鹤壁市大拇指艺术幼儿园章程.docx
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鹤壁市大拇指艺术幼儿园章程
大拇指幼儿园章程
第一章总则
第一条为全面贯彻党和国家的教育方针,依法自主办学,依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《民办非企业单位登记管理暂行条例》及有关法律法规制定本章程。
第二条本单位的名称:
鹤壁市大拇指幼儿园。
第三条本单位的住所地是鹤壁市奔流街西段原山城办事处。
第四条本单位的性质是利用非财政经费、自愿举办、从事教育事业,是非盈利性社会服务活动的民办非企业单位。
第五条办学宗旨:
遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,坚持社会主义办学方向,贯彻国家的教育方针,保育和教育相结合,促进幼儿在身心和谐发展。
第二章举办者、开办资金和业务范围
第六条 本单位的举办者是付豪。
举办者享有下列权利:
(一)了解本单位经营状况和财务状况;
(二)推荐理事和监事;
(三)查阅理事会会议记录和本单位财务会计报告。
第七条本单位开办资金:
30万元。
出资人庞静,出资金额30万,占全部出资额的100%。
第八条本单位的业务范围:
(一)专业范围:
教育;
(二)办学层次:
幼儿园;
(三)学制:
3年;
(四)办学形式:
全日制;
(五)办学规模:
幼儿园占地面积2500平方米、建筑面积1500平方米、户外活动场地1500面积平方米,现开设10个班共300余人。
(六)招生区域:
幼儿园依法面向全市自主招生,招生对象为学龄前儿童。
第三章行政管理
第九条幼儿园由县教育局统一管理,面向市场,自主经营。
经济上实行自负盈亏,独立核算,业务上接受教育行政部门指导,人员编制由经营者根据国家规定及幼儿园办学规模核定,幼儿园实行园长负责。
幼儿园按入园幼儿人数设置教师、保育员、厨师等人员。
第十条幼儿园实行园长负责制。
其主要职责是:
一、贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定;
二、领导教育、卫生保健、安全保卫工作;
三、负责建立并组织执行各种规章制度;
四、负责聘任、调配工作人员。
指导、检查和评估教师以及其他工作人员,并给予奖惩;
五、负责工作人员的思想工作,组织文化、业务学习,并为他们的政治和文化、业务进修创造必要的条件;关心和逐步改善工作人员的生活、工作条件,维护他们的合法权益;
六、组织管理园舍、设备和经费;
七、组织和指导家长工作;
八、负责与社区的联系和合作。
第十一条园务委员会是幼儿园的领导核心,参与幼儿园的重大问题的决策,支持园长独立负责地开展工作。
保证监督幼儿园的教育、教学和行政管理等各项任务的完成。
其主要任务是:
一、学习宣传和执行党的路线、方针、政策,保证监督上级党组织和教育行政部门的决策在幼儿园贯彻执行,依靠员工深化教育改革,积极推进实施素质教育;
二、参与园内的发展规划、重大改革措施、师资队伍建设、基层建设、经费管理以及学习工作和师生员工切身利益等重大问题的决策,支持和帮助园长开展工作,保证监督幼儿园行政全面完成教育、保育工作;
第十二条教职工大会制度是在园务委员会领导下,教职员工行使民主权利、民主管理幼儿园、监督干部的重要形式。
教职员工代表大会按照党的方针政策和有关法律、法规行使职权,其中包括:
一、听取园长的工作报告,讨论幼儿园的办学思想、发展方向、改革方案、财务预决算等重大问题,并提出建议;
二、审议园岗位责任制方案、考核方案、奖惩条例及各重要规章制度。
三、讨论幼儿园范围内涉及教职工福利方面的原则。
第十三条幼儿园成立伙委会,保证膳食费专款专用,每月向家长公布帐目。
第十四条幼儿园接受上级主管部门、教育行政部门的督导、评估、检查、审计监督。
第十五条幼儿园实行教职工聘用制,按上级有关规定,结合园内的实际情况,定岗、定编、定人、定责、定工作量。
教职工由园长聘任,聘期为一学年,对不能胜任现职的教职工,幼儿园可以不聘或安排别的工作,其待遇原则上低于同等条件的已聘人员。
如不接受工作安排的,由幼儿园按有关法律、规章、政策报上一级主管部门审批同意予以辞退。
第十六条新聘用的员工应有三至六个月的试用期,不予聘用的,由市人才服务中心管理。
第十七条幼儿园设副园长两人,在园长的领导下分管幼儿园教务教学工作。
第四章教育教学管理
第十八条幼儿园教育工作的原则是:
体、智、德、美诸方面的教育应相互渗透,有机结合。
遵循幼儿身心发展规律,符合幼儿的年龄特点,注意个别差异,因人施教,引导幼儿个性健康发展。
面向全体幼儿,热爱幼儿,坚持积极鼓励、启发诱导幼儿的正面教育。
合理地综合组织各方面的教育内容,并渗透于幼儿一日生活的各项活动中,充分发挥各种教育手段的交互作用。
创设与教育相适应的良好环境,为幼儿提供活动和表现能力的机会与条件。
以游戏为基本活动,寓教育于各项活动之中。
第十九条幼儿一日活动的组织应动静交替,保证幼儿愉快地、有益地自由活动。
幼儿园日常生活组织,要从实际出发,建立必要的合理的常规,坚持一贯性、一致性和灵活性的原则,培养幼儿的良好习惯和初步的生活自理能力。
第二十条幼儿园的教育活动应是有目的、有计划引导幼儿生动、活泼、主动活动的、多种形式的教育过程。
教育活动应根据教育目的,幼儿的实际水平和兴趣,循序渐进、有计划地选择和组织。
组织活动应根据不同的教育内容,充分利用周围环境的有利条件,积极发挥幼儿感官作用,灵活地运用集体或个别活动的形式,为幼儿提供充分活动的空间,注重活动的过程,促进每个幼儿在不同水平上得到发展。
第二十一条游戏是对幼儿进行全面发展教育的重要形式。
应根据幼儿的年龄特点选择和指导游戏。
应因地制宜地为幼儿创设游戏条件(时间、空间、材料)。
游戏材料应强调多功能和可变性。
应充分尊重幼儿选择游戏的意愿,鼓励幼儿制作玩具,根据幼儿的实际经验和兴趣,在游戏过程中给予适当指导,保持愉快的情绪,促进幼儿个性的全面发展。
第二十二条幼儿园的品德教育应以情感教育和培养良好行为习惯为主,注重潜移默化的影响,并贯穿于不动声色的幼儿生活以及各项活动之中。
第二十三条幼儿园应在各项活动的过程中,根据幼儿不同的心理发展水平,注重培养幼儿良好的个性心理品质,尤应注意根据幼儿个体差异,研究有效的活动形式和方法,不要强求一律。
第二十四条幼儿园应当使用全国通用的普通话。
第二十五条幼儿园和小学应密切联系,互相配合,注意两个阶段教育的相互衔接。
第五章总务后勤管理
第二十六条总务后勤的工作必须树立为教学服务、为教育科研服务、为师生服务的观念。
制定各项规章制度,严格工作规范。
廉洁自律、克已奉公、讲求效率。
第二十七条幼儿园经费来源于幼儿保教费。
依据《幼儿园财务制度》加强财务管理,坚持节俭、规范的原则,提高经费使用效益。
第二十八条幼儿园严格按照上级教育、物价、财政部门确定的收费项目和收费标准,依法向幼儿家长收取费用。
第二十九条总务处加强园舍、园产管理,严防公物流失和浪费,幼儿园园产按有关规定管理。
发现危房、应立即采取措施,并向主管部门书面报告。
第三十条建立健全财务制度,财经人员应严守财经纪律,接受政府经济监督部门和上级主管部门审查和监督。
第六章校园环境管理
第三十一条全体教师应齐心协力创建文明、健康、向上、和谐的育人环境。
幼儿园要根据实际情况对室外环境有整体规划,努力创设符合幼儿特点的安全文明环境,做到净化、绿化、美化、童化。
第三十二条创造健康向上的浓郁的校园文化氛围。
幼儿园、年级组、班级应开展丰富多彩的校园文化活动。
第三十三条全体教职工要加强道德修养教育,努力建立和谐的人际关系和团结向上、文明协调的工作和生活环境。
第三十四条加强校园管理。
建立健全卫生包干和检查评比制度,配备必要的卫生设施,努力创建卫生、整洁的工作学习环境。
第三十五条加强行政值班和教师护导工作,实行“幼儿园每日一班劳动值日制度”和“文明示范岗”值勤制度,培养学习“五自”能力和文明行为习惯。
第三十六条切实加强保卫工作,防火、防盗、防电、防毒,经常检查校舍和设施,及时排除隐患,确保学校安全无事故。
第七章教师管理
第三十七条幼儿教师享有《教师法》及有关法律法规规定的权利,履行《教师法》及有关法律规定的义务。
第三十八条教师应自觉按照《大拇指幼儿园教职工职业道德规范》,严格要求自己,自觉做到:
对待事业有爱心,投入工作能全心;教育孩子有耐心,生活护理能细心;教育教学肯用心,家长工作能热心;同志之间有诚心,幼儿事事能关心。
第三十九条幼儿园实行全员聘任制,实行定岗聘任,园长与教职工订聘用合同,教职工必须履行聘约,执行学校的教育教学和各项工作计划,完成教育教学和各项工作任务。
第四十条严格执行岗位规范,教师自觉做到:
年初工作有计划,年终工作有总结,幼儿园每月对教职工的政治、业务水平、工作态度、工作成绩进行客观的考核,年终考核以月考核为主要依据。
第四十一条对违反《幼儿园管理规程》的教职工,按《幼儿园奖惩条例》进行处分,如当事人不服,可以按有关规定提出申诉。
第四十二条教师应具备良好师德,自觉做到不讲教育忌语,不体罚和变相体罚幼儿,不擅自收费,不向幼儿推销商品,不接受家长的吃请,不参与黄、赌、毒及一切封建迷信活动。
第八章卫生保健管理
第四十三条幼儿园必须切实做好幼儿生理和心理卫生保健工作,严格执行卫生部颁发的《托儿所、幼儿园卫生保健制度》以及其他有关卫生保健的法律、规章和制度。
第四十四条建立幼儿健康检查制度和幼儿健康卡或档案。
每月体检一次,测身高、视力、体重一次,并对幼儿身体健康发展状况定期进行分析、评价。
应注意幼儿的口腔卫生,保护视力。
第四十五条幼儿园应建立卫生消毒、病儿隔离制度,认真作好计划免疫和急病防治工作。
幼儿园内严禁吸烟。
第四十六条幼儿园建立房屋、设备、消防、交通等管理制度和幼儿接送制度,防止发生各种意外事故,加强对幼儿的安全教育。
第四十七条为幼儿提供合理膳食,编制营养均衡的幼儿带量食谱,定期计算和分析幼儿的进食量和营养摄取量。
第四十八条幼儿园保证供给幼儿饮水,为幼儿饮水提供便利的条件,培养幼儿良好的大小便习惯,不得限制幼儿便溺的次数、时间等。
第四十九条积极开展适合幼儿的体育活动。
每日户外体育活动不得少于一小时,加强冬季锻炼。
要充分利用日光、空气、水等自然环境,有计划地锻炼幼儿肌体,增强幼儿身体的适应和抵抗能力。
对体弱或残疾的幼儿予以特殊照顾。
第五十条幼儿园夏季做好防暑降温工作,冬季做好防寒饱暖工作,防止中暑和冻伤。
第九章终止和终止后资产处理
第五十一条本单位有下列情形之一,应当终止:
●
(一)无法按照章程规定的宗旨继续开展活动的;
●
(二)民办非企业单位登记证连续两年年检不合格的
●(三)连续两年未招生;
●(四)因资不抵债无法继续办学;
●(五)根据章程规定自行停止办学;
●(六)其他事由。
第五十二条本单位终止,应当在行政领导表决通过后15日内报教育局审查。
第五十三条本单位办理注销登记前,应当在登记管理机关、业务主管单位和有关机关的指导下成立清算组织,清理债权债务,处理剩余财产,完成清算工作。
剩余财产,应当按照有关法律、法规的规定处理。
本单位应当自完成清算之日起15日内,向登记管理机关办理注销登记。
清算期间,不得开展清算以外的活动。
第五十四条本单位经审批机关审查同意后方可终止,并将办学许可证交回审批机关予以销毁,将民办非企业单位登记证、印章交回登记管理机关予以销毁,同时办理注销登记。
第五十五条本单位自登记管理机关发了注销登记证明文件之日起,即为终止。
第十章附则
第五十六条本章程经幼儿园教全体职工讨论通过后,报教育局批准实施。
章程的修订须由教职工三分之二以上的人数同意,并报教育局批准。
第五十七条幼儿园依据本章程,建立健全各项规章制度。
幼儿园原制定的各项规章制度凡与本章程抵触的,一律以本章程为准。
第五十八条本章程如有与法律、规章和上级有关政策相抵触的,一律以法律、法规、规章和政策为准。
第五十九条本章程由园办负责解释,自批准之日起施行。
申办人(签字):
年 月 日
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