工程咨询公司安全质量标准化标准及考核评级办法[第四稿]Word文件下载.doc
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附表二:
工程咨询公司安全质量标准化标准及考核评分办法(勘测)
附表三:
工程咨询公司安全质量标准化标准及考核评分办法(设计)
附表四:
工程咨询公司安全质量标准化标准及考核评分办法(监理)
工程咨询公司安全质量标准化标准及考核评分办法(基础管理)
项目及标准要求
标准分
评分原则及办法
扣分原因
得分
安全管理
30分
建立安全管理机构和人员:
1、建立安全工作领导小组,设置专职安全工作管理机构。
2、按要求配齐安全管理人员,配备生产、技术等专业技术人员。
3、注册安全工程师人数比例达到要求(占专职安全管理人员15%)。
4、安监人员取得资格证书。
8
每缺失一项扣2分,人员配备不够,每缺1人扣0.5分,本分值扣完为止。
安全管理制度:
1、安全生产责任制度;
2、安全生产会议制度;
3、安全目标管理制度;
4、安全投入保障制度;
5、安全质量标准化管理制度;
6、安全教育与培训制度;
7、事故隐患排查与整改制度;
8、安全监督与检查制度;
9、安全技术审批制度;
10、事故应急救援预案;
11、安全风险奖罚及责任追究制度;
12、管理人员值班制度;
13、其他制度。
13
缺一项扣1分,制度不完善扣0.5分。
安全生产责任制:
1、建立并严格落实安全生产责任制,明确主要负责人、分管负责人及各部门、各岗位安全生产责任。
2、与所属各部门及时签订安全生产责任书。
3、定期召开安全生产专题会议,按时对各部门进行考核。
6
制度缺项扣2分,责任不明确或部门未考核的扣1分。
资料管理:
1、安全生产法律、法规、技术规范及有关文件齐全。
2、安全规程、作业规程、操作规程等资料齐全。
3、安全生产资质证书。
4、隐患排查、治理台帐。
5、安全检查记录。
6、“三违”人员处罚台帐。
7、安全质量标准化考核记录。
8、安全办公会议记录。
9、事故处理记录。
9
每一项不符合扣1分,记录不认真、不齐全一次扣0.5分,本分值扣完为止。
安全投入计划及实施:
1、年度投入计划。
2、建立安全投入台帐。
3、建立季度投入报表和说明,并及时上报。
每缺一项扣2分,未及时上报扣1分。
安全培训10分
1、编制年度培训计划,按计划对从业人员进行培训和复训。
2、主要负责人、安全生产管理人员取得安全培训合格证书、并定期复训。
3、特种作业人员取得安全资格证书,并定期复训。
4、新员工及转岗职工等开展三级培训考试合格后上岗。
5、持证上岗位率100%。
10
每一项完不成扣2分,每缺失1人,扣0.5分,本分值扣完为止。
应急救援
2分
1、建立完善应急救援预案。
2、组织相关人员进行培训。
3、定期开展演练、评价、修订。
4、定期检查各部门应急管理情况,并有相应记录。
2
每一项未完成扣0.5分。
安全隐患排查15分
1、每月开展一次安全隐患排查治理工作,资料齐全。
2、对安全隐患实行分级管理C级以上事故及时上报公司,跟踪落实整改。
3、重大危险源登记建档。
4、重大危险源有监控方案,并落实。
每一项不符合扣2分,资料不全扣0.5分。
设备设施管理
15分
1、建立健全设备设施技术档案。
2、设备、设施完好率达90%。
3、设备、设施待检率低于5%。
4、设备事故率低于1%。
无跑冒滴漏现象。
5、特种设备和仪器按规定进行检验和校验工作,有记录。
每一项不符合扣2分,每发现一台设备或仪器未按要求检验或校验的扣0.2分,本分值扣完为止。
科技进步与节能环保管理2分
1、设计部门在设计任务中应积极推广“四新”应用。
2、监理工程中对“四新”审查中应符合规范要求。
每一项不符合扣1分。
职业卫生健康
6分
1、有专人负责职业健康档案管理。
2、定期进行职业病检查、监控。
3、宣传职业病防治知识。
每一项不符合扣2分。
班组管理和文
明卫生
20分
1、班组员工熟知本岗位“两制”。
2、班组原始班报内容齐全,安全管理、危险预知活动有记录。
3、按“四不放过”原则,对事故及未遂事故进行分析和处置,有相对措施。
4、厂区、厂房、库房、生产场地整洁,机具摆放整齐,职工着装符合要求。
5、休息室、办公室环境整洁,各类标识齐全。
6、开展班组民主管理、合理化建议等活动,资料齐全,有成效。
20
职工对两制不明确的,发现一人扣0.1分,办公标识不全,发现一次扣0.5分,合理化未开展的扣2分,其他每发现一次与本要求不符的,扣0.5分,本分值扣完为止。
100
检查人(签字):
检查组长:
被检查单位(签字):
检查日期:
规章
制度
16分
1、建立健全安全生产责任制及岗位责任制。
5
无两制不得分,每缺一项扣0.5分。
2、周五召开安全生产例会。
3
缺一次扣0.5分,无记录0.5分。
3、现场交接班制度。
现场无交接班制度扣0.5分,无交接班记录扣0.5分。
4、安全生产考核与奖惩制度。
查制度建设情况,无制度扣0.5分。
5、安全教育与培训制度。
6、设备出入库与维修制度。
无设备出入库记录扣0.5分,无设备维修记录扣0.5分。
安全教育与培训
12分
1、安全生产会议、活动台帐。
记录不完整扣1分,缺项扣2分
2、安全生产检查台帐。
3、安全生产教育培训台帐。
4、职工进行岗位教育,结束后考试,考试卷存档。
未培训上岗扣3分,未考试扣1分。
5、电工、电焊工、起重工、探水工等特殊工种必须持证上岗。
未持证上岗发现1人次扣0.5分
6、入井人员必须具有下井证。
1名无证下井人员扣0.5分。
施工现场安全施工35分
1、地面勘探施工要按规程要求修筑钻机安装地基,基台木符合规程要求。
1
不合要求扣0.5分。
2、地面施工钻机设备安装稳固周正水平,井口、立轴中心、天轮中心三点一线。
有一项不合要求扣1分。
3、地面钻机塔上工作台防护栏杆高度应大于1.2米,木质踏板厚度应大于50mm。
有一项不合要求扣0.5分。
4、18m以上钻塔为双绷绳,与地面呈45º
夹角,且用紧绳器、绳卡紧,地锚为长度大于1m的金属或木质材料。
未按规定执行的一项扣0.5分。
5、龙门挡架安装牢固,水龙头导向绳安装符合要求、固定拉力表钢丝绳末端有保护绳。
发现一处不合格扣0.5分。
6、地面龙门架安装要有专项安全施工措施。
未按规定执行的,一项扣1分。
7、地面钻机活动工作台必须安装牢固,制动可靠,导向绳、手拉绳、坠砣等符合要求。
8、避雷针高出塔顶1.5m以上,与钻塔绝缘,接地极距离钻塔、绷绳3m以外,接地电阻应小于15Ω。
接地电阻未检测扣2分,检测不合格扣0.5分,安装不合格一项扣0.5分。
9、地面钻塔螺丝螺帽拉手等牢固可靠,无缺损,塔材无变形,与输电线保持安全距离。
安全距离不足扣1分。
10、地面施工皮带轮及转动轴外露部分必须设防护罩,且防护齐全。
使用木质材料或防护间距过大,扣0.5分。
11、地面施工应“一机一闸一保护”,漏电保护器应经常试跳,所有电器应接地,电力线路应使用电缆。
铜丝代保险丝扣1分,未接地扣0.5
12、地面钻场内照明为36V安全电压,采用防水灯具,行灯变压器应符合要求。
采用220伏照明扣2分,变压器接线柱裸露扣1分。
13、地面钻探循环槽长度不短于15m,泥浆池离钻塔基础lm以外,循环槽转弯处设置沉淀池。
配备除砂器,配齐泥浆测试仪器(比重称、粘度计、PH试纸)。
循环槽不规范扣0.5分,不设沉淀池扣0.5分。
14、柴油发电机组安装稳固,有接地保护。
无接地保护扣2分。
15、钻机、泥浆泵、柴油机等设备器具经常清洗、擦拭至露出本色并定期保养。
发现一处扣0.2分。
16、井下设备安设要符合煤矿安全规定,设备“三牌”按要求悬挂。
下井钻探设备捆绑、运输符合矿要求。
使用设备不符合要求的扣2分,“三牌”不全少一项扣0.3分,下井钻探设备捆绑、运输不符合矿要求,扣0.5分。
17、井下钻探施工设备安装必须“稳固、周正、牢靠”。
有一项不合要求扣2分。
18、井下固定钻机的支腿或支架要采取安全防护措施。
井下固定钻机的支腿或支架不采取安全防护措施扣0.5分。
19、井下钻机钻探现场机械传动部分防护装置要齐全、可靠。
一项不合格扣2分。
20、井下施工用电应符合相关规定及安全措施要求,施工现场电缆吊挂符合矿井标准化要求,电器设备及接地安全可靠。
开关按要求上架。
井上、下施工人员持证上岗。
一项不合格扣1分。
21、工程勘察现场汽车钻正确使用,驾驶人员必须持证。
汽车钻使用要符合措施要求,发现使用不正确的一处扣0.5分。
22、公路测量作业时的安全自我防护。
未穿戴醒目作业服发现一人次扣2分。
23、钻机现场按要求配备消防器材且摆放合理。
未配置消防器材扣0.5分,消防器材过期扣0.2分。
24、冬季施工有取暖设施,火炉下面必须垫上砖石或铁板,并离场房、塔衣1.0m以外。
场内禁止用明火照明,柴油桶在场外。
机修厂安全质量
7分
1、机修车间、办公场所,应灭火器配备应符合消防要求,确保可靠有效。
消防器材放置不合理扣0.5分,过期1只扣0.5分,全部过期无分。
2、机修车间设备安装必须符合相关标准,防护装置齐全、可靠,设备操作符合规程规范及措施要求。
不符合相关标准扣0.5分,防护装置不齐全、可靠扣0.5分,设备操作不符合规程规范及措施要求扣0.5分。
3、车间、土工实验室用电应符合相关规定及安全措施要求,施工现场电缆吊挂整齐,电器设备安全可靠
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