高职数控技术实践教学体系及基地建设的研究结题报告.docx
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高职数控技术实践教学体系及基地建设的研究结题报告.docx
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高职数控技术实践教学体系及基地建设的研究结题报告
编号:
2012a06
《高职数控技术实践教学体系及基地建设的研究》
结题报告
课题主持人范四立
所在单位机电工程系
课题类型重点项目
结题日期
重点课题
《高职数控技术实践教学体系及基地建设的研究》
结题报告
课题主持人:
范四立
一、课题提出
(一)课题的由来和背景
机械制造业是我国的战略性、基础性行业,是我国国民经济的重要支柱产业。
数控技术是机械制造业实现自动化、柔性化、集成化生产的基础和保障。
尤其是加入世贸组织后,中国正在慢慢成为“世界制造中心”。
我国机械制造业现有规模以上企业约4万个,总资产约25000亿元,从业人员总数约1300万。
在现代工业生产中,模具、飞机、汽车等大型企业需要大量掌握数控技术的高素质技术型专门人材。
为知足市场与日俱增的对数控技术人材的需求,国家己将该专业作为技术型紧缺人材培育专业。
因此,数控技术专业人材培育显得尤其重要。
实践性教学环节是培育学生职业技术和动手能力、树立正确的职业态度、形成良好的职业道德和综合素养的必备环节,实训基地建设是进行实践教学的物质保障,深切研究实践教学和实训基地建设的模式总结经验和相应的建设思路对提高我院高职实践教学质量和人材培育水平具有重要的意义。
(二)国内外状况
我国现阶段高等职业院校在人材实践培育模式上采用集中实训、顶岗实习等教学方式,取得了可喜的成绩,但还不能与与工作需要及学生技术训练相匹配,集中实训一般在学校完成,其环境设计远远不是真实的工厂环境,离开产品制造的真实体系,仅仅一些加工的大体操作技术,远不能知足职位的需求。
工厂的顶岗实习问题更为严重,因为没有对企业学习的内容和标准有明确的规定,致使工厂顶岗实习就是简单的把学生往工厂一推了之,学生在工厂从事的职位与学习的专业不一致,乃至成为工厂的廉价劳动力,在本专业技术训练上大体是空白,工厂顶岗实习流于形式。
德国是世界上职业教育做得比较好的国家,其双元制教育主如果指其中职教育,学生最主要的是学习技术,在入校学习前与企业签定劳动合同,实际上是企业的一名员工,国家对企业资质、教学内容及标准都有明确的规定,学生边工作边学习,效果很好。
(三)我院数控技术应用人材实践教学的现状及存在的问题。
我院数控技术人材实践培育模式上采用集中实训、顶岗实习等教学方式,取得了必然的成绩,但还不能知足工作职位需要。
一、集中实训一般在学校完成,学校的硬件资源不足以支撑机械制造与自动化专业学生的实习要求。
现有数控设备有10台车床、6台铣床、2台立式加工中心,按每台机床同时可容纳2名学生进行实训,最多一次可知足半个班学生的实习要求。
二、学校实训室环境不是真实的工厂环境,离开产品制造的真实体系,仅仅一些加工的大体操作技术,不能知足职位的需求。
3、现有设备大体上都是低端的国产数控设备,学生没有机缘接触高端的五轴加工、车铣复合等此刻比较先进的设备,不能表现高职院校与中职的人材培育不同。
4、工厂的顶岗实习问题更为严重,因为没有对企业学习的内容和标准有明确的规定,工厂顶岗实习就是简单的把学生往工厂一推了之,学生在工厂从事的职位与学习的专业不一致,乃至成为工厂的廉价劳动力,在本专业技术训练上大体是空白,工厂顶岗实习流于形式。
(四)课题含义的界定
咱们高职教育一是学历教育,二是技术学习,与德国国情不同,现阶段难以按德国的现有模式进行开展。
因此,探索新的人材培育模式是高等职业院校的当务之急。
如何改革与创新数控技术专业人材培育模式,增强数控技术专业高素质技术型专门人材的培育,提高该专业的人材培育质量。
本课题旨在通过调查研究、分析问题,最终按照数控技术专业的特点和学生实际,个性化地设计实践教学体系和实践教学基地,并构建相应的课程体系,为相关高职院校数控技术专业提供操作性强、可资借鉴的人材培育方案,以便推动高职院校踊跃改革与创新人材培育模式,解决传统人材培育模式存在的诸多问题,增进人材培育质量的不断提高。
二、课题研究的理论及实践价值
创新工学结合人材培育模式是我国职业教育改革的重要方向,是加速职业教育发展的根本前途,是我国职业教育发展的根本举措,是遵循职业教育发展规律,全面贯彻党的教育方针的需要;是坚持以就业为导向,有效增进学生就业的需要;是减轻学生经济负担,扩大职业教育规模的需要。
数控技术专业是大多数工科高职院校的骨干专业,高职数控技术专业人材培育模式的研究该专业在相关高职院校一般均具有较大的在校生规模。
为此,探索和成立以就业为导向、以工学结合为平台的形式多样的数控技术专业人材培育模式,对优化职业教育资源,突出教学进程的实践性、开放性和职业性,提升学生的实践能力、创造能力、就业能力和创业能力;对培育学生的职业道德、敬业精神、责任意识和团队协作精神,增进学生与企业职位零距离接触,提高毕业生的就业率,具有极为重要的现实意义。
实践教学是培育学生的实践能力、创新能力和职业素质的重要途径,同时也是高职教育特色的表现。
实践教学模式是实践教学目标任务的具体化。
在制订教学计划时,围绕专业的人材培育目标,依照必然的能力层次将实践教学的具体内容合理安排到实验、实训、实习、课程设计、毕业设计和社会实践等各个实践教学环节中,进而组织教学,这就组成了高职教育实践教学模式。
随着职业教育改革的深切和职业教育的培育目标的清楚,人们关注的核心愈来愈多地集中于适合职业教育特点的实践教学体系和实践教学基地建设。
实践教学体系和实践教学基地建设的研究要围绕职业能力培育和提高学生综合素质这一中心任务来进行,通过重点建设专业实践教学体系和实践教学基地来推动。
三、课题研究的目标
研究的主要目标是通太高等职业教育数控技术专业的分析和研究,借鉴国内外职业教育实践教学体系和基地建设的经验,构建适应我校的数控技术专业实践教学体系及基地建设方案,形成并实施2013级数控技术专业人材培育方案,大体完成数控实训基地的建设并投入实际教学。
四、课题研究的主要内容
(一)高职实践教学体系结构研究
高等职业教育是以培育面向某一社会职业或技术职位群,适应生产、建设、管理、服务第一线需要的,从事于一线的高级实用型、技术型的专门人材为具体目标的。
对数控专业而言,其人材主要具有以下特征:
从人材的层次来看,高职数控技术专业培育的是高级人材。
从人材的类型来看,高职数控技术专业培育的是技术型人材。
在培育方式上具有以下特点:
面向基层,面向生产和服务第一线培育实用型、技术型数控技术人材。
专业教学内容依照数控职业职位群的职业能力要求来肯定。
基础课按数控专业学习要求,以必需和够用为度。
要求学生在校期间完成数控实践训练,实践与理论的课时比例为1:
1,使学生毕业就可以达到大体的上岗要求。
推行学历证书与技术考核证书,“双证”毕业制度。
因此,高职高专教育具有“学历教育”和“技术培训”的双重属性:
既是职业教育的高层次组成部份,又是一种培育技术应用性人材的特殊类型的高等教育。
高职高专教育进程中的技术培育主要通过实践教学来完成,实践教学体系是整个专业教学体系中重要的组成部份,培育目标决定了它的中心地位。
实践教学体系是一个多因素、多层面、多结构的复杂系统,包括实践教学活动的教学目标体系、教学内容体系、教学管理体系和教学保障体系等要素。
(二)高职实践教学体系构建
高职教育是以高等技术应用型人材为培育目标,以能力本位为重心来组织教学的。
高职教育实践教学的内容与理论教学内容彼此联系,但它并非完全依附于理论教学内容,而是具有相对的独立性,这是由高等职业教育本身的特点决定的。
因此,在构建实践教学模式时,必需依据高职教育的培育目标和实践教学目标的形成机制与规律,既要注意与理论教学的联系与配套,又要注意它自身的完整性和独立性。
高等职业教育实践教学体系,必需表现高职人材培育目标,必需适应经济建设发展的要求和企业对人材规格的需求。
职业教育要适应市场经济、职业职位的需求,知足社会对专门人材的需要.必需确立以就业为导向、以职业为本位的实践教学体系。
它充分表现了以提高学生综合职业能力和全面素质为目标,以实践技术训练为重点的现代职教特色。
高职教育的实践教学,对学生职业能力和素质的培育具有重要意义,围绕“实践”和“应用”两个方面进行改革和建设,重点建设数控技术专业方向的实践教学体系和实践教学基地,形成特有的实践教学体系。
因此,高职实践教学模式是一种按能力层次划分的“分层一体化”的实践教学模式,包括大体技术、专业技术、技术应用三大模块。
1.大体技术:
即胜任职业职位的大体能力所必需的大体经验技术和动作技术与某一职业群或技术类别相联系,是完成专业技术训练、综合技术训练和从事专业工作所必需的基础性技术。
这种技术一般以5~8项为宜。
大体技术训练阶段着重训练学生的大体操作技术,使学生熟悉在生产、建设、管理和服务等一线工作中实践的目的、意义和重要性,初步确立为第一线工作服务的意识。
在这一模块的教学中,学生依如实践教学要求完成规定内容,掌握实验大体技术和方式!
大体工艺操作技术等,其中涉及到的专业课知识较少,具有很强的操作性,大体技术训练一般通过实验、实训课来完成。
机械制造与自动化(数控加工技术方向)开设机加工实训、钳工与焊接实训、机械拆装与零件测绘、模具结构拆装实训、机械制造技术课程设计、机床电气与PLC实训、特种加工技术实训等7门课程,共17周的集中实训,着重训练学生的大体操作技术,具有很强的操作性,涉及的专业知识较少,具体见下表:
表1大体技术实训课程表
序号
名称
总周数
学期
场所
备注
1
钳工与焊接实训
2
1
校内
2
机加工实训
3
2
校内
3
机械拆装与零件测绘实训
1
2
校内
4
机械设计基础课程设计
1
2
校内
5
机械制造技术课程设计
2
3
校内
加工制作
6
机床电气与PLC实训
1
4
校内
2.专业技术:
即胜任职业职位的专业能力所必需的专业经验技术和动作技术,是完成职业职位群所必需的技术。
专业技术训练阶段与专业理论知识紧密结合,着重培育学生掌握职业职位群常常利用的技术,要求学生在实践环境中能运用一项或几项技术解决实际问题,具有必然的应用性。
专业技术训练通过集中安排的实训周来完成。
专业课程主要有《数控编程与操作》、《CAD/CAM应用》、《数控机床故障诊断与维修》等课程,实训主要有2周《数控编程与操作实训》、4周《数控与CAD/CAM技术一体化实训》、3周《职业技术考证》、3周《数控机床故障诊断与维修实训》等课程,着重训练数控工艺制定、程序编制、夹具应用、工件加工和工件测量等技术,实践操作性很强。
具体见下表:
表2专业技术实训课程表
序号
名称
总周数
学期
场所
备注
1
数控编程与操作实训
2
3
校内
2
数控与CAD/CAM一体化实训
4
4
校内
中级工考证
3
职业技能考证
3
3
校内
高级工考证
4
数控机床故障诊断与维修实训
3
5
巨港机械校中厂
真实的数控机床安装调试
3.技术应用或综合技术:
即胜任职业职位(群)的职业能力所必需的综合经验技术和动作技术和理论技术和创新技术,它与某几个专业相联系,以培育学生技术应用能力和创新能力为目的,训练学生运用大体技术和专业技术解决实际问题的综合训练"这一模块是以实际或模拟实际对象为背景,着重培育学生在更真实的职业环境下,综合运用相关知识和技术解决综合性实际问题以形成实践能力,具有较强的实践性。
这一进程一般通过专业实习(顶岗实习)和毕业综合实习来完成。
一般通过3周专业生产实习、16周专业顶岗实习及毕业设计完成。
结合专业培育目标、兼顾学生就业,分散安排在企业进行,由学校及企业结合培育计划及企业实际,安排学习及实习项目,学校与企业各有一名负责导师跟进。
具体情况见下表:
表3综合技术实训课程表
序号
名称
总周数
学期
场所
备注
1
生产实习
3
5
校内外
2
顶岗实习
16
6
校外
3
毕业设计
16
6
校外
高级工考证
(三)高职高专实验实训教学方案的制定、数控实习基地建设的研究
着重研究高职校内外实验实训基地建设的内容和结构,并由此提出高职实验实训基地的建设模式,包括校内和校外实训基地。
1.数控实训教学方案的制定。
1)分阶段、分层次设置数控实训教学方案。
采用循序渐进、螺旋上升的渐进式目标教学法,更利于学生专业技术应用能力的培育。
以“一体化”教学模式开展教学,以利于学生综合职业能力的培育。
在实训基地,结合已有的校内厂及外接工件加工,教师与学生通过边教、边学、边做来完成教学进程,让学生在生产环境中进行综合性的技术训练,在生产实践进程中发现问题、思考问题、分析问题、解决问题,充分调动学生的踊跃性与主动性。
2)从职业分析入手制定数控实训方案。
随着数控加工技术的发展,数控机床逐渐在机械制造行业普及,数控应用型人材需求量急剧增加,企业需要掌握数控加工技术,又能解决加工中出现的常见问题,还能对数控机床进行日常保护、维修的高技术人材。
所以,数控实训教学方案应按照数控专业学生的知识、能力和素质结构及要求来制定,统筹安排实践性教学内容,将大体技术和技术应用能力训练贯穿于教学全进程,形成系统的实践环节。
3)结合我校设备肯定数控实训项目,由相关理论课程、单项大体技术、数控技术综合训练、综合技术应用能力训练等部份组成。
在数控实训项目确立进程中,充分考虑学生的认知规律,使实训教学和理论教学紧密结合,遵循由易到难、由简单到复杂、由单项实践到综合实践这一进程,结合职业院校培育目标,认真研究并科学设置,适合教学规律,充分调动学生的学习踊跃性和参与性,强调理论教学与实训教学并重,重视在实训教学中培育学生的实践能力和创新能力,表现专业特点。
4)数控实训项目的内容上表现综合性。
不是单个实验项目的重复,强调基础性与先进性的和谐统一;在教学方式上以调动学生学习踊跃性和参与性为目的,充分强调理论教学与实训教学并重,重视在实训教学中培育学生的实践能力和创新能力。
每一个实训项目内容尽力做到典型“案例教学”,生产上实用,实际上可行,内容难易适中;教学手腕应采用“多媒体教学”、“现场教学与实际操作”等教学方式。
5)在数控实训教学内容上不强求实训、实践教学内容与理论内容完全统一。
使学生做到触类旁通,提高学生自主学习的能力;数控实训教学的内容集CAD/CAM的应用于一体,表现现代制造技术的发展趋势,是学生能融会贯通地理解所学的知识;实训加工零件的结构形状和尺寸表现学生的主观能动性,让学生带着问题去学习,通过学习解决问题,学生的学习踊跃性高,零件加工出来后具有成绩感,形成既符合教育教学普遍规律又兼顾生产现场操作规范的较完整体,表现职业教育特色。
校外顶岗实习方面注重与企业结合要制定学习的标准与内容,考核的要求等。
二、实训基地的建设
1)校内实训基地建设。
①实训基地全面计划,仿实际工厂情境建设,附属设备配套完整;内涵建设上,各类设备安全操作规程张贴上墙,条幅挂画要能表现企业气氛,显示企业文化,看板内容表现生产管理、质量管理及5S管理内容,建设好工艺体系、生产体系及品保体系。
②注意教学现状对实训实习基地的功能要求,设备配置高低搭配,不仅能配合课程教学,又能知足不同阶段的技术培育对设备的要求,即可实现项目化教学,又可开展生产性实训,提高学生实际工作的能力。
数控实训基地设备配置计划如图1所示:
Ø现有的设备。
数控实训基地现有捷甬达数控铣床6台,立式加工中心2台,数控车床10台,由于该基地承担机械制造与自动化专业、机电一体化专业近600名左右学生的实训工作,不能知足大体需要。
在2012年下半年已经又完成了珠江机床厂6台数控铣床、1台立式加工中心、5台数控车床的方案论证及招标工作,2013年上半年完成安装调试及验下班作,并投入教学。
Ø2013年完成安装调试的数控设备
以上的设备主要完成大体的数控设备的操作技术训练、职业技术考证,主如果通过固定的教学案例进行,由教师制定工艺计划,提示程序编制及完成整个加工进程,教师与学生通过边教、边学、边做来完成教学进程。
如要培育学生在生产实践进程中发现问题、思考问题、分析问题、解决问题的能力,则需要提供实际的生产环境来训练学生。
鉴于以上设备的精度不能知足实际生产的需要,需要引进国内名牌企业沈阳机床厂的生产型机床,未来可承接对外加工服务,学生可参与其中进行训练。
现已于2013年12月份完成10台立式加工中心的安装与调试工作,2014年上半年可投入生产教学。
Ø2014年建设中德精密制造实训室
随着珠三角产业的转型及升级,愈来愈多的企业引进高端机床,例如德马吉机床近10年在珠三角地域销售机床1300台,主如果五轴机床为主,企业对高端数控机床的操作人员有愈来愈大的需求;其次,最近几年来数控加工的比赛项目也愈来愈多的出现五轴加工的项目,多轴、高速将是以后数控大赛的发展方向,对职业院校的教学指明了方向;另外,高职院校要为珠三角地域的现代企业进行技术服务,高端机床的加工技术也是很关键的。
因此,东莞职业技术学院打造中德精密制造实训室,无论是从人材培育、专业发展、社会服务、建设一流职业院校,和中德制造业战略性合作发展等方面考虑,都是必需的。
现代化的数控机床首先是由美国、日本、德国等发达国家开发研制的。
虽然我国最近几年来在高端设备的研制上取得了必然进步,但从目前情况看,入口的技术含量相对要比国产的好。
鉴于德国在职业教育及高端设备方面的优势,广东省教育厅又在职业院校推行德国数控编程标准,建议采用先进的德国设备,结合德国的职教体系及数控编程标准,打造东莞职业技术学院的中德精密制造中心。
主要设备初步定为五轴五联动机床2台、车铣中心一台,选型方向集中在德国德马吉与德国斯宾纳机床。
该方案已经通过论证,目前上报市财政局审核中。
③充分利用现代技术手腕,成立凯勒软件实训室,引进德国的数控教学标准及教学案例,使学生在模拟的职位环境中,提高教与学的效率,为实践教学做好铺垫,保证明践教学的实效。
④大力开展与校中厂的合作,一路开发课程。
此刻机电工程系此刻机电工程系引进的校中厂主要有巨冈机械、松庆自动化、拓荒牛等。
巨冈机械主如果从事数控设备的生产制造、松庆自动化与拓荒牛主要从事工业机械人、生产自动化等。
其中巨冈机械的产品超级贴合数控机床装调课程,已与该企业合作开发课程《数控机床装调与维修》,并编制了《雕铣机装配、调试及维修指导书》。
2)校外实训基地建设
重视校外实训实习基地的建设,充分利用社会资源,成立稳定的校外实训实习基地。
实习实训基地的建设是咱们开展生产实习、顶岗实习以提高学生职业技术的重要途径,是令人材培育能够与行业紧密结合的重要场所。
同时生产实习及顶岗实习是教学体系中的课程,不能偏离人材培育方案的要求,必需增强同企业的沟通和协商,成立相应的管理办法。
已经开发的校外主要实习基地见表4。
①企业准入:
选择专业对口、设备先进、技术力量雄厚、管理水平高的加工企业、设备制造企业等作为学校的校外实训实习基地,以保证学生实训实习质量,为方便学生管理及学习进程管理,主要集中在东莞、深圳、广州等周边企业作为校外实训实习基地。
②签定校企合作协议:
规定好两边的权利和义务。
要一路商定实践教学的内容,进度及考核等,避免偏离人材培育方案的要求,避免学生成为廉价劳动力。
目前已与北京精雕、巨岗机械合作制定了实习培育计划。
③增强进程监控:
不按期巡查学生实习情况,注意对企业兼职指导教师的培训,使他们了解专业教学要求,踊跃参与高职高专教学改革。
④校外基地评估:
每一年搜集教师及学生的反馈信息,调研校企合作中的实际情况,予以评价。
对偏离教学内容的企业增强沟通协商,对确实企业无法做到的,谨慎予以取消。
⑤增强企业服务:
安排专任教师到合作企业锻炼,一路开展研究,解决企业中碰到的技术问题,一路申报课题。
表4校外实训基地列表
序号
实训基地名称
实训基地功能
开设项目
1
东莞巨冈机械工业设备有限公司
生产性实训、顶岗实习
数控设备装配与调试
数控铣、数控车操作操作
加工工艺设计
2
北京精雕东莞公司实训基地
生产性实训、顶岗实习
计算机辅助编程
精雕机操作
加工工艺设计
3
大族粤铭激光实训基地
生产性实训、顶岗实习
数控铣、数控车操作操作
4
广东星星光电有限公司实习基地
生产性实训、顶岗实习件
计算机辅助编程
数控铣、数控车操作操作
加工工艺设计
机械设计
五、课题研究的方式
调查问卷法,数据统计分析法,比较分析法等,并结合个案研究,在定量和定性、宏观和微观上进行综合分析研究。
六、课题研究的步骤
(一)第一阶段(准备阶段)
从2013年3月到2013年4月,由范四立、刘志伟、周晶负责调研、搜集国内外相关的文献及其他高职院校的实践教学体系及基地建设情况并开题。
(二)第二阶段(实施阶段)
从2013年4月到2013年11月,针对我校的实际情况及现行人材培育方案,设计实施2013级数控加工技术人材培育方案、设计实施我校数控技术实践教学体系及基地建设任务。
(三)第三阶段(总结阶段)
从2013年12月到2014年3月,发表论文总结研究经验,撰写结题报告。
七、课题研究的主要进程
(一)调研
1、调研方式
企业调研:
采用问卷、走访、QQ联系、电话沟通等多种形式;
学校调研:
主要采用问卷和学校人材培育方案资料分析等形式;
文献调研:
网络查询相关文献。
2、调研进程
该调研问卷分为学校毕业生调研问卷和企业调研问卷。
走访调研2家数控制造企业:
东莞市巨岗机械工业有限公司及东莞市安利通用机械设备有限公司。
(见附件1:
企业技术技术型人材调研问卷2份)
电话沟通、QQ联系调研:
调研12名在数控制造企业工作的数控专业本校或外校高职毕业生。
(见附件2:
数控技术专业高职毕业生调研问卷12份)
取得数控技术专业高职毕业生能力重要性一手数据,如下图1.
图1数控技术专业高职毕业生能力重要性示用意
文献调研:
通过网络调研相关研究文献及培育方案。
主要有华中科技大学张伦玠的《广东珠三角地域数控加工技术应用情况的调研分析》、宁波职业技术学院吴敏的《以就业为导向的高职数控专业人材培育方案的研究》、抚顺职业技术学院刘颖的《借鉴国外先进经验构建高职实践教学模式》、荆州职业技术学院胡绍平的《论高职学校数控技术应用人材的培育》、浙江海洋学院萧山科技学院方美娟的《高职教育实践教学模式的研究与实践》、武汉工程职业技术学院《数控技术》专业人材培育方案、宁波职业技术学院《数控技术》专业人材培育方案、顺德职业技术学院《数控技术》专业人材培育方案、成都航空职业技术学院数控技术》专业人材培育方案。
(二)召开机械制造与自动化专业指导委员会,修改制定东莞职业技术学院2013年机械制造与自动化专业(数控加工技术方向)人材培育方案。
为适应高职教育发展,提高办学质量,突出专业特色,优化人材培育方案,机电工程系于2013年3月23日-24日召开了2013级人材培育方案修订会。
会议邀请了8名校外企业专家和兄弟院校相关专业负责人,和机电系部份教工共计25人参加,包括东莞松庆自动化设备有限公司工程部领导许曾明,巨冈机械有限公司制造中心总监兰才汉,深圳职业技术学院汽车与交通学院副教授王兆海,广州番禺职业技术学院模具教研室主任盛永华等。
参会人员就专业人材培育方案进行分析和论证,重点在可否表现专业特色,服务本地经济,和课程体系的完整性,课程名称的规范性等几个方面,提出修改意见,并对相关课程的实施提出了宝贵建议。
在本次会议的基础上,于2013年6月5日形成最终的2013年机械制
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- 关 键 词:
- 高职 数控技术 实践 教学 体系 基地 建设 研究 报告