公卫预防医学招聘笔试面试题目汇总文档格式.docx
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宁波镇海区疾控的试题(回忆版).............................................................................................11
宁波江东区预防医学招聘考试题.................................................................................................12
2010宁波市鄞州区卫生系统招聘考试笔试及面试....................................................................12
绍兴市疾控中心2010年笔试、面试(疾病控制)...................................................................13
2010绍兴市疾控中心招聘考试试题(职业卫生........................................................................14
2010绍兴县上半年卫生系统招聘笔试简答题............................................................................14
2010年1月22日广州市CDC预防医学专业招聘考试题目....................................................14
2010年1月22日广州市CDC预防医学专业招聘操作考试题目............................................14
2010年广州市越秀区东风东路门诊部技能测试题目................................................................15
2010年广州越秀区卫生局直属东风东门诊职业技能测试........................................................15
2010年越秀区卫生局事业单位考试题........................................................................................16
面试:
吴江市第一人民医院预防保健科招聘(11、12楼)..................................................17
预防2010年2月26日浙江省宁波鄞州区社区面试题.............................................................17
2010年2月26日宁波江东区社区卫生服务中心面试题,附09年面试题............................17
2010年3月义乌卫生局面试及实践考试题目............................................................................18
2010年广州市CDC面试题.........................................................................................................18
2010广州市CDC面试题(流行病与卫生统计)......................................................................18
2010年广州越秀区卫生局公卫招聘东风东门诊面试题1C,....................................................18
2010年海珠区疾控面试题目........................................................................................................18
2010年4月10日长沙市天心区卫生事业单位招聘笔试题......................................................19
海珠区二面题目............................................................................................................................20
2009年江苏省卫生事业单位公开招聘考试试题回顾................................................................20
杭州西湖区风景名胜疾控中心笔试题.........................................................................................20
2009年宁波北仑区卫生局下属事业编制单位招考题目(预防医学),...................................21
2009年7月杭州市上城区疾控中心招考试题............................................................................21
2009年7月9日北仑区第二人民医院招聘面试题....................................................................22
2009年7月9日北仑区第一人民医院招聘面试题(浙一医院北仑分院,宗瑞医院)........22
2
2......................................................................日杭州市上城区疾控中心面试题25月7年2009.
海珠区公共卫生医生招考题目共享(回忆版).........................................................................23
2007年广州市疾病预防控制中心招聘考试题目........................................................................23
2008年广州CDC卫生检验专业招聘考试题回忆版..................................................................24
海珠区的卫生事业单位题目分享.................................................................................................25
海珠区面试....................................................................................................................................25
吴江市医院保健科面试题分享.....................................................................................................26
2010广州市CDC流病与统计方向).........................................................................................26
杭州西湖区风景名胜CDC...........................................................................................................27
宁波北仑区卫生局下属编制事业单位.........................................................................................27
2009年7月杭州市上城区疾控中心招考试题............................................................................27
---北仑区第二人民医院:
.............................................................................................................28
2009年7月25日杭州市上城区疾控中心面试题......................................................................29
SomeTips:
、希望大家积极分享自己的求职原题,以飨坛友。
招聘是一轮一轮滴,希望每一轮,都有1个苹果,而是苹果,香蕉,柑的传统,那么你收获的将不是10公卫人能很好地传承“share”andsoon。
橘,西瓜,哈密瓜?
卫监?
公务员?
公司企业?
而不CDC2、更希望大家思考更多的是自己到底适合去哪里?
当然具体还应依据当地~是整天喊着到底考什么……(因为这个问题此贴已经能为您解决啦招聘简章而定。
^_^)
~定能找到心中理想工作3、求职是一个过程,希望之前多多积累经验,
cdc,面试注意哪些方面面试时最好穿正装,以表示对这次机会的重视。
2p&
V1N)w)s7B9面试时问的问题很广,可能会问到一些专业相关的问题,比如学流统的会问一些流调相关
有些单位还要面试者用英文进行自我介绍或进个人特长之类。
的问题,还有学习实践经历,平时注意提高自己的英语但英语相关的问题不会太难,行问答交流,对此事先要稍有准备。
表达能力就不会有什么问题的啦。
,如果不看关系的话,单位很看重受试者的语言组织能力、临场应变能力、知识CDC想进因为搞预防相关工作一般都要经常与人其中人际交往能力很重要,面、人际交往能力等等,这特别是在开展现场流调工作时,群打交道,没有一定的交往能力工作就没有办法开展了,0]%Y1R$K-N7t!
R显得尤为重要。
最后,提醒各位准备找工作的学弟学妹们,面试时一定不要紧张,因为紧张了不仅影响自
无欲则刚时反而会使自己的尽量保持平常心,己的发挥,还会给面试领导留下不好的影响。
面试成绩更理想。
还有在被问到很多实际工作相关问题时,稍微根据自己的知识和理解对此发表一些看法就对这些问题就不会有太深刻不用搜肠刮肚的编撰。
因为如果没有参加过实际工作的话,好,具体如要坦诚的表示自己没有这样的经历,现在表达的只是自己的一些看法,的感性认识,何还要在今后工作中学习。
切忌不懂装懂,夸夸奇谈,面试领导很讨厌这样的面试者的哦,大家可要注意了!
关键是着装要整洁、看上去很得体,有精神。
至于面试问题,主要是围绕你可以抽空浏览一社会经历等方面来提问的,论坛里有很多介绍这方面的帖子,毕业课题、本人建议穿着正式点,初次见面正式点也是对对方的尊重,工作之后衣着都是很随意1下。
例如食物中毒的爆发调查处一般比较喜欢问的专业问题,的,穿着西装的机会也不是很多,,在准备一下英文的个人简介理(这个好像经常问)建议
哥哥83年的,10届流统研究生,现已签了浙江某县级市,编制内,收入从第2年算的话,7.5—8万/年。
有的童鞋可能要说,那这个相当差啊,好不容易混个硕士,不上10万怎么行。
这就是哥哥要给你们的建议了,3年前,哥本科毕业,那时候本科入江浙市一级CDC是要笔试,面试,体检然后才能正式签协议入编,而硕士可以直接面试,博士……那时候博士吃香啊,找工作的时候没遇到过博士……。
于是哥羡慕的口水横流,一狠心放弃了南京某区年又到找工作的时候,哥本来一心向上,想继续读博士,可3的编制,咬牙考了硕士。
一晃.
是一看就业市场,心拔凉拔凉,如今好一点的市级CDC开口直接是硕士,本科连考试的资格都没,硕士去考试也是笔试、面试一环不能少,而博士呢也需要面试。
我一分析,如此形势,3年后,不,也许5年后,我博士毕业,也需要笔试、面试才能进当年本科毕业级别相当的单位。
而当年入职的本科同学早已枝繁叶茂,小有发展了,做为一个博士新人进单位一样没什么意义,事业单位有编制的话,博士比本科高不了多少钱,更何况同岁的本科生已经在单位多做了6-8年,因此,我建议现在已经本科毕业、硕士毕业的同学,赶紧先找工作,学校非常NB的可以瞄准1线的城市,而学校普通的同学,可以瞄准离家较近,而经济相对发达的2线城市、县级市。
为什么这么说呢,下面我来说说事业单位的收入构成。
进事业单位分2种,无编制和有编制,目前有种说法,叫无编制但待遇等同有编,这个等会再谈,下面咱们先说说有编制的年收入的构成:
做为一个正式的编制内职工,你的收入是由工资+岗位津贴+年终奖+公积金+奖金构成。
工资按初级计算,浙江省一般在1500-1700/月不等,岗位津贴2000/年,年终奖8000-10000/左右,公积金与工资挂钩一般1400左右,奖金根据各单位的富裕程度4-6万不等。
如此一算下来,一般一年5-8万,城市经济好的就偏高,差的就偏低。
然后再看无编制,一般工资2000,其他看领导黑心不黑心了,黑心的,直接over了,不黑心的,拿一半奖金。
收入一般低于4万。
还有一种叫无编等同有编制,那就要追着领导问清楚,收入怎么构成,奖金拿不拿全,有没年终奖。
不过反正没编制,地位就是低一些。
所以啊,各位兄弟姐妹同是公卫人,可能你的水平比我高的还不是一星半点,干嘛还苦苦追求学海的无涯,而不赶紧回头是岸,好好的,调整好心态,找份与自己期望相符合的稳定的工作,先就业再图深造?
另外一些偏要选定某城市,而宁愿放弃编制的同学,我提醒你,编制在事业单位不光与收入紧密相关,它还联系着你的尊严,没有编制而受气的人大有人在,而你苦苦5年本科毕业,甚至8年硕士毕业为什么要放弃尊严?
不给编、吾宁走!
坚决抵制无编、低薪,只有这样咱们公卫人的前途才是光明的。
2011年公卫人单位招考
江苏省CDC2010年研究生笔试题目—流行病与卫生统计
总分100分,其中流病50分,包括6个名词解释,和三个简答题;
卫生统计50份,三个简答题,和一个计算题,一简答题。
流病部分:
名词解释(24分,6×
4)
1.续发率(secondaryattackrate,SAR):
2.mata分析
3.suveillianceofdisease(疾病监测):
4.比值比;
5.evidence-basedhealthcare(EBHC)(循证保健学,又通常指循证医学):
6.infectionfocus(疫源地):
简答题:
1、流病研究法方法中,如何预防和控制混杂偏倚?
(8分)
2、请按照因果论证强度,写下你所知道的研究设计方法(8分)
3、传染病疫情发生后,请按控制疫情的各个阶段,说明可能用到的流行病学研究方法?
(10分).
卫生统计部分:
1、何为随机化,如果在实验中实施随机化?
P值越小,是否能说明两个总体指标差异越大呢,为什么?
2、3、卡方检验的用途?
其资料类型和用途有何规定?
)(13分、给出一个资料,5个贫血儿童,用药前指标值和用药后,三次指标值。
4SS第一问是什么类型(重复测量方差分析);
第二问,方差分析表的各值,给出部分值,如值。
第三问,本资料还P、F和,总MSSS时间,求SS误差;
还有各个DF、总,ss个体,可以做什么分析?
、回归资料,给出一组血糖值和一组胰岛素值;
5第一问,要计算两者的线性关系,选何者为自变量,为何?
,请问是什么意义?
X=10,Y(帽子)=15.36第二问,当请问是什么意义?
16.**),的95%可信区间为(13.**~第三问,当X=10,Y(帽子)请问是什么意义?
),95%可信区间为(11.**~18.**第四问:
当X=10,Y的
招考年浙江省cdc2011年类似,也是预防综合类似公卫执业医,不仅有预防学科,还有基础和临床学2010和道,多项选154分)。
其中单项选择道题,总分200分(折算成100科。
卷面一共是202个选项。
他所谓的人机对话实际上可以认为就是把道,每道题都有5择40道,病例题8另一提醒的是,因为在试题由纸上全部搬到电脑上,省下印刷的成本及学生图卡的繁琐。
值,卡方值等。
现将我能记住的电脑上做,所以电脑的计算器是可以用的。
可以计算OR题与大家分享如下:
需要说明的是,有些选项记不全了,有些题选项类似可能就记串了,大家多多包涵了。
多项选择一、单项选择
1:
1,43比例:
2:
1,:
B社医:
A型行为者发生冠心病的危险性与型行为者相比
,组织性,整体性伦理:
医学伦理学的特征之一:
灵活性,继承性比利时,新西兰,澳大利亚,安乐死最早合法化的国家:
荷兰,
~赫尔辛基宣言,东京宣言人体实验最重要的文件:
阵发性室上性心动过速的药物:
利多卡因,普,维拉帕米内科:
卫生法规:
病人需输血时,医生应逐项填写:
输血申请单,血液配型表
卫生统计:
一个班考试,总分5分,得3分的占比20%,得2分占比60,得1.2分的占20,请问全部的平均分是多少:
算不出;
3分;
3.4分;
等。
二、病例:
前5题:
给出吸烟人群的发病率,对照组的发病率,人群发病率,请计算,相对危险度,特异危险度,归因危险度百分比,人群归因危险度,人群归因危险度百分比(一个指标一个题)。
后三题:
配对卡方资料,120个患者,用甲方法检测,和用乙方法检测,均为阳性的为40人,均为阴性的,为28人。
(过好久了,真的不太记得了,刚刚整理的)
2011年鄞州区预防医学招聘考试笔试题目
2*10‘,案例分析4*5'
,简答5*2‘,多选35*1'
,单选15*1‘题型:
判断
还有一两个统计总体考题挺偏的,选择题基本考些法律题,比如献血法,执业医师法等等,题,儿少卫生也有考到。
1、社会医学的基本任务有哪些?
简答4个:
、简述生物转化的概念和意义。
25G1[$p*o2m8q0M+K/_7w、食物蛋白质营养学评价指标有哪些?
3
、氯化消毒的影响因素有哪些?
4
个小题,第一题问你调查3案例分析:
1、为一个病例对照设计的流行病学调查资料,共有设计类型,第二题问可能存在的偏倚有哪些,第三题问你选择新发病例的原因)k/t)r!
b1P和诊断需要出示的证明让你分析职业中毒的特点,、为一个职业铅中毒案例,2
材料。
本人觉得考得不好,尤其是选择部分,很偏,不怎么会答。
简答也比较困难,但是案例题还是有话可讲的。
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