安全生产标准化全套档案参考模板.docx
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安全生产标准化全套档案参考模板
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
安全生产标准化全套档案
(参考模板)
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020年1月1日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
(一)
资质证照管理
(二)
安全管理机构
(三)
安全生产责任制
(四)
安全生产责任制考核
(五)
安全生产规章制度
(六)
安全生产操作规程
(七)
安全生产教育培训
(八)
安全生产例会
(九)
隐患排查治理
(十)
安全生产投入
(十一)
相关方
(十二)
劳动保护用品
(十三)
安全应急救援
(十四)
安全生产事故
(十五)
安全生产奖惩
(十六)
危险源辨识
(十七)
危险作业许可
(十八)
设备设施管理
(十九)
安全持续改进
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
安全生产管理有限责任公司
安全生产标准化
(一)资质证照管理
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
安全管理记录
安全生产管理有限责任公司
(一)资质证照管理
编号
名称
填写频次
填表说明
01
营业执照副本
变更时
--
特种(设备)作业人员
特种作业人员和特种设备作业
02
每年一次
人员,台账上标明现有效期,下
资质证书和台账
一次复核日期
03
其他资质证照
变更时
消防验收意见书等资质
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
营业执照副本
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
特种(设备)作业人员名册
序号人员姓名工种取证时间复审期限备注
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
23.
24.
25.
26.
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
安全生产管理有限责任公司
安全生产标准化
(二)安全管理机构
安全管理记录
安全生产管理有限责任公司
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
(二)安全管理机构
编号
名称
填写频次
填表说明
组
长:
第一责任人(法人或总
经理担任)
01
关于成立安全生产委员
人员变更时
副组长:
安全副总(分管生产副
会通知
总或分管运营副总)
成
员:
各个部门负责人或其他
安全管理人员
专(兼)职安全管理人
兼职、专职安全员任命,被任命
02
人员变更时
人员必须有一定安全知识基础,
员任命书
且培训取证
组
长:
至少是部门经理担任
关于成立事故隐患排查
副组长:
综合知识能力较强的安
03
治理专业技术队伍的通
人员变更时
全管理人员
知
成
员:
经验丰富、熟悉本部门
情况人员担任
04
应急队伍任命书
人员变更时
--
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
安全生产管理有限责任公司
安全生产标准化
(三)安全生产责任制
安全管理记录
安全生产管理有限责任公司
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
(三)安全生产责任制
编号
名称
填写频次
填表说明
01
主要负责人安全生产目
每年1次
第一责任人签字盖章
标责任书
分管安全负责人安全生
注意:
责任书中工作职责与制度
02
每年1次
汇编中安全生产负责人职责保
产目标责任书
持一致。
(一式两份)
安全生产管理机构以及
注意:
责任书中工作职责与制度
03
安全生产管理人员安全
每年1次
汇编中安全生产负责人职责保
生产目标责任书
持一致。
(一式两份)
部门负责人安全生产目
注意:
责任书中工作职责与制度
04
每年1次
汇编中部门负责人职责保持一
标责任书
致。
(一式两份)
其他员工安全生产目标
注意:
责任书中工作职责与制度
05
每年1次
汇编中个人职责保持一致。
(一
责任书
式两份)
06
安全生产总目标
目标变更时
结合企业实际情况制定公司安
全生产总目标
07
安全承诺书
每年1次
加盖公章
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
安全生产管理有限责任公司
安全生产标准化
(四)安全生产责任制考核
安全管理记录
安全生产管理有限责任公司
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020
年
1
月
1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
(四)安全生产责任制考核
编号
名称
填写频次
填表说明
根据企业实际情况,制定总体安
全生产目标和年度目标,对各项
01
安全目标考核记录
每年1次
目标逐条考核完成情况,列入绩
效。
(例如:
隐患整改率100%,
查看企业隐患台账核实是否
100%完成)
主要负责人的安全生产
由公司安全生产委员会成员根
02
每年1次
据《主要负责人的安全生产责任
责任制考核表
制考核表》进行打分
分管安全负责人的安全
由公司安全生产委员会成员根
03
每年1次
据《分管安全负责人的安全生产
生产责任制考核表
责任制考核表》进行打分
安全管理机构和安全管
由公司安全生产委员会成员根
据《安全管理机构和安全管理人
04
理人员安全生产责任制
每年1次
员安全生产责任制考核表》进行
考核表
打分
部门负责人安全生产责
由公司安全生产委员会成员根
05
每年1次
据《部门负责人安全生产责任制
任制考核表
考核表》进行打分
其他员工安全生产责任
由公司安全生产委员会成员根
06
每年1次
据《其他员工安全生产责任制考
制考核表
核表》进行打分
部门安全生产责任制考
由公司安全生产委员会根据《部
07
核表
每年1次
门安全生产责任制考核表》打分
评定
安全生产管理有限责任公司生效日期2020年1月1日
标题安全生产标准化编号anquan2022-AQ-01
序号
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
考核人员
考核时间
目标指标内容考核结果
一、安全生产目标
重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;
重大设备事故为0;
轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);
事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%、
安全生产责任事故为0;
确保年度安全投入足额保障。
安全教育目标
第一责任人、安全负责人和安全管理人员培训考
“三级”安全教育率100%;
在职员工安全教育培训率100%。
职业健康目标
有毒有害作业人员体检率100%
考核情况备每年考核一次
安全目标指标考核记录
安全生产管理有限责任公司生效日期2020年1月1日
标题安全生产标准化编号anquan2022-AQ-01
主要负责人的安全生产责任制考核表
被考核人:
职务:
部门:
序号
责任制考核内容及标准
指标考核
考核
扣分
扣减
实得
满分
原因
分数
分数
1
建立健全并监督落实各项安全生产规章制
100%制定
10分
度、操作规程和档案。
2
组织落实各级安全生产责任制,并进行年度
100%建立
10分
考核与奖惩。
并考核
3
每季度至少定期组织召开一次安全生产工作
100%
10分
会议,研究、布置、解决有关安全生产问题。
定期召开
4
定期开展安全检查,及时消除生产安全事故隐
事故率为0
10分
患,杜绝违章,确保安全经营无事故。
5
重视并抓好全员安全教育培训工作,努力提高
100%培训
10分
员工的红线意识和安全知识水平。
6
及时、如实报告生产安全事故,组织事故抢险,
及时如实
10分
按照“四不放过”的原则进行或配合事故调查。
7
组织制定生产安全事故应急预案,开展并参
制定并演
10分
与演练,指挥重大事故的紧急救援。
练
8
保证安全生产投入的有效实施和安全生产费
足额保证
10分
用的专款专用。
9
负责组织与相关方签订《安全生产管理协议
100%签订
10分
书》,明确规定安全管理要求和职责等条款。
按照标准制订并落实个体防护用品和安全防100%配备、
10护设施器材的配备方案,不断完善职工的劳动发放,定期10分
环境;定期组织健康体检。
体检
合
计
100%
实得总分%
考核结果与奖惩决定
□优秀;□良好;□合格;□不合格
□奖励:
□处罚:
1.考核结果分为:
优秀、良好、合格、不合格四个等级。
说2.考核得分与等级关系为:
优秀≥90分;75分≤良好<90分;
明60分≤合格<75分;不合格<60分。
3.考核结果为“优秀”的人数不超过员工总数的15%。
考核人:
考核日期:
年月日
安全生产管理有限责任公司生效日期2020年1月1日
标题安全生产标准化编号anquan2022-AQ-01
分管安全负责人的安全生产责任制考核表
被考核人:
职务:
部门:
序
责任制考核内容及标准
指标考核
考核
扣分
扣减
实得
号
满分
原因
分数
分数
认真落实安全生产责任制,按公司部署,认
1
真做好安全生产本职管理工作,并检查落
100%落实
15分
实。
2
认真抓好本人所主管的部门事故隐患整改,
检查整改
15
分
同时采取有力措施,防止事故发生。
率≥90%
3
经常检查安全生产状况,对隐患及时督促整
100%
10
分
改,并复查落实。
检查落实
4
如实向公司汇报安全生产工作中存在的重
及时如实
10分
大问题,提出有效可行的整改建议。
5
参加安全生产工作会议。
对公司安全生产工
100%建议
10分
作提出合理化意见或建议。
6
模范遵守安全生产规章制度和操作规程,杜
100%杜绝
10分
绝违章指挥、违章操作和违反制度现象。
7
按照“四不放过”的原则,参与生产安全事
及时如实
10
分
故的调查处理。
上报
8
参与制定事故应急救援预案,按公司安排,
100%
10
分
组织员工进行事故抢险与预案演练。
参与组织
9
督促有关部门与相关方签订《安全生产管理协
签订率
10
分
议书》,并检查协议的执行情况。
100%
合
计
100%
实得总分%
□优秀;□良好;□合格;□不合格
考核结果与奖惩决定
□奖励:
□处罚:
1.考核结果分为:
优秀、良好、合格、不合格四个等级。
说2.考核得分与等级关系为:
优秀≥90分;75分≤良好<90分;
明60分≤合格<75分;不合格<60分。
3.考核结果为“优秀”的人数不超过员工总数的15%。
考核人:
考核日期:
年月日
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020年1月1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
安全管理机构和安全管理人员安全生产责任制考核表
被考核人:
职务:
部门:
序
责任制考核内容及标准
指标考核
考核
扣分
扣减
实得
号
满分
原因
分数
分数
编制或修订各项安全管理制度和操作规程
1
文件,制定公司安全生产工作计划和投入计
100%编制
10分
划,并检查落实情况。
2
负责组织全员安全教育培训工作,加强对特
100%培训
10分
种作业人员的管理,做到持证上岗。
经常检查安全生产状况,对特种设备、较大
检查整改
3
危险源及危险作业进行重点监管,杜绝违
10
分
率≥90%
章。
对隐患及时督促整改,并复查落实。
4
经常检查安全设备设施、器材,督促有关部
完好率
10
分
门如期进行维护保养。
≥98%
5
检查个体防护用品的使用和配备情况,并做好
发放率
10
分
检查记录。
100%
6
如实向公司汇报安全生产工作中存在的重
及时如实
10分
大问题,提出有效可行的整改建议。
7
负责收集、整理安全生产档案资料,建立健
100%
10
分
全公司安全生产管理档案,妥善保管。
建立健全
8
参与生产事故的调查处理,负责事故的统计
及时如实
10
分
分析,及时如实上报。
上报
9
制定事故应急救援预案,每年组织演练,并
组织演练、
10
分
做好演练总结评价记录。
总结评价
10
督促有关部门与相关方签订《安全生产管理
签订率
10
分
协议书》,并检查协议的执行情况。
100%
合
计
100%
实得总分%
□优秀;□良好;□合格;□不合格
考核结果与奖惩决定
□奖励:
□处罚:
1.考核结果分为:
优秀、良好、合格、不合格四个等级。
说2.考核得分与等级关系为:
优秀≥90分;75分≤良好<90分;
明60分≤合格<75分;不合格<60分。
3.考核结果为“优秀”的人数不超过员工总数的15%。
考核人:
考核日期:
年月日
安全生产管理有限责任公司
生效日期
2020年1月1
日
标题
安全生产标准化
编号
anquan2022-AQ-01
部门负责人安全生产责任制考核表
被考核人:
职务:
部门:
序
责任制考核内容及标准
指标考核
考核
扣分
扣减
实得
号
满分
原因
分数
分数
1
认真贯彻执行安全生产规章制度和安全技术
执行率
10
分
操作规程,定期检查部门员工的执行情况。
100%
2
认真履行安全生产岗位职责,做好管理工作,
落实率
10
分
对公司决定的事项,负责组织贯彻落实。
100%
组织员工积极参加安全教育培训。
加强特种
培训率
3
作业人员和特种设备的培训管理工作,按规
10
分
100%
定对新员工进行岗前三级安全教育。
定期或不定期的组织安全检查,发现问题采
及时检查
4
取有效措施进行整改,及时消除隐患。
若发
10
分
整改
现重大事故隐患,立即报告。
对辖区的设备设施,建筑物和劳动保护设施
执行率
5
的正常使用负主要责任。
对因设备、建筑物
10
分
100%
原因造成的伤亡事故负主要责任。
6
制止违章指挥,违章作业和违反劳动纪律的
制止率
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