加油站安全管理文件.docx
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加油站安全管理文件.docx
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加油站安全管理文件
加油站安全管理文件
年月日
加油站站长安全职责
加油站班组长安全职责
加油站安全员职责
加油站加油员安全职责
加油站计量员安全职责
加油站记帐员安全职责
加油站开票员安全职责
油罐汽车驾驶员安全职责
安全投入保障制度
建设项目安全管理制度
安全设施、设备管理和检修、维修制度
危险化学品管理制度
消防安全管理制度
职业卫生管理制度
安全生产逐级检查及事故隐患排查、整改制度
安全生产奖惩和责任追究制度
安全检查管理制度
安全教育培训制度
特种作业人员管理制度
岗位标准化操作制度
安全生产会议管理制度
用电安全管理制度
加油站值班制度
安全措施制度
事故报告处理制度
劳动保护用品发放制度
动火管理制度
事故隐患管理制度
用电管理制度
加油站储油罐区管理制度
加油站进出车辆、人员管理制度
装卸油安全管理制度
设备管理制度
重大危险源管理制度
加油操作规程
计量操作规程
卸油操作规程
加油站开票规程
加油机安全操作规程
加油站入站须知
加油站事故应急救援预案
加油站站长安全职责
根据《中华人民共和国安全生产法》,加油站站长(主要负责人),是本单位安全生产的第一责任人,应具有决策权和指挥权,并且对本单位的安全生产工作负有下列职责:
主要负责人(经理)安全生产安全管理职责
1.主持公司全面工作,宣传贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和技术规范。
按《安全生产法》要求,经理对全公司安全工作负责,是公司安全工作第一责任人。
2.建立、健全本单位的安全生产责任制;
3.组织制定本单位的安全管理制度和操作规程;
4.制订切实可行的经营计划和安全投入计划,保证企业经营安全投入的有效实施。
5.督促、检查本单位的安全经营工作,及时消除经营中的安全事故隐患。
6.组织制定并实施本单位的事故应急救援措施(或预案)
7.及时如实的上报经营中的安全事故。
8.负责设置企业的专(兼)职安全员。
加油站班组长安全职责
(1)在站长的领导下,负责组织和领导全班员工开展各项经营、管理和服务工作。
(2)认真落实各项安全制度,协助站长对本班员工及顾客进行安全教育、检查、监督各项安全措施的落实。
发现问题及时向站长报告,并协助处理。
(3)熟悉本班组防火要求及措施,加强对消防器材的管理,严防丢失和损坏。
做到“四懂四会”。
四懂:
懂本岗生产过程的火灾危险性,懂预防火灾的措施,懂补救方法,懂疏散方法;四会:
会报警,会使用灭火器材,会扑救初期火灾,会组织人员逃生。
(4)负责对本班人员进行班前、后教育,对作业中出现的违章现象及时纠正和处理。
(5)负责对作业场所进行全面清理,做好作业记录及交接班工作。
确保当班帐表及时、完整、真实、准确并及时归档。
(6)向站长或有关部门提出合理化的建议或意见。
(7)认真完成站长交给的其它工作。
加油站安全员职责
(1)认真学习和贯彻企业安全管理制度,协助站(班)长对员工和顾客进行安全教育。
(2)负责当班的安全管理工作,监督员工严格执行安全生产规章制度,检查出入站人员和车辆,制止影响安全的行为。
(3)每日检查站内设备设施的安全状况。
主要内容:
①站内电器设备、照明设施状况;②油罐区的油罐口、量油口、卸油口、阀门等油罐附件及卸、输油管线,避雷针接线等状况。
③应急救援器材的数量、摆放位置。
使其保持良好的工作状态,维修保养应急救援器材,保证其有效性。
(4)做好当班安全检查记录和隐患整改记录,与前后班安全员做好交接工作。
(5)熟悉本岗防火要求及措施,做到“四懂四会”。
加油站加油员安全职责
(1)在站(班)长的领导下,努力学习业务知识并做好当班加油工作。
(2)加油作业中严格执行操作规程,必须按规定着防静电工作服、防静电工作鞋,严禁违章作业。
(3)掌握加油机的性能特点和操作技能,并能判断和排除一般故障。
(4)负责本场所的安全监督管理,发现不安全因素和危及加油站安全的行为应立即停止加油并及时阻止和汇报。
(5)熟悉本岗位防火要求及措施,做到“四懂四会”。
(6)作业完毕清理现场,做好当班作业记录及交接班工作。
(7)有权拒绝不符合安全要求或违反规章制度的指挥。
加油站计量员安全职责
(1)计量人员必须持证上岗,严格执行各项安全制度和操作规程,保证加油站的安全经营。
(2)卸油作业时必须坚守岗位,防止跑冒油事故的发生。
(3)遇雷雨大风天气,应停止计量及卸油作业。
(4)卸油作业中,严禁用量油尺计量油罐。
(5)作业时严格遵守防爆防静电规定,上岗必须按规定着防静电工作服、防静电工作鞋。
爆炸危险区域禁止使用非防爆器具。
(6)熟悉本岗位防火要求,做到“四懂四会”。
(7)严格执行交接班记录,做好现场交接和书面记录。
加油站记帐员安全职责
(1)熟悉站内规定的有关财务制度和财经纪律及加油站财务管理制度,规范操作,按照规章制度办事。
(2)现金、票证的结算工作要做到日结月清,及时填报各种报表,及时解交现金。
正确反映商品流转情况,做到帐帐、帐物相符。
(3)熟悉本岗位安全防范知识,妥善保管本站现金、帐册、凭证、单据及有关印章。
(4)熟悉站内应急救援器材性能,并能进行操作扑救。
加油站开票员安全职责
(1)熟悉上级规定的有关财务制度和财经纪律及加油站现金、支票、油票、信用卡、发票等管理制度,规范操作,按照规章制度办事。
(2)熟悉加油站经营的商品标识、商品价格和收款、开票程序,快速、准确地收款、开票。
(3)认真做好本班加油员上缴的现金、支票、油票加油凭证的核对、汇总工作,核对其他商品的销售额,填制本班销售日报。
(4)妥善保管发票、现金、支票等,严防丢失、被盗。
(5)熟悉站内应急救援器材性能,并能进行操作扑救。
油罐汽车驾驶员安全职责
(1)认真执行国家和上级主管部门的有关法规、制度和规程,服从指挥与分配,热爱工作岗位,圆满完成工作任务。
(2)严格遵守交通规则,自觉维护交通秩序,驾驶证、行驶证、资格证等证件齐全有效。
(3)保持良好驾驶作风,文明驾驶、礼貌行车,切实做到“三先、五慢、七不超”。
三先:
会车时先慢、先让、先停。
五慢:
通过繁华街道慢;过窄桥、隧道慢;转弯、下坡慢;过窄路、交叉路口慢;下雪、结冰、雨雾视线不清慢。
七不超:
过桥梁、涵洞不超;前车不让不超;前车正在超越其他车辆时不超;对面来车不超;下雪、结冰、雨雾视线不清不超;转弯不超。
(4)掌握油料防火、防爆基本知识,熟悉油料装卸、运输操作要领,装卸油料时不远离车辆。
(5)熟悉本岗位防火要求及措施,做到“四懂四会”。
(6)严禁酒后开车、私自出车、私自将车交给他人驾驶。
严禁超员和同时装运其他易燃、易爆物品。
(7)切实执行出车前、行车中、回车后的车辆技术状况和安全检查工作,能够排除一般故障。
(8)保证行车安全,如发生事故应保护现场,并积极抢救受伤人员和物资。
安全生产投入保障制度
一、设立安全生产专项资金,以确保投入的有效实施。
二、安全投入专项资金专用于安全技术措施的工程建设、安全设施的更新、安全设备的检验检测和日常维护、劳动防护用品的购置以及安全生产的宣传培训等事项。
三、安全投入专项资金要专款专用,由站长和财务科统一计划、统一安排,统一使用。
四、安全投入费用经负责人审批后,报公司财务部列支。
公司财务部应保障费用的落实。
安全检查管理制度
安全检查制度是保证安全检查能正常有效地进行,为安全工作提供约束力。
加油站应切实执行安全检查,要坚持检查与整改相结合的原则,做到制度化和经常化。
(1)加油站应认真贯彻“预防为主”的方针,坚持自检自查为主,上级主管监督检查相结合的原则,分级落实安全工作。
检查采用日常、定期、不定期三种类型。
日常检查是以加油站员工为主体的检查形式,是各班班长或安全员督促做好班前准备工作和检查离班前的交接收整工作,督促本班员工执行好安全生产制度的岗位责任制,遵守操作规程。
站长应经常深入现场进行安全检查,发现不安全问题进快解决。
定期检查一般包括周检查、月检查、季度检查、年度大检查和重大节日前检查。
周检查由加油站负责人对加油设备、储罐、电气设备、应急救援器材、交接班记录等进行检查,是否存在不安全隐患。
月检查由主管部门负责组织,主要是对加油站安全生产工作进行全面检查以便发现问题,研究解决安全生产管理上存在的问题,把整改措施具体落实到站、班组、具体人和整改时限,进行安全生产教育。
季度检查是根据本地的气候环境特点有重点地检查。
春秋检查以防雷、防静电、防火为重点,夏季检查以防台风、防雷、防汛为重点,冬季检查以防火、防爆为重点。
重大节日检查的目的和要求除同月检查外重点落实加油站节假日期间防火、防盗、值班的组织安排工作。
不定期检查是检查前不通知而进行的检查,一般由上级安全生产监督管理部门组织进行带有突击性,可以发现受检单位的安全生产的持续性程度,以弥补定期检查的不足,不定期检查主要作为监督管理部门对部门或企业进行抽查。
专业性检查一般分为专业安全检查和专题安全调查。
是对某一项危险性大的安全专业和安全薄弱环节进行专门检查和专题单项调查。
提出预防和整改的建议,督促消除和解决。
专业性检查是不定期的,是根据上级部门的要求、生产中暴露出来的问题,本着预防的目的而确定,有较大针对性和专业要求。
a.加油站每周组织一次安全检查。
检查人员要有高度的责任心,并有一定的专业技术知识。
b.当班安全员应对作业现场监督,发现违章行为和不安全因素,有权制止或向安全监督管理部门反映。
c.加油站每月、每季度、年度和重大节日前要对加油站进行安全生产检查,并上报安全监督管理部门。
d.认真填写检查记录。
(2)检查主要内容包括:
安全责任制落实情况、作业现场安全管理、设备技术状况、事故应急预案以及隐患整改情况等。
做到明确检查路线、时间、内容及实施办法保证不漏检,检查到位。
(3)安全检查中发现的问题和隐患,加油站能解决的,应限期抓紧整改;加油站无力解决的,应书面向上级主管部门报告,并同时采取有效的防范措施。
(4)建立安全生产检查台帐,将每次检查结果登记在册,台帐保存期限为两年。
建设项目安全管理制度
一、建设项目“三同时”管理是指建设项目与安全工作同时设计、同时施工、同时验收投入使用。
二、加油站为易燃易爆单位,设计前必须进行安全预评价,以此作为设计的依据。
三、建设项目设计单位必须拥有相应的设计资质。
四、建设项目设计之后,必须经由消防部门审核,出具消防审核意见书后方可施工。
五、建设项目的施工单位必须具有相应资质,建设所用物料应进行化验和检测,合格后方能使用,有关资料要记录并保存。
六、项目建成后,要经由消防部门验收合格后方能投入使用。
七、项目建设所需的特种设备,必须经拥有制造资质的厂家生产,并由厂家提供相关的资料。
八、项目建设中的隐蔽工程,必须经质量监督部门检验合格后方能投入使用。
九、项目建成后,必须经由安全生产监督管理部门验收合格后,方能正式进行生产。
安全设施、设备管理和检修、维修制度
一、安全防护设施包括:
消防设施、防雷设施、漏气报警设施等。
二、安全防护设施由专人使用、维护和保养,无关人员不得随意动用。
三、安全防护设施的使用人员负有对该设施使用、维护、保养之责,并根据设施情况提出是否检测、维修和更换的建议,报请安全生产部予以解决。
四、安全防护设施要按规定定期进行检测,由安全生产部负责与有关部门联系与实施。
五、凡是安全设施有失效期的,要严格按照失效淘汰制度执行,该充装的充装,该更新的更新,确保安全防护设施的有效性。
六、用于安全防护设施的仪器、仪表等,要按规定进行测试,发现异常情况,要立即检修,该停用的必须停用。
危险化学品管理制度
一、加油站经营储存的特种汽油、柴油入本制度管理。
二、运行班要随时掌握危化品的使用情况、罐存数量、储罐温度,必要时采取相关措施。
三、经常检查储罐区,注意发现异常现象,并及时处理。
四、经常检查报警设备是否处于良好状态。
五、如实登记检验、检查结果,并注明经手人。
消防安全管理制度
一、贯彻“预防为主,防消结合”的消防工作方针,把消防工作列入议事日程,经常分析消防工作的形势。
二、每年组织一次防火安全教育,使全体员工掌握必要的防火和灭火技能
三、定期开展防火安全检查,对发现的火灾隐患,及时通知责任部门,由责任部门按期完成整改,消除安全隐患。
四、按照相关规定配置消防设施和消防器材,并定期组织检验、维修,确保消防设施和消防器材完好、有效。
五、保证消防疏散通道、安全出口畅通。
六、建筑工程的消防设计要经市公安消防机构审核合格,施工中所使用的建筑构件和建筑材料、装饰材料等的防火性能必须符合相关标准。
七、存放易燃易爆物品的库房要符合防火安全要求,严禁携带火种、打火机、手机进入生产车间,严禁明火作业。
八、电器设备、电气线路的采购和安装须符合有关消防要求。
九、任何单位、人员发现火警时,都应立即向“119”报警,公司领导接到报告后,要立即启动《公司安全生产事故救援予案》,开展救援工作。
职业卫生管理制度
一、为员工提供必要的劳动保护用品。
1.配备口罩、防护罩。
2.为电工配备绝缘鞋、绝缘手套、防护眼镜等特种劳动保护用品。
3.配备防静电工作服。
二、营业室、员工休息室应通风良好。
三、设立更衣室、洗浴室,以便员工梳洗,讲究卫生。
四、适当给于加油员、计量员补助,使其购买滋补物品,减少职业疾病的危害。
安全生产逐级检查及事故隐患排查、整改制度
一、每月组织一次各有关部门参加的安全大检查。
二、班组要定期不定期的对本班组进行安全生产检查。
三、各级检查出的事故隐患,要制定整改计划,落实整改时间,整改责任人,整改所达到的标准。
四、每次检查都要对上次检查出的隐患落实情况,进行审核,并记明隐患没有落实整改的原因,认真研究拿出处理意见,提出下一步要求。
五、每次检查结束后要做好总结,写好安全检查报告。
六、事故隐患的排查和整改工作由站长负责,整改所需费用,报负责人批准。
安全生产奖惩和责任追究制度
为了有效落实安全生产岗位责任制,实行安全与经济效益挂勾,调动员工安全生产的积极性,制定本制度。
一、安全生产的主要目标:
无员工伤、亡事故,无设备损毁事故,无质量事故,无违规指挥违章操作行为。
二、员工因违规操作,造成重大事故的,给予警告、严重警告、记过、记大过、开除处分,并处罚款;触犯刑律的,由司法机关追究刑事责任。
责任心强,全年无安全事故的员工,年底给予奖励。
三、班组长因玩忽职守、工作不负责任,发生安全生产事故的,除给予纪律处分外,罚款;触犯刑律的,由司法机关追究刑事责任。
特种作业人员管理制度
一、本公司特种作业人员指:
电工。
二、特种作业人员要选择综合素质较高,责任心强的人员担任。
三、特种作业人员要经过安监局或技术监督局培训,取得上岗证书后,方能上岗操作或作业。
四、对特种作业人员实行档案管理,要将他们的上岗证书、工作状况、业绩考核记录在案。
五、随时掌握特种作业人员证书的有效年限,适时进行年检。
岗位标准化操作制度
一、制定各岗位操作规程、管理制度和措施。
二、特种操作人员必须按照国家安全生产行业标准进行作业。
三、安全生产管理机构应定期检查各岗位的安全生产工作是否有违规行为。
四、设立专职人员对安全操作规程进行监督。
五、制定生产安全事故应急救援预案。
安全生产会议管理制度
一、安全生产工作会议,一般情况下每月召开一次,由站长主持。
特殊情况下可随时召开。
二、会议内容:
分析公司安全形势,传达上级安全会议精神,制定公司的安全规章制度,研究处理公司涉及安全方面的事项。
三、安全工作会议,一般情况下应班组管理人员参加,必要时可适当扩大到员工。
四、安全工作会议形成的决议要及时予以落实,落实情况要及时向站长反馈。
五、安全工作会议要作好会议记录,必要时要形成纪要,下发执行。
用电安全管理制度
一、用电管理,统一由电工负责,其他人员,未经领导同意,不得私自动用电器设备。
二、电工,必须持有上岗证。
三、公司电器安装,必须符合用电规范,保险设备、接地必须符合规范要求。
四、电器必须设置警示标志,注明使用人、注意事项、操作办法。
五、用电设备的日常维护由使用人负责,要及时清理电器上的灰垢,保持用电设备的清洁。
六、电工每月要对主要电器进行一次检查,指导电器使用人搞好使用维护和保养。
七、移动电器设备必须安装漏电保护器,否则,不得使用。
八、防爆电器的维护、维修和拆装,不得降低其防爆性能,以免发生安全事故。
安全教育培训制度
安全教育的内容包括:
安全思想和安全意识教育,安全技术和安全知识教育,安全技能和专业技能训练,遵纪和守法教育。
通过安全教育能提高员工的责任感和自觉性,还能使员工提高安全技术和操作水平,增强自我保护意识,有利于安全生产工作的开展。
因此,管理者要天天讲、反复讲、时时讲,常抓不懈,深入人心,成为每个员工的自觉行为。
(1)三级安全教育
对岗位所有新职工上岗前必须进行加油站、班组、岗位三级安全教育。
三级安全教育时间不得少于56学时。
其中站级安全教育时间不得少于24学时,班组级安全教育时间不得少于24学时;岗位级安全教育时间不得少于8学时。
(2)特殊作业安全教育
凡从事电气、锅炉、焊接、车辆驾驶等特殊工种作业人员,必须由有关部门与当地政府主管部门组织进行专业性安全技术教育,经考试合格,取得特种作业操作证,方可上岗工作。
特种作业人员应按当地安全监察部门的规定,每年(或规定)参加培训和复审。
在新工艺、新技术、新装置、新产品的投产前,要组织编制新的安全生产操作规程,进行专门教育。
有关人员经考试合格,取得安全生产作业证后,方可上岗操作。
(3)日常安全教育
加油站必须开展以班组为单位的安全活动,班组安全活动每月不得少于4次,每次不少于1学时。
加油站全站安全活动每月1次,每次不少于2学时。
安全活动时间不得挪作它用。
(4)外来施工人员的安全教育
进站施工人员在施工前,加油站应与施工队签订安全合同,明确双方责任,落实安全措施,对外来施工人员进行安全生产教育。
安全生产上岗作业要求:
施工人员遵守纪律,服从领导,工作时集中思想,坚守岗位。
不得从事非本种作业,严禁酒后上岗。
不得违章指挥,违章作业。
正确穿戴个人防护用品。
行走要注意安全,正确使用防护装置、防护设施。
不得随意拆除、挪动各种防护装置、设施和警告、安全标志。
(5)在安全教育中,必须树立“安全第一,预防为主”的主导思想。
按照有关加油站安全管理的法律、法规、规章、制度等规定,结合事故教训,针对各岗位的不同,按国家标准和行业标准要求,进行安全基本技能、常识的专门培训,合格后方可持证上岗。
各类教育活动应做好记录。
员工安全教育的考试考核成绩应作为员奖惩的依据。
要坚持定期开展安全月、安全周、安全日活动。
加油站值班制度
为了贯彻“安全第一,预防为主,全员动手,综合治理”的方针,强化加油站安全管理,确保安全管理,确保安全生产,特制定本制度。
1、值班人员
加油站值班由站长和全体职工担任,每天晚上,必须保持2人以上,遇有重大节假日,特殊情况应随时调整值班人员。
2、要求
(1)当发生问题时,值班人员按加油站的管理制度、管理标准和危险化学品安全事故应急救援预案处理;
(2)当发生重大事故或严重问题时,值班人员除按危险化学品安全事故应急救援预案处理及采取必要的措施外,并立即向有关领导报告;
(3)节假日值班时,必须做好交接工作,双方签字交接。
3、值班纪律
(1)值班人员必须按时到岗不得迟到;
(2)值班人员严禁酒后上岗及在岗饮酒;
(3)值班人员不得撤离职班岗位,不得打扑克,下象棋,不得做与值班无关事情,否则给予相应处罚。
安全措施制度
1、加油站应当遵循预防为主、防消结合的原则,建立健全应急队伍,完善安全应急设施,落实安全责任制。
2、加油站应当根据本单位安全生产工作实际,制订事故应急预案,每年至少组织二次事故应急演练。
事故应急预案主要包括下列内容:
责任区与责任人;事故应急人员组成、分工与任务;报警与联络方式;应急救援器材;应急抢险的方法、程序和措施和应急救援的方式及联络方法。
3、加油站应当合理配置和正确使用应急救援器材,每月检查保养,做到压力合格,外壳整洁,钢瓶字迹清晰,油漆无脱落,无锈蚀,无损伤,附件完整无损,铅封无破坏,在压力表显示接近红色区域时,必须立即更换药剂(如为泡沫灭火器,需每年更换)。
应急救援器材应当设置在明显和便于取用的地方,室外存放避免日晒雨淋,其配置场所、数量、规格应当符合规定要求。
应急救援器材应设置在指定部位,并应摆放称固,不应被挪作他用,埋压或将灭火器锁闭。
4、加油站发生火灾,应当根据事故应急预案,结合火灾发生的位置、周边环境、交通道路、应急力量等情况,按照先控制、后灭火,先救人,后救物的要求,统一组织实施应急抢险工作。
5、加油站必须张挂醒目的警示标志,如禁打手机、熄火加油、严禁烟火等。
并按规定给加油机、罐区配置灭火器、消防沙、灭火毯等。
避雷装置、防静电设施保持有效。
6、建立事故演练档案,用以记录应急救援器材的数量、置换、警示标志的置换,员工演练的日期、人数、姓名等,以及安全监督管理部门的检查记录等。
事故报告处理制度
根据《安全生产法》的规定,发生事故,企业负责人必须立即如实地将事故情况报告有关部门。
可以及时组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失;可以及时对事故进行调查处理,分析事故的原因并提出防范措施;处理有关责任人员,教育职工和领导干部,加强安全管理,保障安全生产。
(一)事故分级
1、特大事故:
凡符合下列条件之一,为特大事故:
(1)一次事故造成死亡10人几以上;
(2)一次事故直接经济损失500万元以上。
2、重大事故:
凡符合下列条件之一,为重大事故:
(1)一次事故造成死亡3--9人。
(2)一次事故造成重伤10人及以上。
(3)一次事故造成直接经济损失100万元及以上,500万元以下。
3、一级事故:
凡符合下列条件之一,为一级事故:
(1)一次事故造成重伤1--9人;
(2)一次事故造成死亡1--2人;
(3)一次事故造成直接经济损失10万元及以上,100万元以下;
(4)一次跑、冒、漏油及油品变质在10吨以上;
(5)一次混油混入量100吨及以上。
4、二级事故:
凡符合下列条件之一,为二级事故:
(1)一次事故造成直接经济损失1万元及以上,10万元以下。
(2)一次跑、冒、漏油及油品变质在5吨以上;
(3)一次混油混入量20吨及以上。
5、三级事故:
凡符合下列条件之一,为三级事故:
(1)一次事故造成直接经济损失6000元及以上,1万元以下;
(2)一次跑、冒、漏油及油品变质在1吨以上;
(3)一次混油混入量2吨及以上。
6、四级事故:
凡符合下列条件之一,为四级事故:
(1)一次事故造成直接经济损失1000元及以上,6000元以下;
(2)一次跑、冒
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