参考文档辞职信经过深思熟虑范文word版 17页Word格式.docx
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仅仅是为了未曾燃烧的青春?
昨天做出这个决定后和几个朋友去痛痛快快地喝了几杯,大声嚷嚷着劝酒的、默默地一杯杯喝光的,酒是青春的象征,而那些最撕心裂肺的话,是刚刚喝醉的时候从心底里流出来的?
?
感谢果敢的于总、感谢豁达而宽厚的齐总、感谢厚道的谷扬、感谢博才的孟爽姐、感谢较真的王海军先生、感谢直爽的李总、感谢忘我工作的徐霞、感谢真诚的张丹小姐、感谢睿智的王霜小姐、感谢幽默的刘巍、感谢天真的周桂华小姐、感谢任劳任怨的王力江大哥、感谢善言其志的张承兵、感谢稳重的周涛大哥、感谢认真负责的周建小姐、感谢率真的于扬小姐、感谢伶俐的赵丹丹小姐、感谢博学的冀乐、?
感谢!
感谢各位的栽培、关心、鼓励、支持、帮助和照顾!
我非常重视在XX公司半年多的工作经历,也很荣幸自己曾是过公司的一员,我深信我这段经历,将对我的人生规划以及今后的职业发展产生巨大的影响。
请允许我借此机会对于总给我提供了这样的工作机会表示衷心感谢?
有一些话是我走之前不得不说的,虽然它可能并不那么“动听”。
在公司工作的这段时间里,我注意到公司的员工不停地调动,刚刚熟悉了办公环境经常又要被无条件地派往陌生的城市;
在公司,大家只忙着琢磨如何主送和抄送邮件,主送给谁,抄送给谁一直困扰着我(直到现在这封信该如何发送,依然很让我头疼);
没有任何衡量业绩的标准,邮件和“报告”成了体现个人价值的手段。
我刚到公司的时候,您给我的薪金承诺没有兑现,您也没有给我任何解释,我很遗憾。
庸人在公司大行其道,不公平和双重标准让我渐渐失去了对公司制度的信任。
公司的通知越来越多,真正形成书面制度的却没有一个;
口头的制度和规定从来都是随意更改,没有人为员工着想;
产品、物料种类越来越多,但真正了解的人却越来越少;
新进人员越来越多,员工的工作主动性越来越小;
无休止的加班却换来不负责任的批评?
这些都是我不能够理解的。
说我站得低也好,说我高度不够也罢,但是我仍然要坚持我的观点,经商最重要的一点是“信”,这是我们中华民族的传统美德,无论在什么时候都不能够鄙弃,任何做大事的人无不遵循“先做人后做事”的道理,因为只有这样,事业才能够一步一步脚踏实地的发展,才能够建立起百年基业!
借用电影里的一句话“21世纪人才最贵”,公司的文化理念当以人为本,因为毕竟为公司创造财富的是每一个辛勤付出的员工,而不是一个个的“报告”!
节省成本应当是把好钢用在刃上,装潢漂亮的办公楼并不代表着成本的节约和资源的利用,而是浪费!
现在的情况是我已经决定离开公司了,希望领导不要挽留,我在公司中并不是举足轻重的人物,也没有很强的工作能力,所以我坚信公司领导会放过我,我在以后的工作中,一定会更好的工作下去,牢记我在公司工作的情景,我相信我会做到的,继续不断的努力下去,相信每一人都会有一个美好的未来。
以往我一直在不断的努力,今后我也将会继续不断的努力下去!
请坚信:
那份永恒已经为我们共同所拥有。
我真切的感激、诚挚的歉意、莫名的感动都放在这里了,请拿走各自需要的那一份!
愿集团能飞得更高、走得更远、所向披靡、战无不胜!
愿我的同事们健康、快乐、开心、幸福!
!
企业管理人员白领的辞职信
各位同仁和朋友:
由于个人未来发展的原因,今天是我在qsmc工作的最后一天,非常感谢各位同仁和朋友一直以来对我工作的支持和协助,在此衷心的说声"
谢谢"
首先感谢XXX给我的一次工作的机会,非常感谢董事长黄健堂先生在百忙中对我亲自面试和加薪,非常感谢nb2/5工程部林佳鸿先生在十分繁忙的间隙给我面试机会!
使我能获得3年半的稳定工作!
非常感谢nb2工程部陈国振先生对我在工作中的悉心点拨,没有你们的协助,我不可能在XXX顺利的工作,再次衷心的谢谢你们!
同时感谢nb2bil工程课的各位兄弟姐妹,是你们真诚陪伴我度过在XXX的每一天,使我充实坚强而且更加成熟!
感谢其他协助部门兄弟姐妹的真诚协作,使我们的工作能顺利完成!
没有XXX提供的这份3年半稳定的工作,我不可能在某这片热土打拼,我不可能每年有时间邀不识字的双亲来某小住2月,以解每年只能回家2次的难舍亲情!
没有这份稳定的工作,我不可能认识如此多优秀的员工和主管!
我不可能成熟和长大,不可能认识到自己今后要走的路!
人生最重要的不是努力,也不是奋斗,而是抉择!
不知不觉来XXX已经三年半了,从25岁一晃就28岁了,人生最宝贵的青春在XXX停留;
此时的心情是非常复杂的。
我知道,离开XXX我一定会依依不舍,也许还会流泪!
但我相信,流泪和不舍后会更坚强和自信!
因为人生的路还很漫长,而我必须认真面对和正确把握!
在此提一些不足之处,望能引起有良知相关部门高级管理人员稍微解决和改进!
1)公司人才流动性太高,许多优秀同仁工作2-3年都流失掉了,据我所知很大一部分人新的工作薪水都比XXX要高100%以上,而在XXX已经工作和正在工作的同仁能在2-3年内加薪30-40%的寥寥无几?
2)公司的饭菜越来越难吃了,冬瓜玉米都开始蒸着吃了,员工中餐晚餐自掏腰包吃泡面,自带或买辣菜的越来越多,可能公司的伙食连2.5元的泡面都不值!
夜班更差!
3)其次公司扬善惩恶机制不够健全,每年都有成百上千人在公司义务献血,难道只是在"
真善美"
上一笔带过?
我们以前学校组织献血,尚且是非赢利机构能给每人300元奖励,而公司年赢利几亿到十几亿美金或更多,在"
上一笔带过。
公司每年都有员工患白血病或其它绝症,来之前体检ok,而工作一段时间后忽闻特殊疾病,奇怪?
每年我们看到的都只是同仁员工自行捐款,从来没有看见非同仁捐款的报道。
公司年赢利几亿到十几亿美金或更多,在"
上一笔带过的只是员工捐款?
4)公司最底层的员工命运是悲惨的,f1和f2厂区XXXt测试人员每天都是站着工作8-12小时,中间休息十分钟连坐的地方都没有,她们是人也是别人的子女,只是不是公司高级行政管理人员的子女;
难道一贯宣扬"
的公司,3年半或更长时间一直视而不见?
还是要节约成本,从来没有考虑过?
5)公司相关部门管理能力不佳,如果sqe,iqc部门能充分显示工作能力,pe,ee工作会轻松很多,XXX是用美金买厂商良品的,居然有厂商交不良品,不良品被pe,ee禁用后,厂商居然可以将不良品重新打包给qsmc再次使用,在惩罚厂商费用时,厂商居然可以拒签,为什么财务不能直接扣款?
那些不良品浪费了我们多少工时,人力物力,财力,难道XXX一直是消耗厂商不良品的场所?
6)如果"
,不能诠释直真,至善,至美的真谛,而继续用千万辛苦员工的汗水,去宣扬极少数高阶主管收集奢侈的琴棋书画或其它,会继续让人寒心,感觉不到温暖!
如果企业家和管理者都成为资本家,会让人失望和绝望!
我离开qsmc后,工作将交接给xxx,相信在今后的工作中给予更多的支持和协助!
再次感恩的心衷心的说声"
!
祝愿我认识的人和认识我的人工作顺利,前程似锦!
虽然对XXX而言我只是大海中的浪花,而对父母和自己而言我是全部!
篇二:
最吊辞职信
最牛辞职信
吾敬之xx总:
不期请辞,余心惶惶然。
承蒙诸公青眼提携,垂青照拂,而xx总,xx总尤甚。
借此,
愚蒙得以机会历练良多,又及同事相处融洽,顿生如家之觉。
然愚蒙不才枉费各位热忱及信
任。
离别时分,致谢虽发自肺腑亦显苍白无力,而感激之情无以言表。
余至xxx一年有余,虽不敢称鞠躬尽瘁,暗幸于公于私良心尚安。
虽无建树亦尽了本分,
未曾大错。
吾虽不才亦深谙商场如战场,xx如逆水行舟,不进则退之理。
职责所在,吾身处
之岗位本应如虎将,锐意进取,所向披靡,勇冠三军方能体现价值,不辱使命。
然反观自身,
余先天不足资质愚钝,而后天又缺乏坚韧不拔,吃苦耐劳之精神。
于是常有倦怠,以至日飘
月远,神思不属。
加之每每几次功败垂成,铩羽而归,自信顿消。
吾虽心痛难当,然回天乏
力,更由此深觉惶恐“食君之禄未曾担君之忧。
”人贵自知,几番三思。
吾实觉无颜久留于此,
尸位素餐。
余今以私虑弃职他去,颇多忐忑。
去意生时,亦悲亦愧,百感莫辨,五味杂陈,无关其
他,只恨自身璞难成玉,枉负期许。
“人生一世,草木一春,草木含情,人岂无义?
”别离之
际,恋恋不舍,诸公真诚相待,亦师亦友,感怀铭记于心。
诚愿xxx总及公司同仁事业日新,时有进境,更愿公司如仲夏草木,繁盛长青,犹比往
昔,再创辉煌。
此节由事,此事由心,此心由衷!
吾意至斯,望应允为盼。
最牛辞职信尊敬的*总:
您好!
经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
我决定在此辞呈递交第30日后(即201X年4月1日)离开公司,这样您将有时间去寻
找适合人选来填补我的离职而造成的空缺,同时我也能够协助公司对新人进行入职培训和做
好工作交接,使他尽快熟悉工作。
另外,如果公司觉得我在此辞呈递交之后30日内某个时间
离开公司比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。
我非常重视我在**公司两年多的这段经历,也很荣幸自己成为过**公司的一员,我确信
我在**公司两年多的这段经历,将对我的人生规划以及今后职业发展产生巨大的影响,毕竟
**是我毕业后的第一份工作。
我愿借此机会对方总给我提供了这样的工作机会表示衷心感
谢?
**的春天,只有记忆是潮湿的。
我们不是植物,不能在这块土地上生生不息。
青春在窗
边的风中飘逝了。
办公桌上的台历又换了,20**年似乎发出短暂的呼救声。
笔记本躺在桌上,布满灰尘。
一个季度又快过了,没有人象以前那样勤快,主动跑到大
会议室进行培训与接受被培训。
饮水机上没水了,伟大的工程师们依然宁可渴着也没人扛上一桶。
桌上的那本制度大全越来越厚,但认真看的人却越来越少;
公司的会议越来越多,但主
动来开会的人却越来越少;
开会时带本子的越来越多,但带脑子的却越来越少;
产品、物料
种类越来越多,但了如指掌的人却越来越少;
工资越加越高,但员工的工作主动性却越来越
小;
新进人员越来越多,但让老板满意的却越来越少?
要不是去年年底组织重点程序制度考核我还真不知道我们的制度大全中有那么多互相交
叉且自相矛盾的地方。
《制度大全》似乎成了公司对外宣传的一株忘忧草!
食堂里还是那几道令人胃恼的菜:
木耳炒肉、番茄鸡蛋?
似乎永远不会有泡椒鸡杂或
辣子肥肠!
快要走了,头皮屑和黑色素却一点也不理会这个变化,依然肆无忌惮地生长在我头发不
是很茂盛的头上和原本如酱般的皮肤上。
随身携带的那只水笔已经换了好几支芯了,但还是
舍不得扔进垃圾桶里。
经常偷偷地把胡子晴桌上那个饱经沧桑的小镜子拿来照来照去:
这个黑瘦的脸庞怎么总
是不能让领导们喜欢?
似乎有的同事比陌生人还陌生,既使是工程部那个叫杨帆的兄弟。
至今都搞不清楚他的
发型是怎么梳出来的。
好多次想问,却没有问。
厕所的门也会写诗,受诗人们的熏陶,墙上爬满甲骨文,等待下一届的古文学家们来解
读。
他们想象得出,自己所住的蹲位上曾来过怎样的一位前辈吗?
对于离开,多少有点恐惧,虽然豪言壮语努力地掩饰着恐惧。
内地公园里现在正是柳絮飘飞的季节,不知深圳怎样?
仅
仅是为了这曾经工作过两年多的地方?
晚上作出这个决定后和几个朋友去喝酒了,大声嚷嚷着劝酒的、默默地一杯杯喝光的,
酒是青
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