经济学规模报酬.ppt
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2010-11-8第五节第五节规模报酬(规模报酬(ReturnsToReturnsToScale)Scale)从只有从只有LL可变到可变到LL与与KK一增一减,再到一增一减,再到LL与与KK按照相按照相同比例同时增减。
同比例同时增减。
一、一、概念概念二、二、分类分类三、三、原因原因四、四、适度规模适度规模五、五、案例案例第四章第四章第五节规模报酬第五节规模报酬2010-11-8概念概念在其他条件不变时,各生产要在其他条件不变时,各生产要素素按相同比例同按相同比例同方向变化所导致的产方向变化所导致的产量变化的情况。
量变化的情况。
例如例如初始状态:
初始状态:
10K,150L,100Q生产要素投入发生变化生产要素投入发生变化20K,300L5K,75L产量将会发生什么样的变动?
产量将会发生什么样的变动?
400Q?
200Q?
100Q?
25Q?
50Q?
100Q?
第四章第四章第五节规模报酬第五节规模报酬2010-11-8分类分类产量可能超比例增加,按比例增加,或者不变产量可能超比例增加,按比例增加,或者不变设:
设:
Q=f(L,K),Q=f(L,K)
(一)规模报酬递增:
规模经济
(一)规模报酬递增:
规模经济(Increasing),发生于,发生于“机械化生产过程机械化生产过程”。
在。
在C-D函数中,函数中,+1
(二)规模报酬不变
(二)规模报酬不变(Constant),发生于,发生于“理发行业、手工织布业理发行业、手工织布业”。
在。
在C-D函数中,函数中,+1(三)规模报酬递减:
规模不经济(三)规模报酬递减:
规模不经济(Decreasing),发生于,发生于“涉及自然资源的生产活动涉及自然资源的生产活动”。
在。
在C-D函数中,函数中,+1第四章第四章第五节规模报酬第五节规模报酬2010-11-8原因原因为什么产生规模报酬为什么产生规模报酬
(一)
(一)为什么有规模报酬递增为什么有规模报酬递增
(二)为什么有规模报酬递减
(二)为什么有规模报酬递减1、大规模生产造成管理效率降低、大规模生产造成管理效率降低规模大,管理机构庞大,造成信息丢失或扭曲、人规模大,管理机构庞大,造成信息丢失或扭曲、人际关系复杂际关系复杂2、使成本可能增加、使成本可能增加规模大,使产量增加、销售困难,从而销售机构庞大、销规模大,使产量增加、销售困难,从而销售机构庞大、销售人员增加、广告投入增加,造成销售费用上升售人员增加、广告投入增加,造成销售费用上升3、规模过大,对市场形势变化反应迟钝、规模过大,对市场形势变化反应迟钝第四章第四章第五节规模报酬第五节规模报酬2010-11-8适度规模问题适度规模问题规模并非越规模并非越大越好大越好确定适度规模时,应考虑的因素有确定适度规模时,应考虑的因素有
(一)本行业技术经济特点
(一)本行业技术经济特点技术结构复杂、工艺流程阶段多、起始资本大、进入退出壁垒高的产业技术结构复杂、工艺流程阶段多、起始资本大、进入退出壁垒高的产业(如汽如汽车、家电、冶金、石油行业车、家电、冶金、石油行业),规模经济显著,最优规模的标准较高;生产技,规模经济显著,最优规模的标准较高;生产技术并不复杂、创建资本少、进入壁垒低的竞争性行业,规模经济不显著,因此最术并不复杂、创建资本少、进入壁垒低的竞争性行业,规模经济不显著,因此最优规模的标准也较低。
优规模的标准也较低。
(二)
(二)市场供求与容量市场供求与容量市场需求变化快、品种多、花色样式变化频繁的产品,生产规模不宜过大;市场市场需求变化快、品种多、花色样式变化频繁的产品,生产规模不宜过大;市场需求量大、需求品种单一、需求规模变化较小的产品,生产规模应相对较大。
同需求量大、需求品种单一、需求规模变化较小的产品,生产规模应相对较大。
同时,市场状况是千变万化的,市场需求量、需求结构、供给条件都在变化,企业时,市场状况是千变万化的,市场需求量、需求结构、供给条件都在变化,企业必须根据变化的情况决定资源的配置和生产的规模。
必须根据变化的情况决定资源的配置和生产的规模。
(三)国际通用标准(三)国际通用标准(四)产品结构(四)产品结构产品在市场上不具有竞争力和生命力,企业的规模就会受到限制。
拓展企业的规产品在市场上不具有竞争力和生命力,企业的规模就会受到限制。
拓展企业的规模应把着眼点放在创造名优产品和适销对路产品上,并且不断进行产品的升级换模应把着眼点放在创造名优产品和适销对路产品上,并且不断进行产品的升级换代,力争以产品结构调整推动企业规模的扩张。
代,力争以产品结构调整推动企业规模的扩张。
(五)管理水平(五)管理水平管理水平高的企业,可以扩大规模管理水平高的企业,可以扩大规模第四章第四章第五节规模报酬第五节规模报酬2010-11-8案例案例
(一)侧面案例
(一)侧面案例环宇电视的挫折:
环宇电视的挫折:
“哑铃哑铃”成了铃杆成了铃杆巨人集团的洗牌巨人集团的洗牌亚细亚的光芒亚细亚的光芒“红高粱红高粱”红遍全国了吗?
红遍全国了吗?
(二)正面案例
(二)正面案例海尔的加法海尔的加法万科的减法万科的减法(三)启示(三)启示中国汽车工业不搞规模经济没有出路中国汽车工业不搞规模经济没有出路零售业的扩张零售业的扩张“天一重组天一重组”案案第四章第四章第五节规模报酬第五节规模报酬2010-11-8规模报酬递增的原因规模报酬递增的原因1、大规模生产使专业分工成为可能,从而提高生产效率、大规模生产使专业分工成为可能,从而提高生产效率分工分工生产人员的技巧得以发展生产人员的技巧得以发展分工分工节约时间,避免了工序转换节约时间,避免了工序转换分工分工使生产人员有所发明。
使生产人员有所发明。
“术业有专攻术业有专攻”2、大规模生产可以更有效地利用先进技术和生产设备,从而提、大规模生产可以更有效地利用先进技术和生产设备,从而提高效率高效率机器设备具有不可分割性,小规模生产中无法采用机器设备具有不可分割性,小规模生产中无法采用3、大规模生产可以对副产品进行综合利用,从而降低成本和保、大规模生产可以对副产品进行综合利用,从而降低成本和保护环境护环境4、大规模生产可以使厂商对要素市场和产品市场形成一定价格、大规模生产可以使厂商对要素市场和产品市场形成一定价格垄断。
垄断。
5、由多种经营引起的企业规模的经济性。
、由多种经营引起的企业规模的经济性。
融多种相关产品生产以及贸易、金融、科技、服务于一体的多元化经营融多种相关产品生产以及贸易、金融、科技、服务于一体的多元化经营的企业,以主要产品带动相关产品,以主导产业带动相关产业一起发展,的企业,以主要产品带动相关产品,以主导产业带动相关产业一起发展,可获得倍增的总体效益,可获得倍增的总体效益,第四章第四章第五节规模报酬第五节规模报酬2010-11-8中国汽车工业不搞规模经济没中国汽车工业不搞规模经济没有出路有出路近年来,众多媒体都对近年来,众多媒体都对“中国汽车工业为何久长不成人中国汽车工业为何久长不成人”这一问题进行了这一问题进行了“会诊会诊”,试图为中国汽车工业未来的发展寻找到一剂,试图为中国汽车工业未来的发展寻找到一剂“良药良药”。
其中部分媒体对中国汽车。
其中部分媒体对中国汽车工业工业“诊断诊断”的的“病因病因”之一是中国汽车工业搞了之一是中国汽车工业搞了“规模经济规模经济”,有人甚至指出,有人甚至指出“规模经济是陷阱规模经济是陷阱”,大声呼吁中国汽车工业要从这一,大声呼吁中国汽车工业要从这一“陷阱陷阱”中爬出来。
中爬出来。
那这个那这个“诊断诊断”究竟准不准呢?
什么是究竟准不准呢?
什么是“规模经济规模经济”?
中国汽车工业之所以弄成今?
中国汽车工业之所以弄成今天这个局面是不是天这个局面是不是“规模经济规模经济”惹的祸?
中国汽车工业未来要生存,要发展,要在惹的祸?
中国汽车工业未来要生存,要发展,要在世界汽车工业中寻找到立足之地,是不是必须放弃世界汽车工业中寻找到立足之地,是不是必须放弃“规模经济规模经济”?
带着这些疑问,?
带着这些疑问,记者日前采访了中国汽车工业经济技术信息研究所所长李京生。
李京生的主要观点记者日前采访了中国汽车工业经济技术信息研究所所长李京生。
李京生的主要观点如下如下:
汽车工业要搞汽车工业要搞“规模经济规模经济”不是我们国家汽车工业管理部门某个领导拍脑袋拍出来的。
不是我们国家汽车工业管理部门某个领导拍脑袋拍出来的。
它是一套严谨的工程理论,核心是固定资产的不可分割性。
它是一套严谨的工程理论,核心是固定资产的不可分割性。
中国汽车工业近十年的发展表明,搞中国汽车工业近十年的发展表明,搞“规模经济规模经济”的基本上都成功了,不搞的基本上都成功了,不搞“规模规模经济经济”的几乎没有一家是成功的。
没有上海大众、一汽大众、神龙富康和天津夏利的几乎没有一家是成功的。
没有上海大众、一汽大众、神龙富康和天津夏利这些厂的这些厂的“规模经济规模经济”,哪来什么悦达、奇瑞、吉利、英格尔这些所谓,哪来什么悦达、奇瑞、吉利、英格尔这些所谓“汽车新势汽车新势力力”?
它们是沾了?
它们是沾了“规模经济规模经济”的光。
广州本田、风神汽车捡的是合资外方在国外的光。
广州本田、风神汽车捡的是合资外方在国外工厂工厂“规模经济规模经济”的的“尾巴尾巴”,没有合资外方在国外工厂的,没有合资外方在国外工厂的“规模经济规模经济”,哪来它,哪来它的的“快速赢利快速赢利”和和“快速发展快速发展”?
中国汽车工业搞中国汽车工业搞“规模经济规模经济”还有希望,不搞还有希望,不搞“规模经济规模经济”只能是死路一条。
只能是死路一条。
经济参考报经济参考报20012001年年88月月1313日日第四章第四章第五节规模报酬第五节规模报酬2010-11-8零售业的扩张零售业的扩张33个月之后,中国零售市场将向外资全面开放。
上海、北京等一个月之后,中国零售市场将向外资全面开放。
上海、北京等一线城市零售业在经过多年的开拓后,也已逐渐走向饱和。
处于线城市零售业在经过多年的开拓后,也已逐渐走向饱和。
处于内忧外患之中的众多连锁企业开始发力向二、三线城市扩张,内忧外患之中的众多连锁企业开始发力向二、三线城市扩张,并试图通过兼并、联合等资本运作等方式来做大、做强。
并试图通过兼并、联合等资本运作等方式来做大、做强。
今年上半年,全国商业连锁今年上半年,全国商业连锁3030强,店铺总数达强,店铺总数达1102511025个,总体个,总体增长增长31.1%31.1%。
“大举开店扩张大举开店扩张”是国内零售业界目前的普遍动作,是国内零售业界目前的普遍动作,“没有规模就不可能持续赢利没有规模就不可能持续赢利”也成为业内人士常挂在嘴边的也成为业内人士常挂在嘴边的一句话。
然而,一句话。
然而,“国内零售企业如何真正从规模扩张达到规模国内零售企业如何真正从规模扩张达到规模经济经济”也成为人们日益关注的一个话题。
也成为人们日益关注的一个话题。
从从20032003年初的大面积铺开计划到今年初启动的区域集中化策略年初的大面积铺开计划到今年初启动的区域集中化策略的悄然转变,作为国内零售企业的领头代表,联华显然也已意的悄然转变,作为国内零售企业的领头代表,联华显然也已意识到:
遍地开花式的扩张并不等同于利润最大化,如何实现效识到:
遍地开花式的扩张并不等同于利润最大化,如何实现效益最大化、达到规模最经济,才是扩张所追求的理想结果。
益最大化、达到规模最经济,才是扩张所追求的理想结果。
来源:
国际金融报来源:
国际金融报20042004年年0808月月1717日日第四章第四章第五节规模报酬第五节规模报酬2010-11-8“天一重组天一重组”案案33个月前,天汽集团董事长张世堂还亲口对记者说,天汽既不打算重组别人,个月前,天汽集团董事长张世堂还亲口对记者说,天汽既不打算重组别人,也没有打算让别人重组。
然而余音在耳,也没有打算让别人重组。
然而余音在耳,66月月1414日,他就在人民大会堂与一日,他就在人民大会堂与一汽集团的总经理竺延风签字拥抱,将其麾下夏利公司股本的汽集团的总经理竺延风签字拥抱,将其麾下夏利公司股本的50.9850.98和华利和华利公司的全部股权有偿转让给一汽。
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