整改阶段动员讲话 党建党委.docx
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整改阶段动员讲话党建党委
整改阶段动员讲话党建党委
省委副书记、省长张左己主持会议,并就贯彻会议精神提出了明确要求。
宋法棠指出,在中央督导组的指导和全省各级党组织和广大党员的共同努力下,我省先进性教育分析评议阶段工作思想发动比较深入,征求意见比较广泛,查摆分析比较透彻,专题组织生活会和专题民主生活会质量比较高,工作总体是好的。
在即将开始的整改提高阶段,要从实际出发,着重抓好四个环节的工作。
一要制定好整改方案。
每个党员、基层党组织和领导班子、领导机关都要针对群众提出的意见、民主评议中反映的问题和党组织的评议意见,以及自我剖析中查找出的问题,认真制定整改方案和整改措施。
二要认真进行整改。
对具备整改条件的问题,要马上整改;对于群众反映强烈、通过努力能够解决的问题,要限期整改;对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题,要向群众说明情况,采取措施逐步解决。
三要向群众公布整改情况。
集中整改阶段工作基本结束后,要在一定范围内公布党组织、领导机关和领导班子的整改情况,听取群众意见,接受群众监督。
四要谋划并搞好群众满意度测评工作。
要坚持走群众路线,“开门”搞教育。
宋法棠强调,要明确整改重点,着力解决突出问题。
一是解决影响本地区本单位改革发展稳定的突出问题;二是解决党员和党组织自身存在的突出问题;三是解决群众反映强烈的党风、政风、行风方面存在的突出问题;四是解决涉及群众切身利益方面存在的突出问题。
要研究和探索保持党员先进性的长效机制,结合整改深入开展调查研究,对先进性教育活动中的经验和做法、整改突出问题的有效措施、具有行业和部门特点的党员保持先进性的具体要求,要进行总结、研究、完善、提高,以制度形式固定下来。
要加强领导,抓好工作落实。
各级党委(党组)及其先进性教育活动领导小组、督导组要加强对整改提高阶段工作的领导和督查指导,落实领导责任和工作责任。
各级党组织主要负责同志要切实履行第一责任人的职责,投入主要精力抓整改提高,领导班子其他成员要认真抓好分管部门、单位党组织和党员的整改提高,把整改提高工作抓细、抓实。
各级督导组要充分发挥作用,积极帮助、指导派驻单位制定整改方案,加强对整改措施落实的督促检查,协助党委(党组)把整改提高阶段工作抓实抓好。
包俊臣指出,要深入领会和认真贯彻中央精神,扎扎实实、善始善终地抓好分析评议阶段工作。
在先进性教育活动中,要牢牢把握学习实践“三个代表”重要思想这条主线,紧紧围绕改革发展稳定开展教育活动,务必保证先进性教育活动取得实效。
坚持求真务实,明确整改重点,确保先进性教育活动取得实效,使其成为群众满意工程。
要坚持理论武装,进一步激发广大党员的政治热情和内在动力;坚持求真务实,着力于解决好存在的突出问题;坚持领导班子、领导机关、领导干部带头,为各级党组织搞好整改发挥表率作用;坚持制度建设,在建立完善长效机制上下功夫;坚持正面教育为主的方针,深入研究教育活动中遇到的政策性问题。
要坚持标准,加强督查,认真负责地履行好督导组的各项职能。
要突出工作重点,进一步改进工作方法。
张左己说,整改提高阶段是整个先进性教育活动的着眼点和落脚点。
各级党委,各个党支部,每一名党员领导干部,每一名党员都要树立一种敢于抓整改、善于抓整改的精神,形成一种抓整改的气势,让广大群众看到整改的决心和坚决态度,认认真真办好每一件事情。
各级党组织和广大党员要发扬求真务实的精神,牢牢把握学习实践“三个代表”重要思想这条主线,结合本地区本部门本单位本人的实际,有针对性地制定好整改方案和措施。
努力方向要明确具体,符合实际;措施要操作性强,切实可行;行动要自觉,要处处体现求实效、见成果。
在整改提高的过程中,既要立足解决当前存在的突出问题,又要着眼保持党的先进性的长远建设,把制定和落实整改措施与建立长效机制结合起来,从制度和机制上保证把党的先进性建设不断推向前进。
刘玉浦在讲话中指出,我省第一批先进性教育活动分析评议阶段的工作一是广开言路听意见,依靠群众找准问题;二是深入开展谈心活动,交流思想增进团结;三是认真进行党性分析,自我剖析具体深刻;四是切实拿起批评武器,民主生活会质量高;五是坚持边议边做边改,解决问题推进工作。
能取得这样的成效关键在于各地各部门始终做到了坚持不断提高思想认识,坚持巩固和运用好学习成果,坚持加强检查指导和督导,坚持加强宣传引导。
刘玉浦强调,整改提高是先进性教育活动的着眼点和落脚点,是确保教育活动取得实效的重要环节。
各级党组织和广大党员要以高度的政治责任感和紧迫感,集中时间、集中精力,解决问题,注重抓落实、见成效,认真解决党员和党组织自身存在的突出问题,影响改革发展稳定和涉及群众切身利益的突出问题,扎扎实实做好整改提高阶段的各项工作。
第一,要科学制定整改措施和方案,增强针对性。
要根据分析评议的结果和群众反映的意见,逐条进行认真梳理,不回避、不掩饰、不推脱,分门别类提出整改意见,形成整改措施或整改方案。
第二,要突出整改重点,保证整改质量。
要把群众意见最大和最不满意的事情,群众最希望办和当前能够办好的事情作为整改提高阶段工作的重点,以群众满意为标准、群众受益为目的,认真进行整改。
第三,要坚持群众路线,接受群众监督。
要进一步听取群众意见,把群众意愿作为整改的第一信号,把群众满意作为整改的第一追求,把群众评判作为整改的第一标准。
第四,要加强制度建设,建立健全长效机制。
要针对查找出来的问题,从制度上加强管理,堵塞漏洞,建立健全党员永葆先进性的长效机制。
第五,要加强组织领导,扎实推进整改工作。
各级党委(党组)要加强组织领导,加强督促指导,落实领导责任和工作责任。
党支部书记是先进性教育活动的直接责任人,在整改工作中要为其他党员做出表率。
督导组要重点督促指导各地各单位制定和落实好整改方案。
x同志,女,今年40岁,现任河道管理处财务科长,她参加工作22年来,怀着对财会事业的满腔热情,兢兢业业,勤奋工作,一步一个脚印,在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩。
一、重学习、强自身、努力提思想水平和业务素质
长期的工作实践,使xxx同志深知学习的重要性,所以,尽管工作繁忙,她把对岗位的热情全都溶入了工作学习之中。
她认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力实践xxxx重要思想,为做好财务工作打牢政治基础。
作为一名财务工作者,她更加努力学习业务知识,学习会计法,财务人员工作制度,财经条例、规定,财务人员职责一系列专业知识。
为实现我处财务工作信息化管理,她克服重重困难,经常利用八小时以外的时间加班加点学习计算机操作技术,领导财务科同志认真进行业务理顺和整改,规范财务管理软件,处处以现代化企业的标准,规范各项业务操作,对我处财务整体管理水平的提高起到了有力的推动作用,为我处财务工作管理做出了成绩。
二、谦虚谨慎、尽职尽责,当好领导的财务参谋。
在单位发展中,她紧紧把握以效益管理为中心,不断完善财务管理制度,做到不骄不燥,不摆资格,显资历,在具体财务工作中,她热情高、责任感强,以身作则,自觉遵守财务纪律,不徇私情,规范了我处财务管理,使我处的财务管理工作严格做到了制度化、规范化和办公自动化。
在我处的市政维修、建设项目中,她积极与金融部门、财政部门、税务部门进行沟通,为我处缓解了资金供需矛盾,确保了重大项目的开工建设。
在日常工作中她处理一笔业务都是看了又看、审了又审,严格按财务制度的有关规定处理帐务,如遇到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据她坚决不准入帐,如遇到单据、票据与实际发生不符或无票据现象她不怕得罪人坚决打回重新开票,她如果发现在日常业务往来中有什么问题的,尤其对单位工作不利的问题她及时如实地向单位领导反映并提出自己的处理意见和建议。
单位每次搞工程让她拿财务预算方案时她总是把费用降低到最低限度,从不多计算一分钱,想方设法为单位节约资金。
三、热情耐心的服务,树立机关良好形象
河道管理处财务科作为单位的窗口部门,个人的言行举止将会影响整个单位的形象,所以xxx同志作为科长非常注重加强自己的服务意识,努力塑造廉政、勤政、务实、高效的机关人员形象。
她经常说只有服务提高了才能得到外来办事人员对我们工作的认可,单位良好的形象才能得到维护。
她无论是对内还是对外业务管理过程中,都非常热心耐心地对待每一位办事人员,并做到快速、仔细、保质、保量的处理每一笔业务。
在日常工资晋升、审核、普调工资、涨工资等一系列业务中,她深知工资关系到每一位职工的切身利益,所以对每一个职工的工资情况都非常清楚,哪一个人到什么时间该调什么工资她专门用一个小本记在上面清清楚楚,在遇到职工询问工资增减或其他情况时她总是热心细致地为其解释。
xxx同志热爱本职工作,她把时间和精力全都用在了工作中,她多次被评为河道财务统计工作先进个人、市优秀工会财务工作积极分子、区财务管理先进个人等,多年来她一直保持着和财务工作人员一道加班加点的工作习惯,有时甚至通宵达旦地工作。
由于我单位工作特殊性,她二十多年如一日的工作,没有节假日、没有星期天。
她这种良好的工作作风影响和带动了其他的同志,使得我处的财务工作走在了其他工作的前列,为我处的超常规发展奠定了基础。
她就是这样一个为单位的资金精打细算,斤斤计较的优秀财务科长。
同志们:
这次卫生工作推进会,是经局长办公会研究决定召开的,会议的主要任务是总结上半年卫生工作,分析面临的形势和存在的问题,传达全市卫生工作推进会议精神,安排布置今后3个月的工作任务,进一步统一思想,明确任务,再鼓干劲,再添措施,查漏补缺,确保年度工作目标顺利完成。
刚才,几位分管领导就所分管的工作进行了简要总结和安排部署,我都完全同意,请大家认真抓紧、抓好、抓落实。
下面我先传达全市卫生工作推进会议精神,结合全区卫生工作讲三点意见。
一、全市卫生工作推进会议精神
前天下午,市卫生局纪委书记XXX主持召开了有市局机关中层以上干部、市直医疗卫生单位和5个区县卫生局局长、办公室主任参加的全市卫生工作推进会,会议印发了全市2018年1-8月医改目标任务完成情况通报表,副局长及纪委书记就各自分管工作进行了安排,市卫生局党委书记、局长XXX作了重要讲话。
XXX副局长就等级医院评审复评、住院医师规范化培训、全科医师转岗培训、对口支援、卫生支农、白内障复明手术、能力建设、规范诊疗行为、无偿献血和公立医院改革等10个问题进行了安排布置,涉及船山的有区医院的二甲评审,白内障复明手术完成较差,无偿献血完成较差。
XXX副局长就基本公共卫生服务、食品安全、疾病控制和卫生监督进行了安排,他要求在11月底以前必须完成健康档案电子化录入,以迎接卫生部、省卫生厅验收,食品卫生国务院10月中旬将进行督导检查,今天必须报自查表和总结,明年麻疹发病率必须控制在1/100万内,任务十分艰巨。
XXX主任就卫生宣传、爱国卫生工作进行了安排,船山的改厕工作做得最差,目前完成仅5.8%,远远低于全市53.6%的平均数。
XXX书记就人事及纪检监督工作进行了安排,对绩效工资四六开进行了明确,通报了个别单位药品、耗材网下采购,并对节日期间党风廉政、三好一满意、精神文明、综治、安全、反恐、维稳、信访等工作进行了强调。
XXX局长重点就1-8月医药卫生体制改革、民生工程、公共卫生、卫生项目建设、中医药、党风廉政建设和治理商业贿赂工作进行了总结,指出了当前存在的基药和综合改革进展缓慢、卫生服务体系有待加强、部分公共卫生项目进展缓慢、绩效考核激励机制还不完善、公立医院改革还在等待观望等问题,并对下半年医改、债务化解、卫生信息、乡村医生队伍建设、食品安全综合协调和三好一满意工作进行了详细安排。
何局长最后要求要进一步坚定信心,共同努力,对照目标,找准差距,再添措施,为促进全市经济社会又好又快发展、提高市民健康水平、开创“十二五”卫生事业新局面做出新的、更大的贡献!
二、上半年工作进展
(一)医改工作稳步推进
三是基层医疗卫生服务体系进一步完善。
投资2900万元的区医院住院大楼装修工程已经完工并于9月25日投入使用;高升、灵泉、龙坪等3个社区卫生服务中心正在抓紧装修,年内即可竣工。
四是公共卫生服务均衡发展。
全面实施建立居民健康档案、健康教育、免疫规划等10项国家基本公共卫生服务项目。
截止目前,已为814799人次免费提供公共卫生服务。
五是推进公立医院改革试点。
按照“五惠民、四分开、三协作、二发挥、一强化”的要求,实施医院信息公开、专业技术人员双向选择、中层干部竞聘上岗,健全医患沟通评价制度,规范调整医疗服务价格。
完成了医疗卫生单位机构设置和核编定员、定岗工作,正着力制定全医疗机构设置规划,确保数量明确、布局科学、配置合理。
(二)公共卫生均衡发展
5、儿童保健。
为0-36个月婴幼儿建立《儿童保健手册》,开展新生儿访视,实施儿童保健系统管理8978人,系统管理率达97.5%。
6、孕产妇保健。
为孕产妇建立《孕产妇保健手册》,重点进行基本体格检查及孕期营养、心理等健康指导,了解产后恢复情况并对产后常见问题进行指导,实施孕产妇系统管理4397人,系统管理率91.3%。
(三)民生工程有序推进
4、开展免费婚前、孕前优生健康检查。
在全区免费婚前、孕前优生健康检查,逐步减少人口出生缺陷发生。
5、儿童重大疾病补偿工作。
对儿童白血病、先天性心脏病、慢性肾功衷三个重大疾病开展补偿工作,不断提高保障水平,参合儿童补偿覆盖率达到100%。
其他如疾病控制、妇幼保健、卫生监督等常规工作都顺利推进,卫生事业持续稳定发展。
三、存在的主要问题
一是卫生资源总量不足,结构不尽合理的情况仍然还相当突出。
医疗卫生单位核编定员已经完成,但编制相对不足,卫生人员业务素质和职业道德素质仍需进一步提高,部分乡镇卫生院满负荷、超负荷运行现象仍然严重。
二是公共卫生服务项目多、工作量大,十项公共卫生开展数量齐,但部分项目质量不高,进展较慢,如电子档案录入还存在较大差距;公共卫生人员偏少,素质不高;信息化水平低,资源共享差。
三是基本药物制度的实施还存在还存在个别品种难采购、难配送、价格虚高等制约医改推进的制度性问题,村卫生室实施基药难监督、难管理。
四是乡镇卫生院发展不平衡,由于基本药物零加价,补助水平与原“以药养医”时的差距较大,个别乡镇卫生院只能维持生计。
五是个别项目工程进展较慢。
高升社区卫生服务中心这么多年了还没投入使用,灵泉、龙坪社区卫生服务中心年内能否完工?
。
六是执行力存在一定差距。
面对下达的各项工作,各单位均不同程度存在着完成不及时或是软磨硬抗,对卫生局的督查及督办人员要因人而异,对上报资料存在敷衍了事的现象。
表现在到目前为止,有几个单位上交了你们的年初计划、半年总结?
部分单位全年未上报一期信息,难道你们一点工作都没做?
机关股室也是如此,难道要别人来帮你清理你所做的工作?
每天来关心你到底做了些什么?
。
七是用心想事、用心谋事、用心干事方面下功夫不够。
认真做事只能把事情做对,只有用心做事,才能把事情做好。
在座的各位都是坐阵一方,主宰一个单位的生死存亡,你们对单位要走向何方心中有数没有?
单位存在哪些问题心中有数没有?
如何整改心中有数没有?
对事业发展调研没有?
不能仅在汇报工作是条条是道、口若悬河,你们有几人写了几篇调研报告上来?
交办的工作局长签了分管副局长签,分管副局长签了股室负责人签,再到单位领导又签给副职,就这样循环往复,不知要签到哪一层,批示的内容比文件内容还要多,最终也得不到落实。
机关职工更是如此,成天惶惶不可终日,混天度日,对事业漠不关心,事不关已,高高挂起,不信我们马上问一下副局长和股室长,从哪一年开始医改的?
今年是第几年?
全区有几家医疗机构?
机关有多少人?
卫生系统有多少人?
多少高称?
多少本科生?
多少执业医师、护士?
多少张床位?
这些最基本的常识都不知道,还对得起混到手的那点工资吗?
甚至没有几个职工上班,有些同志是一个月都见不到一个人影。
这些都有待我们在下一步工作中正视困难,振奋精神,拓展思路,创新机制,通过卓有成效的工作来克服解决。
四、下一步工作安排
在最后三个月,我们要聚集精力,恪尽职守,再鼓干劲,再添措施,查漏补缺,以深入开展“三好一满意”和创优争先活动为契机,攻坚克难,真抓实干,扎实推进全区卫生工作,确保全面完成年度目标任务。
(一)扎实推进医药卫生体制改革工作
今年是国务院确定的医改三年五项阶段任务的最后一年,时间紧、任务重,下一步,我们要重点抓好四方面工作。
一是扎实推进国家基本药物制度。
建立以区为单位的基本药物采购资金统一支付制度,按照优质优价、就近就地的原则,在同等条件下优先选择本地中标药品配送企业。
切实做好村卫生室实施基本药物制度工作,未实施的必须在10月底全面启动。
要加快建立基本药物制度报销制度,落实公共卫生服务项目绩效考核,充分调动乡村医生的积极性。
二是加快推进基层医疗机构综合改革。
在核编定岗工作完成后,要抓紧完善基层医疗单位绩效工资制度,把绩效工资分配重点向关键岗位、业务骨干和成绩突出的医务人员倾斜。
三是稳步推动公立医院改革。
市上的公立医院改革实施方案即将出台,要着力提高医疗服务能力,加强内部运行管理,提升便民、利民服务措施;完善绩效考核制度,将医务人员的工资收入与医疗服务的数量、质量、技术难度、成本控制、群众满意度等挂钩,严格执行对重点岗位在编人员与单位自主聘用人员同工同酬的分配制度。
要切实落实对口支援制度,逐步形成基层首诊、分级医疗、双向转诊的格局。
四是强力推进基本公共卫生服务均等化。
全面抓好十项公共卫生服务工作,让城乡居民享有基本公共卫生服务,重点抓好居民健康档案规范化建设,采取各种有效措施,加大人力、财力投入,确保年底前完成省厅下达的城市规范化建档70%、农村60%的任务。
(二)稳步推进基层医疗卫生单位债务化解
(三)切实加强乡村医生队伍建设
一要按照中省一村一室和一名乡村医生的要求,对没有村卫生室或者乡村医生的空白村,可积极鼓励有资质人员举办村卫生室,实现今年年底村有卫生室和合格的乡村医生。
二要将村卫生室纳入基本药物制度和新农合门诊统筹制度。
加强对村卫生室的基本药物供应和使用监管,将村卫生室收取的一般诊疗费全额纳入新农合报销,推进门诊费用统筹报销工作。
三要完善乡村医生的管理和培训制度。
加强协调,积极引导符合条件的乡村医生参加新农保,采取临床进修、集中培训、城市支援农村等多种方式,提高现有人员水平。
多方争取政策,提高乡村医生待遇,确保队伍稳定。
四要积极探索推行乡、村卫生技术人员联动机制,乡镇卫生院人员定期到村卫生室驻点服务和巡诊指导。
鼓励在不改变乡村医生人员身份和村卫生室法人、财产关系的前提下,积极推进乡镇卫生院和村卫生室一体化管理。
(四)牵头做好食品安全综合协调工作
一是要尽快争取区委、区政府成立食品安全委员会,协调相关部门落实编制,落实人员;二是积极协调食安委成员单位扎实开展城乡结合部和农村食品市场专项整治,下大力气解决城乡结合部和农村食品加工小作坊、小摊点、小餐饮、批发市场、集贸市场无证无照生产、经营假冒伪劣食品等突出问题,进一步净化农村食品市场消费环境。
(五)深入开展“三好一满意”活动
一是进一步改善服务态度,优化服务流程,推出便民利民措施,确保50%以上科室实行优质护理示范服务,切实改善就医环境。
二是进一步落实医疗核心制度,强化医院管理。
严格依法执业,认真落实医疗质量、医疗安全各项核心制度,规范诊疗行为,加强药品、医疗技术和大型设备临床应用管理,做到合理检查、合理用药、合理治疗、合理收费,确保医疗质量和医疗安全。
三是严肃查处损害群众利益行为。
完善和落实医德医风建设制度规范,认真开展医德考评,坚决查处损害群众利益的突出问题,抵制商业贿赂等行业不正之风,切实控制医疗费用不合理增长,不断提高社会和群众对卫生行业的满意度。
同志们:
在余下的3个月时间里,我们的工作任务还十分繁重,各单位要认真领会和落实这次会议精神,进一步理清工作思路,查找今年工作哪些完成了,哪些还要增添措施,发扬特别讲大局、特别讲付出、特别讲实干、特别讲纪律的作风,以饱满的热情,务实的作风,快速的节奏,圆满完成年度工作任务,为推进全区卫生事业又好又快发展作出积极的贡献。
国庆将至,祝大家节日快乐!
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