生产责任制考核.docx
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生产责任制考核.docx
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生产责任制考核
安全生产责任制考核制度
1.总则
安全生产责任制是公司对各个部门、各类人员至每个职工所规定的在他们各自职责范围内,对安全生产工作应负责任的制度。
2.公司根据各个部门及各成员的不同职责范围,制订了安全生产责任制,现己成为完整的制度体系。
为使责任制的落到时时处处的安全生产工作都有人切实负责,实现安全生产。
特制订本办法。
(1)每次考核结果作为公司评优、晋级、奖金评定、降级、处分等生要参考依据。
考核共分三个等级,即:
称职、基本称职、不称职。
对于部门考核,部门内每次考核全部人员称职,该部门为称职;部门内每次考核有30%的人基本称职、70%的人称职,则该部门为基本称职;部门内每考核有50%的人不称职,该项部门为不称职。
每次考核均应填写考核统计表。
(2)本办法自发文之日起执行。
(3)安全生产责任制的考核,实行分级考核的办法。
(4)本办法依据“管生产,必须管安全”,“安全生产、人人有责”的原则及国家有关安全生产法律、法规、规范、标准制订。
(5)本办法适用于公司各个部门,各类管理人员安全生产责任的考核。
(6)各部门、各类人员安全生产责任制,必须落实到位,并实行一级对一级负责,实行逐级签订安全生产责任状。
各部门、各类人员自签订之日起,安全生产责任制开始生效。
(7)安全生产责任制考核采用日常考核与安全检查同时进行,公司每季、分公司每月、工程项目部每周、班组每天进行。
考核结果实行逐级审查,逐级上报。
(8)奖罚
1)年度内每次考核都称职的部门、个人都可以入围先进单位、先进个人评比,职务晋升,奖金等级的评定。
2)第一次考核不称职的部门和个人,公司除对此进行批评教育外,并要求限期达到称职。
到期考核仍然不称职的部门和个人,公司将对其进行罚款(部门领导罚款500元,不称职个人每人罚款300元)并提出警告处分。
3)第三次考核仍然不称职的部门领导、个人视情节轻重给予撤职、调换岗位、降级使用、扣发全年奖金或加倍罚款。
(9)由于责任过失造成伤亡事故或重大经济损失者,除追究其个人责任和经济处罚外,直到追究刑事责任。
(10)本办法由公司安全管理部门负责解释。
2.科室管理人员安全生产责任制考核办法根据公司有关规定,各科室管理人员要按有关要求定期进行考核,考核情况按优良、合格、不合格三级评定,具体方法:
(1)考核内容主要为:
招待安全生产责任制的情况,落实各项安全生产规章制度情况,安全生产目标完成情况等。
(2)考核部门为分管安全的经理负责。
(3)考核人员为各级管理人员、科室负责人。
(4)考核形式:
现场提问与笔试相结合。
(5)考核结果:
由考核部门综合评定结果,分优良、合格、不合格三个等级,不合格的经培训考试合格后再上岗。
3.项目部安全生产责任制考核办法
建立和健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度,是保障安全生产重要组织手段。
为明确各级施工管理人员在施工生产活动中应负的安全职责,进一贯彻落实安生产责任制,特对各级管理人员安全生产责任制实行定期考核。
考核分值满分为100分,考核得分值在85分及其以上为优良;考核得分值在70分及其以上为合格;考核得分在70分及以下为不合格。
项目部安全生产责任制考核办法
一、落实安全生产责任制是安全管理工作的关键,安全责任制考核分项目终结考核、年度、月度三种,项目经理由上级安全生产责任制考核组进行,事故调查处理后。
由公司(分公司)安全部门负责对项目全体管理人员及时进行一次全面考核。
二、月度考核时间为次月4日,年度考核为次年元月15日内,项目终结考核为项目竣工退场后一个月内。
三、考核内容为项目管理人员各自安全生产责任制全部内容。
四、考核结果分优良、合格、不合格、三级(具体评价标准项目自定)
五、项目部按公司(分公司)的有关办法,对考核达优良者予以奖励(项目部自行制定)对考核为不合格者,予以处罚(项目部自行制定)
此办法仅供参考,项目部可按照自身的情况制定考核办法
安全生产责任制考核表
被考核人姓名职务考核周期年月至年月
序号
考核内容
考核方式
考核结果
(不合格、合格、优良)
l
2
3
4
5
6
7
8
9
10
总评:
考核人
考核时问
年月日
项目经理安全生产责任制考核表
施工企业:
工程名称:
N0:
被考核人
×××
性别
男
年龄
××
职务
项目经理
职责范围
负责项目工程全面工作
考核日期
××年×月X日
责任制考核内容
责任制考核情况
项目安全管理管理保证体系的建立。
该项目建立了安全组织机构,共×人。
项目管理人员安全责任制考核。
制定安全生产责任制×个,×个制度,有定期的责任
制考核,均合格。
执行施工方案及安全技术交底的考核。
按程序执行施工方案和安全技术交底,经公司考核均
合格。
各级安全指标完成的考核。
各项安全指标有相应的考核记录。
组织安全培训教育。
组织了×次安全培训教育。
培训×人次。
定期组织安全例会,制定措施研究解决安全生产中的
问题。
有×次安全例会,有安全生产情况汇报,×技术措施
等资料。
组织安全检查、文明施工检查等活动。
组织×次安全文明施工等检查。
其中对查出×项次
施工隐患问题已按期进行整改。
考
核
结
果
经审核×××同志,能落实责任制内容,合格。
考核人:
××X
××年×月X日
项目工程师安全生产责任制考核表
施工企业:
工程名称:
XX项目部N0:
X××
被考核人
×××
性别
男
年龄
××
职务
项目工程师
职责范围
负责项目工程施工技术及相应管理工作
考核日期
××年×月×日
责任制考核内容
责任制考核情况
安全技术管理
审批各安全专项方案,严格把关,对“四新”使用编制
安全措施,参加安全生产定期检查,对查出的隐患提
出整改意见和措施,修订应急救援预案措施
目标管理
按安全生产管理目标的要求进行审批安全专项方案,
审查职工劳动条件
安全教育
开展有关安全生产法规、法令、政策和规章制度的执
行活动,对职工开展安全生产教育活动,参加安全生
产评比活动
安全生产管理
严格进行安全生产管理,接受职工提出的各项合理化
安全生产建议,参与各项重大事故隐患的防范方案的
制订,审批各项安全管理制度和安全制作规程
工伤事故处理
参与各项重大事故的处理,进行工伤事故调查分析和
处理,发生事故后及时对工人进行安全再教育,建立
工伤事故档案
考
核
结
果
经审核×××同志,能落实责任制内容,合格。
’?
考核人:
××X
××年×月X日
项目技术员安全生产责任制考核表
施工企业:
××建筑工程有限公司
工程名称:
××项目部-N0:
×××
被考核人
×××
性别
男
年龄
××
职务
项目技术员
职责范围
负责项目工程技术指导工作
考核日期
××年×月×日
责任制考核内容
责任制考核情况
贯彻执行安全方针、规定、制度
协助项目经理贯彻安全生产方针,对项目的安全技术
负直接责任
编制方案与安全技术措施
组织相关人员进行一般工程施工组织设计的编制。
向
项目技术员、工长及有关人员进行书面安全技术交
底,编制冬、雨季安全技术措施并组织实施、监督检查
安全规章制度学习
按照相关要求定期组织工人学习有关安全技术规程、
规章、制度
事故调查分析
参加事故调查分析,保护事故发生现场,制订各项安
全事故防范措施
劳动条件的改善
积极组织有关人员研究机具设备、消除粉尘、噪声等
改善劳动条件
考
核
结
果
经审核×××同志,能落实责任制内容,合格。
考核人:
×××
××年×月×日
项目工长安全生产责任制考核表
施工企业:
xx建筑工程有限公司
工程名称:
××项目部N0:
XXX
被考核人
×××
性别
男
年龄
××
职务
项目工长
职责范围
负责项目工程施工生产等工作
考核日期
××年×月X日
责任制考核内窖
责任制考核情况
贯彻安全生产制度、规程、规定
落实上级有关的安全生产规程、规定、制度,并及时落
实,组织生产杜绝违章指挥
安全技术交底
按要求组织实施安全技术措施,及时向班组进行安全
交底,组织安全监督小组,随时进行安全监督
安全保护装置验收
对施工现场搭设脚手架、龙门架、安全网、安装的电气
机械安全保护装置进行验收,验收合格后方可使用
违章处理
严格落实各项安全生产操作规程,杜绝违章指挥,经
常检查施工现场安全设施,发现并及时排除安全隐患
周一教育周六检查及班前安全教育
坚持周一安全教育,进行周六安全检查,坚持新工人
入场安全教育,坚持对班组进行班前安全教育
工伤事故处理
及时进行事故调查,对工伤事故应及时上报,并做好
现场保护
考
核
结
果
经审核×××同志,能落实责任制内容,合格。
考核人:
XXX
××年×月X日
项目安全员安全生产责任制考核表
施工企业:
××建筑工程有限公司
工程名称:
xx项目部N0:
×XX
被考核人
×××I性别
男1年龄l××
职务
项目安全员
职责范围
负责项目工程安全生产管理工作
考核日期
××年×月X日
责任制考核内容
责任制考核情况
业务知识
经考试业务知识合格,并努力学习业务技术知识
贯彻执行安全生产规章制度
认真贯彻党和国家的安全生产政策、有关条例、各项
规章制度
监督、指导,检查
监督实施各项安全措施及安全技术交底,制止违章指
挥和违章作业,指导检查班组班前、班后安全活动,及
时总结、推广、交流安全生产经验
安全设施验收
定期组织各种安全设施验收工作
事故处理
保护事故案发现场,参与事故调查,提出事故处理
意见
考
核
结
果
经审核×××同志,能落实责任制内容,合格。
考核人:
x××
××年X月X日
项目材料员安全生产责任制考核表
施工企业:
×X建筑工程有限公司
工程名称:
××项目部N0:
X×X
被考核人
×X×
性别
男
年龄
××
职务
项目材料员
职责范围
负责项目工程材料管理工作
考核日期
××年×月X日
责任制考核内容
责任制考核情况
材料供应
及时供应项目安全设施材料
建立供应商名录
建立合格材料供应商名录
安全防护用品的保管
对安全防护用品验收、取证、并做好记录,做好验收状
态标识,储藏保管好安全防护用品
材料堆放
按照施工现场平面布置图并根据不同材料的性能合
理堆放材料
安全设施的检查试验
定期对进入施工现场的脚手架、安全帽、安全网等进
行安全检查,发现不合格安全设施及时报废
施工工具
定期检查项目租用的周转工具,发现不安全隐患,及
时进行更换
考
核
结
果
经审核×××同志,能落实责任制内容,合格。
考核人:
X×X
××年×月×日
项目消防保卫员安全生产责任制考核表
施工企业:
××建筑工程有限公司
工程名称:
X×项目部N0:
XXX
被考核人
××X
性别
男
年龄
××
职务
项目消防保卫
职责范围
负责项目工程消防保卫工作
考核日期
××年×月X日
责任制考核内容
责任制考核情况
执行安全保卫制度
认真执行安全保卫工作制度
宣传教育
协同有关部门做好法制、消防宣传工作,教育职工群
众做好安全防范工作
维护治安
制止工地打架、斗殴现象,发生治安事故做到及时协
助相关人员进行侦破
消防学习
定期组织职工进行消防法规和灭火知识的学习
消防技能
组织实施防火工作计划,熟悉灭火方案.熟练了解消
防器材的性能、使用与保养方法
火险处理
发现火险隐患应及时向有关部门提出整改意见
火灾扑救
火灾现场及时组织相关人员进行灭火救灾和人员疏
散,并保护火灾现场,协助有关部门调查起火原因
考
核
结
果
经审核×××同志,能落实责任制内容,合格。
考核人:
×XX
××年×月×日
班组长安全生产责任制考核表
施工企业:
××建筑工程有限公司
工程名称:
××项目部N0:
xXX
被考核人
×××
性别
男
年龄
××
职务
班组长
职责范围
负责班组施工协调工作
考核日期
××年×月×日
责任制考核内窖
责任制考核情况
学习与遵守规章制度、安全操作规程
接受各项操作规程和安全知识相关培训,严格遵守各
项规章制度
安全技术交底
按要求组织各项安全活动,召开班前安全例会,施工
前进行安全技术交底,落实到各操作人员
学习安全操作规程和各项安全制度
经常组织职工学习安全规程、规章制度,对新工人做
好三级安全教育,及时制止违章指挥、违章操作
安全检查
班前对所用用具、设备、防护用品及作业环境进行安
全检查,检查后发现问题及时处理,不排除安全隐患
不得继续作业
事故隐患
及时发现施工现场各种安全隐患,及时上报并按要求
予以排除
工伤事故处理
按照相关规定处理各种工伤事故,组织相关人员分析
事故原因并吸取教训
奖惩制度
积极推广改进安全技术经验,严厉制止坏人坏事,鼓
励好人好事
考
核
结
果
经审核×××同志。
能落实责任制内容,合格。
考核人:
X×X
××年×月×日
机械管理员安全生产责任制考核表
施工企业:
××建筑工程有限公司
工程名称:
xX项目部N0:
XX×
被考核人
×××
性别
男
年龄
××
职务
项目机械管理员
职责范围
负责项目工程机械管理工作
考核日期
××年×月X日
责任制考核内容
责任制考核情况
管理制度
认真落实有关机械管理制度
设备操作保养
随时监督、指导操作人员正确操作和保养设备
机械检修
正确判断机械故障并组织检修
设备验收
组织相关人员进行设备基础、机位、机棚施工及验收
进出场验收
组织相关人员对设备进出场进行验收
设备隐患处理
定期对设备进行安全检查,对查出的隐患应及时纠正
并落实到位
机械资料
按要求组织相关人员填写、整理、保管各种机械资料
考
核
结
果
经审核×××同志,能落实责任制内容,合格。
考核人:
××X
XX年×月×!
Et
管理人员安全生产责任制考核汇总表
工程名称:
×x住宅小区x号楼工程
施工单位:
x×建筑工程有限公司N0:
x××
部门:
项目部
考核日期:
XX年×月×日
考核时段:
××年×月×日
序
考核结果
号
姓名
职务
A
合
格
不
合
格
被考核人签名
备注
1
×××
项目经理
√
X××
2
×××
项目工程师
√
×××
3
XXX
项目工长
√
×××
4
×××
项目技术员
√
×××
5
×××
项目安全员
√
×××
6
×××
项目质检员
√
×××
7
×××
项目消防保卫员
√
X××
8
×××
项目材料员
√
××X
9
×××
项目机械管理员
√
×××
10
×××
班组长
√
×××
考核单位:
×××填表人:
×××注:
考核不合格的主要原因,填写备注栏。
考核负责人:
×××填表日期:
××年×月×日
班组(部门)安全生产责任制考核汇总表
工程名称:
×x住宅小区x号楼工程.施工单位:
××建筑工程有限公司N0:
XXX
部门:
架子工班组
考核日期:
XX年×月X日
考核时段:
××年×月X日
序
考核结果
号
姓名
职务
合
格
不
合
格
被考核人签名
备注
1
×××
架子工
√
×××
2
X×X
架子工
√
×××
3
×××
架子工
√
×××
4
×××
架子工
√
×××
5
×××
架子工
√
××X
考核单位:
XX×填表人:
×××注:
考核不合格的主要原因,填写备注栏。
考核负责人:
××X填表日期:
××年×月×日
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