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保卫部门工作计划
保卫部门工作计划
目录
第一篇:
保卫部门工作总结
第二篇:
部门、班组安全保卫工作目标责任书
第三篇:
浅谈如何做好医院保卫部门思想政治工作
第四篇:
安全保卫工作计划
第五篇:
2020年安全保卫工作计划更多相关范文
正文
第一篇:
保卫部门工作总结工作总结为进步综合业务水平,使日常工作有目标有筹划的举行,支持综合管理部人力资源办理总目标的实现,并连结连续革新,现将保卫部综合业务月工作做如下总结:
一、明确岗位职责,认真执行制度
(一)、综合业务协办是协助部领导增强班组设置装备摆设办理,员工管理,员工培训,考勤考核及综合事务处理等工作。
本月在职员管理方面,依据公司《员工考勤及请销假管理办法》办理我部员工请销假12人次(保卫部11人次,集团交流19人次),依据公司《劳动纪律通项考核标准》考核违规违纪员工20人次(保卫部3人次,集团交流17人次),努力做到考勤严谨,考核公正,为我部各项工作顺利稳定的开展打下了精良的底子。
(二)、人员增减变动情况
本月我部职工郭xx、金xx先后提交辞职申请,与两人交谈相识到皆为自己缘故原由,不能继续工作,提出辞职。
后于综合管理部王佩协调管理两人去职手续,现已办理完毕。
另集团公司交流人员孙xx,因xx病症再次复发,现已请病假31天返回xxx接受治疗。
(三)、班制调整情况:
为加强近期厂区巡查力度,保卫部巡逻队,由原先的三班两运转工作日,调整为二班二运转工作日。
就此事听取职工意见,
职工表示短期内可以担当两班倒。
(四)、未休假情况统计
保卫部截止11月4日尚有25人未休年假,其中保卫部10人集团保卫处交流人员15人,经与各大队长举行相同,各队长已做好摆设,确保在11月底完成全部职员休假。
二、强化基础管理,提升执行力
(一)、本月因受全国钢铁代价连续走低影响,我公司的原(燃)料采购显着降落,四家铁厂的倒料工作已经制止,为确保公司物料宁静,我部增强现场办理,执行5s管理。
员工通过对整理、整顿、清扫、清洁、修养的学习服从,积极培养自己成为一个有道德修养的员工。
物品摆放和台账整理方面要求班组现场办理做到定置摆放,公用物品摆放有序,各种记载台账登记清楚,使现场工作情况得到改进。
(二)、因夜间车流量淘汰,为防止保卫值勤职员劳动纪律降落,保卫部机关值班人员夜间不定时对各岗位值勤环境举行查抄,一经发明职员睡岗,一律按照公司有关划定处置惩罚。
三、其他
本月主要以挖潜增效工作为重点,作为综合员从办公室内的点点滴滴开始举行挖潜。
首先对办公用纸举行严格控制,杜绝单面用纸环境的出现,对各类流转学习文件尽量使用废纸打印;其次,办公室内照明设备除夜间外平常不得开启,下班后对各办公室用电环境举行认真查抄,确保各办公室电脑、电灯等用电设备处于封闭状态。
第二篇:
部门、班组安全保卫工作目标责任书上海交运明友汽车销售服务有限公司
部门、班组安全保卫工作目标责任书为了维护企业内部宁静稳固大局,进一步推进各级安全保卫责任人制度的落实,强化安全生产、治安管理,防备变乱案件的产生,确保公司各项经济目的的顺利进行,决定下达管理部门、班组二o
一年宁静守卫目的责任书。
一、责任部门、班组:
二、责任期限:
自二o一年一月一日至二o一年十二月三十一日止。
三、安全保卫工作考核指标:
1、及时化解部门、班组工作中的不稳固因素,不发生影响社会稳定的事端;
2、
3、
4、防范措施到位,预防重大刑事案件的发生;防范措施到位,不发生火灾事故和其他重大安全事故;职工无违法违纪和违章征象。
四、任务
1、维护企业内部稳固,妥善处理发生在本部门、班组内的种种不稳固因素,把抵牾办理在内部,解决在萌芽状态;
2、认真履行部门、班组在安全生产、治安综合治理工作中所负担的职责,执行内部宁静防备制度,定期开展安全检查和员工安全教育培训;
3、严格执行防火宁静管理制度,服从禁烟地区划定,认真执
行宁静用电划定,正确使用易燃易爆化学危险品;
4、开展普法教育,进步员工法制意识,积极参与企业内部的安全防范办理并举行自我束缚。
五、考核
1、本责任书经总经理、部门经理负责人具名后见效,双方各执一份。
2、发生责任事故、案件的,按性质和责任程度扣罚季度、年度安全奖;
3、安全保卫目标责任执行情况由安保办理部分卖力稽核。
六、奖惩
1、本责任书所规定的目标、任务是部门、班组负责人工作实绩稽核的一项关键内容,同部门、班组负责人的评优授奖挂钩,并实验一票否决制。
2、
3、完成目标、任务,成绩突出的给予表彰、奖励。
因失职而产生变乱案件的,按照:
“责任制考核规定”予以处罚单位盖章:
总经理签名:
部门负责人签名:
年月日
第三篇:
浅谈如何做好医院保卫部门思想政治工作浅谈如何做好医院保卫部门思想政治工作
[摘要]:
随着我国医疗卫生事业的快速发展,医院保卫工作在新形势下面临很多新的环境和题目,医患纠纷、盗窃、诈骗等治安刑事案件屡见不鲜。
如何做好医院保卫工作欢迎新的挑衅,是当前医院保卫部分面对的新课题。
本文拟对当前医院保卫部门思想政治工作存在的问题进行分析并提出做好思想政治工作的具体措施。
[关键词]:
医院;保卫部门;思想政治
1当前医院保卫部门思想政治工作存在的问题
当前各个医院大多将主要精力放在开展医疗业务和创造经济效益上,而对保卫部门的思想政治工作器重不敷,一些人对保卫工作了解上存在较大误区,认为保卫部门不能直接孕育发生经济效益,从事保卫工作的人员大多头脑简单、四肢发达,往往成为一群不学无术之人的聚集地,在实际工作中对保卫工作支持较少,保卫干部难以受到提升重用。
还有相当部分医院的保卫部门被总务、基建、院办等部分归并,没有成为独立的部分。
有的保卫工作人员以为在单元中职位地方低,工作中缺乏劲头,同事之间凝聚力较差。
在当前时期下,由于保卫工作自身的特殊性,保卫人员时常加班加点处理医院医患纠纷等种种治安案件,即使半夜发生,也必须到现场处置惩罚,
第二天还要照常上班,导致部分保卫人员身心疲劳。
长期不分昼夜超长时间的(一篇带来更多轻松:
)工作,致使保卫人员精神处于高度紧张状态,加之缺乏有用的生理劝导,部分人员身体健康透支严峻,对工作容易产生厌烦情绪;再加之保卫工作特有的危险性,经常与犯法份子做斗争,因公负伤变乱时有发生,以致部分保卫人员心理压力大,总想申请变更工作岗位。
在当前医院后勤社会化革新的大趋向下,多数医院的保安人员都是聘请保安公司举行同一办理,它们每每存在重工作实效,轻头脑教诲的生理,尤其对思想政治教诲工作的开展,认识不到位,乃至是一片空白。
另据笔者对所在医院及区内其他医院的相识,保卫部门工作职员广泛报酬较低,在医院处于中下或最基层,但工作使命并未依此减轻。
2如何做好保卫部门思想政治工作
2.1在保卫队伍中加入思想政治工作能力强的管理人员
做好医院保卫部分头脑政治工作,首先要选拨思想政治素质较高的人员进入保卫人员办理步队,从而带动整个保卫队伍思想政治工作程度的进步。
保卫管理人员思想政治工作程度的崎岖,对整个保卫队伍思想政治工作的顺利开展,具有关键性的作用,直接影响到保卫队伍头脑政治工作的优劣。
医院在选派保卫部分办理干部的时间,除了选用工作态度好、业务本领强的干部外,更要注重选择一批善于做思想政治工作的人员加入保卫部分办理干部队伍,用先进的典型来动员人和熏染人,有的放矢的做好头脑政治工作。
切实提高保卫人员的思想意识,发挥工作积极性,增强保卫队伍的凝聚力和战斗力。
2.2加强保卫人员的思想政治宣传工作
加强宣传是做好头脑政治工作的条件。
保卫部门管理者要从现实出发,找到切实有效的传播媒介,把保卫工作同普通职工群众以及社会层面有机接洽起来,增进人们对保卫工作的相识,增强各人的宁静守卫意识。
只有做好头脑政治宣传工作,才能有效发挥准确的舆论导向作用,消除保卫人员对思想政治工作的一些误解和私见,进步他们的思想认识,取得对思想政治工作开展的支持和明白,更可以使保卫职员头脑上高度同一,团结同等做好保卫工作,提高其打击医院内违法犯恶行为的刻意和动力。
2.3医院领导重视保卫部门思想政治工作的开展
医院领导和保卫部门负责人要重视头脑政治工作的开展,把思想政治工作融入到保卫人员的日常生活[2][1]1
中去,注重运用思想教育的方法办理现实工作题目。
保卫工作人员在现实生活中的许多实际问题往往与思想题目存在较大联系关系。
医院领导要走进一线守卫工作人员中去,关心保卫职员面对的现实题目,在力所能及的范畴内努力救济办理。
一个合格的医院守卫工作者,首先应该是一个较为成熟的头脑政治工作者,做到定期分析保卫人员头脑状态,全面了解其工作和生存中的困难和题目,提出合理化的发起,救济其疏通头脑,缓解压力,排忧解难。
根据保卫步队当前头脑状态,采取积极有用的应对步伐,在对保卫人员开展头脑政治工作时,既讲明道理,又干好实事,做到以理服人、以情动人,激发整个守卫步队的工作热情,[3]使医院保卫工作的发展步入到一个新阶段。
【参考文献】
[1]周荣军论如何做好医院保卫部门思想政治工作《企业家天地》2020,6:
122.
[2]赵天鹏浅谈思想政治工作在保卫工作中的作用《工会博览》2020,7:
69.
[3]伍良腾思想政治工作是做好医院安保工作的推进剂《健康天地》2020,4(3):
113.
第四篇:
安全保卫工作计划 xx年保卫科工作要以江泽民“十六字”综治目标为指导思想,在院党委和行政的向导下,发挥职能作用,提高服务质量,保证学校师生员工长处不受侵占,为学校的教学、生活、工作、科研等工作保驾护航。
一、统一认识,强化素质,加强队伍建设,进步步队战斗力,只有打造一流步队,才华创造一流业绩。
在新的一年里,保卫科要增强自身的学习,进步业务素质和知识,依据有关规章制度规范步队办理和步队设置装备摆设,提高队伍凝聚力、战斗力和整体素质,提高工作质量和工作程度,完成构造上交的使命。
二、加强治安管理,维护校园秩序,巩固综治成果,治安工作,要坚持打击与防备相结合,发挥职能作用与落实责任制相结合,加强治安管理与实行宁静教诲相结合,以保证校园治安秩序精良,促进教诲科研的顺利进行,要突出抓好治安防备工作,在加大技能防备的同时,加大对门卫、宿舍门卫的办理和教诲,发挥人防技防作用。
要继续依法严厉打击破坏校园治安的各种不法行为。
保护学校及师生员工的产业宁静。
落实治安责任承包制,强化各部门负责人的责任意识。
坚持在学生中开展宁静教诲,提高他们的安全意识和执法看法,加强对外来人员的办理,控制各种案件的产生。
三、坚持“预防为主,防消结合”的方针,做好宁静防火工作,要继承实验周小查抄,月大检查,学期小结,年度总评的工作要领,对重点单元盯住不放,对隐患部位捉住不松,务求监督到位,整改彻底,加强安全防火宣传教育、培训、演练和责任制的落实,以确保学校防火宁静。
四、坚持内紧外松,做好稳定工作,要关注师生员工关心的焦点、热点,增强各种信息的搜刮,整理和沟通,发挥信息员和纪检员的作用,采取多种形式,做好种种抵牾的调停,坚持打防结合,做好转化工作,以确保学校的宁静和稳固。
五、按照学校党委和行政和要求,认真做好学校大型运动的宁静保卫工作,充分发挥职能作用,保证学校各种大型活动的顺利进行,确保学校康健宁静快速发展。
六、做好新校区设置装备摆设的宁静保卫工作。
第五篇:
2020年安全保卫工作计划20**年安全保卫工作计划借鉴20**年展望20**年消防安全工作的开展,为了医院职员和产业的宁静,保卫科应更加充分的发挥职能监视作用,将安全保卫工作及安全意识充分渗透到下层各个科室及自己,更好的完成医院宁静保卫工作,确保医院繁荣发展。
一、统一认识,强化素质,在新的一年里,保卫科要增强自身的学习,进步业务素质和本领,依据有关规章制度范例办理,提高工作质量和工作程度,完成医院交给的使命。
二、加强治安、消防管理,维护秩序保障医院宁静,巩固综治成果。
1、消防安全管理工作:
(1)坚持“预防为主,防消结合”的方针,做好宁静防火工作,要继续实行日查、周小检查,月大检查,对重点部位盯住不放,对隐患部位捉住不松,务求监督到位,整改彻底。
(2)增强责任制的落实,进一步美满羁系整改措施,落实防范责任并坚决做到三不放过即:
“火灾原因不清不放过;责任者不处理不放过;不吸取教训、不采取措施不放过”;继续完善消防安全其他各项工作的实行,建立健全消防档案资料等,以确保医院防火宁静。
(3)随着老楼团体改革工作的开展,保卫科积极配合基建部门落实好老楼消防办法的计划和施工,确保新老楼消防办法的终极有用整合,使医院的消防安全在技防方面更上一层楼。
(4)依照消防局要求,消防总控室值班人员必须具有过硬的岗亭技能,在单
位一旦发生火险险情时总控室值班人员应在
第一时间参与灭火和相应设置装备摆设操纵,确保扑救及时。
但当前医院消防总控室值班人员严重老龄化乃至肢体残疾,更不具备相应岗亭技能。
因此保卫科积极建议和促成在20**年消防总控室举行外包,借此严格规范消防总控室管理确保医院消防安全。
2、治安安全管理工作:
(1)坚持打击与防备相结合,发挥职能作用与落实责任制相结合,加强治安管理与实行宁静教诲相结合,以保证医院治安秩序精良。
(2)随着老楼改革工作的睁开,保卫科积极配合基建部门完善老楼视频监控体系的结构计划工作,预计将增加100余视频监控点位确保全笼罩。
(3)加强和国商物业公司的互助,加大对门卫、车场的管理,根据对20**年工作履历的总结,预计20**年应再增加10名左右的保安力量以确保医院治安情况有序稳固。
(4)继续配合医疗安全办公室协同属地派出所依法严厉打击“医闹”等不法行为,维护医院的各项权利及宁静。
(5)落实宁静责任制,强化各部门负责人的责任意识,提高职工的安全意识和执法看法,同时也应加强对住院病人眷属探视的办理,控制各种案件的产生。
保卫科
20**年**月**日
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