查验检测机构资质认定Word文档格式.docx
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固定:
查验检测机构设施特点:
固定□临时□可移动□多场所□
法人类别:
独立法人查验检测机构
社团法人□事业法人□企业法人□其他□
查验检测所属法人单位(非独立法人查验检测机构填此项)
社团法人□事业法人□企业法人□其他□
评审类型
第一次□变更□复查□扩项□其他□
已获资质情形
资质认定证书编号:
证书有效期至:
二、评审地址(多场所的另附页):
3、评审组意见:
依照广东省质量技术监督局的要求,由共位评审员组成的资质认定现场评审组依照《查验检测机构资质认定评审准那么》,于年月日对(以下简称该机构)进行了为期天的资质认定评审的现场评审。
本次评审的范围是全数要素和全数技术能力。
评审通过采纳“听、看、查、考、问”的方式展开现场评审工作,评审情形如下:
(1)该机组成立于,为独立法人单位,已依法注册,领有证书()。
(2)该机构现利用自有(或租赁)场地,具有开展检测工作所需的固定工作场地。
(3)该机构具有独立的财务账号(开户行:
,帐号:
)。
(4)该机构现有工作人员名,其中治理人员名,检测人员名,其他人员名。
(5)该机构现行《质量手册》于年月日公布实施,已按查验检测机构资质认定评审准那么要求成立了文件化的质量体系,覆盖评审准那么全数(或部份)要素,适合机构的实际情形。
(6)该机构大体能按体系文件的要求开展各项质量治理活动,其中最近一次内审时刻是年月日,内审共发觉条不符合项,查验检测机构采取了纠正及预防方法并已实施;
最近一次治理评审是年月日,输入信息完整,提出了改良项,治理评审活动标准、有效。
(7)该机构已按认定项目配置符合标准要求的仪器设备和设施,治理和溯源有效。
(8)该机构申请认定的项目采纳的检测方式有效。
(9)通过现场实验和现场询问、文档审查等,以为该机构人员对标准的明白得正确、操作设备熟练,出具的记录、报告准确、标准,具有查验检测技术能力和出示报告能力。
(10)现场评审共安排个大类产品类别个参数的现场实验,实验参数占申请参数%,其中对授权签字人进行了考核。
其他需要说明的事项为:
通过现场评审,评审组推荐批准的认定项目共个大类产品类别个参数。
具体详见评审报告之4“建议批准的查验检测能力表”;
同意推荐名授权签字人。
具体详见评审报告之5“评审组推荐批准的授权签字人”
本次评审共发觉个不符合项,具体见附件6“大体符合和不符合项汇总表”
评审结论
□鉴于以上评审结果,评审组以为被评审查验检测机构的质量体系和技术能力知足评审准那么要求,评审组同意将该查验检测机构通过现场评审,报呈省质量技术监督局审批。
□鉴于以上评审结果,评审组以为被评审查验检测机构的质量体系和技术能力不知足评审准那么要求,评审组不予通过现场评审。
□鉴于以上评审结果,评审组以为被评审查验检测机构的质量体系和技术能力大体知足评审准那么要求,,建议查验检测机构按规定要求,提出纠正方法,并在将落实情形报评审组长跟踪审核知足评审准那么要求后,同意将该查验检测机构通过现场评审,报呈省质量技术监督局审批。
跟踪审核拟采纳的方式是:
□提交必要的文件或见证材料进行文件审核。
□对部份纠正方法落实情形进行现场跟踪审核。
□文件审核和现场跟踪评审两种情形结合进行。
评审组与查验检测机构商定完成纠正方法时刻是:
评审组长签名:
日期:
评审员签名:
注:
评审组意见包括:
①开展现场评审文件依据(如资质认定部门的评审通知书);
②评审组人数;
③现场评审时刻;
④对查验检测机构是不是符合伙质认定大体条件的评判和概况描述;
⑤重要转变情形(如新增实验地址、新增能力、新增授权签字人、其他重要变更等);
⑥建议批准的授权签字人数量;
建议批准的资质认定项目及数量;
⑧不符合项及整改建议;
需要说明的其他事项。
4:
第页,共页
建议批准的查验检测能力表
大类类别序号
大类类别名称
类别(产品/项目)序号
类别(产品/项目)
参数
依据的标准(方法)名称
及编号(含年号)
限制范围
说明
序号
名称
一
家用电器
1
电冰箱
###
2
电视机
查验检测机构最高治理者签名:
评审组长签名:
评审员/技术专家签名:
①“查验检测能力”应依据国家、行业、地址、国际、区域标准。
依据其他标准或方式的,应在“说明”中注明;
以产品标准申请查验检测能力的,关于不具有查验检测能力的参数,应在“限制范围”中注明;
只能查验检测“产品标准”的非要紧参数的,不得以产品标准申请;
③不含查验检测方式的各类产品标准、限值标准可不列入资质认定的能力范围,但在出具查验检测报告或证书时可作为判定依据直接利用;
④多实验场所的查验检测机构,应按不同实验场所别离填写本表;
本表对“家用电器”的填写仅为“例如”。
查验检测机构可不受本“例如”限制,依据自身行业特点填写。
例如:
“家用电器”,以汉字数字(一、二、三…)为序,设立通栏填写查验检测大类;
以阿拉伯数字(一、二、3…)为序,填写类别(产品项目);
以次级阿拉伯数字(、、…)为序,填写产品/参数的名称;
可利用xls文件格式制作。
5:
建议批准的授权签字人
工作地址:
姓名
职务/职称
授权签字领域
备注
正体
签名
。
①备注填“维持”或“新增”。
工作地址填写授权签字人所在的工作场所,多实验场所的,应别离填写。
授权签字人评判记录表
第页共页
申请人基本信息
姓名:
性别:
出生年月:
职务:
职称:
文化程度:
毕业院校及专业:
申请签字的范围:
与申请签字领域相关的工作经历:
评价情况
具备相应的工作经历是□否□
具备相应的职责权利是□否□
熟悉或掌握检测技术及检验检测机构体系管理程序是□否□
熟悉或掌握所承担签字领域的相应技术标准方法是□否□
熟悉检测报告审核签发程序是□否□
对检测结果做出相应评价的判断能力是□否□
熟悉《检验检测机构资质认定评审准则》及其相关法律法规要求是□否□
需要说明的问题:
推荐意见:
□推荐为授权签字人□暂不推荐
□推荐签字的范围:
评审员:
评审组长:
日期:
被考核的授权签字人每人一张记录表。
6:
不符合项/观看项/缺此项记录表
第页共页
评审员在口文件评审时完成日期:
口现场评审时完成日期:
被评审部门
陪同人
评审记录:
依据的管理体系文件/检测标准:
不符合项/观察项/缺此项事实描述:
。
以上情况为一个:
口不符合项,对应评审准则的条款号为。
口缺此项,对应评审准则的条款号为。
口观察项,应引起检验检测机构的关注。
纠正工作将通过下列方式确认:
口提供必要的见证材料;
口现场跟踪访问;
口其他:
评审员签字:
被评审方确认意见:
口确认口不确认被评审方代表签字:
评审组长确认意见:
口确认口不确认评审组长签字:
7:
现场考核项目表
第页,共页
类别(产品/项目/参数)
产品/项目/参数
依据的标准(方法)名称及编号(含年号)
所用仪器名称、型号、
准确度
考核形式/
样品来源
检验检测人员
结论
名称
①本栏目按流水号填写,应标出对应的申请项目序号;
②考核形式可选择报告验证、现场实验(盲样考核、人员比对、仪器比对、样品复测、见证实验、操作演示);
③样品来源可选择评审组提供、自备;
④多实验场所评审的,按评审场所别离填写;
考核结论为不通过的应说明缘故。
日期:
评审员/技术专家签名:
附表7-1:
查验检测机构资质认定现场评审核查表
查验检测机构名称:
评审内容
评审结果
评审说明
符
合
基本符合
不
适
用
核查表填写要求:
①在评审结果相应的判定栏内划“√”。
②体系文件中有描述但实施不规范的为基本符合;
体系文件无规定或有规定未实施的为不符合。
③“评审说明”应对基本符合、不合符和不适用的具体事实予以说明。
依法成立并能够承担相应法律责任的法人或者其他组织
检验检测机构或者其所在的组织,应是能承担法律责任的实体
检验检测机构对其出具的检验检测数据、结果负责,并承担相应法律责任
检验检测机构应有明确的法律地位
不具备法人资格的检验检测机构应经所在法人单位授权
检验检测机构及其人员从事检验检测活动,应遵守国家相关法律法规的规定,遵循客观独立、公平公正、诚实信用原则,恪守职业道德,承担社会责任
检验检测机构应明确其组织和管理结构、所在法人单位中的地位,以及质量管理、技术运作和支持服务之间的关系。
检验检测机构所在的单位还从事检验检测以外的活动,应识别潜在的利益冲突。
检验检测机构为其工作开展需要,可在其内部设立专门的技术委员会。
具有与其从事检验检测活动相适应的检验检测技术人员和管理人员
检验检测机构应建立和保持人员管理程序,确保人员的录用、培训、管理等规范进行。
检验检测机构应确保人员理解他们工作的重要性和相关性,明确实现管理体系质量目标的职责。
检验检测机构及其人员应独立于其出具的检验检测数据、结果所涉及的利益相关各方,不受任何可能干扰其技术判断因素的影响,确保检验检测数据、结果的真实、客观、准确。
检验检测机构及其人员应对其在检验检测活动中所知悉的国家秘密、商业秘密和技术秘密负有保密义务,并制定实施相应的保密措施。
检验检测机构有措施确保其管理层和员工,不受对工作质量有不良影响的、来自内外部不正当的商业、财务和其他方面的压力和影响。
从事检验检测活动的人员,不得同时在两个及以上检验检测机构从业。
检验检测机构管理者应建立和保持相应程序,以确定其检验检测人员教育、培训和技能的目标,明确培训需求和实施人员培训。
培训计划应与检验检测机构当前和预期的任务相适应,并评价这些培训活动的有效性。
检验检测机构人员应经与其承担的任务相适应的教育、培训,并有相应的技术知识和经验,按照检验检测机构管理体系要求工作。
应由熟悉检验检测方法、程序、目的和结果评价的人员,对检验检测人员包括在培员工,进行监督。
检验检测机构应对所有从事抽样、检验检测、签发检验检测报告或证书、提出意见和解释以及操作设备等工作的人员,按要求根据相应的教育、培训、经验、技能进行资格确认并持证上岗。
检验检测机构的管理人员和技术人员,应具有所需的权力和资源,履行实施、保持、改进管理体系的职责。
应规定对检验检测质量有影响的所有管理、操作和核查人员的职责、权力和相互关系。
检验检测机构应保留所有技术人员的相关授权、能力、教育、资格、培训、技能、经验和监督的记录,并包含授权、能力确认的日期。
检验检测机构应与其工作人员建立劳动关系、聘用关系、录用关系。
对与检验检测有关的管理人员、技术人员、关键支持人员,应保留其当前工作的描述。
检验检测机构相关的管理人员、技术人员、关键支持人员的工作描述可用多种方式规定。
但至少应包含以下内容:
a)所需的专业知识和经验;
b)资格和培训计划;
c)从事检验检测工作的职责;
d)检验检测策划和结果评价的职责;
e)提交意见和解释的职责;
f)方法改进、新方法制定和确认的职责;
g)管理职责。
检验检测机构最高管理者负责管理体系的整体运作;
应授权发布质量方针声明;
应提供建立和保持管理体系,以及持续改进其有效性的承诺和证据;
应在检验检测机构内部建立确保管理体系有效运行的沟通机制;
应将满足客户要求和法定要求的重要性传达给检验检测机构全体员工;
应确保管理体系变更时,能有效运行。
检验检测机构应有技术负责人,负责技术运作和提供检验检测所需的资源,
检验检测机构技术负责人应具有中级及以上专业技术职称或者同等能力。
检验检测机构应有质量主管,应赋予其在任何时候使管理体系得到实施和遵循的责任和权力。
质量主管应有直接渠道接触决定政策或资源的最高管理者。
应指定关键管理人员的代理人。
检验检测机构授权签字人应具有中级及以上专业技术职称或者同等能力,并经考核合格。
以下情况可视为同等能力:
a)博士研究生毕业,从事相关专业检验检测活动1年及以上;
硕士研究生毕业,从事相关专业检验检测活动3年及以上;
b)大学本科毕业,从事相关专业检验检测活动5年及以上;
c)大学专科毕业,从事相关专业检验检测活动8年及以上。
非授权签字人不得签发检验检测报告或证书。
从事国家规定的特定检验检测的人员应具有符合相关法律、行政法规所规定的资格。
具有固定的工作场所,工作环境满足检验检测要求
检验检测机构的管理体系应覆盖检验检测机构的固定设施内的场所、离开其固定设施的场所,以及在相关的临时或移动设施中进行的检验检测工作。
检验检测机构应确保其环境条件不会使检验检测结果无效,或不会对所要求的检验检测质量产生不良影响。
在检验检测机构固定设施以外的场所进行抽样、检验检测时,应予特别注意。
对影响检验检测结果的设施和环境的技术要求应制定成文件。
依据相关的规范、方法和程序要求,当影响检验检测结果质量情况时,应监测、控制和记录环境条件。
对诸如生物消毒、灰尘、电磁干扰、辐射、湿度、供电、温度、声级和振级等应予重视,使其适应于相关的技术活动要求。
当环境条件危及到检验检测的结果时,应停止检验检测活动。
检验检测机构应对影响检验检测质量的区域的进入和使用加以控制,可根据其特定情况确定控制的范围。
应将不相容活动的相邻区域进行有效隔离,采取措施以防止交叉污染。
应采取措施确保检验检测机构的良好内务,必要时应建立和保持相关的程序。
具备从事检验检测活动所必需的检验检测设备设施
检验检测机构应建立和保持安全处置、运输、存放、使用、有计划维护测量设备的程序,以确保其功能正常并防止污染或性能退化。
用于检验检测的设施,包括但不限于能源、照明等,应有利于检验检测工作的正常开展。
检验检测机构应配备检验检测(包括抽样、物品制备、数据处理与分析)要求的所有抽样、测量、检验、检测的设备。
对检验检测结果有重要影响的仪器的关键量或值,应制定校准计划。
设备(包括用于抽样的设备)在投入服务前应进行校准或核查,以证实其能够满足检验检测的规范要求和相应标准的要求。
检验检测设备应由经过授权的人员操作,设备使用和维护的最新版说明书(包括设备制造商提供的有关手册)应便于检验检测有关人员取用。
用于检验检测并对结果有影响的设备及其软件,如可能,均应加以唯一性标识。
检验检测机构应保存对检验检测具有重要影响的设备及其软件的记录。
该记录至少应包括:
a)设备及其软件的识别;
b)制造商名称、型式标识、系列号或其他唯一性标识;
c)核查设备是否符合规范;
d)当前的位置(如适用);
e)制造商的说明书(如果有),或指明其地点;
f)所有校准报告和证书的日期、结果及复印件,设备调整、验收准则和下次校准的预定日期;
g)设备维护计划,以及已进行的维护(适当时);
h)设备的任何损坏、故障、改装或修理。
曾经过载或处置不当、给出可疑结果、已显示出缺陷、超出规定限度的设备,均应停止使用。
这些设备应予隔离以防误用,或加贴标签、标记以清晰表明该设备已停用,直至修复并通过校准或核查表明能正常工作为止。
检验检测机构应核查这些缺陷或偏离规定极限,对先前检验检测的影响,并执行“不符合工作控制”程序。
检验检测机构需校准的所有设备,只要可行,应使用标签、编码或其他标识,表明其校准状态,包括上次校准的日期、再校准或失效日期。
无论什么原因,若设备脱离了检验检测机构的直接控制,应确保该设备返回后,在使用前对其功能和校准状态进行核查,并得到满意结果。
当需要利用期间核查以保持设备校准状态的可信度时,应建立和保持相关的程序。
当校准产生了一组修正因子时,检验检测机构应有程序确保其所有备份(例如计算机软件中的备份)得到正确更新。
检验检测设备包括硬件和软件应得到保护,以避免发生致使检验检测结果失效的调整。
检验检测机构应建立和保持对检验检测结果、抽样结果的准确性或有效性有显著影响的设备,包括辅助测量设备(例如用于测量环境条件的设备),在投入使用前,进行设备校准的计划和程序。
当无法溯源到国家或国际测量标准时,检验检测机构应保留检验检测结果相关性或准确性的证据。
检验检测机构应建立和保持标准物质的溯源程序。
可能时,标准物质应溯源到SI测量单位或有证标准物质。
检验检测机构应根据程序对标准物质进行期间核查,以维持其可信度。
同时按照程序要求,安全处置、运输、存储和使用标准物质,以防止污染或损坏,确保其完整性。
具有并有效运行保证其检验检测活动独立、公正、科学、诚信的管理体系
检验检测机构应建立、实施和保持与其活动范围相适应的管理体系。
应将其政策、制度、计划、程序和指导书制订成文件,并确保检验检测结果的质量。
管理体系文件应传达至有关人员,并被其获取、理解、执行。
质量手册应包括质量方针声明、检验检测机构描述、人员职责、支持性程序、手册管理等。
检验检测机构质量手册中应阐明质量方针声明,应制定管理体系总体目标,并在管理评审时予以评审。
质量方针声明应经最高管理者授权发布,至少包括下列内容:
a)最高管理者对良好职业行为和为客户提供检验检测服务质量的承诺;
b)最高管理者关于服务标准的声明;
c)管理体系的目的;
d)要求所有与检验检测活动有关的人员熟悉质量文件,并执行相关政策和程序;
e)最高管理者对遵循本准则及持续改进管理体系的承诺。
检验检测机构应建立和保持避免卷入降低其能力、公正性、判断力或运作诚信等方面的可信度的程序。
检验检测机构应建立和保持保护客户的机密信息和所有权的程序,该程序应包括保护电子存储和传输结果的要求。
检验检测机构应建立和保持控制其管理体系的内部和外部文件的程序,包括法律法规、标准、规范性文件、检验检测方法,以及通知、计划、图纸、图表、软件、规范、手册、指导书。
这些文件可承载在各种载体上,可是硬拷贝或是电子媒体,也可是数字的、模拟的、摄影的或书面的形式。
应明确文件的批准、发布、变更,防止使用无效、作废的文件。
检验检测机构应建立和保持评审客户要求、标书、合同的程序。
对要求、标书、合同的变更、偏离应通知客户和检验检测机构的相关人员。
检验检测机构因工作量大,以及关键人员、设备设施、技术能力等原因,需分包检验检测项目时,应分包给依法取得检验检测机构资质认定并有能力完成分包项目的检验检测机构,并在检验检测报告或证书中标注分包情况。
具体分包的检验检测项目应当事先取得委托人书面同意。
检验检测机构应建立和保持选择和购买对检验检测质量有影响的服务和供应品的程序。
程序应包含有关服务、供应品、试剂、消耗材料的购买、接收、存储的要求。
保存对重要服务、供应品、试剂、消耗材料供应商的评价记录和名单。
检验检测机构应建立和保持服务
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- 关 键 词:
- 查验 检测 机构 资质 认定