内部竞聘述职报告5篇Word文件下载.docx

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所以，我严格按照各种规章制度办事，处处以卫生法规来规范自己的医疗活动。

在平时的工作中，积极与患者沟通和交流，及时处理出现的问题和潜在的风险。

严格执行病情告知义务，有效地将各种可能出现的问题消灭在萌芽状态。

有时为了一个患者的病情变化未能及时向家属告知和记录，多次在班外放弃休息，和患者家属取得联系并及时告知和记录。

全年无一例差错事故。

　　四、无私奉献，无怨无悔。

　　热情接待每一位前来就诊的患者，坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者。

同时，严格要求自己，不骄傲自满，坚持以服务医务工作为重，遵守各项纪律，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。

坚持精益求精，一丝不苟、救死扶伤的原则，做到无私奉献、无怨无悔。

　　回首过去的工作，总的感觉是忙与累，但我觉得很充实；

尽管付出了很多，但面对患者的赞许、夸奖和认可，我觉得所有的付出都值得。

【篇二】内部竞聘述职报告　　尊敬的各位领导、同志们：

　　大家好！

　　我叫xxx，xx周岁，中共党员，本科学历。

非常感谢组织给我这次参与竞岗的机会，下面就个人情况作以简单汇报：

　　一、个人简历　　本人于19xx年毕业于xx林业电大普专班。

所学专业是会计电算化，毕业分配至牡丹江林管局审计处工作，期间在xx大会计学专业函授班学习，20xx年11月晋升主任科员。

自参加工作以来一直从事审计和财务工作。

　　二、思想道德素质　　参加工作以来，我始终服从管理局党委、管理局号召，坚持学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，努力实践“科学发展观”。

一直以党员干部的标准严格要求自己，在实际工作中，廉洁奉公，依法办事，不徇私情。

尤其在财务科工作期间，能够坚持原则，秉公办事。

获得领导和群众的认可。

　　三、主要工作业绩　　自参加工作以来，历经审计处档案员、助理审计员、主审等工作岗位，积累了一定的业务经验，丰富了工作经历。

协助处长从事多次经济责任审计、财务收支审计、经济效益审计和林产工业厂家资产重组等审计工作，养成了严谨、认真、细致的工作作风，为人正直，积极向上，工作效率较高。

在处长的正确带领下，在同志们的帮助下财审业务得到较大提高，连续多年被评为总局审计系统先进工作者和牡丹江林管局优秀共产党员。

　　我是20xx年8月调至财务科工作，正处于机制改革，财政统发时期，任务繁重、工作细致。

本人能够按照上级主管部门的要求、处长的安排，兢兢业业、按部就班地进行会计业务工作。

用实际行动践行全心全意为机关服务的思想，严格遵守财政、财务法律、法规以及管理局规定，认真履行会计岗位职责，自觉按章按律办事。

得到了各级领导的认可，我个人还被光荣的评为20xx年度xx林区优秀共产党员。

　　四、廉政建设方面　　多年来我能够自觉抵制腐败，自觉地以党纪政纪约束自己，通过组织教育、自我约束、大家帮助，自觉树立公务员良好形象，始终做到自重、自省、自警、自励。

　　作为财务工作者，掌握着财权，整天跟“钱”打交道，受利益诱惑的机会很多，我能够时刻把握好自己，本着平常心理财，不为私利所动，不为杂念所扰，以职业道德为重，向党员标准看齐。

　　五、下一步打算　　一是继续严格执行党的路线、方针、政策和管理局党委、管理局的各项规定，努力践行“三个代表”；

二是继续深入学习和掌握业务理论知识和新时期工作技能，力争起到分管业务部门“排头兵、领头羊”作用；

三是在处长领导下，做好分管业务部门工作，团结同志，顾全大局，尽职尽责地做好份内工作；

四是廉洁奉公，依法办事，时刻以党员的标准严格要求自己。

　　本次如未能上岗，证明我资历阅历不足，能力不够，我愿一如既往继续努力工作，绝不辜负领导和同志们的厚望。

以上是我竞岗报告，请领导和同志们指正。

　　谢谢大家！

【篇三】内部竞聘述职报告　　尊敬的各位领导，各位评委，各位同事：

　　这次中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是农村信用社深化人事制度改革的重大举措，也是**信用联社加强干部队伍建设的有益尝试。

我一是拥护，二是支持，三是参与。

我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，勇敢地走上台来，接受大家的评判。

　　竞聘人：

***，*，现年*岁，中共党员，文化，工龄**年，金融专业工龄**年，现竞聘**农村信用联合社科技信息科科长一职。

　　参加工作以来，在党组织培养教育下，我在政治上严格要求自己，积极上进，努力学习马列主义和《毛泽东选集》、《邓小平文选》，学习*****的重要讲话，坚持党的方针、政策，坚持四项基本原则，严格遵守法律法规，做到遵纪守法，谦洁奉公。

在工作上勤勤恳恳，任劳任怨，能积极完成本职工作和领导交办的其它工作。

　　近几年来，担任*县农村信用社微机管理和维护工作，我认真学习信用社各项专业业务知识和自学微机专业知识，能较熟练的掌握农村信用社的会计统计、信贷管理、人事档案管理、信用社门柜业务系统的操作和维护。

保证各专业微机运行和门柜业务的正常运行。

在20**年完成各信用社稽核员报表统计的培训工作，并从20**年4月起各社报表实行微机管理，我县农村信用社报表统计工作进入一个新的台阶。

完成***信用社门柜储蓄业务电算化工作，使我县信用社***镇基本实现业务电算化；

完成联社机关办公自动化。

在20**年7月至10月，在不新增设备的情况下，完成联社机关微机设备的互通互联，并通过自学相关网页知识和相关软件，基本完成联社网页的相关框架，建立联社局域网站和邮件服务平台，使联社各科室之间、联社与信用社之间的文档传递时间缩短，提高了工作效率。

　　根据我本人自身业务素质和特点及**联社科技信息科的竞聘条件，特申请竞聘该职务。

如竞聘成功，我将在联社党组的领导下在聘用期完成以下工作：

　　一、建立健全信用社计算机管理制度，防范金融风险。

近几年来，联社依据国家信息安全法规和**市农村信用社计算机管理暂行办法制定了相应管理办法，对规范我县信用社计算机会计核算起到了一定作用，但由于计算机管理制度不够健全，各项制度落实不到位；

日常会计业务缺少必要的监督，计算机操作管理存在”密码”管理意识不强，计算机运行“日志”记录不完整；

计算机会计核算管理力量薄弱，制约了计算机业务的发展，对信用社财产安全构成安全隐患。

根据我县信用社实际，科技信息科要制定和完善计算机操作管理制度，并加强对计算机管理制度的检查、管理，加大奖惩力度，为实现信用社计算机管理的科学化、制度化、规范化提供可行的保证。

　　二、完成职工电脑培训教育中心的建立工作。

对员工进行教育培训是让员工更好地适应社会进步对人的素质要求新形势需要，现由于联社的客观条件所限，对职工的培训工作只限于上点机构临柜人员的突击培训，对职工的培训只局限于门柜业务知识的应知应会，而计算机相关知识、相关法规和其它办公软件没有接触。

职工有这方面的要求，联社要根据形势和条件相应完成电脑培训硬件工作。

加强网点操作人员业务技术辅导，提高操作人员应知应会水平，完善和制定操作规章制度，实现信用社计算机门柜业务操作规范化，同时为各网点操作人员提供良好的技术支持。

使全体职工有所学、有所用。

　　三、加快**农村信用社电子化建设步伐，完成**社门柜储蓄业务的上点工作和联社业务中心建设工作。

为增加服务网点、功能，在近期完成**社的储蓄业务电子化工作，使我县中心信用社的储蓄工作全部实现电子化。

作好联社中心建设准备工作，即早实现与**区域性农村信用社通兑业务和信用卡业务，完成信用社由现在的软件系统过渡到**市联社新型综合业务系统的操作技术培训、数据转换、通讯线路改造和中心机房以及部分网点的电子设备升级换代工作。

增加服务功能，完善电子业务系统，为客户提供优质高效的金融服务，发挥信用社电子化建设的整体效益，树立良好的社会形象。

　　四、做好向主管领导和上级信息管理部门的报告和信息反馈工作，对有关方针、政策、规章制度和在计算机维护中出现的错误、缺陷和需要变更、改进的地方，要进行综合整理、反馈，并提出改进意见和建设，便于作好更好决策。

积极协助各职能部门的计算机管理工作，完成领导交办的其它工作。

　　为完成竞聘目标，我将做到以下几点：

　　一是加强学习增强自身政治和业务素质。

在党组领导下一方面抓好政治理论的学习，一方面抓好业务知识的学习，同时还要抓好信用社其他专业知识的学习。

只有不断地学习，才能不断地提高自己的综合素质和整体素质。

　　二是采取以人为本的管理模式管理好信用社和中心机房计算机管理人员，努力创造一个宽松和谐的环境，调动职工积极性，增强单位凝聚力，充分发挥团队整体工作能力，树立“社兴我荣，社衰我耻”的爱岗敬业精神。

　　三是搞好调查研究，为领导决策提供服务，当好参谋助手。

这就要求我们必须把调研工作作为一项重要任务来抓。

必须在充分的调查研究的基础上，为农村信用社经营方案的制订，各项实施方案的出台，调整的各项意见，提供准确真实的依据。

　　四是抓好信用社制度建设促进规范化管理。

现有很多管理制度要制订、补充和完善，如何将这些制度落实，并根据形势发展需要加以修定，这将是科技信息科的一项长期而重要的工作。

作为科长，一定要在党组的领导下，加强网点操作人员业务技术辅导，提高操作人员应知应会水平，完善和制定操作规章制度，加大奖惩力度，实现信用社计算机门柜业务操作规范化，同时为各网点操作人员提供良好的技术支持。

　　五是抓好勤政树形象。

科技信息科作为联社的职能部门，只有勤政、廉政，才能保持在社会上的良好形象。

作为科长，必须以高度的政治和工作责任感，加强自身的勤政廉政建设。

具体地讲，在廉政上要做到：

有权不滥用，只求搞好工作；

有钱不乱花，只讲自觉奉献；

有成绩不骄傲，只想如何开创新局面。

在勤政方面，做到：

腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花气力，把工作做实做细；

脑勤，勤学善思，注重研究剖析矛盾，解决工作中的难点问题，为领导多出点子，多献计策；

嘴勤，多向领导汇报情况，多与各科室和有关部门通报情况，加强沟通，密切协作，树立廉洁高效的社会形象。

　　各位领导，各位评委，各位同事，古人说：

“不可以一时之得意，而自夸其能；

亦不可以一时之失意，而自坠其志。

”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。

【篇四】内部竞聘述职报告　　尊敬的各位领导、各位评委、同仁们：

　　实行竞争上岗，是转变部门职能、提高工作效率、加快卫生事卫生院院长竞聘业发展的的客观要求，也是对我们多年的工作、学习的一次综合性的检验和考察。

首先，非常感谢局党委给了我这个“推销”自己的机会，感谢大家的信任与支持，我为能参加竞聘***乡卫生院院长的岗位而感到自豪。

　　在这里，我先做个简单的自我介绍：

我叫***，毕业于***医学高等专科学校临床医学专业，大专学历，曾于20**年7月至20**年7月在***中心医院进修学习，并于20**年光荣的成为了中国共产党的一员。

　　决定参加这次竞聘前，也曾度德量力，思虑再三，而且我的处世哲学就是不与世人争。

今天，我之所以参加这次竞聘演讲，一方面，表明我对领导推行岗位竞聘上岗机制的拥护和信任。

另一方面，通过这次演讲，锻炼自己的能力，展现自己的才华并借此机会和大家交流思想。

　　从学校毕业后，我怀着对卫生事业的满腔热忱，抱着作一个优秀的白衣天使的愿望，来到***卫生院工作。

参加工作以来，严格要求自己，政治上追求进步，不怕困难，敢于奋斗，勇于进取。

不断的学习，提高了自己的综合水平。

在院领导的辛勤培育下，在各位同仁的大力支持下，经过个人的不断努力，我的业务能力和技术水平提高很快。

常学习、勤看书，已经成为了我的生活习惯。

平时还紧跟时代步伐，及时掌握党的方针政策，尤其是与农村医卫工作想关的内容。

深入学习了“***”规划提出来的建设社会主义新农村演讲知识，了解新时期卫生院工作的侧重点。

因为我热爱医务工作，所以把全部的精力投入到工作中，因为我热爱医务工作，所以不断钻研业务知识。

因为我热爱医务工作，所以工作热情不减，激情不衰。

因为我热爱医务工作，所以对工作充满了自信。

如今的我虽然年轻，但是有激昂的斗志，年轻就是资本，年轻没有失败。

　　我对院长这一岗位的认识是：

　　1、认真宣传贯彻执行党和国家的路线、方针、政策及院长办公会决议。

坚持民主集中制的组织原则和领导制度。

　　2、健全、监督、执行好各项制度和医院日常事务。

　　3、深入了解和掌握业务情况，督促检查各项规章制度的落实执行情况，发现问题及时报告和处理。

　　4、加强后勤管理，做好接待、宣传工作，及时正确处理好各级关系。

　　5、抓好院内基础设施建设和安全保卫工作。

　　6、完成上级交办的其他工作。

　　各位领导、各位评委，如果我有幸能获得大家的信任而竞聘成功，我将养精蓄锐不负众望，发扬业务特长，尽快进入角色，积极实行职责。

我将把领导的信任和期望化作无穷动力，激励我拼搏奋斗。

如果落选，我将一如既往扎扎实实地做好本职工作。

向优胜者学习，在本职工作岗位上，求真知，长见识，学本领，做贡献。

　　谢谢！

【篇五】内部竞聘述职报告　　尊敬的各位领导、同志们：

　　你们好！

非常感谢组织为我提供这次锻炼和提高自己的机会。

我为能参加这次科级干部竞争上岗而感到荣幸和自豪，我要竞争的岗位是XX单位副科长。

　　一、个人基本情况　　我叫XX，XX岁，XX人，大学本科学历。

20xx年7月参加工作后一直在XX单位XX科工作，主要分管基层党建、宣传报道、档案和人事管理；

20xx年9月我怀着对XX事业的满腔热情，通过了XX单位招聘考试，进入XX单位XX科，正式成为了一名光荣的XX工作者；

20xx年8月进入局组织人事科工作，现主要分管社会保险、劳资统计、舆情监控和部分党务及人事管理工作。

　　通过几年来的工作实践和锻炼，在领导的关心和鼓励下，在同志们的支持和帮助下，通过个人的不断努力我完成了从一名大学生到一名光荣XX人的转变与进步，这期间也取得了一些成绩。

宣传报道稿件曾多次被政务信息网、《XX工作》、《XX组工》发表，也曾荣获XX区”优秀共青团员”、XX区档案工作年度先进个人、XX市XX系统第二届职工运动会先进个人等荣誉称号。

　　二、近三年工作业绩　　三年来，我对工作的认识已经由一份职业上升到作为一份事业来开创的高度，我也愿意为XX单位继续奉献自己的青春和热情。

（一）从事巡查工作期间。

不怕吃苦、用心干事，以实际行动践行”完成、完好、完美”的工作标准。

正是出于对xx事业的热爱之情，在怀孕期间依然坚持上路巡查，发现问题及时上报并妥善处理。

产假结束立刻返回工作岗位，继续履行一名巡查员应尽的职责。

（二）从事组工工作期间。

时常会遇到时间紧任务重的工作，为了高质量的完成好领导和上级业务部门交办的紧急任务，主动加班，从无怨言。

经常出门上班时女儿还没醒，好几次回到家中时孩子已经睡熟了，尽管如此我依然无怨无悔，因为许许多多的同事们也都是这么过来的。

　　（三）其他业务工作。

接管社保工作后，我结合自己在档案管理方面的工作经验，耐心细致的完成了全局XXX名职工03-10年度社保档案分档入册整理工作；

办理档案转入XX人次，档案转出X人次，新建社保人员档案XX份，注销社保档案XX份。

另外，多次往返市、区医保部门为老工伤职工办理工伤登记和体检费用报销工作。

在今年3月份接管舆情监控工作以来，已上报负面舆情89条，并已在《XX组工》上发表一篇专题网评文章。

　　在目前自己所分管的社保、党务和劳资统计工作中，我能够做到政策掌握正确、工作程序明确、相关数据准确。

同时，我也深深地知道，组织人事工作往往与同志们的切身利益紧密结合。

因此，我更加注重培养自己在工作中认真细致的态度，以对同志们高度负责的态度开展工作，力求在工作中不断提升自己的综合能力与素质。

　　三、竞争优势　　今天我要竞争的职位是副科长，对照岗位要求，我不仅具备《竞争上岗实施方案》所必备的学历、任职年限等基本条件，结合个人工作经历，特别是曾经和现在都在组织人事部门工作的经验，我还具有以下优势：

（一）六年时间三个不同的工作环境和岗位，不仅丰富了我的人生阅历，使我具有了强烈的事业心和责任感，也促使我养成了乐于学习、勤于思考、适应性强、善于接受新生事物的好习惯。

（二）具有良好的沟通能力和敏捷的反应能力。

从事城管巡查工作期间，每天要与形形色色的群众和经营者们打交道。

当面对他们的询问或是对我们工作不理解的时候，都能够保持良好的心态、冷静的思考，不畏惧、不退缩，动之以情、晓之以理、耐心细致的做好解释和劝导工作。

针对不同类型的事部件问题，及时灵活的采取不同方式进行妥善处理。

　　（三）具有较强的政治素质和大局意识。

作为一名组工干部，能时刻牢记为人民服务的宗旨，认真贯彻落实科学发展观。

在思想上、政治上与局党委保持高度一致，坚持在大局下行动，主动为大局服务，听招呼、守规矩。

在工作中能以良好的团队协作意识和能力，与同志们一起出色地完成好领导交办的各项工作任务。

　　（四）具有良好的思想道德修养。

自己平时十分注重个人修养，踏踏实实做事，老老实实做人，为人正直，坚持原则，能够客观、公正地看待问题。

在日常工作生活中，尊重领导、尊重老同志，并发挥个人特长，主动帮助他人。

通过六年多的工作，我还有三条体会：

一是必须有一个好的心态，尤其是在工作遇到困难挫折之时，保持好的心态至关重要。

二是必须有一个好的环境。

这个环境既包括好的领导和好的同志，也包括好的机制和好的氛围。

三是必须有一个好的坚守。

即：

不怕没压力就怕没动力，不怕不会干就怕不去干，不怕干不好就怕不用心，不怕没荣誉就怕没作为。

　　四、今后工作打算　　如果各位领导和同事们能够给我这个机会，让我担任副科长一职，我将在以后的工作中全力做好以下四点：

（一）当好科长的参谋助手。

我会尊重科长的领导，不越权、不越位；

不断提高政治敏锐性和鉴别力，强化大局意识，找准定位，突出重点，积极思考、建言献策，为科室的工作竭尽全力。

（二）争做科室的业务能手。

作为科室的副科长，一定要成为科室的业务骨干，我会进一步发挥积极性和主动性，以”高品质、高能力、高修养”的标准严格要求并不断提升自己，在具体工作中替科长分担、为科长把关。

　　（三）协助科长带好队伍。

团结带领科室的所有同志，服从科长领导，听从科长指挥，积极营造良好氛围，齐心协力做好科室工作。

　　（四）不断创新工作思路。

城管系统面临的任务艰巨而复杂，这就需要自己在今后的工作中要勇于开拓创新，勇于大胆实践，不断总结以往工作经验，谋划新思路，采取新举措，开创新局面，为科室、为科长争荣誉。

　　当然我也知道，人生旅程并非一片坦途，不管这次竞争上岗成功与否，我都会以这次的竞争为契机，振奋精神，加倍努力，不断提高并完善自己。

为争创XX品牌积极作为，用”一流”意识打造新的工作亮点，为建设繁荣文明的首善之区作出自己应有的贡献！

请大家支持我。

谢谢！