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工作,就是人类回报社会的一种方式。
每个人从小就会有自己喜欢的和不喜欢事物。
自然,成年之后就会有喜欢的和不喜欢的工作,世界这么大,我们的能力是有限的,在自己有限的能力中,能做到“干一行,爱一行”的都是最无私、最高尚的工作者。
而我们如果还达不到那种心态,就要选择自己向往的职业,一步步的做好规划,为它竭尽全力的奋斗!
小时候,受环境的影响,我以为职业是分高低贵贱的,以为做明星是最高尚、最耀眼的工作,可是我的想法是错误的。
我上了大学,眼界更加开阔,学习的知识也越来越多,渐渐树立了自己的三观。
能够正确的认识这个世界的五彩缤纷,能用同样的眼光看待各种职业,也摒弃了小时候的职业偏见。
现在在我眼里,所有的职业都是一样的,三百六十行的世界这么大,缺少哪一行都不行,每个人都是用自己的劳动力赚钱,凭借自己的劳动力赚钱没有什么高贵与低俗,更没有什么可耻,可耻的是有些人用鄙夷的眼光和狭隘的见解将职业分出高低贵贱。
从那时起,我一视同仁的面对各项工作,在众多的工作中选择了自己最爱的职业——CTO,并为它展开奋斗!
1.3我爱好的职位——CTO
还能记得第一次见到计算机的情景,那时我7岁,对着一台计算机发愣,那时还是CRT显示器,那个大大的显示器萌生了我很大的好奇心。
后来我上了初中,家里买了第一台计算机,我开始了对计算机的亲密接触,我开始好奇为什么点击鼠标屏幕会做出反应,双击鼠标会出现对应的窗口……
随着年龄的增长,我发现我对计算机内部程序的运作越来越感兴趣,我开始考虑计算机各个组成部分之间的关系,考虑是什么促使了计算机内部的运作。
后来我得知这些都是CPU控制硬件与软件共同工作的结果,从那以后,我就对计算机的编程语言产生了浓厚的兴趣。
用代码表示我和我的目标职位、性格特征:
this.name=name;
this.desiredJob=desiredJob;
this.personalCharacter
=personalCharacter;
1.4全方面认识自我
1.4.1性格特点
我的姓名和目标职位用代码表示:
publicCandidate(Stringname){this.name="
Shr"
;
}
this.title="
CTO"
1.4.2兴}
趣爱好
热爱计算机和编程,热爱Java编程语言、Python语言、Android编程技术,
8
对计算机的一切工作充满好奇;
喜欢天文学,爱好原子核与导弹,航空航天等;
善于关注国际事务与社会发展,关注英国王室、西班牙王室等;
爱读书,力求在各方面丰富自己,不断提高自己各方面的技能;
由于自己对语言比较敏感,所以热爱各种语言,最喜欢的是葡萄牙语;
热爱汽车,喜欢看各种车展,今年暑假在北京专门去看了北京汽车博物馆;
1.4.3橱窗分析
自己知道
2隐私我1公开我
别人不知道
别人知道
3潜在我4背脊我
自己不知道
橱窗分析坐标图
橱窗1公开我:
为自己知道,别人知道的部分,称为“公开我”,属于个人展现在外,无所隐藏的部分。
通过我对自己的了解,我是属于外向型的人。
我喜欢
把自己喜欢的东西跟别人一起分享,小到我刚刚了解到的知识,大到我的爱好和我的人生目标。
我经常在班级和宿舍中和同学们讨论专业的知识,大家共同交流、一起学习。
我跟舍友讨论过我的目标职位,她们也会发表自己的意见和建议。
在她们口中我听到最多的就是“你要不断加强自己的编程能力”,我承认这的确是作为首席技术官最重要的一点。
橱窗2隐私我:
为自己知道,别人不知道的部分,称为“隐私我”,属于个人内在的私有秘密部分。
有许多事我喜欢自己默默地留在心中,任何人都不会告诉。
但是有些事情引发的感想我会写在朋友圈里。
我会自己跟自己对话,而且有时候喜欢独处,因为我觉得有时候独处就是自己与灵魂交流的过程。
橱窗3潜在我:
为自己不知道,别人也不知道的部分,称为“潜在我”,是有待开发的部分。
在我看来,我觉得自己有很强的语言表达能力和语言学习能力,这些都是有待
开发的部分。
从大一到大三,我参加过多次学校组织的演讲比赛,包括英文演讲比赛,都对我语言组织能力的优化产生了重要的作用。
我相信,CTO职位一定需要清晰的语言组织能力和流利的演讲能力。
我对英语的理解能力非常强,由于所有编程语言都是基于英语的,我灵敏的英语语感将对我理解各种开发语言提供很大的便利。
去年,我接触过一段时间的葡萄牙语。
我发现有英语做基础,葡萄牙语对于我来说并不是什么难事。
到了大三之后,我选修了学校的日语课,我相信,多掌握一门语言没有什么坏处,而且有许多软件公司都有对日承包工程。
橱窗4脊背我:
为自己不知道,别人知道的部分,称为“背脊我”,犹如一个人的背部,自己看不到,别人却看得很清楚。
这点都是别人对我的评价,我自己并不了解。
橱窗总结:
外向、热爱
分享、独立、语感好、语言组织能力强
1.5
别人眼中的我
1.6我的大学生活
1.6.1懵懂大一
大一那年,我竞选了班里的心理委员一职,一直担任到大三,并在大二的心理文化节中被评选为“优秀心理委员”。
担任心理委员期间,自觉出席每一次例会,主动与同学们沟通,无形之中培养了我与他人的沟通能力,这对我以后进入职场与他人沟通起到重要作用。
大一期间,我学习了所有计算机语言的基础——C语言。
我明白了计算机编程的实质工作,并且凭借自己的坚持和毅力自学了计算机操作系统,对计算机有了
一个更深入的研究和认识。
我第一次上C语言编程课时拍摄
1.6.2辉煌大二
大二期间,我加入了学校的机房,成为一名正式的机房管理员。
在机房工作的一年中,我培养了责任心和自觉性,我学会了几种常见的计算机问题的解决方法。
最重要的是,我找到了和我一样热爱编程的几个小伙伴,我们时不时的讨论着学习,一起努力,共同进步!
大二期间,我还与同伴一起参加了“第十一届山东省电子商务专业竞赛”并且进入总决
赛,最后获得三等奖。
这次比赛,我负责的是手机端APP的设计,我独自一人设计出“青柠宝贝”APP的界面,实现了远程定位功能。
这次比赛让我更加意识到团队合作的重要性。
团队中每个人的分工不同,大家都为自己的分工忙碌着,最后就会拼成一部完美的作品,这就像一个公司中,每个人各司其职,最后一起促进公司的进步与发展。
大二期间,我还参加了学校组织的无领导小组大赛,并成功晋级决赛。
无领导小组大赛是由一组应试者组成一个小组,在规定的时间里讨论给定的问题,并做出决策。
在这个过程中监考官会坐在对面,观察应试者的领导能力。
而我成功晋级,恰好证明了自己的领导能力,比赛过程中,我首先掌控好时间,与大家协商每个过程所用的时间,达成共识后大家展开了讨论,而我在讨论中也在不停地注意着时间,一旦超时我就会赶紧提醒。
整个讨论过程我大部分时间都在倾听和思考,为使大家不乱作一团浪费时间,我会在最终决策时发表自己的看法,并努力维持局面让大家达成共识。
最后,我们在规定的时间内做出了决策。
这次比赛让我认识到了自己的领导能力,并且也锻炼了我随机应变与掌控局面的能力,这两点是一个合格的CTO必须要掌握的两个技能。
手机APP的初始界面、登录界面与主界面如下所示:
1.7
我的人格测验
1.7.1艾森克人格测试(EPQ)
17分
14分
13分
评测分析:
E量表分:
人格外向,好交际,渴望刺激和冒险,情感易于冲动。
N量表分:
情绪稳定。
P量表分:
关心他人,容易适应外部环境,与别人友好。
L量表分:
L量表分如低于18,显示测验结果属实。
总结:
通过对我自己的人格分析,让我看清了自己的性格特点。
人格外向、好交际是我进入职场的一个重要的优势,我可以很快与同事交流,很好的适应环境,这对于我来说是很有利的。
而我情绪稳定也说明我会在以后的职业生涯中平淡的处理各种各样的事情,不会因为冲动或者疏忽而造成不必要的麻烦。
总体来说,我的人格对我的职业生涯能产生正面影响。
1.8我的职业评价
1.8.1职业价值观测试
成就感
人际关系
智力刺激
成就感在我的职业价值观中的得分较高。
这表明我工作的目的和价值,在于不断创新,不断取得成就,不断实现自己想要做的事。
这表明我希望一起工作的大多数同事和领导人品较好,相处在一起感到愉快,我适合一些成员平均年龄与你的年龄相近的公司。
重视智力刺激的我适合从事设计、开发、研究等工作。
这些工作经常会面临新的问题,需要经常学习和思考才可以解决,可以满足我对智力刺激的
需要。
职业
成就
价值观总结:
感、人际关系、智力刺激
1.8.2MBTI职业性格测试:
我的测试结果:
ESTG管家型
求实际,注重现实,注重事实。
ESTJ型的人高效率地工作,自我负责,监督他人工作。
合理分配和处置资源,主次分明,井井有条,能制定和遵守规则,多喜欢在制度健全、等级分明、比较稳定的企业工作。
我适合的职位有:
公司首席执行官、军官、预算分析师、药剂师、房地产经纪人、保险经纪人等。
而我的目标职位CTO恰好是与CEO相近的职位,通过这项测试结果可以看出我还是比较适合CTO职位的。
1.9知识储备及职业能力
1.9.1知识储备:
我坚信,“地基不牢,地动山摇”。
在我大学期间,我没有拼命的学习很多语言,因为我相信,只要我把最基础的东西学好、学扎实,就可以在以后的任何一
个领域游刃有余的切换各种编程语言。
C语言是所有无面向对象语言的基础,而java是所有面向对象语言的基础。
我学好了C语言和java语言,就打好了所有语言的基础,而我在大一期间自学了计算机操作系统,让我全方面的认识到计算机的操作原理、工作方式。
大二时期学习的数据结构,巧妙地把编程语言和计算机的内存联系起来,让我可以从容不迫的编写程序,再也不怕由于内存不足而产生的溢出现象。
而我对计算机的兴趣远远不止这些,我在“慕课网”上面学习了Python语言、机器学习、大数据等课程,满足了我对现阶段IT领域当红技术火热的追求。
我通过阅读《大数据时代》,对大数据有了一个初步的认识,而且我觉得以后大数据的使用会更加普遍,受重视程度也会更高。
1.9.2职业能力:
工作种类
职位
收获
管理型工作
心理委员
纪律委员机房管理员
被评为“优秀心理委员”,善于与人交流
能很好的维护班级的纪律,培养管理能力对计算机有了更深一步的了解,培养责任心
社会实践
盈石科技公司程序员辅导班老师
青医附院志愿者
锻炼了我编程的能力,巩固了学习的基础让我学会了怎样有序的进行一项任务
为这个社会贡献自己的力量,帮助他人
参加比赛
山东省第十一届电子商务大赛心理情景剧比赛
无领导小组大赛英语演讲比赛
负责做APP,团队拿到三等奖
完整的策划和领导了情景剧的演出进入决赛,展现自己的领导能力
锻炼了自己的英语口语水平和思维的逻辑性,培养了自
己的不怯场的能力
1.10自我认知小结
通过各种评测与测试,可以看出我是一个外向、善于交往、思维缜密、善于创新又有条不紊的人。
我适合做管理和开发型的工作,这一点恰好符合我的目标职位CTO。
我在大学期间做了丰富的知识储备,可能进入社会之后还会发现自己在技术方面有一些不足。
毕竟我与IT行业接触才3年的时间,也不是正式的工作环境。
所以我随时做好应对一切的准备,绝对不会放弃,我相信,所有测试结果都显示我适合这个职位,那我的选择是不会有错的!
既然选择了远方,便只顾风雨兼程!
2.环境分析
2.1家庭环境
有爱、温馨和睦、诚实守信、
爱好广泛、做事认真、一丝不苟是我家最显著的特点。
我出生在一个很普通的农村家庭,我的父母都是车间工人,家里一个妹妹和一个弟弟。
我的妈妈是一个很认真的人,从小就教育我们凡事要利索,而且做事不能马虎。
这种生活的态度从小就感染着我,我也会用严格的标准来要求自己,凡是要做到最好,不能因为一时的马虎造成不必要的麻烦。
这一点我在编程的时候受益匪浅,每次程序出现Bug,首先我要做的就是认认真真、仔仔细细的检查每一行代码,正是因为这种认真仔细,许多问题就迎刃而解了。
在家里,作为姐姐,我一直都想给弟弟妹妹做一个好的榜样,从陪伴他们成长,
是大学教会了我承担责任、努力拼搏、争取自己想要的东西。
学校的管理让我能更好的利用自己的时间去做有意义的事情,让我学会自律,这对我以后进入公司,顺利适应公司的各种规章制度提供了很大的帮助。
大学期间丰富的社团活动增强了我的交际能力和沟通能力,参加各种演讲比赛锻炼了我的口才,培养了我不怯场的心理能力,提高了我的素质,这对进入职场也有着很重要的作用。
2.3影响我的人
杜洪军先生是航美在线网络科技有限公司的高级架构师,10年以上的软件行业经验。
曾经在诺基亚公司担任高级架构师,诺基亚公司被收购后自主创业,现就业于航美在线网络科技有限公司。
杜洪军先生是我计算机行业的第一个老师,是我在IT行业的引路人。
从大一刚开学教我安装软件,到后来教我程序的调试和改正,他一直都是我在IT行业的一盏明亮的照明灯。
自从我选择软件行业以来,杜先生一直在我的专业上帮助我,从C语言到Java,从数据结构到算法,我有什么不会的问题他随时给我解答,这对我的学习带来了很大的便利。
2.4人物采访
如果想彻底的认清楚一个行业的发展环境,只靠报纸和网站上的介绍是远远不够的,只有置身于行业多年的劳动者更能体会到行业的各方各面,本着这样的信念,我对以下两位IT行业劳动者进行了采访。
2.4.1杜洪军先生专访
被采访人:
杜洪军先生职位:
高级架构师
采访时间:
年8月10日采访地点:
杜先生办公室
问题一:
杜先生您好,您在软件行业工作这么多年,有着丰富的工作经验,您觉得想要成为一名CTO需要具备哪些方面的能力和怎样的心态?
回答:
每个公司行业不同、业务不同、技术占比不同,不同的公司对CTO的要求和职责也会不一样。
一家房地产企业的CTO和移动APP的CTO做的事情是不太
可能一样的。
CTO要非常了解行业,对技术的积累自然是要有足够的广度和宽度,要有团队管理能力、协调沟通能力、技术选型能力。
总之就是以技术为中心支持公司战略。
心态嘛,借用乔布斯一句话:
Stayhungry,stayfoolish。
问题二:
那根据您在IT公司多年的工作经验,您觉得未来IT行业的发展对CTO
这个职位是有利的吗?
这个怎么说呢,从目前国家政策方面看的话,软件行业的发展整体是有优势的,包括现在的人工智能、大数据分析,但是未来的事还是说不准的,毕竟
计算机行业的变化很快,一家很大的公司在一夜之间说倒闭就倒闭,谁都想不到。
问题三:
杜先生,我知道您在这个公司之前换过几家公司,能给我介绍一下以
前的公司的CTO都是什么样的人吗?
有的公司有CTO头衔,有的公司没有。
我毕业后工作的第一家公司是从
事行业管理软件的公司,没有CTO职位。
当时的技术变化不大,每个小组负责自己的技术。
第二家也是一家创业公司,CTO是来自波士顿大学的博士,他很大程度上是一个技术专家的角色,管理工作做的少一些。
像诺基亚、微软这样的公司,其CTO是高级管理人员,从事宏观技术管理和战略定制等。
每个公司对CTO的要求和定位是不一样的,甚至在公司的不同发展阶段要求也是不一样的,这要求CTO本身要有很强的适应能力和前瞻能力。
2.4.2甄军涛先生专访
甄军涛先生
职位:
首席执行官(CEO)采访时间:
2016年
采访地点:
北京盈石科技有限公司
甄总您好,现在大学生是一个很大的就业群体,您觉得应届大学生需要具备怎样的品质才能在IT行业立足,慢慢走向高级管理型职位呢?
嗯,其实想在IT行业立足不难,要努力学习技术,不断写代码锻炼你的编程能力,你的代码拿得出手了,自然有公司就会要你。
走向高级职位需要具
备很多能力,这个需要在工作的过程中一点点慢慢积累,你现在要做的就是首先走好第一步。
您身为盈石科技CEO(首席执行官),您认为您的CTO应该是什么
样的人呢?
技术官首先要在技术上能超越一般人,这样才会带领公司的发展,能瞄准行业的技术方向,做出合适的目标计划。
当然,站在一个执行官的角度考虑,
还是希望我的CTO能设身处地的为我考虑,帮助我做决策等等,好的CTO其实很难找。
好的,那甄总,您觉得想成为一名成功的CTO,对公司的选择重要吗?
一定重要啊,一个5个人的公司里面每个人都可以是CTO,比如你毕业花几千块钱钱注册一个公司,名片上印着你是CTO,是可以的。
一个小公司的头衔
都是随便给的,头衔不代表能力有多高,只有一个上规模的公司才能证明你的能力。
访谈总结:
想要在IT行业立足需要很强的编程能力,换句话说就是要有技术。
但是想要证明自己的实力,就要努力攀登到大的IT公司。
软件行业又变幻莫测,我想在这样的行业中成为一位顶尖的管理人员,还需要慢慢努力。
2.5我所在的行业环境
2.5.1国际形势:
亚洲经济步入恢复性增长阶段
国际金融危机爆发以来,全球经济复苏和增长进程十分缓慢(见下图),被称为世界历史上复苏最缓慢的一次。
这反映两次全球性泡沫经济对长期增长潜力的深度破坏,亚洲经济深受其害。
年可能是一个转折点,亚洲经济将进入一个持续恢复性增长时期。
IMF预测,年全球经济增速3.4%,高于上年的3.1%,
2021年将恢复增长至3.78%,略高于1990-2007年全球经济年均增长3.74%的水平。
这将带动亚洲经济恢复性增长。
从图中可以看出,全球经济持续增长,这对亚洲经济的恢复性增长产生重要作用,同时对中国经济的增长也产生了重要作用。
2.5.2国内形势:
软件行业仍将持续快速增长
软件产业是我国社会经济发展的先导性、战略性产业,国家对其发展高度重视,
先后出台了《国家中长期科学和技术发展规划纲要(2006-2020年)》、《电子信息制造业“十二五”发展规划》等一系列鼓励软件企业发展的相关政策。
最近几年,我国软件业整体呈平稳较快增长态势,产业结构和布局良性调整,新兴领域业务快速增长。
根据统计数据显示,2008-2016年度,我国软件产业实现的收入年均复合增长率达26.62%,2016年收入达到4.85万亿元。
根据工信部收入分类,软件行业收入包括软件产品收入、信息技术服务收入、嵌入式系统软件收入等,2012-2016年,软件产品收入比重保持稳定,2016年为
31.75%。
2.6软件就业分析
市场调研统计,我国软件出口规模达到215亿元,软件从业人员达到72万人,在中国十大IT职场人气职位中,软件工程师位列第一位,软件工程人才的就业前景十分乐观。
市场的巨大给应届大学生提供了广阔发展机会和平台,更利于我以后向CTO方向发展。
有关数据显示,目前我国对软件人才的需求已达20万,并且以每年20%左右的速度增长,而高校计算机毕业生中的软件工程人才还很缺乏,尤其是高素质的软件工程人才的极度短缺,我国软件高级人才的短缺已经成为制约我国软件产业
发展的时期,大数据、云计算、人工智能都在如火如荼的发展着,我想这对于我这种应届毕业生来说是一个机会,而且我对软件行业有着浓厚的兴趣,我相信,只要我日复一日的潜心钻研,总有一天我会达到CTO的高度!
3.职业认知
3.1我对CTO的认识
首席技术官(ChiefTechologyOfficer),简称CTO,是企业内负责技术的最高负责人。
随着软件行业的飞速发展,软件行业就业前景乐观程度,软件行业对高级管理人员的需求,CTO、CIO等高级管理人员在市场中的需求将会大大增加。
CTO的主要职责是制定有关的愿景和战略,把握总体的技术方向,监督技术的研究和发展活动,并对技术选型和具体技术问题进行指导和把关,完成所赋予的各项技术任务,CTO有义务对企业的长期发展负责,组织新技术的研究和应用,制定公司的战略性技术方向和战术性技术方向。
CTO需要具备的软技能有沟通能力、抗压能力、自我认识、影响力、洞察力、战略思维、高度视野、情商、人性与心理等。
毕竟CTO是一个集多种能力与一身的职位,只有日复一日、年复一年不断地丰富、锻炼自己,才能胜任这个职位,为公司与社会的发展创造价值。
左图中是我的偶像——搜狐前CTO王小川,王小川主持开发了搜狗搜索引擎、输入法、浏览器等战略级技术创新产品,为推进搜狐技术的发展起到重要作用。
设身处地的为别人着想。
自我认识:
我对自己的优势、劣势有着清晰而明确的认识,我会努力发扬自己的优势,弥补自己的不足,让自己更上一层楼!
编程能力:
能熟练运用C语言、JAVA语言、Android技术,对基础知识掌握充分,擅长设计与开发APP。
管理能力:
在班里担任班干部,多次组织“大学生心理健康节”的各项活动,并且活动自始至终都能有条不紊的进行。
领导力:
我能在短时间内运用自己的力量调动大家完成一项任务,这个在学校中参加的“无领导小组大赛”中已经凸显出来。
沟通能力:
身为班干部,我会时不时的和他人进行沟通,也学会了倾听别人的语言。
洞察力:
我相信一句话:
眼睛看到的不一定是真的。
我擅长透过现象看本质,通过问题想原因,不会被表面现象迷惑双眼。
抗压能力:
我是一个高抗压的人,压力越大,我越会竭尽全力的拼搏!
3.3我的目标公司
搜狐公司由中国互
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