机关工会工作报告五篇模板.docx
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机关工会工作报告五篇模板
机关工会工作报告五篇模板
工作报告主题一般是明晰的,但是,比起一般的事务性公文写作来说主题要集中、新颖、深入得多,要概括全文内容即对社会组织公务情况的深入熟悉及办事意向。
以下是整理的机关工会工作报告,期望可以提供应大家进行参考和借鉴。
机关工会工作报告范文一
今年上半年,院工会在院党委和上级工会领导下,以党的X届6中精神和“X”重要思想为指导,强化工会自身建设,围绕医院中心工作,效劳医院大局,强化与时俱进和锐意创新意识,切实履行工会四项社会职能,较好地完成了各项工作任务。
现将院工会20X工作总结如下:
一、维护职工合法权益,专心参与医院民主监督、民主管理工作
1、专心参与医院民主管理。
1月25日组织召开了第三届第二次职工代表大会。
院党政领导、职工代表、列席代表近200人参与了这次大会。
省直机关工会常务副主任朱敏同志应邀到会。
与会代表专心参政议政,仔细听取审议院长工作报告,财务工作报告,商量医院改革进展的重大措施、规划,为医院的改革、进展、稳定献计献策,提出了50多条提案。
这些提案水平高,触及面广,有较高的价值,反映了我院职工专心参与医院民主监督民主管理的愿望。
院工会提案委员会按时整理并专心催促落实状况,努力做到条条有处理,件件有落实。
2、与院行政签订了《群众合同》。
为了顺应医院进展的需要,依法建立和谐稳定的劳动关系,维护职工和医院的合法权利,标准双方的行为,合作共事,共谋进展。
依据《劳动法》、工会法、群众合同等有关法规精神,屡次广泛征求各方及职工代表的看法,反复修改,对职工聘用与培训,劳动酬劳,工作光阴,休息休假,保险福利,劳动安全卫生等资料进行标准,并经院工会代表职工与院行政公平协商,签订了《贵州省人民医院群众合同》。
这项群众合同为全省事业单位首家签订。
二、扎实开展建立“职工之家”活动,取得明显成效
去年开展建设职工之家活动以来,全院工会干部专心参与,扎实工作,细心准备,做了超多的工作。
透过“建家”活动的开展,开创了工会工作新局面,提升了工作工作的整体水平,标准了管理,增加了工会干部和职工的凝聚力。
今年5月9日完成建家验收,被省直机关授予“先进职工之家”称号。
省直机关工会检查评议结果:
1、党政领导班子重视,党政工齐抓,成果突出,建家工作面貌一新。
2、行政大力支持,各项工作杰出,单位经济效益好。
3、院工会一班人事业心强,踏实工作,成果突出。
独特是新一届班子。
4、职工群众发动起来参与专心建立工作,取得很大成果。
5、职工对工会干部信任,认可度高。
和谐好。
7月3日,省总工会组织教卫系统党委书记到我院验收参观,赐予较高的评价,认为省医党政领导高度重视建家工作,主题鲜亮,成效突出。
这次验收我院荣获总分98分,为全省分,被省总工会授予“贵州省模范职工之家”荣誉称号。
对此,章迪成说:
“没有想到省医作为事业单位,工会工作做得这样好,没有想到单位领导这样重视,没有想到取得这样大的成效。
说明医院党委高度重视工会工作,行政大力支持,工会建立工作做得扎实,资料非常齐全,真实。
”他代表总工会向省医的领导及广阔职工表示感谢!
三、关注弱势群体,把关爱困难职工作为工会的大事来抓
1。
构建帮困救助体系,做好困难职工的送暖和工作。
年初,图书馆职工毛艳霞进行肾移植手术,巨额的医疗费用使毛艳霞经济显现危机。
为帮忙该职工度过难关,院工会专心组织全院职工捐款,共募捐到爱心捐款25000余元,为她解决了燃眉之急。
另内科有一护士家中失火,家庭财产烧毁严峻,院工会按时救助XXX0元钱,解决部分急用之需。
春节期间探望慰问了部分困难职工。
2。
搞好“五必访”工作。
凡职工生病住院、去逝、过华诞时,院党政领导、院工会以及相关职能处室都会主动关怀、主动探视慰问。
四、维护职工的精神文化合法权益,推动职工的素养工程建设,做好个人工作总结报告:
专心开展丰富多彩的活动,努力营造科学、礼貌、健康的医院环境,满意职工不断增长的精神文化需求。
1。
今年春节期间组织职工合唱竞赛,参赛职工近XXX0人,堪称省医“三最”即规模、人数最多、水平的一次全员合唱竞赛。
春节期间还进行了“迎新春”游艺会。
2。
在“三、八”期间,组织了女职工拔河竞赛,跳绳竞赛和掷飞镖竞赛以及融趣味性、学问性、竞争性为一体的各类游艺活动。
3。
组织代表队,参与20X年贵阳医学院运动会,并取得了较好的成果。
这些活动的开展,极大地丰富了职工群众的精神文化生活,使他们在紧急的工作之余,锤炼了身体、陶冶了情操,增加了职工的群众荣誉感和凝聚力。
4。
专心帮助党委开展“学先进、树新风”活动。
透过演讲竞赛、座谈会、报纸等形式,树立职工身边的先进典型,使职工学有方向,赶有目标,促进了职工综合素养的提高。
如近期开展的向全国先进工作者蔡运昌同志学习的活动就得到医院各处科(室)的响应,收到了良好的效果。
5。
成立省医“车迷协会”,参与杉木河漂流节。
五、强化工会干部培训,做好下半年工作方案,组织工会主席和专职干部学习,提高了业务水平。
六、加快职工文化场地建设。
在院党政和各职能处室的大力支持下,原培训中心五楼的职工活动室已经装修一新,购置的高级音响,搭配健身器材,跑步机,乒乓球台等,使职工有了锤炼休闲的场所。
机关工会工作报告范文二
一年来,我校工会在区教育工会和学校党支部的正确领导下,仔细学习贯彻X的重要思想,落实党的一心一意依靠教职工办学指导方针,仔细履行工会的权利和职责,促进学校教育改革、教育进展的稳定,依据区教育工会20X年的工作部署,结合学校工作实际,一年来,主要抓了以下几项工作:
一、抓自身组织建设,促工会职能的有效发挥。
1、健全组织机构,完善各项制度。
我校共有会员80人,以班级为单位下设6个工会小组,民主产生了6个工会小组长,工会委员会下设财经委员、女工委员、宣扬委员。
2、民主管理,工会组织自行在先。
为了不断提高工会委员参政、议政的学识水平和管理力量,定期召开政治、业务学习会议,学习有主题、有针对性。
每月召开一次委员会,就近期学校热点、难点绽开全面分析商量,研讨统一熟悉,切实做好行政决策参谋,起好与学校行政之间的桥梁和纽带作用。
二、抓学校校务公开,促民主管理的推动。
1、工会主动行使监督职能,对学校财务帐目进行清理。
每学期期未,组织教职工代表、工会委员、财管人员进行仔细清查,按时出榜公布,增加了透亮度。
2、学校食堂、商店及后勤处购物,施行公开招标,工会主动参与,有效地催促财务人员的廉洁自律,增加了学校事务的透亮度和可信度。
3、每年一次的教代会,广泛搜集老师提案,听取老师的看法和建议。
学校严格推行校务公开制度,让老师参与管理,进行民主监督。
我们将老师们关注的问题,如食堂工作、招生工作、游泳馆工作等一律公开,让老师们了解工作的全过程。
学校进一步完善了教代会制度,提高了教工参与学校管理的主动性和主人翁责任感。
对老师们的提案,学校行政仔细商量,赐予答复,并限期落实,使教工的民主权益得到充足保证。
每年学校全体行政人员都向老师述职述廉,得到全体老师的全都认可和高度评价。
以XXX%的满意率通过领导班子的考核。
我校教代会制度日益健全,切实保证教职工的主人翁地位,提高老师参政议政,参与民主决策,民主管理与监督的水平,大大推动了民主管理。
三、组织老师仔细学习,定期摘抄撰写学习心得笔记。
在全体教职工的共同努力下,我校被评为区学习型示范单位、区先进基层工会。
四、抓各项活动的开展,促教工人心的凝聚。
工会在教职工中开展形式多样的有益活动,与教职工交友、交心,打成一片让教职工在活动中强化了解,增进友情,到达凝聚人心的目的。
一年来开展了如下活动:
1、协作教导处开展中青年老师、中老年老师教学研讨活动,帮助学校教科所做好课题研讨工作和校本培训工作。
本年度我校两项省级课题都较好地完成了结题任务。
老师参与各类教育教学竞赛载誉而归。
2、组织师生开展助残日捐款活动共捐款5000多元,慈善日捐款7800元。
3、工会协作学校少先队大队部开展了让爱流淌,让格桑花绽放格桑花西部助学捐赠活动,全体教工捐寒衣300多件。
工会还领养了一名西藏一班级的同学,每年为他资助学费200元。
另外还有缪亚芬、王文君、陆远、闵莉四位老师也参加了格桑花西部助学行列,每人领养了一名西藏儿童。
4、组织老师开展健身活动,提高老师身体素养,有方案地开展小型趣味性的跳绳、踢毽竞赛,书画展览等活动。
5、暑假按学校规定仔细组织老师旅行,使老师们在游历祖国山河的同时增长见识,丰富学识,陶冶性情,恢复工作的活力。
6、组织教工参与区教育工会举办的园丁杯卡啦OK竞赛,华婷、陆远分别获三等奖和优秀奖。
7、为了进一步增加家的凝聚力,让老师乐业爱家,工会帮助学校行政着重抓了几项常常性的工作,努力为老师办实事。
(1)协作行政办实事,如帮助管理老师医药费、食堂工作、健康检查、独生子女补助费等福利费用;尽力为住院老师索赔医药保险费;今年工会为在职老师每人办了一份重大疾病保险;使已故的钮林生老师深深受益。
(钮老师四月份第一次住院就获医药保险费63元,化疗后又获保险费20X元,最终住院又获保险费20X元,死亡后一次性补助20X元。
)
(2)定期慰问老老师、探望先进模范老师和生病住院、生产的老师。
每逢春节等重大节日,学校都要召开退休老师座谈会,走访慰问退休老师、生病老师和为学校建设作出重大奉献的老师,把真诚的祝愿送到全体老师的心坎里,让工会成为老师心里的阳光地带。
全年共用去慰问金6300元。
(3)维护女职工的特别权益,如组织女老师体检,关怀女老师生活,主动筹备、组织开展三八节庆祝活动、每月为老师购置早点券、定期为老师购置水果、卫生用品等。
为老师们制造一个良好的学习、工作、活动的环境。
五、仔细负责地经营好学校的小卖部为老师们谋福利。
一年来,工会一直做到活动有方案、有过程、有小结。
虽然获得了一些成果,但其背后有着全体委员的支撑,有着全体会员同志们的大力支持。
相信,我们肯定会以学校工会工作目标来建设好教工之家,为创立和谐文明校内主动努力。
机关工会工作报告范文三
各位领导、同志们:
自已20X年11月担任县政府机关工会主席分管政府机关工会和政府办行政工作。
在各级领导和同志们的大力支持与帮忙下,我紧紧围绕县政府办公室的中心工作,立足效劳领导、效劳基层,仔细学习贯彻党的十X大和十X届五中精神,努力践行“”重要思想,不断改进工作方法,提高工作效率,兢兢业业,开拓进取,以饱满的工作热忱圆满完成了各项工作任务。
现述职如下:
一、强化政管理论学习,提高思想素养
注意强化理论学习和党性锤炼,具有坚决的政治方向,仔细学X理论,“十X大”精神和“”重要思想,坚持用先进的理论武装头脑,坚决共产主义信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,一直把强化思想政治和业务学习放在自身建设的首位,特别是注意强化对与工会工作休戚相关的《工会法》、《中国工会章程》、《天津市实施工会法方法》等相关内容的学习,增加了顺应新形势进展与改变的力量。
在强化学习的根底上,我努力做到理论与实际相结合,用正确的理论指导机关工会的工作,到达了完善自我,共同提高,共同进步的目的。
二、坚持开拓创新,不断提高效劳水平和工作力量
20X年,围绕效劳领导、效劳基层这一中心,坚持求真务实,狠抓工作推动,自己分管的行政管理工作取得了较好成果。
1、财务管理工作。
主动贯彻落实增收节支工作原则,严格预算报批制度,精打细算,强化支出的全程管理。
为进一步强化管理,有效资金,研讨起草了《政府办公室节约经费开支的管理方法》并下发施行,为制造节约型机关奠定了良好根底。
机关财务全年共做预算X个,争取资金XX万元,机关全年共修车X车次,其中大修X部,中修X部,由于合理布置,精打细算共节约修理费和燃油费XX万余元,创收X万元,有效弥补了机关办公经费的缺乏。
机关财务连续五年荣获预算编审二等奖,连续多年被评为县级财政管理先进单位。
2、行政事务管理工作。
注意强化车辆管理,完善用车制度,车辆调度做到有条不紊,正规有序机关全年行车。
X万公里,司机奉献假日X天。
20X年5月,在人员少、任务重的情况下,倾注全力组织政府及相关部门完成了向县行政办公中心的搬迁任务。
由于超前工作,细心布置,合理指挥,各部门搬迁过程安全有序,在短时间内顺当完成任务,受到领导好评。
为确保行车安全,对机关司机进了全员安全教育,完成了安全无事故的工作目标。
老干部工作、医务、内勤修理管理等各项工作也都取得了较好成果,屡次得到县政府领导的好评与夸赞。
20X年各项工作分别获先进单位和先进个人称号。
3、机关工会工作。
一年来,自己一直以剧烈的事业心和高度的责任心和高度的责任感兢兢业业努力工作。
期间组织参与了县总工会的“普法”答卷活动,在政府机关建工会联合会,是一项全新的工作,法律性强,为使建会工作有章可循、有法可依,先后学习了《工会法》、《工会章程》、《方法》等有关材料,虚心向县总工会主要领导和有关人员请教,广泛征求机关同志的看法建议。
在引根底上起草了《政府机关工会联合会建立步骤及经费、会费收缴方案》以及有关领导在建会工作会议上的讲话等。
先后组织了县级机关参与县运动会运发动入场仪式的队列训练及入场仪式,组织机关人员开展了“送暖和、献爱心”活动,与机关党总支到王口镇朱家村慰问困难户,帮助完成接待黑龙江省慰问在津农夫工慰问团等活动,均取得较好效果。
20X年县政府机关工会获工会工作先进单位和先进个人称号。
三、坚持严于律已,廉洁从政
一年来,虽然取得了一些成果,但还存在很多缺乏,主要表如今:
思想解放程度还不够,工作创新不够,对机关工会和行政事务工作缺乏充足的信念和有效方法,自身理论水平还很低,运用马克思主义理论解决实际工作的力量还有待提高,自已对工作、生活上的要求时紧时松。
在今后的工作中,我肯定仔细总结经验,克服缺乏,努力把工作做得更好。
机关工会工作报告范文四
今年以来,机关工会在市直机关工委、市总工会和办党组的正确领导下,坚持以科学进展观为指导,以创先争优活动为抓手,结合工作实际,进一步强化工会的自身建设,组织职工圆满完成了各项工作任务,在维护职工合法权益,做好职工思想工作,组织文体活动活泼机关气氛等方面发挥了重要作用,为水利事业的科学进展作出了主动的奉献。
现将20X年以来机关工会的工作总结如下:
一、突出重点,做好职工培训教育工作
一是加快推动职工素养建设工程。
为进一步提升职工整体素养,强化政管理论学习,进一步健全学习制度,创新形式。
与强化学习型党组织建设相结合,建立了办党组理论中心组学习制度、周五学习等一系列制度,通过开设“领导讲堂”、“学习课堂”等形式,进一步强化职工理论学习。
以庆祝建党X周年为契机,为重温党史、增加党性教育,举办了“三力”建设集中主题培训活动。
在问题查摆和整改工作中,确定了“边查边改”的工作方法,全部落实了整改措施,建立起了长效工作机制。
二是开展廉政警示教育。
举办了廉政教育培训班,围绕廉洁和勤政,突出廉政准则教育和警示教育,切实提高全系统干部职工廉洁勤政意识。
三是组织开展业务培训。
定期组织对职工进行了业务培训,由各业务科长担任主讲人。
业务课程结束后,组织全市水利干部职工进行闭卷业务测验,测验结果列入全市水利目标责任制考核内容。
二、依法履职,一心一意效劳全办职工
一是组织开展文体活动。
为充足发挥工会组织联系职工群众的桥梁纽带作用,机关工会组织开展了一系列丰富多彩的文体活动。
根据以党建带工建、工建效劳党建为原则,机关党支部和机关工会联合组织开展了建党X周年系列活动、廉政书画竞赛等一系列活动。
同时,组织开展了乒乓球竞赛、羽毛球竞赛、红歌竞赛等一系列丰富多彩的文体活动。
二是组织开展帮扶工作。
组织职工到包联村开展帮扶活动,亲身体验了包联村发生的巨大改变和进展中遇到的难题,帮忙包联村因地制宜的制定进展规划,选准进展路子。
三是切实关怀职工生活。
为切实保障全办职工的合法权益,切实关怀职工的身体健康,组织在职的干部职工及退休职工参与体检。
关怀退休干部职工生活,开展元旦春节困难职工送暖和活动。
对生活困难职工赐予帮忙,送去慰问金及生活用品。
四是参与上级组织开展的各项活动。
主动参与“金秋助学”活动,组织全办职工为城镇困难同学捐款,资助城镇贫困家庭子女走进高校校门,同时也是一次让职工受教育的好时机。
主动参与“五一文化奖”评比活动,主动参与“庆五一、展风采”职工文艺汇演、职工书画展等活动,充足发挥我办的职工的才艺,呈现我办职工的时期风采。
三、强化民主政治建设,深化机关民主管理工作
机关工会充足发挥自身职能作用,适时召开工会全体会议,向会员报告工作。
凡触及干部职工切身利益等重大问题,单位领导都能广泛听取和征求职工群众的看法,并按时做到信息公开,切实解决干部职工在学习、工作和生活中遇到的困难,帮忙解决后顾之忧,使干部职工能全身心投入到工作中去。
机关民主政治建设是施行政务公开维护全办干部职工切身利益的保证,增加职工的主人翁的意识,在工作上形成凝聚力、向心力,要求工会桥梁纽带作用,使工会组织真正成为全办干部职工抱负的“家”。
四、强化自身建设,促进工会标准化管理
为充足发挥机关工会的职能作用,提高工会干部的整体素养和业务水平,定期组织工会干部学习,重点学习党的十八大及十八届四中、五中、六中精神、《工会法》等各项法律法规业务学问。
机关工会领导班子定期改选,进展工会成员,仔细研讨制定了工会领导班子岗位责任制和分工负责制度、会议制度、情况通报制度等根本制度,建立了相对齐全的工会档案资料,做到工作上的稳步推动,分工协作和扎实有序,有效地促进了工会标准化管理。
机关工会工作报告范文五
20X年,市直机关工会工委在市直机关党工委、市总工会的正确领导下,坚持走中国特色社会主义工会进展道路,充足发挥工会的桥梁纽带作用,紧密结合机关工作实际,主动组织和发动广阔机关干部职工,围绕中心、效劳大局,为推动机关各部门工作任务的完成作出了主动奉献。
现将一年工作总结如下:
一、仔细学习贯彻党的十八大、十八届三中精神,用科学的理论指导队伍建设,提高工会干部的效劳意识和责任意识
市直机关工会工委高度重视强化机关干部职工的思想建设,仔细学习宣扬贯彻党的十八大、十八届三中、一系列重要讲话精神和中央关于工会工作的一系列重要指示、中国工会十六大精神,坚持用中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系和中国特色社会主义工会进展理论引领机关干部职工,建设工会干部队伍。
工会工委围绕市总工会确定的“六好”工会目标,完善工会工委会议制度、情况通报制度、学习培训制度等工作制度,建立了较为完备的工会档案体系,开展工会学问讲座培训,提高机关工会干部对工会工作重要性的熟悉,提升了工会干部履职力量和工作水平,工会干部队伍建设得到了强化,效劳意识和责任意识得到了增加。
各单位根据“哪里有职工,哪里就有工会”的原则,主动开展工作,建立健全工会基层组织,切实效劳职工,维护职工合法权益,不断焕发工会组织的活力活力。
目前,市直机关各单位建立健全工会组织58个,涵盖市直单位93家,共有工会会员4859人,专兼职工会干部156人。
二、围绕中心,效劳大局,在“追逐超越”、“两个领先”中凝聚正能量
(一)主动组织参与主题教育实践活动,引导机关干部职工立足岗位建功立业。
市直机关工会工委根据市委宣扬部、市总工会关于开展“凝聚正能量、共筑中国梦”
职工思想教育主题活动的部署,主动组织各单位工会和广阔干部职工参与了职工讲堂、职工微博、职工征文、“最美劳动者”评比等活动。
参与活动的机关干部把个人进展与推动遵义各项事业进展紧密联系起来,限度地发挥劳动热忱和创新制造活力,在本职岗位上建功立业。
市公安局一名机关干部已作为“最美劳动者”向市总工会推举,估计近期将进行表彰。
(二)组织开展机关先进模范人物评比表彰活动,鼓励广阔机关干部职工比学赶超。
开展了“遵义市五一巾帼标兵岗、遵义市五一巾帼标兵”的组织推举工作,市公安局出入境管理支队被上级工会授予“遵义市‘工人先锋号’”荣耀称号,市国税局工会、市委统战部工会被评为全市工会系统先进集体,市公积金中心工会梁林海、市人社局女工委员韦绣山、市公安局工会组织委员徐勇、市交通局工会王嘉等4名同志被评为全市工会系统先进工作者,市戒毒劳教所蒋婷婷、卫生监督局付云霞、市计生委李萍、市公安局李忠先、市安监局汤晓萍等5名同志被授予“遵义市五一巾帼标兵”荣誉称号。
三、开展丰富多彩的文化体育活动,丰富广阔干部职工精神文化生活
市直机关各级工会组织主动帮助市直机关党工委、市文体广电局、市总工会共同举办了遵义市第五届市直机关运动会。
在运动会的筹备和进行过程中,多数单位的筹备和组织工作都由工会担当,各单位工会仔细组织、细心筹划、热忱效劳,使本届运动会在往届胜利举办的根底上得到了较大水平的提升,获得了广阔干部职工的主动响应和普遍好评。
运动会新增了运发动入场式,展现各单位干部职工精神面貌和风采。
共有来自市直机关、企事业单位和驻遵部队的79个单位2890多名运发动参与了18个工程的竞赛,运动会规模和参赛人员均超往届。
各单位工会依据自身工作条件和职工特点,开展了棋类、球类、郊游、猜谜等形式多样、健康简朴的活动,进一步丰富了机关业余生活,促进了和谐机关建设。
四、坚持为广阔干部职工效劳,当好“娘家人”
(一)主动组织职工参与互助医疗方案。
20XX年,全国总工会在我市建立职工互助医疗效劳办事处。
自20X年市直机关工会工委成立以来,一直把该方案的宣扬、组织、参与作为效劳职工的重中之中,组织各根底工会广泛参与。
目前,市直机关部分单位已参与了《在职职工意外损害保障方案》、《在职职工重大疾病互助保障方案》和《在职女职工特别疾病互助保障方案》三个保障方案,为机关干部职工解除了后顾之忧。
20X年,市总工会还将进一步增设种类,扩大掩盖面,多层次完善职工互助医疗保险机制,进一步推动我市职工互助保障事业的进展。
(二)开展联谊活动,做干部职工“娘家人”。
为解决市直机关大龄未婚干部职工的个人问题,市直机关工会工委与遵义医学院工会于10月31日举办了一场别开生面的“阳光路上,你我同行”单身男女联谊活动。
各单位工会热忱效劳,做好了推举、检查、协调工作,激励符合条件的干部职工参与。
共有236人报名参与本次活动,活动现场气氛活泼活泼,活动内容丰富多彩,深受参与者欢送,取得了圆满胜利。
目前,已有部分适龄干部职工强化了进一步的联系,呈现出良好势头。
五、抓好工会报刊征订、阅读工作,不断提高机关干部职工综合素养
在工会工作中,如何针对机关工作特点、发挥工会作用是目前机关工会的紧迫课题。
市直机关工会工委把抓好“学习型组织”建设、参与“书香遵义”活动、在学习中破题作为重要手段,组织广阔工会干部仔细学习工会工作理论。
同时,抓好《X报》、《X报》等报刊资料的订阅和学习、运用。
目前,工会宣扬阵地和载体的掩盖面有所提升,进一步提升了工会干部和广阔职工的综合素养,推动了工运事业的进展。
在市直机关各单位工会的重视和支持下,工会工委开展了系统的统计工作,摸清了市直机关工会组织底数和工作开展情况,圆满完成了市总工会的工作任务。
市直机关工会工委成立以来,虽然做了一些工作,但离上级工会的要求和基层工会的期盼还有很大的差距。
主要表如今:
一是机关工会工委成立时间短,对如何做好新时期机关工会工作研讨不够,影响力还不够;二是部分单位对工会工作重要性熟悉缺乏,有的未能按时换届,有的存在无人办事、无钱办事的问题。
三是部分单位工会责任意识、效劳意识还不够,未能充足发挥工会效劳干部职工的职能,工作开展很不平衡。
这些问题,都亟待在下一步的工作中加以解决。
六、20X年的工作准备
20X年,市直机关工会工作总的要求是:
以创立“六好”工会为主线,以开展丰富多彩的机关文化活动为载体,以推动“四型”机关建设为核心,围绕中心、效劳大局,为“追逐超越”、“两个领先”作出新的奉献。
一是仔细组织广阔干部职工主动参与群众路线教育实践活动,提高工会干部和广阔干部职工的思想政治素养和综合力量。
引导干部职工主动参与“书香遵义”活动,营造“读好书、好读书、读书好”的机关气氛。
机关工会工委拟在先进兴旺地
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