福师《心理学》在线作业二0004参考答案.docx
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福师《心理学》在线作业二0004参考答案
福师《心理学》在线作业二-0004
试卷总分:
100得分:
100
一、单选题(共12道试题,共24分)
1.人们对自己能否成功地从事某一成就行为的主观判断称为()。
A.自我期待感
B.自我归因感
C.自我预期感
D.自我效能感
答案:
D
2.遵循____原则是进行科学研究的前提条件。
A.系统性
B.教育性
C.客观性
D.整体性
答案:
C
3.教育心理学研究的核心内容是()。
A.教学方法
B.教师
C.学生
D.学习过程
答案:
D
4.按照艾里克森的社会化发展理论,儿童在6、7岁-12岁处于____阶段。
A.勤奋感对自卑感
B.角色同一性对角色混乱
C.主动感对内疚感
D.自主对羞怯
答案:
A
5.()是指学生借以获得信息,做出计划和解决问题的心理过程。
A.认知过程
B.问题解决
C.自我意识
D.行动过程
答案:
A
6.首字联词法属于____。
A.复述策略
B.精致策略
C.组织策略
D.回忆策略
答案:
B
7.元认知的实质是人对认知活动的自我意识和()。
A.自我控制
B.自我认知
C.自我指导
D.自我学习
答案:
A
8.下列属于资源管理策略的是()。
A.计划策略
B.监视策略
C.社会资源利用策略
D.调节策略
答案:
C
9.加涅提出了()模式。
A.积累学习
B.发现学习
C.观察学习
D.接受学习
答案:
A
10.人的学习主要通过()。
A.视觉
B.听觉
C.嗅觉
D.触觉
答案:
A
11.不属于严重程度上由低到高几类心理健康问题范畴的是()。
A.心理困扰
B.心理障碍
C.心理疾病
D.心理异常
答案:
D
12.()的经验类化理论强调概括化的经验或原理在迁移中的作用。
A.奥苏伯尔
B.桑代克
C.贾德
D.格式塔心理学
答案:
C
二、多选题(共27道试题,共54分)
13.下列直观方式中,属于模像直观的是()。
A.图片
B.演示实验
C.图表
D.模型
E.教学电影
答案:
ACDE
14.凯利(G.Kelly)认为,无论采用何种评估方法,有效的心理评估的基本要点都应包括____。
A.当事人的现有状况及问题所在
B.当事人以什么样的构念来看这个世界
C.当事人所处的环境中诸因素对他有何影响
D.辅导教师的基本构念如何
E.辅导教师应怎样处理眼前的问题
答案:
ABCDE
15.行为主义的基本主张是()。
A.主观主义
B.客观主义
C.环境主义
D.强化
E.发现学习
答案:
BCD
16.相似性的大小的主要是由两任务中含有的共同成分决定的。
那么,两任务的共同成分可能是()。
A.刺激
B.反应
C.环境线索
D.学习目标
E.态度
答案:
ABCDE
17.组织策略可利用的图形有()
A.系统结构图
B.流程图
C.模式或模型图
D.网络关系图
E.双向图
答案:
ABCD
18.进行专门训练的关键程序有()。
A.每天进行回顾
B.有意义地呈现新材料
C.有效地指导课堂作业
D.布置家庭作业
E.每周、每月都进行回顾
答案:
ABCDE
19.问题解决能力培养的措施包括____。
A.训练逻辑推理能力
B.加强专业知识的学习
C.扩大知识面
D.注意掌握好的问题解决策略
答案:
ACD
20.奥苏贝尔的教学原则包括____。
A.逐渐分化原则
B.序列组织原则
C.巩固原则
D.先行组织者策略
E.整合协调原则
答案:
ABCDE
21.在学习动机方面,班杜拉注意到三种强化因素对学习的影响,即____。
A.外部强化
B.内驱力强化
C.替代强化
D.自我强化
答案:
ACD
22.罗杰斯的学习观集中表现在____。
A.学习是有意义的心理过程
B.学习是学习者内在潜能的发挥
C.学习应该是对学习者有用的,有价值的经验的学习
D.最有用的学习是学会如何进行学习
答案:
ABCD
23.影响品德形成发展的外部因素包括____。
A.家庭环境
B.学校集体
C.个人交往
D.社会化
答案:
ABD
24.为了有效地观察直观对象,必须运用感知规律,突出直观对象的特点,这些感知规律包括()
A.强度律
B.活动律
C.层次律
D.差异律
E.组合律
答案:
ABDE
25.影响问题解决的因素包括____。
A.定势
B.问题情境
C.功能固着
D.知识经验
答案:
ABCD
26.按照创造力本身从萌芽到形成的过程,海纳特(Heinelt)将创造力分为____。
A.前创造力
B.潜创造力
C.普通创造力
D.真创造力
答案:
ABD
27.教学反思的方法包括____。
A.反思日记
B.详细描述
C.交流讨论
D.行动研究
答案:
ABCD
28.教育心理学对教育实践具有()的作用。
A.描述
B.解释
C.验证
D.预测
E.控制
答案:
ABDE
29.哪些人善于发现问题()。
A.个体的好奇心、求知欲望越强的
B.个体活动的积极性越高的
C.个体的知识经验越丰富的
D.个体视野越开阔的
答案:
ABCD
30.建构主义学习观强调学习的____。
A.社会性
B.主动性
C.情景性
D.目的性
E.人文性
答案:
ABC
31.复述策略包括____。
A.复习
B.试图回忆
C.过电影
D.多种感官协同记忆
答案:
ABCD
32.尝试一错误学习的基本规律有()。
A.效果律
B.练习律
C.准备律
D.尝试律
答案:
ABC
33.评定量表的评定等级一般有()。
A.3级
B.4级
C.5级
D.6级
E.7级
答案:
ACE
34.动机的作用主要表现在____。
A.激发行为
B.行为定向
C.记忆行为
D.维持行为
答案:
ABD
35.道德行为包括()。
A.道德行为技能
B.道德行为习惯
C.道德行为认知
D.道德行为情感
E.道德行为体验
答案:
AB
36.问题解决的心理过程可以分为____四个阶段。
A.准备
B.酝酿
C.思考
D.明朗
E.验证
答案:
ABDE
37.皮亚杰把人的发展分为____。
A.感知运动阶段
B.前运算阶段
C.具体运算阶段
D.形式运算阶段
答案:
ABCD
38.教学监控能力是教师教学能力结构中的高级形式,是其他教学能力和教学行为的调节中枢,它的发展特征包括____。
A.从他控到自控
B.敏感性逐渐增强
C.迁移性逐渐提高
D.反思性逐渐增强
答案:
ABC
39.动机是直接推动有机体活动以满足某种需要的内部状态为的直接原因和内部动力。
动力是由____组成。
A.内驱力
B.需要
C.诱因
D.期望
答案:
AC
三、判断题(共11道试题,共22分)
40.中国教育心理学家廖世承在1924年出版了《教育心理学》一书,这是中国较早的一本教育心理学教科书。
答案:
正确
41.“身教重于言教”是替代性强化的作用在教育实践中的表现。
答案:
正确
42.首字联词法就是将新词或概念与相似的声音线索词,通过视觉表象联系起来。
答案:
错误
43.广义的教育一般是指学校教育,它是根据社会政治、经济、文化发展的需要和学生身心发展规律及年龄特征,有目的、有计划、有组织地对受教育者施加影响、培养人才的过程。
答案:
错误
44.人格障碍是长期固定的适应不良的行为模式,这种行为模式由一些不成熟的、不适当的压力应对或问题解决方式所构成。
答案:
正确
45.系统性原则是指教育心理学研究要贯彻实事求是的精神,即根据教育心理现象的本来面貌来研究其本质、规律与机制,采取实事求是的态度,遵循客观性原则是进行科学研究的前提条件。
答案:
错误
46.习得无助感的概念最初是由塞利格曼等人(M.E.P.Seligman,1975)提出的。
答案:
正确
47.健康模式的心理评估主要关注人的潜能、人的价值实现的程度、人的心理素质改善的程度。
答案:
正确
48.如果学生把教师看做是榜样,教师必须言行一致、幽默、开朗、守纪律等。
答案:
正确
49.教育心理学是应用心理学的一种,是介于心理学、教育学之间的交叉学科。
答案:
正确
50.对于篇幅短小或者内在联系密切的材料,适于采用分段记忆,对于篇幅较长或者较难、内在联系不强的材料,适于采用整体识记。
答案:
错误
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德国企业是欧洲企业的代表
1.企业培训。
德国企业培训的突出特点是注重能力的培养,解决实际存在的问题。
通过探讨和实验寻求解决问题的最佳途径和方法,给每个员工充分的自由发挥的空间,极大地调动了他们的积极性,也大大地提高了参训学员的素质和解决问题的能力。
德国企业培训工作还有一个十分重要的任务,就是让员工认同企业的价值观。
2.牢固的质量意识。
德国企业对产品质量一向是最重视的。
他们认为没有物美价廉的产品,只有精品和次品。
他们的许多产品都是以精取胜,成为世界知名的品牌。
德国企业精益求精的价值观已深入人心,成为员工的一种自觉行为。
德国企业员工追求技术完美和注重质星的强烈意识,技术不断进步,保持良好的质量,制造一流产品,是德国企业具有较强竟争力的重要原因。
3.注重独创性研究开发。
德国研究经费占国民生产总值2.9%,居世界前列。
德国人相信研究与开发决定企业未来,因而不论经济如何不景气,也不削减开发费用,并在研究中重视独创性和高度专业性,最大限度发挥个人创造潜力,这是德国研究与开发体制的长处。
附件2
个人所得税预扣率表一
(居民个人工资、薪金所得预扣预缴适用)
级数
累计预扣预缴应纳税所得额
预扣率(%)
速算扣除数
1
不超过36000元的部分
3
0
2
超过36000元至144000元的部分
10
2520
3
超过144000元至300000元的部分
20
16920
4
超过300000元至420000元的部分
25
31920
5
超过420000元至660000元的部分
30
52920
6
超过660000元至960000元的部分
35
85920
7
超过960000元的部分
45
181920
个人所得税预扣率表二
(居民个人劳务报酬所得预扣预缴适用)
级数
预扣预缴应纳税所得额
预扣率(%)
速算扣除数
1
不超过20000元的
20
0
2
超过20000元至50000元的部分
30
2000
3
超过50000元的部分
40
7000
个人所得税税率表三
(非居民个人工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得适用)
级数
应纳税所得额
税率(%)
速算扣除数
1
不超过3000元的
3
0
2
超过3000元至12000元的部分
10
210
3
超过12000元至25000元的部分
20
1410
4
超过25000元至35000元的部分
25
2660
5
超过35000元至55000元的部分
30
4410
6
超过55000元至80000元的部分
35
7160
7
超过80000元的部分
45
15160
- 配套讲稿:
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- 心理学 福师 在线 作业 0004 参考答案