住院医师工作计划完整版.docx
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住院医师工作计划完整版.docx
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住院医师工作计划完整版
编号:
TQC/K108
住院医师工作计划完整版
Accordingtothecharacteristicsofdifferenttimeperiods,thespecificimplementationplanisputforward.Atthesametime,consideringthecost,accordingtotheirownchoiceofappropriateway,inordertoachievelowcostandachievegoodresults.
【适用制定规则/统一目标/规范行为/增强沟通等场景】
编写:
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审核:
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时间:
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部门:
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住院医师工作计划完整版
下载说明:
本计划资料适合用于根据不同时间段的特点,推出各项具体执行方案。
主要特点是细致、周密,操作性强和不乏灵活性,同时考虑费用支出事项,根据自身力量选择合适的方式,以实现较低费用取得良好效果。
可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。
为提高我院住院医师业务知识、技术水平和服务意识,保证医疗服务质量,结合医院的工作计划和目标责任管理,特制定我院试营业期间住院医师培训计划。
一、培训目标:
规范医疗操作程序,加大住院医师“三基三严”(“三基”即:
基本理论、基本知识、基本技能)理论和操作考核力度,以考促学,狠练基本功,最终使我院的专业技术人员达到“三个培养”(培养爱岗敬业、吃苦耐劳的工作作风;培养严谨治学、求真务实的学风;强化三基培训,培养一支基本功扎实、操作规范的医疗队伍。
)的目的。
二、培训内容
(一)、服务礼仪方面
1、服务礼仪培训
(1)目的:
通过培训,树立正确的工作理念,提高工作的主动性,提升住院医师的工作能力,提高服务品质
(2)内容:
医护人员执业礼仪规范
(3)对象:
住院医师
(4)主讲人:
(5)时间:
(6)考核:
模拟现场考核
2、沟通技巧培训
(1)目的:
通过培训掌握沟通技巧,规范住院医师的诊疗行为,针对不同病人采取不同的沟通方式
(2)内容:
注重医患沟通减少医疗纠纷
(3)对象:
住院医师
(4)主讲人:
(5)时间:
(6)考核:
模拟现场考核
(二)、临床业务方面
1、心肺复苏术(CPR)
(1)目的:
掌握CPR操作,增强应急反应能力,及时、有效地挽救病人生命
(2)内容:
①心肺复苏术CPR操作视频
②心肺复苏的理论基础和复苏后续治疗
③除颤
(3)对象:
住院医师
(4)主讲人:
(5)时间:
(6)考核:
参照统一的考核标准,当场逐一考核,要求人人合格
2、四大穿刺术(骨穿、腰穿、腹穿、胸穿)
(1)目的:
掌握各种穿刺的适应症、禁忌症和技术操作规范。
(2)内容:
四大穿刺术
(3)对象:
内儿科住院医师
(4)主讲人:
(5)时间:
(6)考核:
参照统一的考核标准,当场逐一考核,要求人人合格
3、体格检查
(1)目的:
掌握体格检查的形式、内容以及体格检查中几种常见异常现象的医学分析
(2)内容:
全身体格检查
(3)对象:
住院医师
(4)主讲人:
(5)时间
(6)考核:
参照统一的考核标准,当场逐一考核,要求人人合格
4、外科基本操作技能
(1)目的:
掌握外科基本操作技能并能实际应用于临床工作中
(2)内容:
①外科无菌操作(手臂消毒法、穿无菌手术衣和戴手套、手术区皮肤消毒、铺无菌手术单)②手术基本技术(切开、止血、缝合、打结);③换药术④伤口拆线
(3)对象:
妇外科住院医师
(4)主讲人:
(5)考核:
参照统一的考核标准,当场逐一考核,要求人人合格
5、医疗文书书写规范
(1)目的:
规范住院医师医疗文书的书写
(2)内容:
住院病历书写
(3)对象:
住院医师
(4)主讲人
(5)时间
(6)考核:
平时住院病历书写检查
6、抗菌药物使用
(1)目的:
掌握常用抗菌药物适应证、用法、用量,规范住院医师合理应用抗菌药物
(2)内容:
抗菌药物规范化合理使用
(3)对象:
住院医师
(4)主讲人
(5)时间
(6)考核:
书面考试和查看病历
7、常见症状和急诊的处理
(1)目的:
掌握常见症状和急诊的处理,提高住院医师处理水平。
(2)内容:
①常见症状:
高热、抽搐、腹痛,呕吐②药物过敏、输血、输液反应的诊断处理③急性心衰的抢救
(3)对象:
住院医师
(4)主讲人
(5)时间
(6)考核:
书面考试和查看病历
(三)、法律法规方面
1、法律法规培训
(1)目的:
增强法律意识,减少医疗纠纷
(2)内容:
相关医疗法律法规
(3)对象:
住院医师
(4)主讲人
(5)时间
(6)考核:
组织考试答卷
(四)、专科知识培训
为了做好住院医师培训,尽快提供他们专科业务技能,各科和个人均应制定相应的培训计划,并组织落实。
培训和继续教育与科室和个人考核挂钩。
三、培训方法
采用集中讲课、分组学习、查房和病案讨论、考试考核等多种方法进行,务求实效,达到培训目标实现的目的,促进我院医疗技术水平和医疗质量的提高,让社会和伤病员满意。
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