砂石厂长岗位职责全套资料.docx
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厂长岗位职责
1.负责全厂的日常及行政管理工作,并服从对公司董事的指挥,认真执行其工作指令。
2.负责全厂人员的工作状态,指挥生产的正常有序运转。
3.负责组织全厂各项规章制度的制定,并监督执行。
4.负责对装载机驾驶员、开票管理员、食堂管理员的工作考核,切实做好奖惩工作,提高工作积极性。
5.负责召开生产会议并传达公司董事意见,听取员工的工作汇报并及时给出处理意见。
7.负责生产与销售环节的沟通,及时调整生产方案。
8.负责做好生产统计核算基础管理工作,重视原始记录、账目、票据管理工作,确保统计核算规范化、统计数据的正确性。
9。
负责完成公司交给的其它工作任务。
门诊岗位职责
一、管理岗位
1。
门诊部主任职责
(1)在院长领导下,负责门诊部的医疗、护理、预防、教学、科研和行政管理工作。
(2)组织制订门诊部的工作计划,经院长、分管院长批准后组织实施,经常督促检查,按期总结汇总.
(3)负责领导、组织、检查门诊病员的诊治和急诊、危重、疑难病员的会诊和抢救工作。
接收大批外伤、中毒、传染病病人时,要及时上报,并采取相应措施。
(4)定期召开门诊系统会议,协调各科关系,督促检查医务人员贯彻各项规章制度、医护常规技术操作规程.整顿门诊秩序,改进医疗作风,改善服务态度,简化各种手续,方便病员就诊,不断提高医疗护理质量。
(5)负责组织门诊工作人员做好卫生宣传、清洁卫生、消毒隔离、疫情报告以及腹泻门诊等工作。
(6)领导所属人员的业务训练,妥善安排进修、实习人员的工作。
(7)接待处理门诊方面的群众来访、来信工作。
门诊部副主任协助主任负责相应的工作.
门诊办公室职责
(1)在门诊部主任领导下,负责门诊部办公室日常工作.
(2)负责门诊病员疾病诊断证明书、转院证明书的审查盖章,并做好转院病人的登记和统计工作。
(3)负责收集门诊各科医师排班表和医师签名字样的核对工作。
(4)负责接待、登记和处理门诊病人的来信、来访工作,必要时要向上级汇报.
(5)负责各科专家门诊的排班挂牌工作。
(6)负责登记失物招领及保管工作。
(7)档案兼管人员认真学习执行《档案法》及有关的档案管理规章制度,按照规范要求做好档案材料的收集、保管、整理、立卷、归档及利用.
一站式服务台值班主任职责
1.在门诊部领导下,负责综合服务台工作的组织和安排。
2.为患者排忧解难,倾听患者及其家属的评价和建议。
3。
及时协调医患双方的关系以及与院内各科室的协作工作。
4.做好医疗费用审批、登记工作。
预检分诊及导医岗位职责
1。
负责门诊病人的一级分诊工作,为初诊病人进行预诊、检诊、分诊等导医工作;为病人指引路线,协助老弱病残和行动不便的患者;负责外宾的门诊诊治全程陪同工作。
(2)扶老携幼,帮助行动不便的患者挂号看病;对危重患者做到立即护送其去急诊室或病房,并马上报告有关医师进行抢救。
(3)解答患者提出的各种疑问,征询与收集患者对医院各项工作的有关意见,并及时报告有关领导。
(4)积极向门诊患者宣传卫生常识,负责门诊大厅的各项工
作秩序,督促做好维护公共卫生和保持环境清洁。
(5)接受门诊部主任交办的其他工作。
公费医疗和医保审批职责
负责医保审批及咨询工作,承担医保(IC卡、离退休)、儿童统筹等病人的特殊检查、特殊用药的审批及相关政策咨询.
检查报告集中发放岗位职责
(1)负责检查报告的收签、登记工作。
(2)将检查报告按病人姓名进行整理归类,有条件的可用专用”信封”分装,顺序安放.
(3)发放检查报告,做好领取报告的病人或家属登记签收工作。
(4)对有重要阳性结果的报告,与有关部门联系后及时通知病人或家属领取。
(5)定期清理未按时前来领取的报告,与有关部门联系后及知病人或家属领取。
6.负责外地病人检查报告的寄发工作.
预约服务岗位职责
(1)在门诊部主任领导下,负责咨询等各种途径的预约
(2)负责预约病员的接待和联络工作。
(3)认真做好预约病员的分科分诊工作。
’4.做好预约病员的统计汇总工作,按时上报门诊部主任。
(5)认真完成门诊部主任交办的其他各项工作。
眼科岗位职责
一、目的:
规范眼科工作,落实全心全意为病人服务的宗旨
1.遵守我院各项规章制度和技术操作规范并及时完成医院下达的各项工作和指令性任务.
2.树立良好的医风医德,改善服务态度提高服务质量,全心全意为病人服务。
3。
参加门诊和科室值班任务,担负全院的会诊工作。
4.按时按质完成本人必须完成的各种病历资料,医疗文件的书写
5.承担适量的临床教学任务,负责科室进修实习医师的安排、教学及考核工作
6。
积极参加继续医学教育,学习新技术,参加科研,阅读与书学疾病诊治有关的医学论文
7.不断进行业务学习,运用国内外先进的的医学经验,开展新业务,新技术并及时总结。
提高科室的整体水平
8.合理使用各种设备和器械,避免造成不应发生的损失。
9.认真履行告知义务,对病人的诊断治疗详细告知,有创检查治疗应签署知情同意书
二、眼科门诊工作职责
1.保持诊室安静整洁,做好开诊前准备工作,维持就诊秩序,做好眼科卫生防病、保健教育工作;
2。
为就诊病人提供安全、舒适、便捷、周到的服务,使患者得到诊断和治疗;
3。
护士应按就诊先后有秩序的工作,向患者作必要的治疗解释工作,以取得患者合作,消除患者紧张情绪;
4。
治疗中注意患者的病情有无特殊变化,以防发生意外;
5。
协助医师检诊眼科小手术、治疗等;
6.认真执行各项规章制度和技术操作常规;
7。
严格执行无菌技术操作规程,督促检查、参加眼科手术人员的无菌操作;
8.严格消毒隔离,做好各种无菌容器、物品定期更换消毒,防止交叉感染;
9。
负责领取和保管医疗器械,做好器械保养。
三、眼科各级人员岗位职责
眼科科室负责人职责
1、在院长领导下,全面负责本科的医疗、教学、科研、技术培训、理论提高及行政管理工作,同时履行相应技术职务的岗位职责。
2、制定本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。
3、规范医疗行为,督促本科室人员认真执行各级医师岗位职责及技术操作常规,组织总查房、疑难、危重病例的讨论,组织协调本科室的重大抢救,不断提高本科室的医疗、护理质量,严防医疗差错事故,减少医疗纠纷,一旦有纠纷时,及时做好纠纷处理工作。
4、认真抓好基础培训,特别是青年医师的培养,领导和组织全科人员运用国内外先进经验开展新技术、新项目,培养技术骨干及新生力量,形成本科的医疗特色.进行科研工作、及时总结经验.
5、合理安排本科室人员的外出进修、短期培训、会诊、科内值班,保证完成本科室的业务工作指标.
6、及时完成上级主管部门、医院领导及各职能部门布置的各项指令性任务。
7、加强对本科室人员外出的管理,科室负责人外出必须到有关职能科请假。
8、领导科室医师认真执行“合理诊断、合理检查、合理用药”的原则,严格掌握药物使用适应症,杜绝在科内进行未经医院许可的药物及一次性用品的购销和使用.
眼科主治医师医师职责
1、在科室负责人领导下,负责完成本专业规定范围的医疗、教学、科研等工作。
具有良好有服务意识和服务态度,能正确对待病人的合理要求。
2、主持门诊,体检,病房的日常临床工作,负责病人的诊断和治疗,及时检查新病人,在24小时内作出诊断及处理意见,每天按时带领下级医师查房,对于危重病人至少上、下午各查一次,随时掌握病人的病情变化,发现问题及时处理,并主动向上级医师汇报.
3、及时检查、修改下级医师书写的医疗文书以达到病历书写要求的质量标准。
4、在科室负责人的指导下开展新技术、新项目,不断提高本科室的医疗水平.
5、认真执行医院的各项规章制度和技术操作常规。
6、参加值班、会诊工作,严格执行《值班、交接班制度》。
眼科住院医师职责
1、在科室负责人及主治医师指导下,认真做好各项医疗工作,具有良好的服务意识和服务态度。
2、对所管病员全面负责,做好主治医师查房前的准备,严格执行上级医师的诊治决定,密切观察病情变化,并作好病程记录,下班时应遵守交班制度,危重病人应当交班或床边交班,严格执行值班制度。
3、按规定认真完成好病历书写,认真记录主任及主治医师查房记录及与患者家属的谈话记录,及时准确的作好术前小结和手术记录,及时完成出院小结。
4、向上级医师及时报告所分管的病人诊断、治疗情况及病情变化,遇有疑难病例及时请示上级医师,不得推诿病人甚至贻误病情。
5、认真执行医院的各项规章制度和技术操作常规,操作和指导护士进行各种重要的检查和治疗,不断提高服务质量和医疗质量,严防医疗差错事故的发生.
6、在上级医师指导下,认真学习,刻苦钻研业务技术,学会教学和科研工作的基本方法和技能,积极参加院内、科内业务学习,负责实习医师的带教工作。
7、遵守院纪院规,坚守工作岗位,上班时不随便离开工作岗位,及时查阅检查报告,及时处理病人的病情变化。
眼科护士岗位职责
1。
在科室负责人指导下工作。
2.认真执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作,严格执行查对制度及交接班制度、消毒隔离制度,防止差错事故发生。
3.做好患者的基础护理和心理护理工作。
4.认真做好危重患者的病情观察和抢救工作,落实各种抢救物品、药品的准备、保管制度.
5。
协助医师进行各种治疗,采集各种检验标本。
6。
经常巡视病人,密切观察并记录患者的病情变化,如发现异常情况及时报告并处理.
7。
参加护理教学和科研工作,工作中应不断总结经验,撰写论文,以提高护理水平。
8.定期组织患者学习、宣传卫生知识和住院规则。
经常征求患者意见,做好说服解释工作并采取改进措施,为病人做好健康教育。
9。
办理入院、出院、转科、转院手续,做好有关文件的登记工作。
眼科技师岗位职责
1。
在科室负责人指导下工作。
2.认真执行各项规章制度、岗位职责和特检操作规程,协助医师完成各种眼科辅助检查,防止差错事故发生.
3.参加教学和科研工作,工作中应不断总结经验,撰写论文,以提高水平。
4.认真执行医院的各项规章制度和技术操作常规。
矿长岗位职责
1。
贯彻执行党和国家的各项方针、政策和上级的指令、决定,以及矿行政和职代会的决议,对全矿行政工作负全面责任;
2.根据公司规定的职权范围,负责矿领导班子建设、人员编制和行政机构的设置、调整、聘用和解聘本矿中层领导干部;
3.贯彻执行党和国家的安全生产方针和各项规章制度,对重大事故和严重违章违纪事件组织追查,制定防范措施,签署重大事故的报告和处理意见,对本矿的安全工作负全面领导负责;
4.掌握全矿开拓布局,协调各生产环节和采掘比例关系,抓好重大生产准备,及时解决生产中的重大问题;
5.根据公司下达的生产、效益计划和市场的要求,组织编制本矿远景计划和年度、季度、月度生产、经营计划,定期检查和部署生产和经营工作,确保全面完成生产和效益指标;
6。
严格财经纪律和经营管理制度,定期召开经营分析会,审查、批准各项费用的支付计划,严格控制非生产性开支,努力提高经济效益;
7.组织开展质量达标活动,搞好标准化建设,确保矿井达标;
8.抓好技术创新,积极采用和推广新技术、新工艺,搞好挖潜、改造、更新工作,不断提高矿井机械化水平和劳动效率;
9。
主持召开办公会议和科、队长会议,研究和贯彻上级布置的各项任务;
10。
抓好职工生活福利,不断改善职工的物质文化生活和劳动条件;
11.支持工会、职代会依法行使民主权利,开展民主管理和民主监督工作,定期向职代会报告工作,依靠职工群众办企业;
12.协调和处理好企业与地方关系,签署矿上报或下发的重要文件和决定对外的重大行政问题。
13。
组织职工群众切实做好企业的治安保卫工作。
生产副矿长的岗位职责
1.协助矿长领导本单位的安全生产工作,对分管的安全工作负直接领导责任,具体领导和支持安、技部门开展工作.
2.组织职工学习安全生产法规、标准及有关文件,主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程,定期检查执行情况。
3.协助矿长做好安全生产例会的准备工作,对例会决定的事项,负责组织贯彻落实.主持召开生产调度会,并同时部署安全生产的有关事项。
4.主持编制、审查年度安全技术措施计划,并组织实施。
5.组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查.发现重大隐患,立即组织有关人员研究解决,或向矿长及上级有关部门提出报告。
在上报的同时,组织制订可靠的临时安全措施。
6.发生重伤及死亡事故,应迅速察看现场,及时准确地向上级报告。
同时主持事故调查,确定事故责任,提出对事故责任者的处理意见。
7.具体领导有关部门做好女工及未成年工特殊保护工作、休息休假及工时管理工作和劳动防护用品的管理工作.
安全副矿长
安全副矿长(安监处长)是煤矿安全管理、监督、松果的主要负责人,必须熟练掌握有关煤矿安全生产的专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。
安全副矿长(安监处分)必须监督煤矿全面落实“安全第一,预防为主”的安全生产方针.
1、积极配合矿长开展工作,在安全管理、监督、检查过程中认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定,保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范.
2、及时向矿长提出设置安全管理部门(科室)、配备安全监察人员和装备的具体意见,确保符合法律法规要求并适应本煤矿的安全工作需要。
3、协助矿长督促检查各分管矿长、总工程师(技术负责人)、副总工程师、业务部门、人员的业务保安、安全岗位责任制、安全管理制度等落实情况。
4、参加矿长主持召开的安全生产办公会议,并对煤矿安全管理中的具体问题提出主导意见。
5、组织编制煤矿安全管理方面的规章制度,并组织实施.
6、协助矿长编制煤矿安全年度考核管理目标和考核奖罚细则。
7、每旬至少应主持召开一次安全生产工作例会,每月至少主持召开一次安全监察工作会议,及时贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中(特别是一通三防、防治水、顶板管理)存在的重大问题和隐患、制定解决的措施、检查上一次安全会议确定的重点工作的落实情况。
8、对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理工作负监督检查责任,经常深入煤矿井下现场,及时组织煤矿开展安全、质量大检查,发现、督促整改安全隐患。
9、组织煤矿事故的调查处理,提出指导意见。
10、及时监督煤矿进行“矿井灾害预防和救灾演习”、“反风演习"方案、措施的落实。
11、审查、监督煤矿按计划如期、保质的完成安全技措工程。
12、监督矿井重大隐患的排查、治理工作.
13、负责监督对安监人员、特种作业人员、从业人员进行相关安全培训教育、业务演习,不断提高其业务能力和工作水平,及时清退不称职的安全管理人员.
14、外出期间必须明确专人代行职权.
15、必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。
机电矿长
1、在矿长的领导下,负责机电运输工作.
2、履行安全生产职责,负责机电运输设备的安全管理,掌握主要机电设备的安全运转情况及事故隐患,督促相关科室,保证机电设备的安全运转.
3、参与审定矿井灾害预防与处理计划;组织审定机电安全技术措施;组织编制矿井机电设备的购置、改造、大修中长期计划和长远规划,并监督、检查、实施。
审核各种机电报表.
4、按《煤矿安全规程》和其他文件的要求,组织机电工程设计、大型机电安装工程施工、机电安全措施或审查上报工作,参与水平延伸设计、采区设计、机电设备的技术改造等、提出机电安全方面的审查意见.
5、及时调查、分析、发现矿井机电方面的技术问题、提出、落实解决方案。
组织召开机电专题会议.
6、指导机电部门、队组编制实施机电技术培训计划,不断提高员工机电方面的技术水平。
7、负责机电、运输安全方面的新技术、新工艺、新设备的推广应用。
不断提高生产效率、降低生产成本、提高效益。
8、参与各类机电事故的追查处理、审查、上报机电运输事故报告。
总工程师
1、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法规以及上级有关安全技术决定.
2、早晨八点前参加安全碰头会,对特殊环节,变化环节和重大安全隐患排除作业提出技术要求。
3、对全矿安全技术工作负直接领导责任,组织制定和审查全矿年度计划和长远发展规划。
4、编制科技进步规划和年度计划,并组织实施;加强科技队伍建设,负责组织工程技术人员技术培训工作。
5、组织编制和审查矿井地质勘探计划和设计,地质报告以及矿井建设,技术改造等重大技术方案和设计.组织研究解决合理开发资源,采掘衔接,合理集中生产,煤炭深加工等重大技术问题。
6、组织制定和审批矿井安全技术措施,灾害预防与处理计划,并检查记录瓦斯,水害,火灾等重大安全隐患治理技术措施落实进度。
7、组织技术开发,学习,引进国外先进技术;组织科技交流和技术攻关;开展技术更新和合理化建议活动;推广新技术,新工艺,新装备,新材料。
8、组织定期召开技术工作会议,组织业务副总工程师解决各方面的重大技术问题,提出矿井技术管理,技术开发及科研成果申报等方面的方案和实施细则,并安排有关部门实施。
9、负责全矿”一通三防"和雨季”三防"技术工作,组织编制"一通三防”灾害预防和处理计划,现场指挥”一通三防”重大安全隐患的排除工作。
10,审签新增作业项目和补充在用作业项目设计,规程,安全技术措施,审签通风瓦斯日报表。
矿长助理兼通风区区长
1、主持通风区的全面工作,对本区、队实施监管,并对其行为结果负责。
2、负责组织通风区安全、生产、成本、质量标准化建设指标的分解、督促、考核。
3、负责组织通风工程计划、“一通三防”措施、灾害预防预处理计划的实施。
4、负责组织通风区劳动组织、劳动定额、规章制度、考核管理办法的制定、上报审批。
5、负责通风区的隐患排查、治理工作。
并做好记录工作。
6、负责通风区管辖范围内的突发性事件的处理工作。
7、按时参加各种安全会议、严格贯彻落实矿级会议决议、精神.
8、通知通风区内人员的培训工作.
9、负责通风区材料的审批、瓦斯报表、通风报表的审核。
10、负责通风区与其他业务部门的沟通、协调。
11、积极参加班前会议、坚持跟班作业。
12、负责领导交办的临时性工作.
财务总监岗位职责
1、组织领导公司的财务、成本、投融资、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作;2、主持建立和完善财务管理制度和相关工作程序,制定和管理税收政策方案及程序;3、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,拟订或规划资金筹措和资本运作方案;4、组织拟定公司年度预算大纲及财务预算,并提交董事会审议;5、审核融资计划,报上级批准后组织实施;6、组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等;7、负责组织实施内部审计并配合外部审计工作;8、参与集团重大投融资决策,优化资本结构和资本配置;9、审定财务、会计、审计等财务负责人的任免、晋升、调动、奖惩事项;10、协调公司同银行、工商、税务等部门的关系。
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