院科室工会都会主动关心、慰问,职工家有红白喜事时,组织全科人员给予积极帮助。
使大家享受到科室及医院的关心,增强力科室的凝集力。
四、扶弱济困、互助互济,积极参与慈善事业。
我们**团历来是社会慈善事业的倡导者,支持者,我科工会小组自然不甘落后。
我科工作人员经常对贫困病人给予帮助,买饭送菜,并为无经济来源的**小朋友募集资金2800余元,对社会慈善事业作出了自己的贡献,提升了科室形象。
五、发挥工会职能,做好职工思想工作。
医院是女同志工作较集中的单位,日常生活和工作中免不了也会产生一些误会和矛盾。
当同志们工作、生活中出现问题时,工会出面耐心疏导,热心劝解,为同志们化解矛盾,解决困难。
使科室工作顺利开展,职工快乐生活。
六、强化业务学习,提升专业水平
医院是科研技术单位,业务学习不容忽视。
科室多次集体组织学习业务知识,学习相关法律法规,进行危重、死亡病例讨论等。
并积极引进新业务、新技术、新方法,提升科室专业水平,同时提升科室经济水平。
我科正处于高速发展时期,百废待兴,是最容易出成果也最容易出问题的时期,我科工会小组将在医院总工会的指导下,在科室主任、护士长的带领下,积极为科室的稳步发展做出应有的贡献,为医院、为科室取得经济和社会效应的双赢而努力。
XX工会委员会工作总结201X年段工会在上级工会及段支部的关心、支持下,坚持以邓小平同志建设有中国特色社会主义理论为指导,围绕管养中心工作,认真贯彻落实科学发展观,努力推进工会建设,团结动员全段广大职工以主人翁的热情和创造力,以班组建设为重点,广泛开展劳动竞赛,营造出一个政通人和,生动活泼的职工信赖和温馨的家,工会工作提升到一个新水平。
一、加强组织建设,激发组织活力
1、加强组织建设,提高工会的战斗力,段工会认真贯彻中国工会十五大精神,紧紧围绕职工最关心、最直接、最现实的利益问题,推动职工在共建的基础上共享经济社会发展成果。
四月份,我们召开了第十四届二次职工代表大会,会上审议了段长杨国林的工作报告,审议了财务决算报告和集体合同执行情况的报告,签订了201X年集体合同书、安全生产目标责任书和路政管理目标责任书,表彰了201X年涌现出来的先进集体和个人,解答职工提案七条。
广大职工在促进民主管理、民主监督,积极推行政务公开,履行集体合同平等协商制度,发挥职工主人翁作用等方面作用凸显。
2、加强职工之家建设,段工会组织把建家活动与促进公路管养的中心工作相结合,与加强民主管理相结合,与教育职工、提高职工素质相结合,与突出维护职能为职工办实事相结合。
今年我段在段机关一楼开辟了职工活动室,购买了乒乓球、篮球、羽毛球、扑克、象棋等文体用品,道班和养护
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